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2023年上半年電力工作總結(jié)十篇

發(fā)布時(shí)間:2024-10-18 查看人數(shù):44

2023年上半年電力工作總結(jié)

第一篇 2023年上半年電力工作總結(jié) 1750字

半年來,我局在**電力局、市委、市政府各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,全體干部職工同心協(xié)力,按照今年全局工作的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞全局工作定位,認(rèn)真貫徹落實(shí)荊州電力局工作會(huì)議精神,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),以改革創(chuàng)新和科技進(jìn)步為動(dòng)力,努力調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體職工的積極性,全局各項(xiàng)工作進(jìn)展勢態(tài)良好,整體工作并舉發(fā)展,為全面實(shí)現(xiàn)年度工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、上半年工作的主要成效

——一流創(chuàng)建工作再現(xiàn)高潮,創(chuàng)建意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng),按照荊州電力局創(chuàng)建一流供電企業(yè)的安排和部署,我們始終把創(chuàng)建一流供電企業(yè)作為促進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)步的龍頭來抓,圍繞“一流的設(shè)備、一流的管理、一流的隊(duì)伍、一流的效益、一流的服務(wù)”目標(biāo),健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立專職部門,廣造聲勢,深入動(dòng)員,及時(shí)調(diào)整和健全組織機(jī)構(gòu),全方位分解創(chuàng)一流責(zé)任指標(biāo),在去年創(chuàng)建一流供電企業(yè)取得豐碩成果的基礎(chǔ)上,加大管理力度,層層簽訂責(zé)任狀,增強(qiáng)創(chuàng)一流工作的責(zé)任感和緊迫感,通過突出工作重點(diǎn),落實(shí)工作責(zé)任,開展自查整改等措施,采取符合實(shí)際的工作計(jì)劃和保證措施,保證了各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

——安全生產(chǎn)局面日趨穩(wěn)定。上半年,全局安全工作堅(jiān)持以人為本,從嚴(yán)管理,狠抓“三級(jí)控制”和反習(xí)慣性違章兩個(gè)重要環(huán)節(jié),通過層層落實(shí)安全責(zé)任制,開展舉一反三的安全教育,嚴(yán)格以責(zé)定位的監(jiān)督機(jī)制,營造出濃郁的安全氛圍。截止6月30日,全局連續(xù)安全生產(chǎn)436天。

——主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成良好。上半年,面對(duì)日益復(fù)雜的內(nèi)外部用電環(huán)境,全局完成供電量14207.58萬千瓦時(shí),比上年同期下降10.87%,占年度計(jì)劃的42.29%,完成售電量13026.81萬千瓦時(shí),比上年同期下降9.85%,占年度計(jì)劃的41.76%,實(shí)現(xiàn)售電均價(jià)402.33元/千千瓦時(shí),比去年同期增加20.91元/千千瓦時(shí),實(shí)現(xiàn)售電含稅收入52410.69 千元,比去年同期下降2707.3千元,銷售利潤38454千元,比去年同期下降8655千元,線損率完成8.31%,比去年同期下降1.04個(gè)百分點(diǎn), 電費(fèi)回收保證了按時(shí)上交結(jié)零。

——電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)開展有條不紊。今年,是國家電力公司開展電力市場整頓和體質(zhì)服務(wù)年的一年,根據(jù)國家電力公司、省電力公司和荊州電力局的統(tǒng)一要求和部署,我們成立了以局長曾鋒為組長,局領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,局長親自帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員上街宣傳省電力公司九項(xiàng)供電服務(wù)承諾,回答用戶反映的用電問題,在社會(huì)上造成了良好的宣傳氛圍。與此同時(shí),我們還積極響應(yīng)市人大、政協(xié)的號(hào)召,對(duì)人大代表提出的建議案及時(shí)調(diào)查并予以答復(fù),今年,我局收到的提議案只有兩件,現(xiàn)已正式回復(fù)了代表。

——各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作不斷加強(qiáng)。創(chuàng)一流活動(dòng)的深入,為全局全面提高基礎(chǔ)管理水平提供了良好的條件,審計(jì)工作在搞好財(cái)務(wù)收支審計(jì)的基礎(chǔ)上,有效地開展了事前審計(jì)、效益審計(jì)、基建工程審計(jì)、承包審計(jì),為提高資金使用效益起到了監(jiān)督和服務(wù)作用,杜絕和減少了在資金管理上的隨意性支出,提高了經(jīng)濟(jì)效益,安全保衛(wèi)工作圍繞社會(huì)治安綜合治理和電力設(shè)施保護(hù)及防火安全做了大量的工作。上半年,沒有各類刑事治安案件發(fā)生,火災(zāi)事故繼續(xù)保持零的記錄,辦公自動(dòng)化系統(tǒng)已正式投入使用,檔案管理升級(jí)工作也正在按計(jì)劃進(jìn)行。

——多經(jīng)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。我們遵照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,從調(diào)整生產(chǎn)關(guān)系,促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的實(shí)際,大力發(fā)展多經(jīng)產(chǎn)業(yè),上半年,全局多經(jīng)產(chǎn)業(yè)總收入1300 萬元,實(shí)現(xiàn)利潤120 萬元。

——黨建工作。文明建設(shè)進(jìn)一步深化,半年來,我們以提高企業(yè)整體素質(zhì)為中心,組織全體黨員、干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)___同志“三個(gè)代表”精神,積極開展思想政治工作,使職工的思想覺悟不斷提高,責(zé)任心不斷加強(qiáng),服務(wù)水平不斷提高,企業(yè)形象不斷優(yōu)化,保證了全局文明建設(shè)的順利進(jìn)展。

二、上半年主要工作開展情況

——堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加大反習(xí)慣性違章力度,在制度、措施、管理手段三個(gè)方面做文章,保證安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。一是落實(shí)安全制度,強(qiáng)化安全責(zé)任。在工作實(shí)踐中,我們完善了領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點(diǎn)和黨政工團(tuán)齊抓共管的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)和各崗位、各工種、各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。年初,局都與局屬各單位簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,實(shí)行安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度,在安全生產(chǎn)上,我們把實(shí)施“兩措”貫穿于安全工作的全過程,增強(qiáng)了全員的安全意識(shí),組織生產(chǎn)人員重新學(xué)習(xí)《電業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)程》和各級(jí)安全情況通報(bào),進(jìn)行安規(guī)考試,使參考率和合格率都達(dá)到100%。二是強(qiáng)化安全措施,

第二篇 電力公司試驗(yàn)所2023年上半年工作總結(jié) 3800字

試驗(yàn)所現(xiàn)有職工5xxxx,會(huì)員5xxxx(女職工2xxxx),其中黨員1xxxx、團(tuán)員1xxxx、高級(jí)工程師xxxx、工程師xxxx、技術(shù)員1xxxx,平均年齡34歲,是一支知識(shí)型結(jié)構(gòu),比較年輕的隊(duì)伍。 2024年,在公司黨、政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,特別是得到了上級(jí)工會(huì)的關(guān)懷、指導(dǎo)和大力支持,經(jīng)過所黨、政、工班子的共同努力,完成了上級(jí)各有關(guān)部門交給的各項(xiàng)工作任務(wù),在實(shí)現(xiàn)公司總經(jīng)理2024年工作會(huì)議中提出的,加深對(duì)國家電網(wǎng)公司“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展目標(biāo)以及“三抓一創(chuàng)”工作思路的理解,按照省公司黨組的工作思路,全盤謀劃我公司的工作思路,精心部署2024年工作,以改革統(tǒng)攬全局,以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,堅(jiān)持改革創(chuàng)新、開展“愛心活動(dòng)”,實(shí)施“平安工程”,促進(jìn)公司三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的進(jìn)程中,我們始終把抓好轉(zhuǎn)變作風(fēng),提升服務(wù),固本創(chuàng)新,建設(shè)一流,為2024年工作的首要任務(wù)。充分體現(xiàn)了黨政工齊抓共管,教育全所廣大職工,站在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和服務(wù)社會(huì)的高度,密切聯(lián)系實(shí)際,總攬全局改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,充分調(diào)動(dòng)廣大職工樂于奉獻(xiàn)企業(yè)的積極熱情,使廣大職工逐步建立起艱苦奮斗,不怕困難,善打硬仗的意志和品格。積極努力運(yùn)用有效載體強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè),使其納入三文明建設(shè)管理體系,在改革發(fā)展中展示企業(yè)強(qiáng)勁的文化力,確立體現(xiàn)時(shí)代特征與企業(yè)個(gè)性的企業(yè)理念。

