第1篇 事故報告處置制度

為進一步加強安全管理,強化事故管理工作,全面掌握事故情況,查明事故原因,認真吸取事故教訓,研究分析事故發(fā)生規(guī)律,防止同類事故發(fā)生,減少企業(yè)財產(chǎn)損失,保證職工生命安全,及時采取針對性措施,依據(jù)國家法律、法規(guī)及企業(yè)有關規(guī)定,結合礦井實際,特制定本制度。

一、事故報告程序

1.事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場人員(安全員、班組長、跟班管理人員等)要立即報告礦調度室、安全信息值班室。調度室值班電話:3。

2.不論礦井還是地面只要發(fā)生傷亡事故,現(xiàn)場人員必須及時將事故情況(事故時間、地點、經(jīng)過、傷亡情況、采取措施)上報礦調度室,并立即采取得力措施,組織搶救,防止事故擴大;因搶救不及時或處置不當,造成事故擴大者,要追究單位負責人及相關人員的責任。

3.二級以上非傷亡事故或重大未遂事故、重傷、涉險事故、傷亡等重大事故報告后,要立即報告集團公司總調度,然后逐級上報。傷亡事故報告應當按規(guī)定的時間進行上報。報告內容包括事故發(fā)生隊組、時間、地點、傷亡情況、初步原因分析等。

4.調度室接到事故報告后,要及時匯報有關單位。由安監(jiān)處組織,分管領導參加,相關人員到事故現(xiàn)場進行調查,事故單位必須設法保護好現(xiàn)場,并做好事故調查、取證、分析的準備工作,對故意破壞現(xiàn)場,拒絕接受調查或拒絕提供相關情況和資料的單位負責人或直接責任者給予行政處分。

5.地面交通事故及其他事故(與工作有關)的匯報,由事故責任人匯報到本單位負責人及值班人員做好記錄,本單位負責人匯報到調度室,安監(jiān)處組織分析處理。

6.地面交通事故及其他事故(與工作有關)的匯報時間執(zhí)行相關規(guī)定,超出時間固定的上、下班途中行徑路線不符的,相關手續(xù)不全以及不符合國家規(guī)定的一律不予辦理工傷審批。

二、事故處置

1.輕傷、重傷事故,由安監(jiān)處組織,生產(chǎn)、調度、保衛(wèi)等部門有關人員組成調查組進行調查。

2.凡發(fā)生二、三級非傷亡事故,由礦調度室組織生產(chǎn)、機電、通風、地測、安監(jiān)處等部門參加進行事故調查。調查處理結果及時上報煤業(yè)公司安監(jiān)部。

3.凡發(fā)生重傷以上事故、一般非傷亡事故和重大未遂事故,根據(jù)事故調查權限由煤業(yè)公司等上級單位組織事故調查分析。

三、事故調查組成員應符合以下條件

1.具有事故調查所需要的某一方面的專長;

2.與所發(fā)生事故沒有直接利害關系;

3.相關業(yè)務科室負責人、分管領導。

四、事故調查組職責

1.查明事故發(fā)生的經(jīng)歷、原因和人員傷亡、經(jīng)濟損失等情況;

2.確定事故的性質和責任者;

3.提出事故處理意見和防范措施的建議;

4.寫出事故調查報告。

五、事故調查組權利

事故調查組有權向發(fā)生事故單位的有關人員了解情況和調閱有關資料,任何單位和個人不得阻礙、拒絕、干涉事故調查組的正常工作。

六、事故分析

事故調查結束后進入事故分析和事故責任認定及責任追究程序,具體執(zhí)行以下規(guī)定:

(一)基本原則

1.實事求是、客觀公平原則;

2.依法辦事、規(guī)范處罰原則

3. 懲前毖后,治病救人原則。

4.科學分析、超前防范原則。

(二)事故調查分析步驟

1.整理和閱讀內容進行分析。

2.按以下七項內容進行分析。

受傷部位、受傷性質、起因物、致害物、傷害方式、不安全狀態(tài)、不安全行為。

(三)確定事故的直接原因

直接原因是直接引發(fā)事故的因素,包括:人的不安全行為,如:誤操作、違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律等;物的不安全狀態(tài),如:機械、物質、環(huán)境等方面的事故隱患等。

