上半年單位工作總結(jié)十篇

發(fā)布時(shí)間：2024-10-18 查看人數(shù)：24

上半年單位工作總結(jié)

第一篇上半年單位工作總結(jié) 1650字

單位上半年工作總結(jié)怎么寫

xxxx年上半年，局辦公室按照年初制定的工作目標(biāo)，結(jié)合工作實(shí)際，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能，認(rèn)真做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)文秘、后勤保障、人事、行政財(cái)務(wù)、日常黨務(wù)各方面工作?，F(xiàn)將半年主要工作如下：

一、上半年主要工作情況

(一)盡職盡責(zé)充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點(diǎn)職能之一，是做好上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年，局辦公室認(rèn)真履行這一職能，一是及時(shí)將上級(jí)的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各處室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。二是及時(shí)將下級(jí)的訴求向局領(lǐng)導(dǎo)反映，并按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)處室認(rèn)真辦理。三是全力做好上級(jí)主管部門與我局、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項(xiàng)工作的正常開展創(chuàng)造了條件。

(二)在學(xué)習(xí)中提高、逐步提升政務(wù)文秘水平。

1、規(guī)范公文辦理流程，做好印鑒、文書檔案管理工作。一是為規(guī)范我局公文辦理流程、管理范文網(wǎng)提高公文辦理質(zhì)量，按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，擬定文件《關(guān)于印發(fā)〈局公文辦理規(guī)范〉的通知》。依照此通知要求，我局文件的發(fā)文形式明確了九種。截止6月底，我局已印發(fā)文件164件。二是重視市委市政府的督辦件及簽報(bào)的辦理工作。按照局簽報(bào)辦理流程，規(guī)范了我局簽報(bào)和督辦件辦理，提高了我局對(duì)督辦件及簽報(bào)的辦理質(zhì)量。三是加強(qiáng)檔案工作的管理。一方面堅(jiān)持檔案庫(kù)房的”三防“和溫濕度的監(jiān)控登記工作;另一方面加緊對(duì)xx年度文書檔案的分類整理及立卷工作，同時(shí)接收了基金管理處1214卷會(huì)計(jì)檔案入庫(kù)。目前我局已形成可供查考的文書檔案材料2624件、109卷(不含xx年)。九是及時(shí)投遞信函909封，收發(fā)傳真3300余件次，嚴(yán)格管理印鑒，上半年共加蓋公章9995件次。九是認(rèn)真做好文印工作，做到了及時(shí)，高效、無(wú)差錯(cuò)，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。2、牽頭辦理兩會(huì)代表提案，滿意率達(dá)100%。今年上半年由我局承辦的23件提案得到了提案代表和主辦單位的高度認(rèn)同，提案滿意率達(dá)100%，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。

3、牽頭辦理信訪工作，件件有落實(shí)。上半年我局信訪工作，得到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，思想?yún)R報(bào)專題局辦作為牽頭處室，及時(shí)加強(qiáng)與局信訪處的聯(lián)系溝通，各承辦處室嚴(yán)格按《信訪條例》規(guī)定回復(fù)信訪人，保質(zhì)保量完成了由我局承辦的各類信件。上半年的信訪工作先后兩次受到局長(zhǎng)的肯定和書面鼓勵(lì)。局辦還高度重視局黨組成員每月一次的局長(zhǎng)信訪接待日活動(dòng)。由于協(xié)調(diào)到位，每次信訪接待日活動(dòng)都取得圓滿成功，還受到信訪人的書面表?yè)P(yáng)，并贈(zèng)送了錦旗。

4、做好全局社會(huì)保險(xiǎn)宣傳工作。一是做好政務(wù)信息報(bào)送工作。上半年局辦能圍繞全局中心工作，及時(shí)向省社保局、市勞動(dòng)保障局、市政務(wù)服務(wù)中心報(bào)送工作信息，按時(shí)編寫《社會(huì)保險(xiǎn)簡(jiǎn)訊》，到目前已印發(fā)社保簡(jiǎn)訊37期，完成年初制定處室目標(biāo)(52期)的71%。其中編寫”5.12“地震?？?期。二是及時(shí)與主流媒體聯(lián)系，宣傳報(bào)道社會(huì)保險(xiǎn)工作。上半年共聯(lián)系報(bào)社6次，電視臺(tái)記者采訪3次。

(三)樹立大局觀念、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、搞好后勤保障。

1、加強(qiáng)車輛管理，保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴(yán)格把關(guān)、統(tǒng)一調(diào)度，認(rèn)真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我局公務(wù)用車及時(shí)、快捷、安全，半年來(lái)無(wú)一車輛發(fā)生交通事故。嚴(yán)格定點(diǎn)修車，堅(jiān)持事前申報(bào)，保障了我局公務(wù)用車及時(shí)維修，工作中駕駛員積極配合，未出現(xiàn)不經(jīng)過局公同意，私自換點(diǎn)修車現(xiàn)象。

2、加強(qiáng)資產(chǎn)管理，按需采購(gòu)、保障及時(shí)。在資產(chǎn)管理方面，上半年局辦著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和采購(gòu)行為，加強(qiáng)了辦公資產(chǎn)的管理。今年一季度再次由專人對(duì)全局的計(jì)算機(jī)設(shè)備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進(jìn)行了詳細(xì)的清理并登記造冊(cè)，完善領(lǐng)用手續(xù)，嚴(yán)格按照”誰(shuí)使用、誰(shuí)保管、誰(shuí)負(fù)責(zé)“的原則實(shí)行管理，避免國(guó)有資產(chǎn)的流失。同時(shí)局辦從加強(qiáng)內(nèi)部控制著手，進(jìn)一步規(guī)范我局物資采購(gòu)行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費(fèi)，保障及時(shí)的原則，嚴(yán)格按照我局采購(gòu)程序及政府采購(gòu)相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真細(xì)致地開展工作，確保購(gòu)買及時(shí)、發(fā)放及時(shí)。6月份，按照《關(guān)于開展市級(jí)政府采購(gòu)執(zhí)行情況專項(xiàng)檢

第二篇 2023年上半年建設(shè)平安單位工作總結(jié) 1450字

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

今年以來(lái)，我局黨組高度重視建設(shè)“平安單位”工作，多次召開黨組會(huì)議，研究部署了工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)。按照縣委的統(tǒng)一部署，向各科室、各部門制定了具體的工作內(nèi)容，落實(shí)各項(xiàng)縣委傳達(dá)的要求，講成績(jī)，重時(shí)效，為推進(jìn)我局建設(shè)“平安單位”工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

二、主要工作

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高干部職工素質(zhì)

加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建設(shè)一流的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大和十七大精神，以縣委、縣府提出的建設(shè)“平安單位”工作要求為載體，我局深入開展了“爭(zhēng)一流部門、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”和“遵紀(jì)守法保平安”系列主題教育活動(dòng)。圍繞主題，抓住靈魂，把握精髓，結(jié)合機(jī)關(guān)事務(wù)管理局實(shí)際，根據(jù)不同層次，精心安排了教育內(nèi)容，不斷提高干部職工的理論水平和政治素質(zhì)，推進(jìn)我局建設(shè)“平安單位”工作深入開展。

（二）狠抓管理，保證縣府大院穩(wěn)定

抓好機(jī)關(guān)大院安全秩序管理?？h府大院是我縣四套領(lǐng)導(dǎo)班子以及機(jī)關(guān)工作人員辦公的地點(diǎn)，縣府大院的安全保證就是我縣各項(xiàng)工作能夠順利開展的保證，也是我局各項(xiàng)工作的重中之重。因此，我局制定了《大院安全保衛(wèi)管理制度》，成立以×××同志為隊(duì)長(zhǎng)的保安應(yīng)急小分隊(duì)，并調(diào)整了個(gè)別綜合素質(zhì)比較差的保安。嚴(yán)格把關(guān)非機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)出大院，對(duì)辦事人員進(jìn)行登記。整頓了車輛停放較亂的現(xiàn)象，規(guī)范了車輛停放的位置。夜間加強(qiáng)對(duì)縣委、縣府兩院大樓的巡邏，并增加了巡邏次數(shù)，保證縣府大院財(cái)產(chǎn)的不受損失，提高了縣府辦公大樓的安全系數(shù)，有效保障縣府機(jī)關(guān)工作的順利開展。

（三）規(guī)范接待工作，服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)

接待工作是縣委、縣府全局工作的重要組成部分，是展示××形象的一個(gè)重要窗口，也是一種重要的行政資源。我局黨組從講政治的高度，充分認(rèn)識(shí)做好接待工作的重要意義，切實(shí)做到思想上重視，力量上保證，工作上落實(shí)，措施上到位。在人員少，任務(wù)重的情況下，牢固樹立“為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)，為縣委、縣府服務(wù)”觀念，始終把握接待工作無(wú)小事，接待工作也可以出生產(chǎn)力的思想。不斷提高接待水平，努力在接待“規(guī)范”上下功夫。為使每一位來(lái)賓都能感受到我縣賓至如歸的優(yōu)良傳統(tǒng)，我局積極和有關(guān)部門以及賓館、飯店通力合作，加強(qiáng)對(duì)到訪賓客的安全保衛(wèi)工作，加強(qiáng)對(duì)賓館飯店的規(guī)范管理，加強(qiáng)對(duì)駕駛員安全行車的管理。讓來(lái)賓在我縣能夠吃得放心，住得安心，行得順心，體現(xiàn)縣委、縣府建設(shè)“平安單位”的決心和意志。

（四）加強(qiáng)車輛管理，提高服務(wù)效益

車輛管理是我局主要工作組成部分，為了進(jìn)一步落實(shí)“平安單位”建設(shè)活動(dòng)，我局在原有的車輛管理有關(guān)規(guī)定基礎(chǔ)上，借鑒其他單位公務(wù)用車管理與調(diào)度的先進(jìn)辦法，進(jìn)一步完善管理制度，規(guī)范了車輛消費(fèi)行為“三定點(diǎn)”，即定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保修；“三登記”，即登記行駛公里數(shù)、登記油料消耗數(shù)量、登記維修費(fèi)用；“三請(qǐng)示”，即車輛修理先請(qǐng)示、輪胎換新先請(qǐng)示、派車通知先請(qǐng)示。并向每位駕駛員印發(fā)一份交通規(guī)則小冊(cè)子，提高駕駛員對(duì)安全行車的認(rèn)識(shí)。在實(shí)事求是，尊重事實(shí)的基礎(chǔ)上，以實(shí)際工作情況與勤儉節(jié)約精神的方式相結(jié)合，有效地促進(jìn)了我局的效能建設(shè)和“平安單位”建設(shè)工作。

（五）樹立服務(wù)意識(shí)，穩(wěn)定機(jī)關(guān)“后院”

我局負(fù)責(zé)縣府機(jī)關(guān)大院以及機(jī)關(guān)宿舍的管理，機(jī)關(guān)宿舍建成時(shí)間比較長(zhǎng)，結(jié)構(gòu)趨于老化。由于種種客觀原因，現(xiàn)今依然有機(jī)關(guān)工作人員暫住其中。為了保證縣府機(jī)關(guān)工作人員不受住房條件影響，我局加派技術(shù)人員，加強(qiáng)了對(duì)辦公樓、機(jī)關(guān)宿舍樓的日常管理，及時(shí)對(duì)上、下水道進(jìn)行清理和對(duì)電路進(jìn)行維修，同時(shí)做好常委樓的衛(wèi)生打掃和有關(guān)生活服務(wù)，保證了住戶的人身財(cái)產(chǎn)安全和生活質(zhì)量。

第三篇商務(wù)局2023上半年反邪創(chuàng)平安先進(jìn)單位工作總結(jié) 650字

一是認(rèn)真落實(shí)創(chuàng)建機(jī)構(gòu)。根據(jù)工作需要，我局高度重視“創(chuàng)先”工作，對(duì)“創(chuàng)建”工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行了認(rèn)真地安排，局長(zhǎng)田廷斌任組長(zhǎng)，王世富任副組長(zhǎng)，成員由彭麗華、彭毅、胡利華組成，建立健全了組織隊(duì)伍，從而保證了工作的正常開展。