上半年的工作已近尾聲,在工會(huì)工作方面我們重點(diǎn)做了以下工作: 1、于今年年初組織了2024年度三文明評(píng)比、“三八”紅旗集體、“三八”紅旗手、最佳文明女職工、最佳文明家庭評(píng)比活動(dòng);

2、組織2024年元旦,春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì),并舉辦了臺(tái)球、乒乓球、撲克、跳棋友誼賽;

3、按年初計(jì)劃走訪離退休職工5xxxx人次;

4、組織女職工參加慶?!叭恕眹H勞動(dòng)?jì)D女節(jié)96周年活動(dòng);

5、配合試驗(yàn)所黨支部組織職工參加開展“愛心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”簽名活動(dòng);

6、配合所黨支部,開展各項(xiàng)活動(dòng),并積極向公司網(wǎng)頁和《長春電業(yè)報(bào)》投稿;

7、配合行政做好“五查”、及迎接省公司安全檢查等活動(dòng);

8、配合黨政在全所開展“百人百事百光點(diǎn)”活動(dòng);

9、配合公司工會(huì)做好全體職工體檢工作;

10、響應(yīng)公司工會(huì)開展“慈善救助、扶貧擠困送溫暖”活動(dòng),共捐贈(zèng)衣物和棉被9xxxx;

11、按公司要求做好培樹典型工作;

12、配合所行政做好班組基礎(chǔ)建設(shè)工作,所領(lǐng)導(dǎo)和管理人員定期到各班組檢查班組建設(shè)基礎(chǔ)資料,各班組資料齊全;

13、繼續(xù)做好工會(huì)主席聯(lián)系困難戶工作

14、做好退休、退養(yǎng)職工的包保工作,保證了本所在職職工及退休、退養(yǎng)職工無一人參與上訪;

15、組織退休職工積極參加公司組織的春游活動(dòng)。

16、配合所行政做好全年安全生產(chǎn)工作,督促每一名職工樹立“安全第一”的責(zé)任感;

17、全過程參與了《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》的修改、討論、實(shí)施;

上半年,我們重點(diǎn)抓了以下幾項(xiàng)工作:

一、 以安全生產(chǎn)為目標(biāo),抓好工會(huì)工作。

試驗(yàn)所作為保障公司安全生產(chǎn)的重要生產(chǎn)單位,承擔(dān)著全公司變電設(shè)備高壓絕緣、油務(wù)化驗(yàn)、電測儀表的技術(shù)監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)對(duì)全公司轄區(qū)內(nèi)1xxxx220千伏變電所、6xxxx66千伏變電所變電設(shè)備的維護(hù)和定期試驗(yàn),為保證安全生產(chǎn),維護(hù)管轄設(shè)備的安全運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)2024年安全生產(chǎn)目標(biāo)盡到了應(yīng)盡的職責(zé)。

工會(huì)還組織從抓安全,保安全入手積極配合所行政,發(fā)揮工會(huì)組織具有調(diào)動(dòng)廣大職工強(qiáng)有力的作用,深層次的開展安全性評(píng)價(jià)及“五查”活動(dòng),查領(lǐng)導(dǎo),層層建立“安全第一責(zé)任者”負(fù)責(zé)制;查思想,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)觀念;查管理,全面落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門在各個(gè)不同時(shí)期下發(fā)的安全生產(chǎn)文件;查制度,經(jīng)常檢查班組基礎(chǔ)建設(shè)落實(shí)情況;查隱患,經(jīng)常開展反“習(xí)慣性違章”從思想上控制違章事故的發(fā)生,成功的進(jìn)行了生產(chǎn)管理體制改革,在生產(chǎn)系統(tǒng)中順利過度《安全生產(chǎn)》承包制,已層層落實(shí)了《安全生產(chǎn)》承包責(zé)任,各班組在實(shí)施中都收到了不同程度的效果,為做好2024年各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。所工會(huì)還在內(nèi)部開展了工會(huì)委員身邊無事故活動(dòng),充分發(fā)揮了工會(huì)委員在生產(chǎn)中的帶頭作用,起到了以點(diǎn)帶面的效應(yīng)。

二、切實(shí)維護(hù)職工利益,保障職工的民主權(quán)利。

企業(yè)職工是企業(yè)生產(chǎn)中不可忽視的骨干力量,我們始終把全面貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針,建立全心全意依靠工人階級(jí)辦企業(yè)的工作機(jī)制,作為有效保障和體現(xiàn)職工在企業(yè)中主人翁地位,充分調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要途徑。為了更有效地強(qiáng)化安全生產(chǎn)切實(shí)維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)利益,保障職工的民主權(quán)利。在全所先后建立健全了《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》、《班組考勤核算公開制度》、《試驗(yàn)所對(duì)職工婚、喪、病有關(guān)規(guī)定》等一系列制度,有利地推動(dòng)了試驗(yàn)所安全生產(chǎn)工作的順利完成。在具體工作中我們重點(diǎn)抓了以下幾方面:

1. 抓好班組民主管理,搞好班組建設(shè)。班組是我所

民主管理的細(xì)胞,工會(huì)組織活動(dòng)的落實(shí)必須通過班組工會(huì)小組來具體實(shí)現(xiàn)。抓班組民主管理,實(shí)行獎(jiǎng)金分配公開、材料定額核算公開、立功競賽公開制度。班組職工形成了自我約束、自我管理、自我實(shí)現(xiàn)的運(yùn)行機(jī)制。我們每季度召開一次職工代表、工會(huì)小組長會(huì),將生產(chǎn)任務(wù)完成情況、核算工資獎(jiǎng)金情況、獎(jiǎng)金分配情況向全所職工交底,做到讓職工心中有數(shù),較好地落實(shí)了職工對(duì)單位經(jīng)營管理的知情權(quán)。為了加強(qiáng)班組建設(shè),試驗(yàn)所工會(huì)定期、不定期的組織各工會(huì)小組長檢查各班組安全活動(dòng)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督、技術(shù)培訓(xùn)、合理化建議以及小改小革等項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施情況,對(duì)完成情況總結(jié)歸納不好的班組建議行政要求期限整改,充分發(fā)揮工會(huì)小組長的作用。收集班組的好人好事,在全所加以表揚(yáng)。這些項(xiàng)目的開展,使職工民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利進(jìn)一步得到了體現(xiàn)。職工的主人翁積極性得到了較好的發(fā)揮,有效地激發(fā)了職工的勞動(dòng)熱情。

2、關(guān)心職工生活,把職工的冷暖放在心上。為把試

驗(yàn)所職工生活安排的更好,試驗(yàn)所工會(huì)制定了三個(gè)“第一人”的方案。做困難職工的第一知情人;做困難職工的第一報(bào)告人;做困難職工的第一幫助人。同時(shí)我們還開展“四到家”活動(dòng)。對(duì)患病職工體貼到家;對(duì)職工家屬病故慰問到家;對(duì)生活困難職工關(guān)心到家;對(duì)結(jié)婚職工祝賀到家。試驗(yàn)所領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)堅(jiān)持親自走訪職工6xxxx人次,把“學(xué)雷鋒送溫暖”活動(dòng)落到實(shí)處。