(四)確定事故的間接原因

間接原因是指管理上出現(xiàn)紕漏,或沒有有效預防事故,或在一定程度上促進了事故發(fā)生,或造成事故后果擴大的因素,包括:

1.設計、技術、管理機制或制度上的缺陷;

2.勞動組織不合理;

3.未經(jīng)培訓或教育培訓不夠,缺乏或不懂安全操作技術;

4.沒有操作規(guī)程、安全技術措施或不健全、不完善;

5.對現(xiàn)場工作缺乏應有的檢查、指導或指導錯誤;

6. 對事故隱患沒有及時整改或整改不力;

7.沒有或不認真實施事故防范措施;

8.其它方面。

(五)事故責任分析

1.根據(jù)事故調查所確認的事實,通過對直接原因和間接原因分析,確定事故的直接責任、間接責任者。

直接責任:凡是導致事故發(fā)生直接原因的人員責任屬直接責任。

間接責任:產(chǎn)生人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷的間接原因的人員責任屬間接責任。

2.事故責任人員一般分為四類責任:直接責任者、主要責任者、重要責任者、一般責任者。

直接責任者主要是指因違章操作或違章指揮直接導致事故發(fā)生的人員。主要責任者、重要責任者、一般責任者屬于間接責任,主要是指各級管理人員、礦(廠)級領導。其中領導責任又分為:主要領導者、重要領導責任者、一般領導責任者。

七、事故責任追究及處罰

1.依據(jù)煤業(yè)公司《安全獎懲條例》及礦相關規(guī)定處理。

2.對事故隱瞞不報、謊報或拖延不報,阻礙、干涉事故調查處理,故意破壞事故現(xiàn)場,拒絕接受調查以及拒絕提供真實情況和資料的單位,根據(jù)情節(jié)輕重,對相關責任人從事處理,給予主要領導行政警告直至撤職處分。

3.凡發(fā)生輕傷及以上事故、二級及以上非傷亡事故、涉險事故、重大未遂事故等不再規(guī)定時間進行上報的,拖延2小時以上、4小時以上、8小時以上者,對事故單位處罰3000元、5000元、10000元,同時視具體情況追究、處罰單位人責任和現(xiàn)場責任人200-1000元。推遲24小時以上的后果自負。

八、其它要求

1.以上處罰由安監(jiān)處按標準進行落實,罰款納入礦安全基金。

2.對于事故調查組提出的事故調查處理意見和防范措施,由安監(jiān)處負責跟蹤落實。

九、事故統(tǒng)計

1.傷亡事故由礦安監(jiān)處負責建立臺賬,按規(guī)定統(tǒng)計上報。

2.非傷亡事故是指由礦調度室負責建立臺賬,按事故類型匯總后報礦安監(jiān)處統(tǒng)計上報。并按規(guī)定統(tǒng)計、分析、找出事故發(fā)生規(guī)律,采取得力措施杜絕事故發(fā)生。

十、工傷證件辦理

1.工傷事故是指職工在企業(yè)生產(chǎn)活動所涉及的區(qū)域內,因生產(chǎn)過程中存在的主觀因素影響,致使作業(yè)人員損傷或某些器官喪失正常機能,造成工作中斷的一切事故。符合以上條件者均可申報工傷。

2.職工負傷申報工傷時,需經(jīng)醫(yī)院診斷確定,可辦理工傷審批。工傷證件辦理由事故基層單位填寫2人及以上的現(xiàn)場人員證明后,交安監(jiān)處統(tǒng)一辦理。辦理工傷證件時必須有事故追查分析報告,醫(yī)院診斷證明和有關證件。

3.工傷證件必須在發(fā)生事故當月辦理,下旬發(fā)生的事故可推到下月辦理,但必須在15日內辦理完畢。否則,責任自負。

4.職工在企業(yè)生產(chǎn)活動所涉及的區(qū)域內發(fā)生工傷,事故單位必須按程序向礦調度室和安監(jiān)處進行匯報,否則責任自負。

十一、附事故等級分類說明

(一)特別重大事故:是指造成30人以上死亡,或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元以上直接經(jīng)濟損失的事故。