二是扎實(shí)努力開展工作。首先抓好干部職工的思想教育和學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)法制觀念。今年來(lái)，我們堅(jiān)持做到每月進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí)制度，除政治理論外，我們把學(xué)習(xí)法律知識(shí)當(dāng)成不可缺少的內(nèi)容，我們注重法律知識(shí)的專題學(xué)習(xí)，每季度堅(jiān)持一次，有專人講課，有備課方案，從而增強(qiáng)了全體文明的工作環(huán)境。主要表現(xiàn)在建立了機(jī)關(guān)《工作人員行為規(guī)范》、《行風(fēng)評(píng)議制度》、《廉政建設(shè)制度》、《安全保衛(wèi)制度》、商務(wù)局辦公室防火、防盜公約等方面，從而促進(jìn)了機(jī)關(guān)工作人員遵紀(jì)守法、自覺搞好工作的自覺性，增強(qiáng)了人與人之間的交流，搞好團(tuán)結(jié)，消除矛盾，樹立了較好的商務(wù)部門的形象，再次抓好“重點(diǎn)部位”的整治，消除了不安全的“隱患”。積極投入資金，加強(qiáng)門窗維修防護(hù)工作，安裝了防盜門，確保了局機(jī)關(guān)辦公室的安全，消除不安全因素。

三是力爭(zhēng)成效，實(shí)現(xiàn)“七無(wú)”目標(biāo)。由于我們把“創(chuàng)建”工作擺上了重要議事日程，從而達(dá)到了“看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事”的目的。半年來(lái)，單位實(shí)現(xiàn)了“無(wú)刑事案件、無(wú)治安案件、無(wú)民事糾紛案件、無(wú)群體性鬧事、械斗、上訪案件，無(wú)重大失竊案件、無(wú)重大責(zé)任事故案件”和干部職工家屬“無(wú)人犯罪”的7無(wú)現(xiàn)象。目前，單位安全文明衛(wèi)生整齊，鄰里和睦相處，有力地推動(dòng)了全局工作的順利開展。

第四篇銀行單位2023年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 1650字

轉(zhuǎn)眼間，一年又過半了，回顧這半年來(lái)的工作，我在各位同事的支持與幫助下，按照公司和個(gè)人的年度計(jì)劃，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來(lái)的學(xué)習(xí)與工作，我對(duì)本職工作有了新的認(rèn)識(shí)，而且個(gè)人工作能力也得到較大的提高?，F(xiàn)將半年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

(一) 、知識(shí)管理

20ss年根據(jù)集團(tuán)知識(shí)管理積分辦法，結(jié)合公司實(shí)際，調(diào)整了公司原有的km推進(jìn)考核評(píng)價(jià)方案，新的積分卡更加注重考核結(jié)果量化、過程導(dǎo)向化、知識(shí)創(chuàng)新化。通過近半年的施行，達(dá)到了較好的效果。

數(shù)據(jù)回顧：

(1)、20ss年集團(tuán)知識(shí)管理考核積分卡(截止5月)

說明：截止5月，集團(tuán)平均分為87分，90分以上的有25家;80分以上的有34家，最低分為57分;并列100分的有14家(包含集團(tuán)職能部門)，黃石公司集團(tuán)并列第一，華南第一。去年同期排名43名。

(2)、20ss年集團(tuán)知識(shí)管理考核——個(gè)人積分

說明：?jiǎn)T工平均積分年累計(jì)為18.85分，排名前列。

(3)、20ss年集團(tuán)知識(shí)管理考核——頻道點(diǎn)擊

1、培訓(xùn)覆蓋面力求100%

20ss年，集團(tuán)調(diào)整了考核要求，形成了以cko頻道____考核機(jī)制，重點(diǎn)關(guān)注各工廠的頻道點(diǎn)擊、員工積分，同時(shí)也調(diào)整了cko積分辦法。對(duì)此，公司也作出了相應(yīng)的調(diào)整，并在3月至5月對(duì)各部門進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，使員工明白怎樣可以提高積分、怎樣推薦、怎樣點(diǎn)評(píng)、怎樣使用審批流程等。各部門通過培訓(xùn)，km推進(jìn)氛圍較好，員工自覺使用km工具并達(dá)到可喜成果。

2、組織成立項(xiàng)目小組

3月成立qc小組，主要圍繞“如何提高km積分卡在集團(tuán)的排名”展開項(xiàng)目攻關(guān)。4月召開項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議，明確責(zé)任人及活動(dòng)分工。每月回顧總結(jié)，遵循pdca原則達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。通過項(xiàng)目攻關(guān)，我們規(guī)范了推進(jìn)要求，解決了每月存在的不同問題。

3、迎接集團(tuán)km現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)

3月底，集團(tuán)企劃總部劉曾、張宇童兩位老師來(lái)我司現(xiàn)場(chǎng)查核知識(shí)管理推進(jìn)工作，高度贊揚(yáng)了我司的km推進(jìn)工作，認(rèn)為我司亮點(diǎn)很多，值得兄弟工廠借鑒，特別是流程規(guī)范、流程效率高。本次查核我司成績(jī)?yōu)?9分，為第一批查核單位。

4、參加知識(shí)管理年會(huì)，黃石公司大放光彩。

4月28日，青島啤酒第二屆知識(shí)管理精英論壇與qc成果發(fā)布會(huì)在上海松江隆重召開，姜宏副總裁等公司領(lǐng)導(dǎo)及來(lái)自各業(yè)務(wù)單位及各職能部門知識(shí)管理和qc工作者200余人共同參加了此次盛會(huì)。

在本次大會(huì)上，黃石公司集體或個(gè)人共榮獲4項(xiàng)榮譽(yù)，著實(shí)給力。

(1)、黃石公司總經(jīng)理檀總榮獲集團(tuán)“知識(shí)管理卓越”榮譽(yù)稱號(hào)(全集團(tuán)各級(jí)工廠及職能部門參評(píng)，本獎(jiǎng)項(xiàng)只有6名);

(2)、黃石公司榮獲集團(tuán)“知識(shí)管理頻道經(jīng)營(yíng)進(jìn)步獎(jiǎng)”(km推進(jìn)團(tuán)隊(duì)集中亮相，并多次受到好評(píng)，其中黃石公司的km推進(jìn)考核細(xì)則在知識(shí)管理精英論壇上被集團(tuán)老師分享推薦);

(3)、個(gè)人榮獲集團(tuán)“知識(shí)管理專員”榮譽(yù)稱號(hào)。

本次年會(huì)上，集團(tuán)高度評(píng)價(jià)我司的km推進(jìn)工作，通過交流學(xué)習(xí)，其他兄弟工廠也紛紛表示贊同我司的考核思路和推進(jìn)思路，對(duì)我們的工作給予了充分的肯定。

(二) 、現(xiàn)場(chǎng)管理

數(shù)據(jù)回顧：

1、調(diào)整考核思路，糾正了部門班組原有“做得多錯(cuò)的多”、“職能部門和生產(chǎn)部門考核不均衡”等現(xiàn)象;

2023年，通過與部門班組的溝通，發(fā)現(xiàn)很多員工對(duì)6s推進(jìn)有抵觸情緒，認(rèn)為“面積越大，做得事情越多，錯(cuò)就越多，考核就越嚴(yán)重?！边@種情況無(wú)形中打消了員工的積極性，特別是生產(chǎn)部門員工認(rèn)為與優(yōu)秀無(wú)緣，索性放棄。針對(duì)這種情況，20ss年公司調(diào)整考核思路，引導(dǎo)員工“有做必有果”，班組培訓(xùn)、班組自查、按時(shí)整改、完成會(huì)議決議等等要求紛紛納入考核項(xiàng)目，改變以往只以檢查結(jié)果作為考核依據(jù)的形式，讓員工正真認(rèn)識(shí)到“做得多、做得對(duì)就可以得分高”。

2、規(guī)范班組現(xiàn)場(chǎng)管理，發(fā)揮班組主觀能動(dòng)性，變被動(dòng)為主動(dòng)，持續(xù)開展部門自查和班組自查;

按照20ss年制定的推進(jìn)思路，各部門積極開展部門或班組自查，周自查已經(jīng)成為部門的習(xí)慣。各部門均形成以部門部長(zhǎng)和部門6s推進(jìn)員____自查小組，按期查核一周內(nèi)部門不合格事項(xiàng)并督辦上周整改事項(xiàng)。各部門或班組6s推進(jìn)氛圍較好，例如綜合部小車班成員主動(dòng)開展季度現(xiàn)場(chǎng)管理回顧工作;生產(chǎn)部成品庫(kù)較去年改觀較大，現(xiàn)場(chǎng)面貌煥然一新;工程部制冷班、配電班、財(cái)務(wù)部收發(fā)中心等區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)有條不紊，被評(píng)為“現(xiàn)場(chǎng)管理紅旗班組”;班組會(huì)議學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)管理推進(jìn)技巧，回顧現(xiàn)場(chǎng)管理存在的問題。

第五篇 2023年局級(jí)單位上半年工作總結(jié) 1650字

一、上半年主要工作情況

（一）盡職盡責(zé)充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點(diǎn)職能之一，是做好上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年，局辦公室認(rèn)真履行這一職能，一是及時(shí)將上級(jí)的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各處室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。二是及時(shí)將下級(jí)的訴求向局領(lǐng)導(dǎo)反映，并按領(lǐng)導(dǎo)指示協(xié)調(diào)相關(guān)處室認(rèn)真辦理。三是全力做好上級(jí)主管部門與我局、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調(diào)，為我局各項(xiàng)工作的正常開展創(chuàng)造了條件。

（二）在學(xué)習(xí)中提高、逐步提升政務(wù)文秘水平。

1、規(guī)范公文辦理流程，做好印鑒、文書檔案管理工作。一是為規(guī)范我局公文辦理流程、提高公文辦理質(zhì)量，按照局領(lǐng)導(dǎo)要求，擬定文件《關(guān)于印發(fā)〈局公文辦理規(guī)范〉的通知》。依照此通知要求，我局文件的發(fā)文形式明確了九種。截止6月底，我局已印發(fā)文件164件。二是重視市委市政府的督辦件及簽報(bào)的辦理工作。按照局簽報(bào)辦理流程，規(guī)范了我局簽報(bào)和督辦件辦理，提高了我局對(duì)督辦件及簽報(bào)的辦理質(zhì)量。三是加強(qiáng)檔案工作的管理。一方面堅(jiān)持檔案庫(kù)房的”三防“和溫濕度的監(jiān)控登記工作；另一方面加緊對(duì)2023年度文書檔案的分類整理及立卷工作，同時(shí)接收了基金管理處1214卷會(huì)計(jì)檔案入庫(kù)。目前我局已形成可供查考的文書檔案材料2624件、109卷（不含2023年）。九是及時(shí)投遞信函909封，收發(fā)傳真3300余件次，嚴(yán)格管理印鑒，上半年共加蓋公章9995件次。九是認(rèn)真做好文印工作，做到了及時(shí)，高效、無(wú)差錯(cuò)，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。

2、牽頭辦理兩會(huì)代表提案，滿意率達(dá)100%。今年上半年由我局承辦的23件提案得到了提案代表和主辦單位的高度認(rèn)同，提案滿意率達(dá)100%，達(dá)到了年初制定的處室工作目標(biāo)。

3、牽頭辦理信訪工作，件件有落實(shí)。上半年我局信訪工作，得到了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，局辦作為牽頭處室，及時(shí)加強(qiáng)與局信訪處的聯(lián)系溝通，各承辦處室嚴(yán)格按《信訪條例》規(guī)定回復(fù)信訪人，保質(zhì)保量完成了由我局承辦的各類信件。上半年的信訪工作先后兩次受到局長(zhǎng)的肯定和書面鼓勵(lì)。局辦還高度重視局黨組成員每月一次的局長(zhǎng)信訪接待日活動(dòng)。由于協(xié)調(diào)到位，每次信訪接待日活動(dòng)都取得圓滿成功，還受到信訪人的書面表?yè)P(yáng)，并贈(zèng)送了錦旗。

4、做好全局社會(huì)保險(xiǎn)宣傳工作。一是做好政務(wù)信息報(bào)送工作。上半年局辦能圍繞全局中心工作，及時(shí)向省社保局、市勞動(dòng)保障局、市政務(wù)服務(wù)中心報(bào)送工作信息，按時(shí)編寫《社會(huì)保險(xiǎn)簡(jiǎn)訊》，到目前已印發(fā)社保簡(jiǎn)訊37期，完成年初制定處室目標(biāo)（52期）的71%。其中編寫”5.12“地震專刊9期。二是及時(shí)與主流媒體聯(lián)系，宣傳報(bào)道社會(huì)保險(xiǎn)工作。上半年共聯(lián)系報(bào)社6次，電視臺(tái)記者采訪3次。

另外，”5.12“特大地震災(zāi)害后，辦公室牢記抗震救災(zāi)是第一要?jiǎng)?wù)，緊緊圍繞全局工作部署，全力配合局搞好全市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的災(zāi)情上報(bào)、災(zāi)后重建規(guī)劃材料的報(bào)送，為全市社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的災(zāi)后重建作了大量工作。