試驗(yàn)所原有食堂地方狹小,環(huán)境簡陋,給職工的用餐造成了極大的不便,所工會(huì)積極向所領(lǐng)導(dǎo)反映這一情況,所領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這一情況高度重視,為改善職工用餐條件,進(jìn)一步完善裝修了試驗(yàn)所職工食堂,新食堂寬敞明亮,環(huán)境幽雅,還為職工準(zhǔn)備了早餐,大大改善了職工的用餐環(huán)境。同時(shí),根據(jù)回民職工的飲食特點(diǎn),食堂還為他們單獨(dú)設(shè)立了回民灶,使他們就餐就向在家里一樣方便。并且,所領(lǐng)導(dǎo)從關(guān)心職工生活的角度出發(fā),為職工準(zhǔn)備了生日餐,贈(zèng)送生日蛋糕、長壽面和花籃;同時(shí),為美化試驗(yàn)所工作環(huán)境,所工會(huì)向所領(lǐng)導(dǎo)提議整理花池,為所前院鐵柵欄刷油,給所里車庫換大門,所有建議均被采納并由工會(huì)牽頭實(shí)施完成。

為了豐富試驗(yàn)所職工的業(yè)余文化生活,在公司工會(huì)的大力支持下,所工會(huì)利用現(xiàn)有的條件,為職工建立了環(huán)境優(yōu)越的圖書閱覽室,從工作、學(xué)習(xí)、興趣愛好等方面,購置了不同類型的書籍,使職工通過讀書,閱覽,拓寬了自身的知識(shí)范圍和水平。

3.積極開展廠務(wù)公開工作,充分發(fā)揮職工代表作用,切實(shí)維護(hù)職工利益,重大問題工會(huì)參與討論決定。本所的年度計(jì)劃、工資調(diào)整、獎(jiǎng)金分配職工定崗、安全生產(chǎn)承包、勞動(dòng)保護(hù)措施等涉及到職工切身利益的重大問題以及重要規(guī)章制度都要經(jīng)過試驗(yàn)所職工代表大會(huì)討論通過后貫徹執(zhí)行,充分體現(xiàn)了職工代表的審議權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán),真正把職工的民主權(quán)利落到實(shí)處。

4.依靠職工管理安全,加強(qiáng)制度建設(shè),確保安全生產(chǎn)落實(shí)。試驗(yàn)所建立了以職代表會(huì)為基本形式的的職工民主管理機(jī)制,今年以來我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個(gè)中心,從保障職工根本利益出發(fā),組織職工積極參與,建立健全《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》、《試驗(yàn)所經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核暫行辦法》,實(shí)行考核與班組、個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤,以形成激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)了班組整體管理水平的提高,有利地保證了安全生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

三、根據(jù)女工特點(diǎn),做好女職工工作。

女職工是工人階級(jí)不可分割的一部分,是婦女的中堅(jiān)力量。試驗(yàn)所工會(huì)按照全國總工會(huì)提出的“女職工建功立業(yè)競賽”和省工會(huì)女職工委員會(huì)提出的在女職工中開展創(chuàng)最佳文明女職工、最佳文明家庭活動(dòng)的要求,結(jié)合本單位特點(diǎn),在全所開展了創(chuàng)建“巾幗文明崗”、“巾幗崗位明星”、“四個(gè)一”競賽活動(dòng),引導(dǎo)和激勵(lì)女職工,樹立愛崗敬業(yè)立足本職,崗位立功,提高自身素質(zhì),爭做文明職工,塑造“四自”新女性。這些活動(dòng)的開展,激發(fā)了女職工學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)科學(xué)、學(xué)先進(jìn)的積極性,增強(qiáng)了女職工的競爭意識(shí)、自強(qiáng)意識(shí)和愛崗敬業(yè)意識(shí),全面提高了女職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。通過系列活動(dòng)的開展,試驗(yàn)所楊春紅被公司評(píng)為最佳文明女職工,胡立三家庭被評(píng)為公司最佳文明家庭,為推動(dòng)我公司的三個(gè)文明建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),不斷提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

如何建設(shè)培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,如何使職工的政治覺悟、思想觀念、價(jià)值取向、行為目標(biāo)與公司改革相適應(yīng),是落實(shí)“依靠”方針推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。為此我所堅(jiān)持開展“八榮”、“八恥”活動(dòng),培養(yǎng)和教育職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,提高了職工的思想政治素質(zhì)。

總之,我們始終堅(jiān)持了牢固樹立全心全意依靠職工管理企業(yè)的思想,在決策上聽取職工的意愿,在用人上聽取職工的心聲,在管理上吸納職工的智慧,在生產(chǎn)上依靠職工的力量,在監(jiān)督上發(fā)揚(yáng)職工民主,極大地調(diào)動(dòng)了職工的工作熱忱和創(chuàng)造力。真正體現(xiàn)了職工當(dāng)家作主的企業(yè)主人翁精神。

第三篇 電力調(diào)度所上半年工作總結(jié) 1550字

標(biāo)題:電力調(diào)度所上半年工作總結(jié)

半年來在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在分管領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)技術(shù)部門的督促指導(dǎo)下,基本完成了公司年初下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)了電網(wǎng)的安全、可靠、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)制、二面就以下幾方面作一個(gè)簡要的總結(jié)匯報(bào)。

一、提高員工素質(zhì)、增強(qiáng)安全意識(shí)、加強(qiáng)調(diào)度管理、保證了本市電網(wǎng)的安全、可靠、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。電網(wǎng)的調(diào)度管理是領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)運(yùn)行、操作和事故處理,實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)安全運(yùn)行和連續(xù)供電的保證半年來本所 職工努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)特別加強(qiáng)了對(duì)新《安規(guī)》和新《調(diào)規(guī)》的學(xué)習(xí)、不斷提高自身業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)認(rèn)真對(duì)待工作和事事處處嚴(yán)格遵守調(diào)度紀(jì)律把安全擺在首要位置從而使半年未發(fā)后任何誤高度事故、保證了電網(wǎng)的安全運(yùn)行。

1、合理調(diào)整供電網(wǎng)絡(luò)、根據(jù)情況及時(shí)改變運(yùn)行方式如城東新投運(yùn)的兩條10kv出線、工業(yè)園線(916)、鳳竹線(918)。投運(yùn)到現(xiàn)在前后才兩個(gè)月故障停電就達(dá)到了17條次(主要上開關(guān)廠造成)每次停電后才的倒電、我們都到現(xiàn)場進(jìn)行認(rèn)真的分析了解后才進(jìn)行停電工作、保障了多次、多開關(guān)、刀閘操作倒電的安全。第二是黃金東線黃金西線和楊林線的互倒電、由于工業(yè)園線和鳳線的故障較多發(fā)生故障后負(fù)荷必須及時(shí)轉(zhuǎn)移我們想盡辦法向領(lǐng)導(dǎo)提供負(fù)荷轉(zhuǎn)移的初步方案保證了城東地區(qū)的可靠供電。

2、合理安排水電上網(wǎng)、與所有、有能力發(fā)電上網(wǎng)的水電站簽定水電上網(wǎng)調(diào)度協(xié)議、特別是高泉電站由于歷史的原因、該站原與德安縣公司的關(guān)系較好、發(fā)電往德安輸送較多。在公司領(lǐng)導(dǎo)的努力下現(xiàn)與我公司簽定了上網(wǎng)協(xié)議為了保證關(guān)系的進(jìn)一步發(fā)展、我們主要在優(yōu)質(zhì)服務(wù)上做工作有什么情況及時(shí)與其進(jìn)行勾通保證了該站發(fā)電大部分往我公司網(wǎng)上輸送。