(二)重大事故:是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重傷,或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

(三)較大事故:是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重傷,或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

(四)一般事故:是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。

(五)重傷事故和輕傷事故按國家和上級相關文件規(guī)定進行核定。

(六)一級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為一級非傷亡事故。

1.發(fā)生的事故使礦井停工8h以上或采區(qū)停工3晝夜以上的;

2.瓦斯煤塵燃燒、爆炸的;

3.煤與瓦斯突出,其突出煤量超過50t(含50t)的;

4. 井下發(fā)火封閉采區(qū)或影響安全生產(chǎn)的;

5.水災使礦井全部或一翼停止生產(chǎn)的;

6.采區(qū)通風不良,風流瓦斯?jié)舛瘸藁蛲咚狗e聚,造成停產(chǎn)的;

7.采煤工作面冒頂長度超過10m(含10m);

8.掘進工作面冒頂長度超過5m(含5m)以上;

9.巷道冒頂長度超過10m(含10m)以上的。

(七)二級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為二級非傷亡事故。

1.發(fā)生的事故使礦井停工2h以上但不足8h或采區(qū)停工8h以上,但不足3晝夜;

2.井下發(fā)火封閉采掘工作面;

3.煤與瓦斯突出,其突出煤量超過10t(含10t);

4. 因水災使采區(qū)停產(chǎn)的;

5.采掘工作面通風不良,風流中瓦斯?jié)舛瘸藁蛲咚狗e聚,造成停產(chǎn)的;

6.采煤工作面冒頂長度超過5m(含5m);

7.掘進工作面冒頂長度超過3m(含3m);

8.巷道冒頂長度超過5m(含5m)。

(八) 三級非傷亡事故:凡出現(xiàn)下列情況之一的為三級非傷亡事故。

1.凡所發(fā)生的事故使礦井停工30min-2h或使采區(qū)停工2-8h的;

2.通風不良或局部通風機無計劃停電,使風流中局部瓦斯積聚,瓦斯?jié)舛瘸^3%的;

3.煤與瓦斯突出,其突出煤量在10t以下;

4.范圍不大的井下發(fā)火;

5.因水災使一個采掘面停止生產(chǎn)的;

6.采煤工作面冒頂長度超過3m(含3m);

7.掘進工作面冒頂長度超過3m以下;

8.巷道冒頂長度5m以下。

第2篇 職業(yè)病危害事故報告制度

1、職業(yè)病危害事故實行報告制度，凡發(fā)生事故，均要進行報告。

2、職業(yè)病事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關人員應當立即向本單位車間負責人和安環(huán)處報告。

3、車間負責人和安環(huán)處接到報告后，應立即前往事故發(fā)生地進行處理，同時報告生產(chǎn)管理部安全組。

4、如情況緊急，生產(chǎn)管理部安全組接到報告后，立即報告單位負責人。單位負責人應當于一小時內向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

5、特殊情況時，事故現(xiàn)場有關人員可以直接向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的有關部門報告。

6、報告事故應當包括下列內容：

6.1事故發(fā)生單位概況；

6.2事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；

6.3事故的簡要經(jīng)過；

6.4事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟損失；

6.5已經(jīng)采取的措施；

6.6其他應當報告的情況。

7、事故發(fā)生單位負責人接到事故報告后，應當立即啟動職業(yè)病事故相應應急預案，或者采取有效措施，組織搶救，防止事故擴大，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

8、事故發(fā)生后，有關單位和人員應當妥善保護事故現(xiàn)場以及相關證據(jù)，任何單位和個人不得破壞事故現(xiàn)場、毀滅相關證據(jù)。 因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現(xiàn)場物件的，應當做出標志，繪制現(xiàn)場簡圖并做出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、物證。

9、調度室設有固定電話63057，受理事故報告和舉報。

第3篇 公司生產(chǎn)安全事故報告調查處理制度二

公司生產(chǎn)安全事故的報告和調查處理制度(2)