（三）樹立大局觀念、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、搞好后勤保障。

第六篇單位營(yíng)業(yè)員上半年工作總結(jié) 950字

各行各業(yè)都有營(yíng)業(yè)員。下面是為您帶來(lái)的“單位營(yíng)業(yè)員上半年工作總結(jié)”希望能給您帶來(lái)幫助！更多半年工作總結(jié)請(qǐng)關(guān)注工作總結(jié)欄目！

【單位營(yíng)業(yè)員上半年工作總結(jié)個(gè)】

時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝，不知不覺的度過了xx年前半年，但是，我依然清晰的記得，當(dāng)初剛上任的時(shí)候，經(jīng)歷了多么艱辛的過程，壓力空前的大，克服很過問題，需要付出比以前更過的勞動(dòng)和努力，公司安排我接任xxx專柜店長(zhǎng)一職，而面對(duì)激烈挑戰(zhàn)。

我有些彷徨，自己是否有能力挑起這副重?fù)?dān)，看到專柜品牌齊全，知名度響亮，人員團(tuán)結(jié)，心想既來(lái)之則安知，放下包袱，一心投入工作中，盡自己所能，完成公司所交給的任務(wù)，就這樣拼搏完成一個(gè)月，又接著挑戰(zhàn)新的一個(gè)月，半年后看到更多的顧客認(rèn)可我們的品牌，使我們特別開心也很欣慰，讓我們看到了德麗源會(huì)有更好的發(fā)展前景，使我對(duì)未來(lái)有了更大的目標(biāo)。

一、業(yè)績(jī) 1-6月份總體任務(wù)xxxxxx，實(shí)際完成xxxxxx.x，完成任務(wù)的96%這半年經(jīng)過堅(jiān)持不懈的努力工作，成績(jī)突出的有兩個(gè)月，2月份和4月份。完成任務(wù)的同時(shí)超額24%，其他幾個(gè)月均在40000-56000左右，5月份柜組導(dǎo)購(gòu)離職一人，但并沒有因此影響銷售，雖然沒有完成任務(wù)，但我們還是堅(jiān)持了下來(lái)，1-6月份，二線品牌完成了銷售任務(wù)的96%，因5月份xxx撤柜，對(duì)銷售有一部分的影響，回頭客來(lái)找留下了一部分顧客群，但有一部分還是丟失了。

二、促銷活動(dòng)，5月份xxx舉行大型促銷活動(dòng)，6.4-6.12連續(xù)8天，總體任務(wù)8000但我們只完成了6000多，任務(wù)完成的不是很理想，從中我吸取了很多的教訓(xùn)，1派單不積極，有些顧客都不知道寬廣歐詩(shī)漫在做活動(dòng)，2賣場(chǎng)播音不頻繁，3贈(zèng)品供應(yīng)不及時(shí)，4因一人在職盯崗有些力不從心，流失一部分顧客，5連續(xù)幾天陰雨天氣客流較少，以上因素屬人為影響的，在以后的工作中會(huì)加以改正。

三、結(jié)賬5月份公司有了新的結(jié)賬流程，關(guān)系到保底與超保底的問題，因從未接觸過這類賬目，所以到現(xiàn)在還不是很懂，但我知道，努力完成超市下達(dá)的促銷任務(wù)(任務(wù)完成不超額)來(lái)減少公司財(cái)務(wù)損失，對(duì)于不懂的問題，我會(huì)努力學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)為止。

對(duì)于半年的工作，我知道要做好化妝品導(dǎo)購(gòu)，要做到一下幾點(diǎn)。

1.始終保持良好的工作心態(tài)

比如工作中會(huì)碰到顧客流失，或一連幾個(gè)顧客介紹產(chǎn)品都沒有成功，我們很容易泄氣，情緒不夠好，光想著是今天運(yùn)氣不好，這樣注意力會(huì)不集中，在看到顧客也會(huì)沒有積極性，信心不足，更會(huì)影響以后的銷售。

第七篇事業(yè)單位上半年工作總結(jié)700字模板 1550字

事業(yè)單位上半年工作總結(jié)700字模板

一、工作總結(jié)

1、為貫徹實(shí)施省局“*業(yè)主導(dǎo)，多元經(jīng)營(yíng)”的發(fā)展戰(zhàn)略，達(dá)到鍛煉隊(duì)伍、積累經(jīng)驗(yàn)、提高營(yíng)銷能力的目的，本單位開展了以***、***以及各**的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，這給我們?cè)竞?jiǎn)單的*業(yè)財(cái)務(wù)工作帶來(lái)了很多新問題、新挑戰(zhàn)，**產(chǎn)品名稱多、規(guī)格雜、分類細(xì)使財(cái)務(wù)核算工作量成倍增長(zhǎng)，但每一位財(cái)務(wù)人員都能本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，在財(cái)務(wù)核算工作中盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)；各項(xiàng)資金收付安全、準(zhǔn)確、及時(shí)，沒有出現(xiàn)過任何差錯(cuò)。為公司節(jié)省各項(xiàng)開支費(fèi)用盡自己的努力。企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)最終都將以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來(lái)，及時(shí)準(zhǔn)確地出具各類會(huì)計(jì)報(bào)表。

2、隨著**產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)的展開，原來(lái)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照經(jīng)營(yíng)范圍已經(jīng)不符合需求，*類產(chǎn)品屬于許可經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，辦理前置許可需要標(biāo)準(zhǔn)倉(cāng)庫(kù)、標(biāo)準(zhǔn)陳列室、平面圖等等手續(xù)繁瑣，在相關(guān)部門同志的合作下，順利地完成了營(yíng)業(yè)執(zhí)照變更。

3、根據(jù)縣**要求，今年我**經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一納入縣*****集中支付，這對(duì)于幾十年傳承下來(lái)的*業(yè)財(cái)務(wù)支付習(xí)慣又是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，我科室同志不厭其煩，手把手教下屬單位報(bào)賬員整理原始憑證、填制各類相關(guān)表格，嚴(yán)格要求下屬各單位按照規(guī)定報(bào)銷各類費(fèi)用，對(duì)于不符合要求的，堅(jiān)決予以拒絕。

4、近年來(lái)，隨著企業(yè)精細(xì)化管理水平的不斷強(qiáng)化，對(duì)財(cái)務(wù)管理也提出了更高的要求。我們以此為契機(jī)，根據(jù)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)以及財(cái)務(wù)管理的需要，及時(shí)出臺(tái)了公司財(cái)務(wù)組織機(jī)構(gòu)和崗位職責(zé)、財(cái)務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、車輛管理制度、預(yù)算管理制度等一系列相關(guān)制度，從而使每項(xiàng)工作有計(jì)劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核。在下屬單位費(fèi)用控制方面，一是采取預(yù)算包干的方式，將下屬單位經(jīng)費(fèi)等進(jìn)行預(yù)算控制，節(jié)約歸已、超支自負(fù)，培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識(shí)。二是采取預(yù)算審批的方式，對(duì)超預(yù)算的費(fèi)用，必須先層層審批，沒有審批發(fā)生的費(fèi)用，一律不予報(bào)銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面，為提高現(xiàn)金預(yù)算的準(zhǔn)確性，在實(shí)際支付時(shí)做到，沒有現(xiàn)金預(yù)算項(xiàng)目的不予支付，超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款，起到了降低借款數(shù)額，減少資金占用，避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的手段，全局從上至下的規(guī)范意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。經(jīng)過半年的運(yùn)作，大部分單位經(jīng)費(fèi)都能很好地按計(jì)劃合理使用。

5、按上級(jí)關(guān)于做好小金庫(kù)專項(xiàng)治理的通知的要求，在***領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下我部展開了自查自糾工作，通過認(rèn)真自查自糾以及回顧，公司無(wú)明顯小金庫(kù)以及類似行為存在，并出具了自查自糾報(bào)告以及自查自糾書，通過此次自查自糾，我們深刻的認(rèn)識(shí)到，“小金庫(kù)”的預(yù)防和治理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作任務(wù)，需要長(zhǎng)抓不懈，已經(jīng)有類似行為的單位或個(gè)人應(yīng)該防微杜漸，沒有的也不可掉以輕心，而要剖析自身實(shí)際，通過提高政治覺悟，加強(qiáng)思想認(rèn)識(shí)、完善制度機(jī)制、縮小收入差距等各種途徑防患于未然。

二、下步工作思路

財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)”是我們財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。下面談?wù)勎覀兿虏街饕ぷ魉悸罚?/p>

1*****改制進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)刻，改制經(jīng)費(fèi)涉及面廣資金量大，專項(xiàng)資金?？顚Ｓ?，分類具體，****往來(lái)賬務(wù)涉及年份久遠(yuǎn)，歷年****欠款清理工作量大。****改制的賬務(wù)處理是當(dāng)前工作的重中之重，下步我們財(cái)務(wù)工作重心將向這方面傾斜，按時(shí)保質(zhì)完成此項(xiàng)任務(wù)。

2、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，進(jìn)一步做好**經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)核算工作。加快***公司的注冊(cè)及前期準(zhǔn)備工作。

3、進(jìn)一步按時(shí)高質(zhì)完成財(cái)務(wù)預(yù)算、會(huì)計(jì)決算、經(jīng)濟(jì)分析和其他日常管理工作，為公司的經(jīng)營(yíng)管理提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和參考意見。加強(qiáng)日常管理，降低財(cái)務(wù)費(fèi)用。通過細(xì)化管理，理順流程，實(shí)現(xiàn)資金平衡，減少資金沉淀，為公司的成本控制、增收節(jié)支而努力。

第八篇經(jīng)典的有關(guān)機(jī)關(guān)單位的上半年精準(zhǔn)扶貧工作總結(jié) 9100字

今年是脫貧攻堅(jiān)的深化之年、關(guān)鍵之年。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市扶貧系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹***____關(guān)于扶貧開發(fā)的重大戰(zhàn)略思想，以精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧為主線，以“七個(gè)一批”為路徑，以目標(biāo)和問題為導(dǎo)向，以全面落實(shí)“1+18”精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧政策體系為抓手，緊扣“六個(gè)精準(zhǔn)”，強(qiáng)化“一號(hào)意識(shí)”，全力推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作有力有序開展。