3.合理安排線路設(shè)備的維護(hù)`維修施工按公司領(lǐng)導(dǎo)的指意及時(shí)提高通知核實(shí)客戶,同時(shí)在市電視臺(tái)以游動(dòng)字幕的方式通知全市客戶、對(duì)個(gè)別在中用戶如有特殊情況根據(jù)計(jì)劃情況的輕重緩急進(jìn)行更改盡量滿足客戶需求從而得廣在客戶的好評(píng)。

4、嚴(yán)于律已認(rèn)真做好電網(wǎng)事故的調(diào)度處理半年來( 止6月30日)公司的供電網(wǎng)絡(luò)發(fā)生大小跳閘事故 次 電量損失 萬kvh。對(duì)每次事故我們均進(jìn)行認(rèn)真的分析、與管轄事故線路進(jìn)行的機(jī)關(guān)站所提出指導(dǎo)性意見并令其對(duì)事故線路進(jìn)行認(rèn)真的巡視檢查盡快找出故障區(qū),整改辦法處理或隔離故障遲早恢復(fù)線路的正常供電。

5、督促配合九江調(diào)度通信中心對(duì)我公司調(diào)度自動(dòng)化工程的俊工驗(yàn)收工作。今年四月由九江公司農(nóng)電工作部組成的工程驗(yàn)收小組、順利對(duì)我市調(diào)度自動(dòng)化工程進(jìn)行了驗(yàn)收,為調(diào)度自動(dòng)化工程實(shí)用驗(yàn)收奠定了基礎(chǔ)。

二、在做好本職工作的情況下,倡一流工作不放松半年來我們先后建立健全了各種規(guī)章制度和職責(zé)方案相繼制定了防汛預(yù)案迎峰度夏預(yù)案、高考和中考保電預(yù)案以及我市的重大活動(dòng)和節(jié)目保電預(yù)案等,在調(diào)度自動(dòng)化微機(jī)網(wǎng)絡(luò)中建立了各種數(shù)據(jù)報(bào)表為倡一流工作打下了基礎(chǔ)。

三、在黨風(fēng)廉政和優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面、做到了不以權(quán)謀私、不接受客戶吃請,以在局為重,以公司形象為重特別是在供電網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃停電或故障停電時(shí)、接地客戶的詢問電話、有時(shí)是罵人的電話,我們均能認(rèn)真對(duì)待向他們進(jìn)行耐心的解釋,從而得到廣在客戶的理解與支持。

四、積極配合生技和其它、科室和工作做到了公司安排的工作,不論份內(nèi)份外、及時(shí)保質(zhì)保量地完成

五、存在的不足和下半年的工作打算

1、調(diào)度自動(dòng)化工程雖說目前已通過 驗(yàn)收但還存在不少問題,一是花園變電站的設(shè)備不符與調(diào)度自動(dòng)化的新設(shè)備不配套導(dǎo)致遙測數(shù)據(jù)不符此種性況在公司搬新樓后必經(jīng)得到解決,二是110kv瑞昌站因搞綜合自改造至今已有四個(gè)月信號(hào)中斷有待九江公司安排人員來恢復(fù),三是我所自身素質(zhì)還低,雖說現(xiàn)在有七人、但能單獨(dú)工作的還沒有幾個(gè)有待在今后多加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

2、在下半年的工作中、我們要一如既往更加加的努力工作發(fā)揚(yáng)成績、克服不足,加快創(chuàng)一流的工作步伐,加強(qiáng)調(diào)度管理,使我市的電網(wǎng)真正達(dá)到安全、可靠、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,為我市的供電事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

第四篇 電力公司試驗(yàn)所上半年工作總結(jié) 3250字

上半年的工作已近尾聲,在工會(huì)工作方面我們重點(diǎn)做了以下工作:

*、于今年年初組織了****年度三文明評(píng)比、“三八”紅旗集體、“三八”紅旗手、最佳文明女職工、最佳文明家庭評(píng)比活動(dòng);

*、組織****年元旦,春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì),并舉辦了臺(tái)球、乒乓球、撲克、跳棋友誼賽;

*、按年初計(jì)劃走訪離退休職工**余人次;

*、組織女職工參加慶祝“三八”國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)**周年活動(dòng);

*、配合試驗(yàn)所黨支部組織職工參加開展“愛心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”簽名活動(dòng);

*、配合所黨支部,開展各項(xiàng)活動(dòng),并積極向公司網(wǎng)頁和《長春電業(yè)報(bào)》投稿;

*、配合行政做好“五查”、及迎接省公司安全檢查等活動(dòng);

*、配合黨政在全所開展“百人百事百光點(diǎn)”活動(dòng);

*、配合公司工會(huì)做好全體職工體檢工作;

**、響應(yīng)公司工會(huì)開展“慈善救助、扶貧擠困送溫暖”活動(dòng),共捐贈(zèng)衣物和棉被**件;

**、按公司要求做好培樹典型工作;

**、配合所行政做好班組基礎(chǔ)建設(shè)工作,所領(lǐng)導(dǎo)和管理人員定期到各班組檢查班組建設(shè)基礎(chǔ)資料,各班組資料齊全;

**、繼續(xù)做好工會(huì)主席聯(lián)系困難戶工作

**、做好退休、退養(yǎng)職工的包保工作,保證了本所在職職工及退休、退養(yǎng)職工無一人參與上訪;

**、組織退休職工積極參加公司組織的春游活動(dòng)。

**、配合所行政做好全年安全生產(chǎn)工作,督促每一名職工樹立“安全第一”的責(zé)任感;

**、全過程參與了《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》的修改、討論、實(shí)施;

上半年,我們重點(diǎn)抓了以下幾項(xiàng)工作:

一、 以安全生產(chǎn)為目標(biāo),抓好工會(huì)工作。

試驗(yàn)所作為保障公司安全生產(chǎn)的重要生產(chǎn)單位,承擔(dān)著全公司變電設(shè)備高壓絕緣、油務(wù)化驗(yàn)、電測儀表的技術(shù)監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)對(duì)全公司轄區(qū)內(nèi)**座***千伏變電所、**座**千伏變電所變電設(shè)備的維護(hù)和定期試驗(yàn),為保證安全生產(chǎn),維護(hù)管轄設(shè)備的安全運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)****年安全生產(chǎn)目標(biāo)盡到了應(yīng)盡的職責(zé)。

工會(huì)還組織從抓安全,保安全入手積極配合所行政,發(fā)揮工會(huì)組織具有調(diào)動(dòng)廣大職工強(qiáng)有力的作用,深層次的開展安全性評(píng)價(jià)及“五查”活動(dòng),查領(lǐng)導(dǎo),層層建立“安全第一責(zé)任者”負(fù)責(zé)制;查思想,牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)觀念;查管理,全面落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門在各個(gè)不同時(shí)期下發(fā)的安全生產(chǎn)文件;查制度,經(jīng)常檢查班組基礎(chǔ)建設(shè)落實(shí)情況;查隱患,經(jīng)常開展反“習(xí)慣性違章”從思想上控制違章事故的發(fā)生,成功的進(jìn)行了生產(chǎn)管理體制改革,在生產(chǎn)系統(tǒng)中順利過度《安全生產(chǎn)》承包制,已層層落實(shí)了《安全生產(chǎn)》承包責(zé)任,各班組在實(shí)施中都收到了不同程度的效果,為做好****年各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。所工會(huì)還在內(nèi)部開展了工會(huì)委員身邊無事故活動(dòng),充分發(fā)揮了工會(huì)委員在生產(chǎn)中的帶頭作用,起到了以點(diǎn)帶面的效應(yīng)。