1、操作者發(fā)現(xiàn)在生產(chǎn)中發(fā)生事故,應積極采取必要的措施,防止事態(tài)的擴大,并保護好現(xiàn)場,不得隱瞞和故意拖延,立即向企業(yè)主要領導和安全生產(chǎn)管理機構報告。

2、企業(yè)負責人、值班人員、安全員接到事故報告后,應及時趕到事故現(xiàn)場進行處理,對發(fā)生或有可能發(fā)生危急情況的,迅速啟動事故應急救援預案。

3、企業(yè)負責人對發(fā)生需向有關部門報告的生產(chǎn)安全事故,必須在1小時內,以公司名義報告安監(jiān)等有關部門。

4、發(fā)生重傷、死亡事故,派專人保護事故現(xiàn)場,并迅速采取必要的措施搶救人員和財產(chǎn),防止事故擴大。需要移動現(xiàn)場部分物體時,必須做出標志,繪制事故現(xiàn)場圖、照相、錄像,并詳細說明。

5、清理事故現(xiàn)場時,要事先經(jīng)事故調查組或安監(jiān)部門同意。

6、發(fā)生輕傷事故要進行現(xiàn)場照相,經(jīng)安監(jiān)部門同意,由企業(yè)領導牽頭組成事故調查組,調查分析事故原因,劃分責任提出處理意見,制定和落實整改措施,按規(guī)定填報“傷亡事故登記表”,并對干部職工進行教育。

7、企業(yè)事故調查組成員應符合下列條件:

(1)具有事故調查所需要的某一方面專長。

(2)與所發(fā)生事故沒有直接利害關系。

8、發(fā)生事故要按照“四不放過”的原則進行處理?！八牟环胚^”的原則是:事故原因沒有查清不放過;事故責任者沒有受到嚴肅處理不放過;廣大職工群眾沒有受到教育不放過;預防事故重復發(fā)生的防范措施沒有落實不放過。并按照事故的性質和造成的損失危害程度,根據(jù)規(guī)定對有關責任人員進行處罰。

9、發(fā)生事故,必須按照企業(yè)各級安全生產(chǎn)職責的規(guī)定,分清事故的直接責任、領導責任和主要責任。

10、對因玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)、違反安全規(guī)章制度以及工作不負責任等行為而造成的事故,視情況按規(guī)定追究責任,并按照“安全生產(chǎn)獎懲制度”規(guī)定給予經(jīng)濟處罰、行政處分。

11、事故查清后,應及時擬定改進措施,提出對事故責任者的處理意見,填寫“職工傷亡事故報告表”報送安監(jiān)部門。

12、事故處理結案后,公開宣布處理結果。

13、安全生產(chǎn)管理機構建立事故管理檔案,其內容應包括事故現(xiàn)場記錄、照片、鑒定材料、事故教育、改進措施等資料。

14、安全生產(chǎn)管理機構定期進行事故的統(tǒng)計分析,并及時上報有關部門。

第4篇 電子公司工傷事故調查報告制度

電子有限公司工傷事故調查報告制度

1、企業(yè)對于職工在生產(chǎn)區(qū)域內所發(fā)生的和生產(chǎn)有關的傷亡事故,包括急性中毒事故,必須按照本制度進行調查、登記、統(tǒng)計和報告。

2、發(fā)生多人事故、重傷事故、急性中毒事故,車間、科室負責人應立即向廠長報告,安全部門派專人負責搶救和保護事故現(xiàn)場,以便調查分析,傷亡事故材料須在24小時內上報主管局、勞動局、總工會。

3、對發(fā)生重大傷亡事故,致使死亡一人或重傷三人以上及造成重大經(jīng)濟損失的重大責任事故,按國務院關于《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》上報和處理。

4、事故發(fā)生后,所在車間科室應立即組織對事故調查分析,并填寫事故報告單報安全部門。報告內容應包括:事故發(fā)生時間、地點、職工的姓名、性別、年齡、工種、級別、傷害程度、事故簡要經(jīng)過和發(fā)生原因。