一、主要工作完成情況

（一）堅(jiān)持超前謀劃部署，靠實(shí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任。一是周密安排部署。年初召開了全市農(nóng)村工作暨扶貧開發(fā)工作會(huì)議，會(huì)上傳達(dá)學(xué)習(xí)了全國(guó)、全省扶貧開發(fā)工作會(huì)議和全省扶貧辦主任會(huì)議精神，印發(fā)了《天水市2023年脫貧攻堅(jiān)工作要點(diǎn)》，對(duì)全市脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署，明確了年度工作任務(wù)。6月份，市脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組召開精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧突出問題整改工作專題會(huì)議，會(huì)上學(xué)習(xí)了***____重要講話精神和省第十三次黨代會(huì)精神，傳達(dá)貫徹國(guó)務(wù)院扶貧辦有關(guān)會(huì)議及全省扶貧辦主任會(huì)議精神，通報(bào)了2023年度市縣扶貧開發(fā)工作成效考核結(jié)果，安排部署了全市精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧突出問題整改工作。要求全市各級(jí)各部門切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省市委的決策部署上來(lái)，緊盯突出問題，堅(jiān)持把工作重心放在全面整改落實(shí)上，嚴(yán)格落實(shí)《天水市脫貧攻堅(jiān)責(zé)任實(shí)施細(xì)則》，壓實(shí)靠牢市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任。以“繡花”的決心和毅力，扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)。二是開展調(diào)研督查。3月份，由市委、市政府研究室牽頭，組成3個(gè)工作組深入7縣區(qū)21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)84個(gè)村就“三戶一孤”人員大病救助保險(xiǎn)、扶貧互助資金“雙助貸”工程、非貧困村公共服務(wù)發(fā)展三項(xiàng)工作開展了為期10天的調(diào)研督查。4月份，市扶貧辦組成調(diào)研組，到7縣區(qū)進(jìn)行督查調(diào)研，采取明察暗訪和隨機(jī)抽點(diǎn)的方式，聯(lián)合縣、鄉(xiāng)、村以及村民代表共同召開座談會(huì)，對(duì)精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)管理、精準(zhǔn)幫扶、精準(zhǔn)退出等重點(diǎn)工作進(jìn)行了全面剖析，提出了“雙線排序比對(duì)法”，力求從根本上解決貧困戶精準(zhǔn)識(shí)別的難題，確保脫貧攻堅(jiān)基礎(chǔ)工作更實(shí)更準(zhǔn)。5月份，市扶貧辦再次組成2個(gè)調(diào)研督查組，深入7縣區(qū)就“雙線排序比對(duì)法”的運(yùn)用推廣進(jìn)行專題督查，有效促進(jìn)“雙線排序比對(duì)法”在全市推廣運(yùn)用。三是開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。舉辦了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站站長(zhǎng)培訓(xùn)班。市委副書記王軍出席培訓(xùn)班并專題授課。培訓(xùn)班著重圍繞精準(zhǔn)扶貧政策解讀、貧困戶建檔立卡、扶貧項(xiàng)目管理和資金使用監(jiān)管、互助資金管理、雨露計(jì)劃培訓(xùn)和社會(huì)幫扶等專題進(jìn)行了全面培訓(xùn)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，理清思路、掌握方法，答疑解惑、傳導(dǎo)壓力的目的。培訓(xùn)期間，市扶貧辦與縣區(qū)扶貧辦簽訂了2023年度黨風(fēng)廉政建設(shè)書。召開了全市扶貧辦主任暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，學(xué)習(xí)了***____2月21日在中央政治局第三十九次集體學(xué)習(xí)時(shí)的講話精神和3月31日在聽取2023年省級(jí)黨委政府脫貧攻堅(jiān)工作成效考核情況匯報(bào)時(shí)的講話精神，安排部署了脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)工作。就“雙線排序比對(duì)法”進(jìn)行了培訓(xùn)，要求各縣區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)嚴(yán)格按照王軍副書記的批示要求，堅(jiān)持村保底線、鄉(xiāng)保質(zhì)量、縣保任務(wù)和以村為鏡、縣鄉(xiāng)借鑒、形成機(jī)制的原則與要求，堅(jiān)決杜絕搞數(shù)字脫貧，全面推廣運(yùn)用“雙線排序比對(duì)法”，務(wù)求取得實(shí)效。四是逐級(jí)靠實(shí)脫貧責(zé)任。年初，市委、市政府與各縣區(qū)委、政府及22個(gè)市直行業(yè)部門簽訂了脫貧攻堅(jiān)責(zé)任書，持續(xù)實(shí)行市四大組織領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系包抓扶貧工作制度。建立市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、督查機(jī)構(gòu)、相關(guān)部門相結(jié)合的大督查格局，采取重點(diǎn)督查、聯(lián)合督查、跟蹤督查、明察暗訪、隨機(jī)抽查等方式，定期不定期開展督查，推動(dòng)了脫貧攻堅(jiān)任務(wù)和責(zé)任雙落實(shí)。同時(shí)，制定印發(fā)了《天水市脫貧攻堅(jiān)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，各縣區(qū)也相繼制定了縣區(qū)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則，從而靠實(shí)了各級(jí)各部門脫貧攻堅(jiān)的責(zé)任。

（二）嚴(yán)抓精準(zhǔn)規(guī)范管理，夯實(shí)脫貧攻堅(jiān)基礎(chǔ)。通過建檔立卡，摸清貧困人口底數(shù)，嚴(yán)抓精準(zhǔn)管理，用“繡花”的功夫做實(shí)做細(xì)精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作。一是科學(xué)確定退出時(shí)序。按照《甘肅省貧困退出驗(yàn)收辦法》，經(jīng)過全面分析和測(cè)算，結(jié)合全市實(shí)際，科學(xué)確定脫貧退出時(shí)序，2023年甘谷縣、武山縣整縣摘帽退出，2023年麥積區(qū)、清水縣、秦安縣、張家川縣、秦州區(qū)整縣摘帽退出，2023—2023年計(jì)劃每年減貧10.64萬(wàn)人，2023年減貧5.86萬(wàn)人。二是扎實(shí)開展數(shù)據(jù)清洗。按照甘肅省脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于進(jìn)一步做好精準(zhǔn)脫貧工作的通知》中強(qiáng)調(diào)的“十不準(zhǔn)”和“十不脫”的要求，對(duì)2023年—2023年度脫貧人口進(jìn)行了全面核查，向省扶貧辦上報(bào)了2023年—2023年度脫貧人口核查回退到人花名冊(cè)。三是加強(qiáng)國(guó)家審計(jì)署駐蘭特派辦審計(jì)反饋問題整改。指導(dǎo)和督促縣區(qū)對(duì)國(guó)家審計(jì)署駐蘭特派辦審計(jì)反饋建檔立卡疑似問題和信息進(jìn)行了全面核查取證，并按照《甘肅省脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于核查整改國(guó)家審計(jì)署駐蘭特派辦審計(jì)反饋建檔立卡疑似問題和信息的通知》精神，于5月初整改結(jié)束。四是加強(qiáng)對(duì)中央第三巡視組“回頭看”反饋問題整改。及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了省脫貧領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于中央第三巡視組對(duì)甘肅開展巡視“回頭看”反饋扶貧領(lǐng)域相關(guān)問題整改方案的通知》，對(duì)照整改方案，逐項(xiàng)進(jìn)行自查整改，并將整改報(bào)告上報(bào)省扶貧辦。五是積極開展建檔立卡信息補(bǔ)錄工作。根據(jù)《甘肅省脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展建檔立卡數(shù)據(jù)核準(zhǔn)和補(bǔ)錄工作的通知》精神，集中時(shí)間，集中精力，指導(dǎo)縣鄉(xiāng)兩級(jí)干部及駐村幫扶工作隊(duì)，進(jìn)村入戶對(duì)建檔立卡基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行了全面核查，結(jié)合貧困人口實(shí)際完成了全國(guó)扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)業(yè)務(wù)管理子系統(tǒng)中錯(cuò)誤信息的修改和補(bǔ)錄工作。六是配合各級(jí)完成年度考核評(píng)估工作。積極配合國(guó)務(wù)院扶貧辦、省委省政府和中紀(jì)委派駐農(nóng)業(yè)部紀(jì)檢組全面完成了年度精準(zhǔn)脫貧成效考核、第三方評(píng)估及駐農(nóng)業(yè)部紀(jì)檢調(diào)研工作。在省委、省政府2023年扶貧開發(fā)工作成效考核中，全省共考核12個(gè)市州黨委政府，我市位列第一。全省共考核66個(gè)貧困縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子，在綜合評(píng)價(jià)好的9個(gè)縣區(qū)中，我市麥積區(qū)位列第一，秦州區(qū)位列第七。在綜合評(píng)價(jià)較好的57個(gè)縣區(qū)中，我市秦安縣、甘谷縣、清水縣、武山縣和張家川縣分別位列第一至第五。

（三）持續(xù)加大資金投入，切實(shí)抓好專項(xiàng)扶貧。一是認(rèn)真做好2023年財(cái)政及“三西”專項(xiàng)資金項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目庫(kù)的匯總備案工作。完成了2023年第一批財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金項(xiàng)目庫(kù)匯總備案，資金達(dá)到175970.075萬(wàn)元。今年省上下達(dá)我市第一批財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金計(jì)劃71570萬(wàn)元，比去年第一批46947.28萬(wàn)元增長(zhǎng)24622.72萬(wàn)元，增幅52.45%。二是精心組織，狠抓扶貧項(xiàng)目建設(shè)。2023年，省扶貧辦一、二批計(jì)劃共下達(dá)我市財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金83181萬(wàn)元。共完成扶貧資金投資82127萬(wàn)元，占計(jì)劃的98.73%。2023年第一批財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金完成預(yù)投資10497.68萬(wàn)元，分項(xiàng)目完成情況是：精準(zhǔn)扶貧貸款貼息880萬(wàn)元；種養(yǎng)業(yè)基地建設(shè)1606.4萬(wàn)元；實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)10萬(wàn)元；科技推廣286.15萬(wàn)元；科技培訓(xùn)92萬(wàn)元；安全飲水1008.2萬(wàn)元；貧困村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展試點(diǎn)100萬(wàn)元；其他6514.93萬(wàn)元。三是抓好精準(zhǔn)扶貧財(cái)政專項(xiàng)項(xiàng)目資金有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總以及月、季報(bào)表上報(bào)等工作，確保扶貧統(tǒng)計(jì)工作的準(zhǔn)確性、真實(shí)性和時(shí)效性。

（四）突出培育富民產(chǎn)業(yè)，有效增加農(nóng)民收入。一是合理確定科學(xué)發(fā)展示范點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目。年初通過調(diào)研篩選，全市共確定扶貧開發(fā)科學(xué)發(fā)展示范點(diǎn)11個(gè)，同時(shí)確定了項(xiàng)目投資額度和建設(shè)內(nèi)容，制定了實(shí)施方案，突出了區(qū)域特色，達(dá)到了“布大點(diǎn)、創(chuàng)精品、辦亮點(diǎn)”的目的。二是著力培育扎根性富民產(chǎn)業(yè)。至目前，全市種植全膜玉米31.17萬(wàn)畝、脫毒馬鈴薯23.08萬(wàn)畝、中藥材7.63萬(wàn)畝、蔬菜6.64萬(wàn)畝，新建農(nóng)民專業(yè)合作社51個(gè)；新建干鮮果園13.8萬(wàn)畝；畜禽飼養(yǎng)量達(dá)到127.35萬(wàn)頭（只）；輸轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力32.3萬(wàn)人，創(chuàng)勞務(wù)收入57萬(wàn)元；建成縣區(qū)電商運(yùn)營(yíng)中心7個(gè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)電商服務(wù)站113個(gè)，村級(jí)電商服務(wù)點(diǎn)2491個(gè)，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上交易額22517萬(wàn)元、銷售額14741萬(wàn)元；實(shí)施“1+1+n”電商人才培訓(xùn)計(jì)劃和“萬(wàn)名農(nóng)村電商人才培訓(xùn)工程”，巡回開展電商培訓(xùn)32期4342人次；清水縣完成全國(guó)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村綜合示范縣的評(píng)審工作，入圍甘肅2023年電子商務(wù)綜合示范縣推薦名單;在清水縣啟動(dòng)實(shí)施716戶分布式光伏扶貧系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目，目前已安裝完成417戶；在清水縣金集鎮(zhèn)曹溝村、楊郝村連片種植構(gòu)樹2000畝，為貧困群眾增收注入了新的活力。

（五）健全完善管理機(jī)制，規(guī)范運(yùn)行互助資金。在全市行政村互助資金協(xié)會(huì)全覆蓋的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步規(guī)范完善村級(jí)互助資金的監(jiān)督管理和鞏固提升，按照互助協(xié)會(huì)發(fā)展章程、程序，完善制度建設(shè)，管好、用好扶貧互助資金。實(shí)施扶貧互助資金“雙助貸”工程，充分發(fā)揮扶貧互助資金在富民產(chǎn)業(yè)培育、加快精準(zhǔn)脫貧進(jìn)程等方面的優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)貧困群眾早日脫貧致富。至6月底，全市扶貧互助資金總量達(dá)178846.07萬(wàn)元，其中，財(cái)政專項(xiàng)資金46880萬(wàn)元，市級(jí)財(cái)政配套8640萬(wàn)元，縣區(qū)財(cái)政配套21065萬(wàn)元，國(guó)開行貸款10億元，農(nóng)戶繳納1419.18萬(wàn)元，占用費(fèi)擴(kuò)充本金539.83萬(wàn)元，其它資金302.06萬(wàn)元。注冊(cè)運(yùn)行行政村2462個(gè)，涉及項(xiàng)目村總戶數(shù)181767戶，累計(jì)發(fā)放借款113501.81萬(wàn)元。