二、切實(shí)維護(hù)職工利益,保障職工的民主權(quán)利。

企業(yè)職工是企業(yè)生產(chǎn)中不可忽視的骨干力量,我們始終把全面貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)指導(dǎo)方針,建立全心全意依靠工人階級(jí)辦企業(yè)的工作機(jī)制,作為有效保障和體現(xiàn)職工在企業(yè)中主人翁地位,充分調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要途徑。為了更有效地強(qiáng)化安全生產(chǎn)切實(shí)維護(hù)職工的經(jīng)濟(jì)利益,保障職工的民主權(quán)利。在全所先后建立健全了《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》、《班組考勤核算公開制度》、《試驗(yàn)所對(duì)職工婚、喪、病有關(guān)規(guī)定》等一系列制度,有利地推動(dòng)了試驗(yàn)所安全生產(chǎn)工作的順利完成。在具體工作中我們重點(diǎn)抓了以下幾方面:

*. 抓好班組民主管理,搞好班組建設(shè)。班組是我所

民主管理的細(xì)胞,工會(huì)組織活動(dòng)的落實(shí)必須通過班組工會(huì)小組來具體實(shí)現(xiàn)。抓班組民主管理,實(shí)行獎(jiǎng)金分配公開、材料定額核算公開、立功競賽公開制度。班組職工形成了自我約束、自我管理、自我實(shí)現(xiàn)的運(yùn)行機(jī)制。我們每季度召開一次職工代表、工會(huì)小組長會(huì),將生產(chǎn)任務(wù)完成情況、核算工資獎(jiǎng)金情況、獎(jiǎng)金分配情況向全所職工交底,做到讓職工心中有數(shù),較好地落實(shí)了職工對(duì)單位經(jīng)營管理的'知情權(quán)。為了加強(qiáng)班組建設(shè),試驗(yàn)所工會(huì)定期、不定期的組織各工會(huì)小組長檢查各班組安全活動(dòng)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督、技術(shù)培訓(xùn)、合理化建議以及小改小革等項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施情況,對(duì)完成情況總結(jié)歸納不好的班組建議行政要求期限整改,充分發(fā)揮工會(huì)小組長的作用。收集班組的好人好事,在全所加以表揚(yáng)。這些項(xiàng)目的開展,使職工民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利進(jìn)一步得到了體現(xiàn)。職工的主人翁積極性得到了較好的發(fā)揮,有效地激發(fā)了職工的勞動(dòng)熱情。

*、關(guān)心職工生活,把職工的冷暖放在心上。為把試

驗(yàn)所職工生活安排的更好,試驗(yàn)所工會(huì)制定了三個(gè)“第一人”的方案。做困難職工的第一知情人;做困難職工的第一報(bào)告人;做困難職工的第一幫助人。同時(shí)我們還開展“四到家”活動(dòng)。對(duì)患病職工體貼到家;對(duì)職工家屬病故慰問到家;對(duì)生活困難職工關(guān)心到家;對(duì)結(jié)婚職工祝賀到家。試驗(yàn)所領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)堅(jiān)持親自走訪職工**余人次,把“學(xué)雷鋒送溫暖”活動(dòng)落到實(shí)處。

試驗(yàn)所原有食堂地方狹小,環(huán)境簡陋,給職工的用餐造成了極大的不便,所工會(huì)積極向所領(lǐng)導(dǎo)反映這一情況,所領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這一情況高度重視,為改善職工用餐條件,進(jìn)一步完善裝修了試驗(yàn)所職工食堂,新食堂寬敞明亮,環(huán)境幽雅,還為職工準(zhǔn)備了早餐,大大改善了職工的用餐環(huán)境。同時(shí),根據(jù)回民職工的飲食特點(diǎn),食堂還為他們單獨(dú)設(shè)立了回民灶,使他們就餐就向在家里一樣方便。并且,所領(lǐng)導(dǎo)從關(guān)心職工生活的角度出發(fā),為職工準(zhǔn)備了生日餐,贈(zèng)送生日蛋糕、長壽面和花籃;同時(shí),為美化試驗(yàn)所工作環(huán)境,所工會(huì)向所領(lǐng)導(dǎo)提議整理花池,為所前院鐵柵欄刷油,給所里車庫換大門,所有建議均被采納并由工會(huì)牽頭實(shí)施完成。

為了豐富試驗(yàn)所職工的業(yè)余文化生活,在公司工會(huì)的大力支持下,所工會(huì)利用現(xiàn)有的條件,為職工建立了環(huán)境優(yōu)越的圖書閱覽室,從工作、學(xué)習(xí)、興趣愛好等方面,購置了不同類型的書籍,使職工通過讀書,閱覽,拓寬了自身的知識(shí)范圍和水平。

*.積極開展廠務(wù)公開工作,充分發(fā)揮職工代表作用,切實(shí)維護(hù)職工利益,重大問題工會(huì)參與討論決定。本所的年度計(jì)劃、工資調(diào)整、獎(jiǎng)金分配職工定崗、安全生產(chǎn)承包、勞動(dòng)保護(hù)措施等涉及到職工切身利益的重大問題以及重要規(guī)章制度都要經(jīng)過試驗(yàn)所職工代表大會(huì)討論通過后貫徹執(zhí)行,充分體現(xiàn)了職工代表的審議權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán),真正把職工的民主權(quán)利落到實(shí)處。

*.依靠職工管理安全,加強(qiáng)制度建設(shè),確保安全生產(chǎn)落實(shí)。試驗(yàn)所建立了以職代表會(huì)為基本形式的的職工民主管理機(jī)制,今年以來我們緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個(gè)中心,從保障職工根本利益出發(fā),組織職工積極參與,建立健全《試驗(yàn)所安全生產(chǎn)承包工作方案》、《試驗(yàn)所經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核暫行辦法》,實(shí)行考核與班組、個(gè)人獎(jiǎng)金掛鉤,以形成激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)了班組整體管理水平的提高,有利地保證了安全生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

三、根據(jù)女工特點(diǎn),做好女職工工作。

女職工是工人階級(jí)不可分割的一部分,是婦女的中堅(jiān)力量。試驗(yàn)所工會(huì)按照全國總工會(huì)提出的“女職工建功立業(yè)競賽”和省工會(huì)女職工委員會(huì)提出的在女職工中開展創(chuàng)最佳文明女職工、最佳文明家庭活動(dòng)的要求,結(jié)合本單位特點(diǎn),在全所開展了創(chuàng)建“巾幗文明崗”、“巾幗崗位明星”、“四個(gè)一”競賽活動(dòng),引導(dǎo)和激勵(lì)女職工,樹立愛崗敬業(yè)立足本職,崗位立功,提高自身素質(zhì),爭做文明職工,塑造“四自”新女性。這些活動(dòng)的開展,激發(fā)了女職工學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)科學(xué)、學(xué)先進(jìn)的積極性,增強(qiáng)了女職工的競爭意識(shí)、自強(qiáng)意識(shí)和愛崗敬業(yè)意識(shí),全面提高了女職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。通過系列活動(dòng)的開展,試驗(yàn)所楊春紅被公司評(píng)為最佳文明女職工,胡立三家庭被評(píng)為公司最佳文明家庭,為推動(dòng)我公司的三個(gè)文明建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。

四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),不斷提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

如何建設(shè)培養(yǎng)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,如何使職工的政治覺悟、思想觀念、價(jià)值取向、行為目標(biāo)與公司改革相適應(yīng),是落實(shí)“依靠”方針推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。為此我所堅(jiān)持開展“八榮”、“八恥”活動(dòng),培養(yǎng)和教育職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀,提高了職工的思想政治素質(zhì)。

總之,我們始終堅(jiān)持了牢固樹立全心全意依靠職工管理企業(yè)的思想,在決策上聽取職工的意愿,在用人上聽取職工的心聲,在管理上吸納職工的智慧,在生產(chǎn)上依靠職工的力量,在監(jiān)督上發(fā)揚(yáng)職工民主,極大地調(diào)動(dòng)了職工的工作熱忱和創(chuàng)造力。真正體現(xiàn)了職工當(dāng)家作主的企業(yè)主人翁精神。