5、各級領導應對傷亡事故進行調查、登記、統(tǒng)計和報告的正確、及時負責。如有隱瞞不報、虛報或延遲報告的,除責成補報補,同時視情節(jié)輕重給予處分。

6、事故的調查分析,由安全部門、工會、人教部門,車間負責人等組成事故調查小組進行。重大事故,有上級機關派員參加會同調查,調查分析,應明確責任,提出改進措施,并填寫有關報告單,最后經(jīng)所在車間、科室負責人和廠長簽字后上報。

7、本著“四不放過”的原則,查清事故原因,制定防范措施,并予以落實,防止事故的再次發(fā)生。

8、對事故責任者的處理,應在調查分析、分清責任的基礎上,事情節(jié)輕重,予以批評教育、罰款,直至追究刑事責任。

9、及時做好事故的善后工作,盡快恢復生產(chǎn)。

10、事故的全部資料及時存檔,并總結事故教訓。

第5篇 事故隱患報告制度

一、生產(chǎn)部是隱患整改工作的管理責任部門。負責對隱患進行登記，重大隱患要及時上報公司安全生產(chǎn)領導小組和法人代表。

二、各職能部門、車間是隱患整改工作實施的責任單位。

三、在實施整改的工作中，要堅持“分級負責、分線管理”的原則。

四、對發(fā)現(xiàn)的隱患，檢查人員要盡快通知隱患所在單位，指出隱患部位、內容及嚴重性，提出整改意見及整改期限并進行登記。對于重大隱患，檢查人員要以書面的形式發(fā)出《隱患整改通知書》及時遞送隱患所在單位，落實整改責任人。

五、隱患所在單位接到整改通知后，要根據(jù)隱患的性質及整改要求，研究制定整改措施，采取管理或技術的方案消除隱患，并通過檢查、驗收、認可。

第6篇 生產(chǎn)事故報告處理制度范本

為了強化生產(chǎn)管理,減少生產(chǎn)事故,提高生產(chǎn)效率,特定生產(chǎn)事故管理制度。

1、生產(chǎn)事故范圍及劃分標準:

凡在生產(chǎn)過程中由于工藝操作或違反技術操作規(guī)程指揮失誤而發(fā)生的,造成燒結機、環(huán)冷機、高爐修風等停機4小時以上的事故,統(tǒng)稱生產(chǎn)事故,生產(chǎn)事故可劃分為小事故、一般事故、重大事故三類,即臺機組停4至8小時為小事故,8至36小時為一般事故,36小時以上為重大事故。

2、發(fā)生事故報告和處理辦法

2.1、發(fā)生生產(chǎn)事故后,崗位工人或控制要及時匯報調度,調度長要立即到現(xiàn)場落實并組織人員處理,同時由調度員配合匯報工作,及時向廠領導匯報,一般事故、重大事故必須在15分鐘以內向廠領導匯報,小事故不超過1小時。

2.2、發(fā)生事故后,小事故由大班長或車間組織進行事故分析,找出事故原因,責任者提出改進措施、處理結果,責任單位形成事故分析報告書,上報生產(chǎn)副廠長,一般事故由調度組織進行事故分析,找出事故原因,責任者,提出改進措施、處理結果,并由當班值班長寫出事故分析報告書,交生產(chǎn)副廠長審核,于次日向廠長上報,發(fā)生重大事故由副廠長組織進行事故分析,找出事故原因、責任者,提出改進措施、處理結果,并及時向廠長、以及集團有關部門匯報。

2.3、生產(chǎn)事故的報告要實事求是,不得隱瞞或延誤。

2.4、建立生產(chǎn)事故臺賬,臺賬內容等同于事故分析報告,由綜合統(tǒng)計員填寫并負責保管。

2.5、如對生產(chǎn)設備及皮帶造成損害的責任故障,廠部要視損害程度,對車間進行考核,車間要按一定比例落實到責任人,月末要根據(jù)事故報告書中的處理意見,由技術科負責考核。

第7篇 工地試驗檢測事故報告分析制度

工地試驗檢測事故報告分析制度

一、屬下列情況之一者均為檢測事故:

1.試驗時弄錯施工地點或部位;

2.樣品丟失、損壞,或由于保管不當,造成樣品性能喪失或下降;

3.樣品加工、試驗時弄錯規(guī)格,以至無法彌補;

4.未經(jīng)事先協(xié)商,不采用標準方法或標準樣品進行檢測;

5.檢測時未及時讀數(shù)或未填寫原始記錄而得不出檢驗結果;

6.由于人員、儀器設備以及檢測條件不符合檢測工作要求,致使檢測結果達不到要求的精度;

7.檢測數(shù)據(jù)計算錯誤或結論不正確;

8.檢測過程中發(fā)生人身傷亡事故或儀器設備損壞。

9.檢測結果和監(jiān)理的抽樣平行試驗結果出現(xiàn)較大差異。

二、一旦發(fā)生檢測事故,應立即報告試驗室負責人,并登記作好記錄。

三、對事故應及時調查,弄清事實,由試驗室負責人主持召開有關人員參加會議,分析事故原因及性質,對事故責任人給予批評教育和相應的處理,并總結教訓,杜絕此類事故重復發(fā)生。同時,迅速采取補救措施,保證檢測質量,減少不必要的損失。

第8篇 設備事故報告分析處理制度范本

設備事故報告分析處理制度

第三十八條 設備故障與事故。設備或零部伯失去原有精度性能,不能正常運行,技術性能降低等,造成停產(chǎn)或經(jīng)濟損失者為設備故障。

第三十九條 一般事故:修復費用一般在500~10000元;精、大、稀及機械工業(yè)關鍵設備在1000~30000元者;或因設備事故造成全廠供電中斷10~30分鐘以上為重大事故。

第四十條 重大事故:修復費用一般設備達1萬元以上;機械工業(yè)關鍵設備及精、大、稀設備達30000元以上者,或因設備事故而使全廠電力供應中斷30分鐘以上為重大事故。

第四十一條 特大事故:修復費用達50萬元以上或由于設備事故造成全廠停產(chǎn)二天以上,車間停產(chǎn)一周以上者為特大事故。

第四十二條 事故發(fā)生后,就嚴格保持現(xiàn)場情況,操作工人或班組設備員立即報告車間機械員或車間分管設備工作主任。車間主任應產(chǎn)即報告設備科和有關部門。有關人員應立即到現(xiàn)場察看,檢查分析作出記錄,并及時提案 規(guī)定上報處理。

第四十三條 重大與特大事故發(fā)生后,設備科應在24小時內報告上級主管部門,同時抄報機械電子部。車間在二日內填寫事故報告單一式三份,按程序逐級上報處理,設備科必須在一個月內將處理結果上報主管部門,同時抄報機械電子部。

第四十四條 設備事故要做到“三不放過”(事故原因分析不清不放過,事故責任者與群眾未受教育不放過,沒有防范措施不放過)所有事幫都查清原因和責任,按情節(jié)輕重和責任大小,分析給予行政處分或經(jīng)濟賠償,觸犯法律才要依法制裁。

第四十五條 對設備事故隱瞞不報或弄虛作假的單位和個人應加重處罰,并追究領導責任。設備事故頻率應按規(guī)定統(tǒng)計,按規(guī)定報。

對修復費用低于5百元或全廠供應中斷10分鐘以下的設備故障也要百明原因,分清責任。

第四十六條 設備事故分析處理的原則是:一般事故由小組分析,車間和有關科室人員參加;重大事故由車間主任分析,廠主管領導及設備科和有關科室派員參加;大事故由廠主管領導主持分析,主管局派人參加。

第四十七條 對事故責任者,如需作經(jīng)濟制裁,經(jīng)廠主管領導批準后,通知有關部門執(zhí)行,如需法律制裁的,按國家法律程序辦理。

第9篇 安全質量事故報告和處理制度

1.安全質量事故報告

發(fā)生工程安全質量事故后，現(xiàn)場監(jiān)理工程師應及時向監(jiān)理站匯報，總監(jiān)理工程師及時向項目管理機構、監(jiān)理單位進行匯報。