（六）著力聚焦精準(zhǔn)施策，扎實(shí)推進(jìn)“七個(gè)一批”。摸清“七個(gè)一批”及危房改造、安全飲水等對(duì)應(yīng)的貧困人口，并對(duì)接到全省精準(zhǔn)扶貧大數(shù)據(jù)管理平臺(tái)，建立健全臺(tái)賬，制定工作規(guī)劃和年度計(jì)劃，確保各項(xiàng)措施到村到戶到人，做到清單式管理，“七個(gè)一批”、危房改造及安全飲水工作取得實(shí)效。一是發(fā)展生產(chǎn)脫貧。新建了麥積區(qū)甘江流域果品基地、麥積區(qū)普魯溝流域萬(wàn)畝全膜玉米示范基地、秦州區(qū)秦嶺鄉(xiāng)萬(wàn)畝連翹示范基地、武山縣榆盤鄉(xiāng)千畝脫毒馬鈴薯種植示范基地等一批規(guī)模大、輻射帶動(dòng)能力強(qiáng)的特色富民產(chǎn)業(yè)示范基地。截至目前，全市貧困村已落實(shí)馬鈴薯種植戶100118戶，中藥材種植戶28512戶，蔬菜種植戶56492戶，果品種植戶52896戶，全膜玉米種植戶107062戶，新注冊(cè)農(nóng)民合作社51家。二是轉(zhuǎn)移就業(yè)脫貧。今年計(jì)劃輸轉(zhuǎn)7.31萬(wàn)人，截止5月底已輸轉(zhuǎn)有意愿外出務(wù)工的建檔立卡貧困戶富余勞動(dòng)力6.5905萬(wàn)人，占任務(wù)的90.16%。三是易地搬遷脫貧。省發(fā)改委安排我市易地扶貧搬遷規(guī)模8035戶38471人，其中建檔立卡戶4163戶20231人，非建檔立卡戶3872戶18450人，建設(shè)安置點(diǎn)86個(gè)。目前，已完成各縣區(qū)2023年實(shí)施方案審批并下達(dá)了投資計(jì)劃，其中77個(gè)安置點(diǎn)已經(jīng)開工建設(shè)。四是生態(tài)補(bǔ)償脫貧。全市共在貧困村完成新一輪退耕還林任務(wù)0.985萬(wàn)畝，完成三北防護(hù)林工程任務(wù)0.76萬(wàn)畝，新發(fā)展果園4.28萬(wàn)畝，發(fā)展林下種植1.2萬(wàn)畝，發(fā)展林下養(yǎng)殖3.01萬(wàn)只（頭）。年內(nèi)計(jì)劃實(shí)施精準(zhǔn)地質(zhì)災(zāi)害隱患治理工程25處，總投資3.57億元，已完成投資932萬(wàn)元，占年投資任務(wù)的7.5%。五是教育脫貧。89所新建貧困村幼兒園項(xiàng)目已經(jīng)開工建設(shè)，預(yù)計(jì)在8月底前全部完成投入使用。2023年全面改薄新建項(xiàng)目正在辦理前期手續(xù)，2023—2023年全面改薄項(xiàng)目整體進(jìn)度達(dá)到75.96%，全市共為106116名公辦幼兒園、普惠性民辦幼兒園在園幼兒發(fā)放春季學(xué)期免（補(bǔ)）保教費(fèi)補(bǔ)助資金5081.262萬(wàn)元，補(bǔ)助發(fā)放覆蓋率達(dá)到100%。全市建檔立卡貧困家庭普通高中免學(xué)雜費(fèi)和書本費(fèi)工作落實(shí)到位。全市已落實(shí)鄉(xiāng)村中小學(xué)和幼兒園教師生活補(bǔ)貼資金4244.12萬(wàn)元，全市中職學(xué)生免除學(xué)費(fèi)和助學(xué)金工作正在進(jìn)行資格審核、辦理銀行卡等工作。六是醫(yī)療救助脫貧。止5月底，全市貧困人口新農(nóng)合受益1.54萬(wàn)人次，報(bào)銷資金5536.54萬(wàn)元，七是社會(huì)保障兜底脫貧。健全完善基礎(chǔ)臺(tái)賬，確保社會(huì)救助和扶貧對(duì)象認(rèn)定一致。全市現(xiàn)有農(nóng)村低保對(duì)象128563戶、403567人，今年發(fā)放農(nóng)村低保金17728.61萬(wàn)元。全市已有農(nóng)村低保對(duì)象40144戶、132846人實(shí)現(xiàn)了與大數(shù)據(jù)平臺(tái)的標(biāo)記對(duì)接，提標(biāo)提補(bǔ)任務(wù)全面完成。八是危房改造。按年度實(shí)施計(jì)劃，2023年完成15908戶農(nóng)村d級(jí)危房改造。截止5月底，全市農(nóng)村d級(jí)危房改造工程已開工11243戶，竣工率30.02%。九是安全飲水。目前，全市五縣二區(qū)建檔立卡的1034個(gè)貧困村22.4148萬(wàn)戶105.4282萬(wàn)人飲水安全問題已全面解決，飲水安全率達(dá)到100%，自來(lái)水入戶率達(dá)到了95%以上。

（七）扎實(shí)推進(jìn)東西協(xié)作，切實(shí)凝聚脫貧合力。3月份，天水市委副書記王軍、副市長(zhǎng)霍衛(wèi)平率領(lǐng)市扶貧辦、麥積區(qū)、武山縣、甘谷縣、秦安縣、清水縣和張家川縣6個(gè)縣（區(qū)）委副書記、副縣（區(qū)）長(zhǎng)及縣（區(qū)）扶貧辦主任一行25人，通過走訪拜會(huì)、座談交流、匯報(bào)銜接等方式，先后赴天津市河北區(qū)、津南區(qū)、西青區(qū)、東麗區(qū)、寶坻區(qū)、濱海新區(qū)保稅區(qū)管委會(huì)和中國(guó)中車集團(tuán)、北京科技大學(xué)、國(guó)家能源局、中國(guó)煤炭地質(zhì)總局等中央國(guó)家機(jī)關(guān)企事業(yè)單位就東西部扶貧協(xié)作和對(duì)口幫扶事宜進(jìn)行了溝通協(xié)商。同時(shí)，印發(fā)了《天水市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)與天津市東西扶貧協(xié)作的實(shí)施意見》。麥積區(qū)、武山縣、甘谷縣、秦安縣、清水縣先后與西青區(qū)、寶坻區(qū)、東麗區(qū)、津南區(qū)、河北區(qū)簽訂了《東西協(xié)作幫扶協(xié)議》。目前，中國(guó)中車集團(tuán)投入200萬(wàn)元硬化甘谷縣白家灣鄉(xiāng)豁峴村至斜坡村道路5.4公里，投入200萬(wàn)元硬化麥積區(qū)產(chǎn)業(yè)道路3.2公里、硬化巷道1000米，項(xiàng)目正在實(shí)施中。中國(guó)煤炭地質(zhì)總局投資160萬(wàn)元，硬化張家川鎮(zhèn)堡山村通組道路5.4公里，目前已完成項(xiàng)目前期工作，正在進(jìn)行招投標(biāo)；投資20萬(wàn)元，幫助劉堡鄉(xiāng)5戶貧困戶實(shí)施危房改造。5月份，中國(guó)煤炭地質(zhì)總局局長(zhǎng)、黨委書記趙平一行來(lái)張家川回族自治縣開展對(duì)口幫扶調(diào)研，并走訪慰問幫扶貧困戶和五保戶。深圳證券交易所為武山縣落實(shí)危房改造專項(xiàng)補(bǔ)貼資金747.5萬(wàn)元，補(bǔ)助對(duì)象650戶。國(guó)家能源局繼續(xù)支持清水縣光伏扶貧、風(fēng)電場(chǎng)、大型光伏電站等新能源建設(shè)項(xiàng)目。北京科技大學(xué)在秦安縣積極探索“蘋果產(chǎn)業(yè)+果業(yè)公司（果農(nóng)大戶）+大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)”的蘋果產(chǎn)業(yè)幫扶發(fā)展新模式。啟動(dòng)了“北科大·秦安精準(zhǔn)扶貧129公益接力計(jì)劃”，北京科技大學(xué)團(tuán)支部組織129名學(xué)生認(rèn)領(lǐng)了秦安縣貧困農(nóng)戶129棵蘋果樹，截止目前，共認(rèn)購(gòu)果樹2.77萬(wàn)棵，累計(jì)銷售586萬(wàn)元，提升水果收購(gòu)價(jià)格23%，農(nóng)民畝均收益提升3000元；先后籌措16萬(wàn)余元幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生支付學(xué)費(fèi)、購(gòu)買學(xué)習(xí)用品。天津市西青區(qū)幫扶麥積區(qū)甘泉片區(qū)的農(nóng)村飲水改造提升工程，已于4月份開工；西青區(qū)精武鎮(zhèn)為麥積區(qū)免費(fèi)開設(shè)專門展位，幫助銷售花牛蘋果、元龍花椒為主的農(nóng)副產(chǎn)品100多萬(wàn)元。天津市東麗區(qū)落實(shí)幫扶資金100萬(wàn)元，用于甘谷縣貧困鄉(xiāng)村設(shè)施蔬菜建設(shè)和甘谷一中、二中公寓樓建設(shè)項(xiàng)目。天津市河北區(qū)利用“津洽會(huì)”平臺(tái)，對(duì)天水華盛農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)有限公司生產(chǎn)的沙棘系列產(chǎn)品、天河酒業(yè)集團(tuán)生產(chǎn)的天河系列白酒及清水優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行推介。天津市津南區(qū)到位財(cái)政資金500萬(wàn)元。支持秦安縣安伏教育園區(qū)和蓮花教育園區(qū)建設(shè)；利用5月12日“津洽會(huì)”平臺(tái)，對(duì)秦安蘋果在主要展柜進(jìn)行了展銷，大力宣傳秦安蘋果，提升秦安蘋果品牌知名度，廣泛動(dòng)員機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位，積極開展秦安縣果樹認(rèn)購(gòu)活動(dòng)，幫助貧困群眾拓寬增收渠道。天津市寶坻區(qū)區(qū)長(zhǎng)毛勁松一行6月份來(lái)我市考察交流東西協(xié)作對(duì)口幫扶工作，先后考察了麥積區(qū)南山萬(wàn)畝花牛蘋果示范基地、中國(guó)中西部名優(yōu)特新產(chǎn)品暨旅游區(qū)域聯(lián)盟城市旅游商品展，為武山縣援助幫扶資金500萬(wàn)元。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，止5月底，省、市、縣各級(jí)幫扶單位共為貧困村無(wú)償投入各類幫扶資金5995.8萬(wàn)元（含物資折價(jià)）。

（八）實(shí)施能力提升工程，提高農(nóng)民綜合素質(zhì)。堅(jiān)持以貧困群眾需求為導(dǎo)向，進(jìn)一步加強(qiáng)貧困勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)和農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)力度。學(xué)習(xí)借鑒省檢察院在麥積培訓(xùn)基地開展“精準(zhǔn)扶貧實(shí)驗(yàn)班”等成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)建檔立卡貧困戶勞動(dòng)力進(jìn)行實(shí)用技術(shù)和勞務(wù)技能精準(zhǔn)培訓(xùn)。對(duì)2023年度雨露計(jì)劃（兩后生）培訓(xùn)工作落實(shí)情況檢查督查，嚴(yán)格培訓(xùn)項(xiàng)目資金使用管理，確保扶貧政策落地見效。至目前，全市共完成就業(yè)技能培訓(xùn)15592人，崗位技能提升培訓(xùn)327人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1440人；農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能培訓(xùn)8893人，果農(nóng)技術(shù)培訓(xùn)15437人，畜牧養(yǎng)殖培訓(xùn)2137人。完成2023年度雨露計(jì)劃（兩后生）培訓(xùn)12644人。組織參加由全國(guó)貧困地區(qū)干部培訓(xùn)中心蘭州分院舉辦的培訓(xùn)班兩期，培訓(xùn)鄉(xiāng)村干部及幫扶干部共計(jì)190人；舉辦全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站站長(zhǎng)培訓(xùn)班，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作站站長(zhǎng)及扶貧系統(tǒng)干部160余人。配合市委組織部制定年度精準(zhǔn)扶貧干部培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施。

（九）落實(shí)資金管理制度，精準(zhǔn)監(jiān)管扶貧資金。一是做好財(cái)政扶貧資金專項(xiàng)檢查。由市財(cái)政局、市扶貧辦組成聯(lián)合檢查組，采取專項(xiàng)檢查與工作調(diào)研相結(jié)合的方法，深入秦安、清水、甘谷3縣、9鄉(xiāng)鎮(zhèn)、36個(gè)行政村、216戶貧困戶，查閱臺(tái)賬、實(shí)地查看、入戶走訪、座談交流，對(duì)財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金管理使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查調(diào)研，有效促進(jìn)了財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金管理規(guī)定落實(shí)，提高了財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金使用效益。二是抓好財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金管理規(guī)定，精準(zhǔn)監(jiān)管扶貧資金。定期對(duì)2023、2023年中央和省上專項(xiàng)資金的預(yù)付、報(bào)賬進(jìn)度、資金結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余，本級(jí)財(cái)政預(yù)算安排的專項(xiàng)扶貧資金等情況進(jìn)行通報(bào)，督促縣區(qū)加快項(xiàng)目實(shí)施和資金撥付進(jìn)度，避免資金滯留等問題。根據(jù)國(guó)家審計(jì)署、省審計(jì)廳審計(jì)反饋情況，及時(shí)督促武山、清水、秦州、秦安等縣區(qū)嚴(yán)格按照省扶貧辦和市委、市政府的要求，認(rèn)真對(duì)照問題抓好整改落實(shí)，確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題全面、有效整改落實(shí)到位。同時(shí)，及時(shí)將審計(jì)專報(bào)轉(zhuǎn)發(fā)各縣區(qū)和市直“1+17”精準(zhǔn)扶貧方案有關(guān)部門，要求各部門切實(shí)靠實(shí)工作責(zé)任，建立整改工作臺(tái)賬，督促、協(xié)助縣區(qū)對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題逐條整改。三是辦好“12317”舉報(bào)事項(xiàng)。深入開展集中整治加強(qiáng)預(yù)防扶貧領(lǐng)域職務(wù)犯罪專項(xiàng)工作，通過靠實(shí)工作責(zé)任，開展督查巡查，圍繞10項(xiàng)查處內(nèi)容，加大省上“12317”信訪件轉(zhuǎn)辦力度，上半年共辦理省扶貧辦“12317”信訪件16件，辦結(jié)率100%。