第五篇 電力公司變電工區(qū)工會(huì)2023上半年工作總結(jié) 1500字

按照公司半年工會(huì)工作重點(diǎn)排版要求,結(jié)合變電工區(qū)的實(shí)際情況。變電工區(qū)工會(huì)在公司工會(huì)和工區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下,具體做了如下工作:

一、 圍繞公司中心工作、落實(shí)職代會(huì)精神

公司十五屆二次職代會(huì)結(jié)束后,我們馬上組織工區(qū)全體職工對(duì)總經(jīng)理工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告進(jìn)行了集體學(xué)習(xí)和由職工代表負(fù)責(zé)的分組討論,使全體職工進(jìn)一步認(rèn)清了公司十一五開局年所面臨的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。并且向職工通報(bào)了提案的答復(fù)情況,大家都表示非常滿意。

安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的前提,也是我們工作的重中之重。

年初階段,我們利用春檢的空閑時(shí)間,組織了職工技能和安全培訓(xùn)。對(duì)《安規(guī)》、《運(yùn)規(guī)》、《調(diào)規(guī)》,進(jìn)行了集中培訓(xùn)和逐一考核,并聘請電池、開關(guān)專業(yè)的專家對(duì)運(yùn)行人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),考核好的同志在工區(qū)簡報(bào)上給予通報(bào)表揚(yáng),對(duì)考核成績未達(dá)到要求的職工進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)使之達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),全面提高了安全意識(shí)和運(yùn)行崗位的技能。通過這幾項(xiàng)培訓(xùn)考核工作為工區(qū)的安全生產(chǎn)提高提供了保障,工區(qū)上半年做到了零差錯(cuò)、無違章。 春檢開始后,工區(qū)勞動(dòng)監(jiān)督檢查小組對(duì)工區(qū)各個(gè)所站和作業(yè)現(xiàn)場的勞動(dòng)保護(hù)及防護(hù)用品的發(fā)放和使用情況進(jìn)行不定期檢查,使用率達(dá)到了10xxxx結(jié)果令人滿意。在檢查的過程中,我們也高興的看到職工的安全防護(hù)意識(shí)和自我保護(hù)能力有較大的提高。

二、積極推廣廠務(wù)公開工作、繼續(xù)深入進(jìn)行“四必訪”工作

在公司開展的安全生產(chǎn)承包工作中,我們先后多次召開會(huì)議組織職工代表及班組長對(duì)承包考核的總體思路和各個(gè)細(xì)節(jié)部分進(jìn)行討論,會(huì)上暢所欲言,提出了很多的合理化建議,使工區(qū)的安全生產(chǎn)承包考核體系完善、科學(xué)。在承包考核的執(zhí)行中也得到了工區(qū)職工的支持和理解,對(duì)派遣制大學(xué)生和首席員工的鑒定與推薦工作做到了公開、公正、公平。

上半年,我們繼續(xù)關(guān)心生活有困難的職工,送去了公司和工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的問候。累計(jì)探望職工1xxxx次,發(fā)放慰問金470xxxx元,并建立了困難職工檔案。在公司獻(xiàn)愛心捐棉衣的活動(dòng),工區(qū)共捐助20xxxx,真正體現(xiàn)了工區(qū)職工關(guān)愛社會(huì)的精神。

三、 關(guān)愛職工生活、開展豐富文體工作

我們工會(huì)在日常工作中十分注重關(guān)心職工的利益,本著關(guān)心職工健康的原則。今年的工作重點(diǎn)是解決職工食堂分餐問題,克服了各種困難并完成;在春檢工作過程中,工區(qū)食堂根據(jù)職工口味進(jìn)行合理配餐,并送到作業(yè)現(xiàn)場,充分體現(xiàn)了工會(huì)為職工服務(wù)的宗旨。

根據(jù)工區(qū)人員較為分散的實(shí)際情況,我們開展了經(jīng)常性的群眾文體工作。各所站利用去年配備的體育器材每天檢查開展體育鍛煉,乒乓球、羽毛球、臺(tái)球等活動(dòng)開展的有聲有色。工區(qū)工會(huì)計(jì)劃在下半年利用生產(chǎn)的間隙階段開展工區(qū)范圍內(nèi)的比賽,促進(jìn)所站間溝通,工區(qū)的籃球隊(duì)也充分協(xié)調(diào)時(shí)間,在工會(huì)的組織下,在工區(qū)內(nèi)部進(jìn)行了多次的交流賽。工區(qū)足球隊(duì)也與外單位進(jìn)行了友誼比賽,相互交流經(jīng)驗(yàn),受益很多。我們還參加了公司舉辦的演講比賽,并取得了較好的成績;同時(shí)積極參加“愛心活動(dòng)平安工程”的攝影比賽,以及第二屆職工藝術(shù)節(jié)會(huì)徽的征集活動(dòng),也體現(xiàn)了變電運(yùn)行職工的良好精神面貌。做好、做實(shí)其他方面工作

按照工區(qū)工會(huì)年初的工作排版。我們完善了工區(qū)的興趣愛好小組,吸收有業(yè)余愛好的職工入會(huì),在工作之余開展豐富的活動(dòng),吧職工們組織起來互相介紹經(jīng)驗(yàn),提高各自的水平。此外,工區(qū)工會(huì)的網(wǎng)頁也完成了設(shè)計(jì)工作,進(jìn)入了后期的完善和上網(wǎng)階段。

為了更好的完成報(bào)道工作,今年我們專門成立了工區(qū)宣傳網(wǎng)及時(shí)向公司、刊物及網(wǎng)站發(fā)表文章,宣傳企業(yè)和工區(qū)的好人好事、新聞等,取得很大收獲。

上半年的工作結(jié)束了,我們較為出色的完成了公司的要求和工區(qū)工會(huì)既定的工作排版,下半年我們會(huì)用更加有效的工作完成工作目標(biāo)迎接公司的檢查。

第六篇 2023上半年安全工作總結(jié)電力 5150字

2023上半年安全工作總結(jié)(電力)

二oo六年度上半年安全工作總結(jié)

一、上半年安全生產(chǎn)指標(biāo)完成情況

未發(fā)生輕傷及以上人身事故。未發(fā)生農(nóng)電職工重傷及以上人身事故。未發(fā)生一次兩座及以上110kv變電所全停事故。未發(fā)生有人員責(zé)任的主設(shè)備事故。未發(fā)生火災(zāi)事故和同責(zé)及以上的重大交通事故。未發(fā)生誤調(diào)度事故、10kv及以上的惡性誤操作事故、35kv及以上誤操作事故。未發(fā)生輸變電考核事故。未發(fā)生變電一類障礙,但發(fā)生輸電線路事故1次,輸電線路一類障礙3次;農(nóng)配事故18次。

上半年執(zhí)行變電第一種工作票136張,第二種工作票821張,合格率100%;執(zhí)行第一種線路工作票(調(diào)度許可)499張,第二種線路工作票90張,合格率100%。

全公司上半年未發(fā)生考核事故,至5月31日,全公司安全天數(shù)為2554天,實(shí)現(xiàn)了今年第一個(gè)百日安全無事故記錄。

1、1到5月份10kv發(fā)生農(nóng)配事故18起,去年同期共發(fā)生17次農(nóng)配事故。35kv及以上線路發(fā)生一類障礙3次,去年同期2次;輸電線路事故1次。

2、輸電線路事故1次:4月25日17:25,220kv新橋變:新鄭線接地距離保護(hù)動(dòng)作跳閘,重合不成;故障為b相,測距離新橋變16.89公里;220kv鄭陸變?nèi)щ姟?10kv青龍變、柳墅變?nèi)щ姟?5kv鄭中變?nèi)щ?,河口變自投清河線成功。18:24220kv新鄭2918線試送成功。經(jīng)線路巡查,發(fā)現(xiàn)220kv新鄭2918線61號(hào)塔跳線、主角鋼有燒傷痕跡,地面有塑料金屬絲殘留物,核實(shí)是龍卷風(fēng)將物體吹上線路所致。