2.安全質量事故劃分

安全事故按其嚴重程度和損失大小，劃分為特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故。

質量事故按其嚴重程度和損失大小，劃分為特別重大事故、重大事故、大事故和一般事故。

3.安全質量事故處理

發(fā)生工程安全質量質量事故時，監(jiān)理應及時采取如下措施進行處理：

1）責令施工單位立即采取措施保護事故現(xiàn)場，同時向項目管理機構和相關單位報告；

2）責令施工單位盡快組織進行事故調查，及時報送工程質量事故報告單及調查報告；

3）參加質量事故調查，參與研究事故處理方案；

4）對工程質量事故的整改落實情況進行督促、檢查；

5）工程質量事故的責任劃分和處理，按《鐵路建設工程重大質量事故報告和處理暫行規(guī)定》辦理。

6）監(jiān)理人員應加強對施工現(xiàn)場的質量和安全監(jiān)控，出現(xiàn)工程事故，不得與責任單位互相串通，隱瞞不報。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。

第10篇 沙朋小學安全事故報告制度

一、要高度重視重大安全事故的報告,不得有隱瞞、包庇、僥幸心理,導致事態(tài)擴大和蔓延。

二、師生在校園內外或他人在校園內發(fā)生的非正常死亡或重大傷害事故,無論學?；蚪處熡袩o過錯責任,學校都必須在事發(fā)2小時以內向教育局、當?shù)卣?、公安部門報告。

三、發(fā)生學生傷亡事故,必須及時告知學生家長,并全力組織搶救,力爭使損失和影響減小到最底限度。

四、學校發(fā)生的校舍垮塌、火災等安全事故,無論有無人員傷亡,學校均要在事發(fā)2小時以內向教育局、當?shù)卣?、公安部門報告。

五、凡出現(xiàn)重大安全事故,首先發(fā)現(xiàn)的教師就是第一責任人,要及時向校長報告,并積極實施救護。對推諉扯皮、隱瞞、拖延不報的,將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理。

六、學校要與教育局、當?shù)卣⑴沙鏊⒙?lián)系制度,對一般安全事故,積極配合,協(xié)調處理,將問題解決在基層,確保學校秩序正常。

七、學校發(fā)生事故后,要依據(jù)有關法律法規(guī)及時妥善處理,保證正常的教學秩序。事故處理后,在一周內及時將事故原因及處理結果書面報告教育主管部門。

八、學校要制定師生傷害緊急情況應急處置工作預案,保持高度警覺,加強安全防范,確保不發(fā)生安全事故。

第11篇 事故突發(fā)事件信息處理報告制度

第一條為規(guī)范本礦生產(chǎn)安全事故信息的報告和處理工作,建立快速反應、運行有序的信息處置工作機制,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應對法》、國務院《生產(chǎn)安全事故調查報告和調查處理條例》、國家安監(jiān)總局《生產(chǎn)安全事故信息報告和處理辦法》等法律法規(guī)和有關規(guī)定,結合本礦生產(chǎn)安全管理實際,制定本制度。

第二條凡在本礦發(fā)生的生產(chǎn)安全事故信息的報告和處理工作,適用于本制度。

第三條事故信息報告應及時、準確和完善,任何科室和個人不得遲報、漏報、謊報或者瞞報事故;信息處置應當遵循快速、協(xié)同配合、分級負責的原則。

第四條調度室為事故信息調度機構,實行24小時不間斷調度值班,在收到事故信息報告的同時匯報礦領導及安全科等有關業(yè)務部門。

第五條事故信息報告范圍包括已經(jīng)發(fā)生的煤礦生產(chǎn)安全事故(特別重大、重大、較大、一般生產(chǎn)安全事故)和較大涉險事故的信息。

較大涉險事故的信息是指:

1、涉險10人以上的事故;

2、造成3人以上被困或者下落不明的事故;

3、其他較大涉險事故。

第六條事故信息報告時限

發(fā)生一般生產(chǎn)安全事故,應當在1小時內報告河南分公司及登封市煤炭局,隨后補報文字報告。

發(fā)生較大生產(chǎn)安全事故或者較大涉險事故,在匯報河南分公司及登封市煤炭局的同時,應當在1小時內將事故信息首先用電話快報的方式報告省煤監(jiān)局,隨后補報文字報告。