（十）堅(jiān)持加大宣傳力度，營(yíng)造良好社會(huì)氛圍。把精準(zhǔn)扶貧宣傳作為推動(dòng)精準(zhǔn)脫貧的助推器，大力宣傳精準(zhǔn)扶貧取得的成效、成功做法、典型經(jīng)驗(yàn)和脫貧人物事跡，引導(dǎo)貧困群眾轉(zhuǎn)變思想觀念和脫貧愿望，激發(fā)脫貧內(nèi)生動(dòng)力，推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)快速發(fā)展。至6月底，全市在省以上主要媒體發(fā)表宣傳稿件2，在市級(jí)以上主要媒體發(fā)表宣傳信息433條。向省扶貧辦報(bào)送信息983條、采用309條；向市委市政府報(bào)送信息129條；編寫刊發(fā)《天水扶貧開發(fā)動(dòng)態(tài)》55期。按照《政府網(wǎng)站管理辦法》要求，及時(shí)維護(hù)更新《天水扶貧開發(fā)信息網(wǎng)》信息，審核網(wǎng)站信息1402條、更新信息893條。嚴(yán)格按照《政府信息公開條例》和甘肅省委、省政府辦公廳《關(guān)于全面推進(jìn)政務(wù)公開工作實(shí)施意見》要求，對(duì)年度重點(diǎn)工作落實(shí)、扶貧項(xiàng)目資金使用等情況進(jìn)行了網(wǎng)上公開，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。完成了《天水市精準(zhǔn)扶貧典型經(jīng)驗(yàn)匯編》、《天水市扶貧開發(fā)工作動(dòng)態(tài)》、《精準(zhǔn)扶貧宣傳成果摘編》資料編印工作。

二、存在困難和問題

盡管全市扶貧系統(tǒng)干部做了大量的工作，精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作取得了一定成效，但還存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：

一是精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)的任務(wù)依然艱巨。截止2023年底，全市還有建檔立卡貧困村959個(gè)，剩余貧困人口37.78萬(wàn)，占全省貧困人口的16.65%，這些貧困村、貧困人口大多分布在邊遠(yuǎn)山區(qū)、高山區(qū)、林區(qū)和林緣區(qū)，自然條件差，綜合生產(chǎn)能力不高，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平低，扶貧難度大、成本高，精準(zhǔn)脫貧任務(wù)艱巨。按照《甘肅省貧困退出驗(yàn)收辦法》，貧困縣退出貧困發(fā)生率必須在3%以下，貧困村退出率必須在95%以上，7縣區(qū)整縣脫貧難度較大。

二是非貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)短板凸顯。隨著對(duì)貧困村建設(shè)投入力度的不斷加大，非貧困村與建檔立卡貧困村相比，在通自然村道路建設(shè)、巷道硬化、鄉(xiāng)村舞臺(tái)、標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室、村容村貌等方面差距明顯，需要進(jìn)一步加大扶持力度，補(bǔ)齊發(fā)展短板。

三是貧困地區(qū)富民產(chǎn)業(yè)培育仍需提速加力。盡管我市果品、蔬菜、畜牧、勞務(wù)四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，但有些貧困戶對(duì)新建果園重視不夠，后續(xù)管理投入不足，產(chǎn)業(yè)見效較慢；農(nóng)村青壯年勞動(dòng)力大多常年外出務(wù)工，在家留守的多為中老年群體，年齡偏大，文化程度低，組織實(shí)施勞動(dòng)力技能培訓(xùn)比較困難，效果不盡理想；有些貧困群眾還從事傳統(tǒng)糧食生產(chǎn)，比較效益較低。

三、下半年工作打算

（一）夯實(shí)建檔立卡基礎(chǔ)。嚴(yán)格按照國(guó)家和省上的要求，認(rèn)真開展建檔立卡數(shù)據(jù)清洗和整理工作，確保數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確無(wú)誤。全面推廣運(yùn)用“雙線排序比對(duì)法”，加強(qiáng)日常監(jiān)測(cè)分析，對(duì)各級(jí)各類臺(tái)賬資料進(jìn)行清理規(guī)范，完善“村級(jí)5張圖”“戶戶3本帳”電子化管理。建立健全自查自糾機(jī)制，持續(xù)開展建檔立卡“回頭看”，對(duì)檔外人口符合條件的及時(shí)納入，對(duì)檔內(nèi)人口符合脫貧條件的及時(shí)退出，實(shí)現(xiàn)由比較精準(zhǔn)向更加精準(zhǔn)轉(zhuǎn)變，從嚴(yán)落實(shí)各級(jí)脫貧驗(yàn)收責(zé)任，實(shí)行一月一督查、一季一通報(bào)。

（二）狠抓突出問題整改。按照市委、市政府的總體要求和工作部署，把突出問題整改作為當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)的頭等大事，擺上重要議事日程，制定工作方案，完善工作措施，調(diào)動(dòng)各方力量集中打好問題整改“殲滅戰(zhàn)”，扎扎實(shí)實(shí)做好突出問題整改落實(shí)工作；繼續(xù)落實(shí)《天水市脫貧攻堅(jiān)責(zé)任實(shí)施細(xì)則》，壓實(shí)靠牢市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)脫貧攻堅(jiān)責(zé)任；聚焦“七個(gè)一批”及危房改造、安全飲水清單式管理責(zé)任，進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，開展行業(yè)扶貧專項(xiàng)督查，全力推進(jìn)突出問題整改落實(shí)。7月份，市脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組適時(shí)對(duì)各縣區(qū)突出問題整改情況、“雙線排序比對(duì)法”工作實(shí)施情況進(jìn)行一次全面督評(píng)，及時(shí)掌握各縣區(qū)、各部門整改落實(shí)工作進(jìn)度和成效。

（三）規(guī)范互助資金運(yùn)行。進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理、規(guī)范運(yùn)行程序、加大宣傳培訓(xùn)、加強(qiáng)人員配備、做好機(jī)制創(chuàng)新、“典型”推廣及互助資金審計(jì)等工作。啟動(dòng)實(shí)施第二批10億元“雙助貸”工程，加快市縣兩級(jí)成立扶貧互助資金管理中心，鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立扶貧互助資金管理站進(jìn)度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精細(xì)管理，不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)、新做法，促進(jìn)全市扶貧互助資金工作安全、規(guī)范、高效運(yùn)行。

（四）補(bǔ)齊脫貧攻堅(jiān)短板。大力實(shí)施“七個(gè)一批”工程，因村施策、因戶施法。緊扣貧困戶住房保障、著力下功夫抓好推進(jìn)落實(shí)。將五保戶、農(nóng)村低保戶、建檔立卡貧困戶、殘疾人戶、優(yōu)撫對(duì)象及國(guó)民黨抗戰(zhàn)退伍老兵放在優(yōu)先位置，提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，保證房屋質(zhì)量，探索采用貸款貼息、建設(shè)集體公租房等多種方式，切實(shí)保障以上“五類戶”基本住房安全。力爭(zhēng)年內(nèi)完成農(nóng)村c級(jí)危房維修加固11356戶、全面消除d級(jí)危房15908戶。

（五）拓展社會(huì)幫扶渠道。積極落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)東西扶貧協(xié)作工作的實(shí)施意見》，進(jìn)一步加強(qiáng)與國(guó)家定點(diǎn)幫扶單位、天津市等東西協(xié)作市（區(qū)）的聯(lián)系，及時(shí)對(duì)接和磋商協(xié)作中遇到的困難問題，切實(shí)增強(qiáng)定點(diǎn)幫扶和東西部協(xié)作的針對(duì)性，爭(zhēng)取更多政策、項(xiàng)目、資金、人才等方面的支持。發(fā)揮工商聯(lián)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)等單位優(yōu)勢(shì)，廣泛動(dòng)員社會(huì)力量和個(gè)人參與扶貧；爭(zhēng)取社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)等各類組織的支持，聚焦建檔立卡貧困村、貧困戶開展幫助扶貧對(duì)象改善生產(chǎn)生活條件等活動(dòng)；繼續(xù)實(shí)施“百企幫百村”行動(dòng)，組織動(dòng)員省市縣各級(jí)幫扶單位積極為貧困村辦實(shí)事、好事，通過多種形式助推脫貧攻堅(jiān)工作。

（六）嚴(yán)格脫貧退出驗(yàn)收。開展督促檢查，嚴(yán)格貧困退出驗(yàn)收程序，緊扣貧困戶退出11項(xiàng)指標(biāo)和貧困村退出20項(xiàng)指標(biāo)，靠實(shí)靠牢各方驗(yàn)收責(zé)任，認(rèn)真組織各級(jí)各部門精準(zhǔn)驗(yàn)收。嚴(yán)格落實(shí)“4342”脫貧驗(yàn)收責(zé)任體系，加強(qiáng)對(duì)部門數(shù)據(jù)的審核把關(guān)，確保每個(gè)預(yù)脫貧人口能夠按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)精準(zhǔn)退出。嚴(yán)格執(zhí)行各方脫貧驗(yàn)收簽字責(zé)任，防止數(shù)據(jù)脫貧、虛假脫貧和“被脫貧”等現(xiàn)象發(fā)生。

（七）加大資金監(jiān)管力度。嚴(yán)格執(zhí)行省市財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金管理有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步建立完善工作制度，加大資金監(jiān)管力度，靠實(shí)工作責(zé)任，確保財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金規(guī)范運(yùn)行。建立健全扶貧項(xiàng)目組織實(shí)施及財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金管理機(jī)制，規(guī)范項(xiàng)目審批、項(xiàng)目實(shí)施、竣工驗(yàn)收、資金拔付、審計(jì)監(jiān)管程序，不斷提高扶貧資金管理使用效益。認(rèn)真抓好項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行、項(xiàng)目實(shí)施管理、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度和資金報(bào)帳拔付等監(jiān)管責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)決杜絕資金管理使用中的違規(guī)違紀(jì)問題，為全市打好精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供堅(jiān)實(shí)的資金保障。

第九篇單位黨支部2023上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 4350字

單位黨支部2023上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃一

一、加強(qiáng)思想政治教育，不斷推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)

1.抓學(xué)習(xí)教育，促進(jìn)黨員干部政治理論水平不斷提升。

我局按照上級(jí)黨組織提出的學(xué)習(xí)宣傳要求，密切聯(lián)系本系統(tǒng)的工作實(shí)際，認(rèn)真安排和落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取自學(xué)、集中學(xué)、請(qǐng)專家講課等形式，做到形式多樣，內(nèi)容生動(dòng)。

一是堅(jiān)持和完善理論學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和廉政學(xué)習(xí)制度。開展機(jī)關(guān)干部讀書工程，廣泛組織干部進(jìn)行讀書交流，定期開展黨組織生活，組織全體黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策，學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)規(guī)劃法等法律知識(shí)和各種業(yè)務(wù)知識(shí)。通過學(xué)習(xí)教育，在全局形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，提高了我局黨員干部的政治理論水平，為各項(xiàng)工作的開展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和理論水平。

二是認(rèn)真部署落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)專題教育，深入貫徹***____系列重要講話精神。緊緊圍繞協(xié)調(diào)推進(jìn)四個(gè)全面戰(zhàn)略布局，對(duì)照嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)的要求，采取集中研討、專家輔導(dǎo)、座談交流等形式組織黨組中心組學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)全體黨員集中學(xué)習(xí)，用三嚴(yán)三實(shí)標(biāo)準(zhǔn)要求黨員干部，不斷鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，積極營(yíng)造良好政治生態(tài)，把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到加快轉(zhuǎn)型發(fā)展、開啟率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化新征程的目標(biāo)任務(wù)上來(lái)。