3、輸電線路一類障礙:a、3月1日500kv武南變110kv武南線開關(guān)另序1段保護(hù)動(dòng)作,開關(guān)跳閘,重合不成.原因是常州市神州花木園林有限公司施工汽吊吊臂碰及導(dǎo)線。

b、3月10日,220kv鬲湖變110kv鬲運(yùn)線開關(guān)另序1段保護(hù)動(dòng)作,開關(guān)跳閘,重合成功。故障原因?yàn)?10kv滆運(yùn)線8#桿b相合成絕緣子雷擊閃絡(luò)。

c、4月30日2時(shí)55分,220kv運(yùn)村變110kv運(yùn)寨線開關(guān)另序1段保護(hù)動(dòng)作,開關(guān)跳閘,重合成功。故障原因?yàn)?10kv運(yùn)寨線18#桿b相合成絕緣子雷擊閃絡(luò)。

二、上半年主要工作回顧

1、制訂嚴(yán)防死守措施,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

年初,公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組召開會(huì)議,討論并通過了《2024年安全工作意見》,為全年安全工作理清了思路。公司生產(chǎn)、基建任務(wù)面廣量大,為了繼續(xù)保持良好的安全形勢,完成職代會(huì)提出的安全生產(chǎn)目標(biāo),真正把嚴(yán)防死守的措施落實(shí)到位,各部門針對(duì)本部門實(shí)際情況重新制定了安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守措施,各班組紛紛將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解落實(shí)到本班組,制定了實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的具體措施,落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)提出的安全生產(chǎn)嚴(yán)防死守各項(xiàng)要求。為充分發(fā)揮廣大職工的主人翁精神。公司工會(huì)、安監(jiān)部在4月15日聯(lián)合舉辦了“我為安全生產(chǎn)做什么”的安全生產(chǎn)座談會(huì)。這次座談會(huì)是公司進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的深化。它充分發(fā)揮了廣大職工搞好安全生產(chǎn)的積極性

創(chuàng)造性。

2、認(rèn)真深化安全整頓工作成果,確保公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定局面

新年伊始,我公司認(rèn)真圍繞市公司布置的安全生產(chǎn)整頓工作要求,統(tǒng)一思想、有序布置,排查反思、檢查督辦,收到了良好的效果。并結(jié)合貫徹、落實(shí)市公司十一屆六次職代會(huì)和2024年工作會(huì)議精神,全面總結(jié)2024年工作,研究確定了公司2024年工作總要求和重點(diǎn)工作任務(wù),動(dòng)員全體職工進(jìn)一步理清思路、堅(jiān)定信心、振奮精神,開創(chuàng)安全工作新局面。

公司各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司、省、市公司領(lǐng)導(dǎo)在安全會(huì)議上的講話及市公司2024年安全工作總結(jié)、2024年安全工作意見,認(rèn)真學(xué)習(xí)省公司2024年事故快報(bào)第一、二期及2024年我公司發(fā)生的各類障礙、不安全情況匯編材料,圍繞查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查規(guī)章制度、查隱患五個(gè)方面全面查找2024年在安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)、安全技能和安全培訓(xùn)、現(xiàn)場六要素、交通安全等方面存在的問題。

安全整頓期間,根據(jù)“1.8”誤登桿事故教訓(xùn),舉一反三,公司組織領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門專職,根據(jù)武進(jìn)局實(shí)際情況,研究制定了7條防止誤登桿措施,并已在實(shí)際工作中貫徹執(zhí)行。

為了進(jìn)一步規(guī)范每日安全生產(chǎn)調(diào)度晚會(huì)制度,明確晚會(huì)的工作內(nèi)容中增添了各部門領(lǐng)導(dǎo)、專職下現(xiàn)場監(jiān)督、檢查工作項(xiàng)目和范圍,重點(diǎn)研究各部門上報(bào)的危險(xiǎn)點(diǎn)控制措施。保證各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員把主要精力集中到安全生產(chǎn)上來。

在安全整頓期間,各部門、班組認(rèn)真排查了2024年在安全生產(chǎn)方面存在的問題共98條,各部門自行整改了91條,職能部門解決了7條。在認(rèn)真排查的基礎(chǔ)上,各工區(qū)、公司、部室及班組、個(gè)人制定了2024年安全工作意見及保證措施。

安監(jiān)部組織召開了安全網(wǎng)絡(luò)會(huì)議,制定并下發(fā)了《部門安全員工作要求》,詳細(xì)規(guī)定了部門安全員每年、每季、每月、每周必須做的具體工作,將部門安全員的安全生產(chǎn)責(zé)任制進(jìn)行細(xì)化,并提出了明確的工作要求。及時(shí)檢查各部門安全管理工作中存在的問題,提出整改要求。檢查部門安全員每月履行安全監(jiān)督責(zé)職情況,并結(jié)合過程管理進(jìn)行考核,以此來提高各部門安全管理水平。

3、開展了強(qiáng)化安全基礎(chǔ)培訓(xùn)。

根據(jù)市公司要求,我公司在元月20日至2月28日,在公司全面開展了安全基礎(chǔ)培訓(xùn)活動(dòng)。通過層層發(fā)動(dòng)動(dòng)員,使廣大干部職工思想得到了統(tǒng)一,一致認(rèn)為開展安全培訓(xùn)對(duì)抓好日常安全生產(chǎn)非常重要,也是非常必要和及時(shí),為隨后開展學(xué)習(xí)、排查工作的順利進(jìn)行創(chuàng)造了有利條件,也使全體職工深刻認(rèn)識(shí)到只有在安全學(xué)習(xí)后繼續(xù)保持高度的安全意識(shí)和落實(shí)好各級(jí)安全責(zé)任制,才能真正確保安全。

培訓(xùn)期間,各部門認(rèn)真組織學(xué)習(xí)國網(wǎng)公司、省領(lǐng)導(dǎo)在安全會(huì)議上的講話及相關(guān)內(nèi)容,統(tǒng)一了思想,進(jìn)一步提高了認(rèn)識(shí)。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話,給我公司的安全生產(chǎn)理了一下思路,突出了工作重點(diǎn),明確了安全工作的要求,夯實(shí)了05年安全工作的基礎(chǔ)。另外,我公司在安全生產(chǎn)上繼續(xù)抓實(shí)、從嚴(yán)、動(dòng)真,抓住危險(xiǎn)人和危險(xiǎn)源不放,并且采取措施,真正使安全生產(chǎn)“橫向到邊、終向到底”,確保安全生產(chǎn)。

各部門通過對(duì)事故的學(xué)習(xí)、分析、討論,使全體職工理性地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),特別是使全體職工要學(xué)會(huì)做聰明人,要善于吸取別人的教訓(xùn),舉一反三,結(jié)合部門、班組和工作實(shí)際,制定有針對(duì)性的防范措施,確保安全生產(chǎn)。

通過強(qiáng)化培訓(xùn),全體職工對(duì)安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)明顯提高,“安全存在于細(xì)節(jié)中”的思想更加確立,公司相關(guān)部門采取對(duì)《安規(guī)》內(nèi)容的提問形式,使公司職工對(duì)安規(guī)得到了進(jìn)一步理解和熟悉。

4、堅(jiān)持安全生產(chǎn)“兩手抓”的工作方針

(1)、一手抓教育

a、2月份公司黨委為進(jìn)一步把公司的安全生產(chǎn)搞扎實(shí),真正把安全工作落到實(shí)處,開展了“安全生產(chǎn)強(qiáng)基固本”系列活動(dòng)。3月25日,工會(huì)、安監(jiān)部舉行了工作票簽發(fā)人比賽。3月29日工會(huì)舉行“關(guān)注安全、告別違章、遠(yuǎn)離事故”簽名活動(dòng)。5月13日,團(tuán)委進(jìn)行安全知識(shí)競賽。

b安全培訓(xùn)