發(fā)生重大、特別重大生產(chǎn)安全事故的,在依照上款規(guī)定報告的同時,必須立即報告省煤監(jiān)局,同時向登封市礦山救護大隊匯報,請求救援。

事故具體情況暫時不清楚的,先報事故概況,隨后補報事故全面情況。對事故性質暫時界定不清的,也要及時報告。

事故信息報告后出現(xiàn)新情況的,應當按規(guī)定及時續(xù)報。較大涉險事故、一般事故、較大事故每日至少續(xù)報1次;重大事故、特別重大事故每日至少續(xù)報2次。續(xù)報工作直至事故搶險救援工作結束。

第七條事故信息報告應當包括下列內容:

1、企業(yè)的名稱、地址、性質、產(chǎn)能等基本情況;

2、事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況;

3、事故的簡要經(jīng)過(包括應急救援情況);

4、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明、涉險的人數(shù))和初步估計的直接經(jīng)濟損失;

5、已經(jīng)采取的措施;

6、其他應當報告的情況。

使用電話快報,應當包括下列內容;

1、企業(yè)的名稱、地址、性質;

2、事故發(fā)生的時間、地點;

3、事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)(包括下落不明、涉險人數(shù))

第八條事故信息處置

調度室在接到事故信息時,應當立即啟動應急預案規(guī)定的應急響應,立即向礦長及領導班子成員匯報,組織開展應急救援工作,并按照程序向上級主管部門匯報,同時通知安監(jiān)科,由調度室和安監(jiān)科共同做好事故信息的核查、跟蹤、處置、督導等工作。

第九條事故責任分析

1、根據(jù)事故調查所確認的事實,通過對直接原因和間接原因分析,確定事故的直接責任、間接責任者。

直接責任:凡是導致事故發(fā)生直接原因的人員責任屬直接責任。

間接責任:產(chǎn)生人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷的間接原因的人員責任屬間接責任。

2、事故責任人員一般分為四類責任:直接責任者、主要責任者、重要責任者、一般責任者。

直接責任者主要是指因違章操作或違章指揮直接導致事故發(fā)生的人員。主要責任者、重要責任者、一般責任者屬于間接責任,是指各級管理人員、礦級領導。其中領導責任又分為:主要領導者、重要領導責任者、一般領導責任者。

第十條事故責任追究及處罰

按照《事故調查報告》做出具體的處罰決定。

第十一條對事故隱瞞不報、謊報或拖延不報,阻礙、干涉事故調查處理,故意破壞事故現(xiàn)場,拒絕接受調查以及拒絕提供真實情況和資料的科室和個人,根據(jù)情節(jié)輕重,做出處理。

第十二條《事故調查報告》下達后由安監(jiān)科按標準進行落實,罰款納入礦安全基金。

第十三條對于事故調查組提出的事故調查處理意見和防范措施,由安監(jiān)科負責跟蹤落實。

第12篇 鋁業(yè)火災事故報告調查處理制度

一.如發(fā)生火災,崗位責任人員要立即報警,同時積極組織撲救,將火災撲滅在萌芽之中,不得隱報。

二.警衛(wèi)人員從報警到調查處理火災事故結束,始終要保護好現(xiàn)場,待現(xiàn)場勘察結束后,經(jīng)公安消防部門和保衛(wèi)人員同意,才能組織清理現(xiàn)場,恢復生產(chǎn)。

三、查處火災事故,應按“三不放過”的原則,查明原因,分清責任,總結教訓,落實防范措施,并報告事故情節(jié),對有關責任者,嚴肅處理,情節(jié)嚴重的要報公安部門依法處理。

四.發(fā)生火災后,應將事故經(jīng)過、損失和調查處理情況,在防火檔案中登記備案,并寫出書面報告,呈報上級主管部門或公安消防部門。

中美鋁業(yè)保衛(wèi)部

二〇〇九年元月二十三日