三是緊扣城鄉(xiāng)規(guī)劃工作發(fā)展大局和隊(duì)伍建設(shè)一專多能的要求，緊密聯(lián)系工作實(shí)際。以干部在線教育為抓手，本著干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么的要求，廣泛學(xué)習(xí)與本職崗位工作有關(guān)的方針政策、法律法規(guī)、專業(yè)知識(shí)，組織黨員干部學(xué)習(xí)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》、《行政許可法》等與規(guī)劃工作密切相關(guān)的法律法規(guī)，并深入執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)以案析法，深刻理解精神實(shí)質(zhì)，準(zhǔn)確、規(guī)范執(zhí)行具體標(biāo)準(zhǔn)和工作要求進(jìn)一步提高依法行政的能力。

2.抓思想政治工作，促進(jìn)黨組織凝聚力不斷提升。

我局始終把黨組織凝聚力工程建設(shè)作為黨的思想建設(shè)的重要工作抓實(shí)抓好。

一是以開展黨員談心活動(dòng)為重點(diǎn)，抓好思想政治工作。全面加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)、能力素質(zhì)建設(shè)，努力打造眼界寬、思路寬、胸襟寬，有信念、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)、有正氣的三寬四有型的干部隊(duì)伍。建立實(shí)施黨員思想狀況分析制度、交心談心制度和警示教育制度等，建立完善書記談心、支部走訪等良性溝通機(jī)制，加強(qiáng)黨員之間思想情感交流，實(shí)施人文關(guān)懷，增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員的歸屬感。

二是不斷探索思想政治教育的新途徑、新方法。結(jié)合我局的發(fā)展現(xiàn)狀和機(jī)關(guān)干部的思想實(shí)際，不斷探索思想政治教育的新途徑、新方法，加強(qiáng)對(duì)黨員進(jìn)行黨性教育，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性、時(shí)效性和主動(dòng)性。6月底，我局積極響應(yīng)誦讀學(xué)傳活動(dòng)號(hào)召，在建黨94周年之際，開展以銘記歷史、展望未來(lái)為主題的黨史國(guó)史知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，進(jìn)一步提高全局干部職工人文素養(yǎng)，堅(jiān)

定理想信念，激發(fā)愛國(guó)熱情。

三是以思想道德和社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)兩大體系建設(shè)為重點(diǎn)，把經(jīng)常性的思想道德教育滲透到黨員干部隊(duì)伍的日常工作和生活中去，弘揚(yáng)以德為本、以誠(chéng)立身的良好風(fēng)氣。以落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》為重點(diǎn)，不斷深化反腐__教育，通過開展廉政講座、定期組織看警示教育片、參觀警示教育基地等形式，教育引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)、權(quán)力意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，講黨性、講操守、重品行、戒貪欲，克己慎行，防微杜漸，作表率。

二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作和黨員管理，不斷推進(jìn)全局黨的組織建設(shè)

在組織上保證黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，發(fā)展和壯大黨的隊(duì)伍，維護(hù)黨的先進(jìn)性和純潔性是基層黨組織建設(shè)的主要任務(wù)。

1.加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。

一是加大教育培訓(xùn)力度。制定黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃，積極參與市委、市政府組織的各類黨務(wù)干部培訓(xùn)班以及城鎮(zhèn)建設(shè)與管理專題培訓(xùn)班，提升寫作、講話、協(xié)調(diào)等各方面能力，創(chuàng)造條件，加強(qiáng)歷練，努力打造一支能力突出、業(yè)務(wù)精良、素質(zhì)過硬的干部隊(duì)伍。

二是加強(qiáng)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)。貼近機(jī)關(guān)黨員干部的精神文化需求，根據(jù)職工的文化需求、興趣愛好，開展羽毛球賽、籃球賽等各項(xiàng)活動(dòng)。注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，幫助機(jī)關(guān)干部緩解工作壓力、培養(yǎng)志趣愛好、促進(jìn)身心健康，進(jìn)一步凝聚人心，促進(jìn)和諧，營(yíng)造健康向上的機(jī)關(guān)作風(fēng)。

三是推行黨員干部任前談話、考核反饋、測(cè)評(píng)推優(yōu)等制度機(jī)制，推動(dòng)黨員干部履職盡責(zé)。全面貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍四化方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，大膽提拔任用工作能力強(qiáng)、群眾反映好的優(yōu)秀干部。

2.創(chuàng)新完善組織建設(shè)。

一是及時(shí)開展黨組織生活。認(rèn)真落實(shí)市級(jí)機(jī)關(guān)工委制定的《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》各項(xiàng)內(nèi)容，并根據(jù)規(guī)劃工作實(shí)際，找準(zhǔn)黨建工作和規(guī)劃工作的結(jié)合點(diǎn)，以專題民主生活會(huì)、專題組織生活會(huì)、集體座談會(huì)等形式，加強(qiáng)黨組織對(duì)黨員干部的教育、監(jiān)督、管理，不斷增強(qiáng)黨組織的工作活力，提高機(jī)關(guān)黨組織服務(wù)發(fā)展、解決問題的能力。

單位黨支部2023上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃二

上半年以來(lái)，中心黨支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，堅(jiān)持深入貫徹落實(shí)黨的十八大及十八屆三中全會(huì)精神，認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以建立學(xué)習(xí)型黨組織、強(qiáng)化中心建設(shè)為目標(biāo)，圍繞年度重點(diǎn)工作，積極推進(jìn)政治思想、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)中心各項(xiàng)工作順利開展，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、主要成績(jī)及做法

1、強(qiáng)化組織建設(shè)，黨建基礎(chǔ)工作全面加強(qiáng)。

一是加強(qiáng)制度建設(shè)。根據(jù)中心實(shí)際，先后制定了年度工作計(jì)劃、黨支部《議事決策制度》、《三會(huì)一課制度》、《民主評(píng)議黨員制度》等工作制度及職責(zé)共20項(xiàng)。二是按規(guī)定程序重新選舉了支部委員，并明確了具體分工。三是組建了黨員活動(dòng)室，制作了黨建宣傳欄等。四是按時(shí)召開黨員大會(huì)及支部會(huì)議，認(rèn)真討論黨建及中心的各項(xiàng)工作，保障了支部工作的正常開展。

2、踐行為民務(wù)實(shí)清廉，群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展。

按照局黨委的安排，我們制訂了《實(shí)施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，通過堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)和外出參觀學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，同時(shí)扎實(shí)開展正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)，全面改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為，強(qiáng)化職工隊(duì)伍建設(shè)，提高服務(wù)群眾的能務(wù)和水平。我們嚴(yán)格按照上級(jí)的要求，認(rèn)真完成各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，搞好自選動(dòng)作，在局系統(tǒng)首先制定了正風(fēng)肅紀(jì)提示卡和宣傳展板，與黨員干部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書8份、承諾書13份，舉行一次群眾路線教育實(shí)踐知識(shí)答題活動(dòng)。通過教育實(shí)踐活動(dòng)，班子團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，廉潔從政，創(chuàng)新和處理復(fù)雜問題的能力進(jìn)一步提高，職工隊(duì)伍穩(wěn)定，富有活力和戰(zhàn)斗力，四風(fēng)問題實(shí)現(xiàn)了根本性好轉(zhuǎn)。上半年，共組織干部職工學(xué)習(xí)達(dá)124小時(shí)，同時(shí)結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，按照中心實(shí)際，制訂出臺(tái)了《交通運(yùn)輸行政執(zhí)法十條禁令》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為的通知》等文件，落實(shí)縣局的決策部署，進(jìn)一步端正執(zhí)法理念，全面規(guī)范執(zhí)法行為，得到了局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。圍繞康村群眾因安全隱患多次封路問題，積極與村領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào)，向縣局及兄弟單位匯報(bào)情況，最終妥善解決了該村群眾擔(dān)憂的安全問題，得到了村干部及群眾的理解和支持。

3、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，班子和職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高。

支部制訂了黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃及支部《學(xué)習(xí)教育制度》，以深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，通過組織干部職工學(xué)習(xí)黨的十八大三中全會(huì)精神、黨章以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的有關(guān)文件精神，習(xí)____講話、觀看《焦裕錄》等影片，組織執(zhí)法人員培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)形勢(shì)、黨紀(jì)國(guó)法、理想信念和宗旨教育、廉zd規(guī)和職工道德教育，堅(jiān)持從正面引導(dǎo)，不斷提高干部職工思想、大局、責(zé)任、紀(jì)律和為民意識(shí)。上半年組建學(xué)習(xí)園地1個(gè)，制作宣傳展板三塊，辦理黑板報(bào)2期，撰寫學(xué)習(xí)心得5，黨員干部學(xué)習(xí)筆記達(dá)5.4萬(wàn)字，在《金戶視野》發(fā)表文章，在交通運(yùn)輸網(wǎng)及戶縣交通運(yùn)輸刊發(fā)信息。通過堅(jiān)持不懈地抓學(xué)習(xí)教育，中心黨的組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)廉政建設(shè)不斷得到加強(qiáng)，政治業(yè)務(wù)理論水平進(jìn)一步增強(qiáng)，職工隊(duì)伍整體綜合素質(zhì)明顯提高。

4、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，行業(yè)形象全面提升。

以群眾路線教育活動(dòng)為契機(jī)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和縣紀(jì)委七條禁令，通過扎實(shí)開展正風(fēng)肅紀(jì)活動(dòng)、黨員干部廉政建設(shè)承諾，中心的廉政建設(shè)和作風(fēng)紀(jì)律工作明顯得到改善。一是抓好單位作風(fēng)建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。扎實(shí)開展正風(fēng)肅紀(jì)整治工作作風(fēng)活動(dòng)，整治上班遲到、早退、脫崗，串崗、聊天等行為，狠剎不良風(fēng)氣，堅(jiān)決制止公車私用和吃拿卡要等不正之風(fēng)，取得了明顯成效。二是抓好反腐__工作。按照《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》要求，與黨員干部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書8份、承諾書13份，要求黨員干部帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律及單位的各項(xiàng)制度，以身作則，團(tuán)結(jié)干事，共謀發(fā)展，全力搞好各項(xiàng)工作，上半年，中心無(wú)行政復(fù)議案件，無(wú)被群眾投訴事件，無(wú)重大違法違紀(jì)事件，樹立了良好的行業(yè)形象。

5、抓好精神文明建設(shè)，職工的向心力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。

一是組織中心全體職工認(rèn)真開展了登山活動(dòng)，上半年共組織活動(dòng)16次，平均每名職工參與4次，全員參與率達(dá)到了100%，二是豐富職工業(yè)余文化生活，為職工購(gòu)買了象棋、乒乓球、羽毛球等鍛煉器材，領(lǐng)導(dǎo)帶頭騎車上下班，并積極倡導(dǎo)全體干部積極參與，通過這些活動(dòng)拉近了距離，既鍛煉了身體，又緩解了緊張壓力。三是積極做好讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。中心有學(xué)習(xí)心得被局基聯(lián)會(huì)選為優(yōu)秀

文章。四是積極創(chuàng)建縣級(jí)文明單位，上半年迎接了縣文明辦的檢查。

6、抓好安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)工作能力進(jìn)一步提升。

按照一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)的要求，黨支部全面加強(qiáng)單位及轄區(qū)的安全生產(chǎn)管理工作。一是搞好客運(yùn)站場(chǎng)管理工作。起草制訂了10項(xiàng)站場(chǎng)管理制度、進(jìn)出站檢查登記臺(tái)賬及三品檢查臺(tái)賬，投入資金3000元購(gòu)置安全消防和安全檢查設(shè)備，設(shè)置防火沙3處。二是全面排查整改安全隱患。堅(jiān)持每月對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查，共排除安全隱患8起。

二、存在問題

半年來(lái)，支部黨建工作取得了一定成效，為完成中心各項(xiàng)工作發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也還存在很多不足：一是黨務(wù)工作開展的力度還不夠，缺乏活力;二是黨建活動(dòng)開展得不夠豐富多采，形式單一;三是學(xué)習(xí)還不夠深入，缺乏系統(tǒng);四是部分干部職工對(duì)群眾路線教育活動(dòng)思想認(rèn)識(shí)還比較差模糊，存在懈怠、自滿自足現(xiàn)象，對(duì)黨的群眾路線教育活動(dòng)的長(zhǎng)期性認(rèn)識(shí)不足。

三、下半年工作計(jì)劃

一是加強(qiáng)支部建設(shè)，實(shí)行規(guī)范管理，多與職工溝通交流，做好政治思想工作，增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)各方面的工作積極性。

二是深入扎實(shí)的開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。在搞好規(guī)定性動(dòng)作的同時(shí)，搞好自選項(xiàng)動(dòng)作，認(rèn)真整改四風(fēng)問題，解決群眾訴求及實(shí)際問題，推動(dòng)中心各項(xiàng)工作全面開展，真正做到兩不誤，兩促進(jìn)，兩發(fā)展。

三是繼續(xù)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)，齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、埋頭苦干，共同搞好單位的管理及其他各項(xiàng)工作，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供良好的交通運(yùn)輸發(fā)展環(huán)境。

四是開展形式多樣的文體活動(dòng)，活躍職工業(yè)余文化生活。

五是繼續(xù)深入開展縣級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)。

六是做好黨費(fèi)收繳和明年的黨報(bào)黨刊征訂

第十篇 2023年上半年單位工作總結(jié) 3200字

201x年即將過去，回顧一年來(lái)的工作，感慨萬(wàn)千，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持與配合，人事部基本完成了預(yù)期的工作，具體工作

一、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化管理

公司堅(jiān)持從基礎(chǔ)管理抓起，加強(qiáng)對(duì)公司的規(guī)范管理，一是建章立制，逐步規(guī)范人事管理，為進(jìn)一步完善公司人事管理，理順管理關(guān)系，使公司人事各項(xiàng)工作有章可循。先后制定了：《xx工作守則》;《xx安全制度》;《xx房務(wù)部工作制度》;《xx餐飲部工作制度》;《xx中廚房工作管理制度》;《xx人事部工作制度》;《xx財(cái)務(wù)部工作制度》;《xx工程部工作制度》;《xx安全部工作制度》并上墻懸掛。開業(yè)后，結(jié)合實(shí)際工作情況，制定出臺(tái)了《員工宿舍、更衣室、浴室的管理規(guī)定》、《員工餐廳用餐標(biāo)準(zhǔn)、用餐時(shí)間等管理規(guī)定》等;二是，在各部門的大力配合下由人事部牽頭，草擬了《xx各部門的工作運(yùn)營(yíng)手冊(cè)》;三是，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高執(zhí)行力，通過完善xx員工請(qǐng)銷假、考勤管理規(guī)定、員工職務(wù)晉升管理規(guī)定等規(guī)章制度，有效提高了工作效率和管理水平;四是，建立建全了會(huì)議紀(jì)要制度。

二、加大員工的招聘力度，提高員工的整體素質(zhì)，穩(wěn)定員工隊(duì)伍的建設(shè)

1、在公司開業(yè)前期，為了確保公司如期開業(yè)，人員招聘是頭等大事，在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，加大招聘力度，采取了多種形式，圓滿的完成了開業(yè)人員的供給。先后到人流量比較集中的小寨、韋曲、西翻學(xué)院、藍(lán)田等地;其次利用網(wǎng)絡(luò)招聘，先后在58同城、趕集網(wǎng)上發(fā)布公司招聘信息;三是發(fā)動(dòng)內(nèi)部員工采取推薦等形式。但前兩種招聘途徑收效甚佳，后期主要以內(nèi)部員工推薦為主要招聘途徑。累計(jì)招聘217人，錄用85人，在職41人;流失率52%。

2、不斷提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能：不定期召開員工大會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的重要指示及會(huì)議精神;全面了解員工思想動(dòng)態(tài)的工作，展望公司的發(fā)展前景，解決員工的后顧之憂，穩(wěn)定了員工隊(duì)伍;后期通過各部門定期上交培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行跟蹤與監(jiān)督;協(xié)助各部門對(duì)新員工進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核。特別是xx年11月客房開展了鋪床技能比賽，通過比賽及時(shí)總結(jié)員工業(yè)務(wù)技能方面存在的問題，同進(jìn)發(fā)現(xiàn)了比較優(yōu)秀的員工。也激發(fā)了員工的參與性，鍛煉了一批業(yè)務(wù)上爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的員工，使員工的業(yè)務(wù)技能水平不同程度的有了較大提高。

三、提高員工消防意識(shí)，積極組織培訓(xùn)及演練

為增強(qiáng)公司從業(yè)人員的消防安全意識(shí)，按照總經(jīng)理的指示，在工程部的大力支持下， xx年9月23日公司對(duì)全體員工進(jìn)行了消防安全大演練。通過演習(xí)，切實(shí)加強(qiáng)了員工對(duì)消防知識(shí)的掌握和實(shí)際操作，提高了大家的消防意識(shí)，及處理火警事件的應(yīng)變能力和組織能力。

四、豐富員工業(yè)余生活，增強(qiáng)公司的凝聚力，齊心協(xié)力開展全員銷售活動(dòng)

為進(jìn)一步豐富員工文化生活，公司組織了豐富多彩的的員工業(yè)余生活及娛樂活動(dòng)。于xx年9月、10月份為當(dāng)月過生日員工舉辦了別開生面的生日會(huì)。12月份舉辦了趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，通過組織各項(xiàng)活動(dòng)，提高了員工對(duì)公司的歸屬感和認(rèn)同度，凝聚力，使廣大員工真正地融入到公司的大家庭中，更好地為公司創(chuàng)造效益，并加深公司企業(yè)內(nèi)涵。

為了加大促銷力度，公司開業(yè)后，大小節(jié)日能及時(shí)推出的各類優(yōu)惠促銷活動(dòng)，并組織各部門員工，進(jìn)行外出宣傳，對(duì)周邊的村鎮(zhèn)、藍(lán)田、韋曲、環(huán)山附近各大專院校等地先后進(jìn)行了大量的宣傳活動(dòng)，共發(fā)出促銷彩頁(yè)達(dá)上千份，特別是對(duì)人流量比較集中的小寨、韋曲、野生動(dòng)物園、南五臺(tái)等地方也相繼進(jìn)行了彩頁(yè)的發(fā)放。

一、員工招聘方式單一，補(bǔ)給不及時(shí)，造成各部門人員短缺。

本年度，雖然通過了內(nèi)部、傳單等形式的招聘，但效果不理想，在特殊時(shí)期，使一些較好的員工流失。同時(shí)，給各部門工作開展帶來(lái)了一定的難度。

二、員工培訓(xùn)力度不夠

俗話說： “玉不琢不成器”，再有潛質(zhì)的員工，若不受到良好的培訓(xùn)，也發(fā)揮不出來(lái)多大的作用，在本年度，雖然我部開展了幾次培訓(xùn)工作，但因業(yè)務(wù)能力欠缺、缺乏超前的管理意識(shí)，由于知識(shí)面窄，導(dǎo)致管理視角不廣，使培訓(xùn)達(dá)不到預(yù)期的效果。

三、員工事務(wù)管理不到位

員工事務(wù)涉及面比較廣，包含了員工食堂、宿舍、洗澡間、更衣柜等方面，在條件較艱苦的情況下，基本上解決了員工的衣食住行，但仍存在較大差距，比如：?jiǎn)T工宿舍夏熱冬冷，且夏天漏雨嚴(yán)重，至今未能徹底解決，食堂飯菜花樣不多等。

針對(duì)上述這些問題， xx年人事部將從以下幾個(gè)方面著手工作

一、完善制度，向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進(jìn)軍。

成功的企業(yè)源于卓越的管理，卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，搞好管理制度無(wú)疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此，在原有的規(guī)章制度上完善，合理而科學(xué)的公司管理制度的運(yùn)用便迫在眉節(jié)，為了進(jìn)一步完善公司制度，實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化， xx年將制訂《員工手冊(cè)》使員工“有法可依”，當(dāng)然，我們?cè)趶?qiáng)調(diào)一致性的同時(shí)，還注重了讓員工有發(fā)展自身才能的自由，更大限度鼓勵(lì)員工動(dòng)腦動(dòng)手，大膽干、放手干，從而最大限度激發(fā)了員工的潛能。

二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。

企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)，最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高，尤其是部門負(fù)責(zé)人及領(lǐng)班，他們身肩重責(zé)。需根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，從真正意義上為他們帶來(lái)幫助。另外新員工入店培訓(xùn)是必不可少的。

在201x年中，每個(gè)季度對(duì)公司全體員工進(jìn)行相關(guān)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，另各部門的相關(guān)技能實(shí)操培訓(xùn)也必須每半年進(jìn)行一次。并對(duì)各培訓(xùn)進(jìn)行考核，以技能實(shí)操考核及平時(shí)待客禮節(jié)禮儀、態(tài)度來(lái)確定工資的等級(jí)。以此加強(qiáng)員工的對(duì)客服務(wù)，使我們的軟件在上一個(gè)臺(tái)階。

三、協(xié)助各部門工作，積極主動(dòng)聽取各員工建議及意見。

繼續(xù)配合各部門工作，協(xié)助處理事件處理。xx年是公司拓展并壯大的一年，擁有一支團(tuán)結(jié)、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)是為其發(fā)展的保障。所以積極主動(dòng)聽取各員工建議及意見是人事部工作的重心。只有員工能高高興興的服務(wù)于我們的顧客，我們?cè)谛碌囊荒昀锊拍芨酶斓陌l(fā)展壯大。

四、關(guān)心廣大員工生活，努力建立健康向上的文化生活

關(guān)心員工生活，注意工作方法，是調(diào)動(dòng)工作積極性的有效措施。切實(shí)改善員工生活，進(jìn)一步改善員工用餐，充分保證員工以充沛的精力投入到工作當(dāng)中。

新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。相信在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，人事部將克服過去的一年里工作的不足，再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)！

xx局節(jié)能減排工作在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把節(jié)能減排工作作為一項(xiàng)重要工作，強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

事業(yè)單位工作人員年度考核登記表個(gè)人總結(jié)怎樣寫？在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，我以服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作為準(zhǔn)則，牢記組織和領(lǐng)導(dǎo)的重托，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實(shí)實(shí)做事、干干凈凈為人...

今年8月，我很榮幸的成為了常熟市事業(yè)單位人員中的一員，開始了自己人生的新征程。這既是一個(gè)機(jī)遇，也是一個(gè)挑戰(zhàn)。在20xx年9月25日到9月29日，我參加了市人事局組織的為期五天的新錄用事業(yè)單位人員崗前培訓(xùn)。

一年來(lái)，在處領(lǐng)導(dǎo)及科室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持下，在其他同志的配合與幫助下，我立足本職，扎實(shí)工作，對(duì)照既定的工作計(jì)劃和量化考核細(xì)則，積極主動(dòng)，強(qiáng)化落實(shí)，順利地完成了自己所承擔(dān)的工作任務(wù)，在政治思想和本職工作方面取得了一定的進(jìn)步。

任公司在江西分公司文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)建文明單位工作始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以培養(yǎng)一支思想過硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛、團(tuán)結(jié)和諧的職工隊(duì)伍為目標(biāo)；以打基礎(chǔ)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象為重點(diǎn)，按照“重在建設(shè)、貴...

篇一xx年，本人堅(jiān)持以鄧小平理論，三個(gè)代表和十八大重要思想為指導(dǎo)，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)報(bào)告，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高理論知識(shí)和業(yè)務(wù)工作水平。

xx年度創(chuàng)建“平安單位”半年工作總結(jié)半年來(lái)，我單位創(chuàng)建“平安單位”工作在縣綜治委、xx鎮(zhèn)綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體職工的共同努力下，做到了認(rèn)識(shí)到位，領(lǐng)導(dǎo)到位，責(zé)任到位，措施到位，采取有力措施，使創(chuàng)建“平安單位”工作取得一定的成效...

上半年單位工作總結(jié)十篇

單位上半年工作總結(jié)怎么寫單位上半年工作總結(jié)怎么寫xxxx年上半年，局辦公室按照年初制定的工作目標(biāo)，結(jié)合工作實(shí)際，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能，認(rèn)真做好綜合協(xié)調(diào)、政務(wù)文秘、后勤保障、人事、行政財(cái)務(wù)、日常黨務(wù)各方面工作?，F(xiàn)將半年主要工作如下：一、上半年主要工作情況(一)盡職盡責(zé)充分發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)職能。綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作重點(diǎn)職能之一，是做好上傳下達(dá)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調(diào)各部門之間工作的重要紐帶。上半年，局辦公室認(rèn)真履行這一職能，一是及時(shí)將上級(jí)的文件精神按照局領(lǐng)導(dǎo)的批示向各處室傳達(dá)，基本做到從發(fā)文到辦結(jié)全程跟蹤。

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