按照年初公司制訂的安全培訓(xùn)計(jì)劃,安監(jiān)部完成了對(duì)工作票簽發(fā)人安全教育培訓(xùn);完成了《電業(yè)安全工作規(guī)程》復(fù)習(xí)與考試;營銷部舉辦了用戶運(yùn)行人員安全培訓(xùn)班;總公司會(huì)同安監(jiān)部對(duì)12個(gè)外來施工單位的施工人員進(jìn)行了安全教育和安規(guī)考試。上半年對(duì)公司新進(jìn)人員進(jìn)行了安全三級(jí)教育。

c安規(guī)考試

全公司安規(guī)考試分各生產(chǎn)單位、公司兩部分組織進(jìn)行。各部門自行組織本部門的安規(guī)考試,自行命題報(bào)安監(jiān)部審核后,均在3月份組織本部門職工進(jìn)行了安規(guī)考試,考試成績報(bào)安監(jiān)部歸檔。全公司中層干部和各部室、工區(qū)、公司的工程技術(shù)管理人員由公司統(tǒng)一組織,于3月底進(jìn)行了安規(guī)考試。

d安全活動(dòng)

班組安全活動(dòng)作為宣傳安全,加強(qiáng)教育的主陣地,各部門都很重視,上半年除了極少數(shù)生產(chǎn)部門生產(chǎn)任務(wù)比較繁忙,影響了班組安全活動(dòng)按時(shí)開展之外,總體情況還是比較正常。

(2)、一手抓現(xiàn)場。

上半年,我公司生產(chǎn)基建任務(wù)十分繁重,為確保安全生產(chǎn),公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,親自參加現(xiàn)場安全監(jiān)督,安全值日組、安監(jiān)部、各部門領(lǐng)導(dǎo)全力以赴,下現(xiàn)場嚴(yán)密監(jiān)督、控制現(xiàn)場安全生產(chǎn),及時(shí)查處違章違紀(jì)行為,安全值日組共進(jìn)行現(xiàn)場安全檢查151次(至5月份),每次檢查的情況都及時(shí)在局域網(wǎng)“每天安全檢查”模塊上進(jìn)行公布,使發(fā)現(xiàn)的問題部門能迅速整改;安監(jiān)部對(duì)生產(chǎn)部門的安全例會(huì)召開情況、“兩票三制”執(zhí)行情況、現(xiàn)場開收工會(huì)錄音制度的執(zhí)行情況、安評(píng)整改及危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控情況進(jìn)行了檢查。堅(jiān)持安全生產(chǎn)責(zé)任追究制,對(duì)發(fā)生的事故、未遂和違章違紀(jì)事件嚴(yán)格按“三不放過”的原則,對(duì)違章違紀(jì)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

5、公司開展了春季安全大檢查

為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,深刻吸取近階段系統(tǒng)發(fā)生的事故教訓(xùn),切實(shí)做好當(dāng)前安全生產(chǎn)工作,根據(jù)常供電安〔2023〕96號(hào)《關(guān)于開展春季暨迎峰度夏安全大檢查的通知》和省公司關(guān)于開展春查工作的要求,結(jié)合安全生產(chǎn)的實(shí)際情況,針對(duì)季節(jié)性特點(diǎn),我公司自2024年4月5至2024年4月26日開展了安全大檢查工作。

各部門根據(jù)要求,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)國家電網(wǎng)公司《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國務(wù)院辦公廳進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全工作的緊急通知》(國家電網(wǎng)安監(jiān)〔2023〕95號(hào))以及國網(wǎng)公司、華東公司、省公司近期關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神,學(xué)習(xí)近期系統(tǒng)內(nèi)通報(bào)的事故教訓(xùn),使每一位員工都能深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山、認(rèn)識(shí)到一個(gè)安全穩(wěn)定局面對(duì)公司發(fā)展的重大和深遠(yuǎn)的意義。

各部門結(jié)合安全性評(píng)價(jià)和年初開展的安全整頓活動(dòng),把排查出來的問題,進(jìn)行了梳理,重點(diǎn)檢查整改計(jì)劃的落實(shí)情況。并且重點(diǎn)檢查了去年夏季用電高峰期間電網(wǎng)和設(shè)備暴露問題整改完成情況,以及今年“迎峰度夏”工作的準(zhǔn)備情況。農(nóng)電、工程、生技部分別針對(duì)農(nóng)電安全、基建安全、信息安全進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,做到了有布置、有檢查、有落實(shí)整改。

安全大檢查中重點(diǎn)檢查了各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況,重點(diǎn)檢查安全整頓期間市公司制訂的《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場管理的通知》和《關(guān)于重申“三帶(戴)一接地”管理規(guī)定的通知》等一系列規(guī)章制度的落實(shí)情況。公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持安全管理重心下移、關(guān)口前移的工作方法,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)控,切實(shí)保證人身、電網(wǎng)和主設(shè)備的安全。在安全大檢查工作中,各部門對(duì)查出的安全隱患,按“邊查邊整改”的檢查工作原則,認(rèn)真組織落實(shí)整改工作,及時(shí)消除安全隱患。

農(nóng)電管理所根據(jù)公司統(tǒng)一部署積極開展春季安全大檢查工作,并根據(jù)公司下發(fā)的《農(nóng)電安全檢查重點(diǎn)》,逐條對(duì)照,認(rèn)真派查問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正缺陷。供電所組織355人次,對(duì)農(nóng)村供電網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了檢查。檢查綜合變1075臺(tái)、檢查低壓出線3106條、檢查線路間距2898處、檢查拉線13272根、檢查場頭箱9918只、檢查小水泵355臺(tái)、檢查臨時(shí)用電87處。本次檢查查見設(shè)備缺陷78處、線路缺陷34處,農(nóng)電管理所及供電所當(dāng)即處理54處、限期整改1處、停電處理4處、其它根據(jù)缺陷等級(jí)排出整改計(jì)劃及上報(bào)相關(guān)部門。同時(shí)修剪樹枝313棵。檢查剩余電流保護(hù)器:總保護(hù)2481臺(tái),只有兩臺(tái)不正常,已當(dāng)場處理結(jié)束,恢復(fù)正常供電;檢查支路保護(hù)85臺(tái)均投運(yùn)正常。

加大安全用電宣傳力度,共發(fā)放宣傳資料235張次。結(jié)合供電所安全性評(píng)價(jià)工作,對(duì)供電所安全管理網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行了復(fù)查,各所均成立相關(guān)安全網(wǎng)絡(luò)。簽訂了各所的安全責(zé)任狀;組織了供電所人員、村電工、勞務(wù)用工的年度安全培訓(xùn)與考試;完善值班搶修網(wǎng)絡(luò);完善線路巡視責(zé)任網(wǎng)絡(luò);告居民客戶書、供用電協(xié)議補(bǔ)簽結(jié)束,正常業(yè)擴(kuò)用戶簽訂后送電;安全工器具、施工工器具、測量工器具均納入公司或農(nóng)電所年度計(jì)劃。

本次春查各部門查出問題117條(除農(nóng)電所),已整改問題26條、正在整改問題84條;其中需公司協(xié)調(diào)解決問題7條,現(xiàn)已整改4條,正在整改問題3條。

6、加強(qiáng)外包工程隊(duì)安全管理,強(qiáng)化基建、多經(jīng)、交通安全管理

加強(qiáng)了對(duì)外包工程隊(duì)伍的安全管理和教育培訓(xùn)工作。特別是做好施工合同的管理工作,工程部與每個(gè)施工隊(duì)都簽訂了施工合同、安全協(xié)議。每項(xiàng)工程開工前都進(jìn)行了安全教育,安全技術(shù)交底和現(xiàn)場安全交底。集團(tuán)總公司堅(jiān)持每月定期召開外包工程隊(duì)安全工作月度會(huì)議,總公司領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持下現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督的制度,并指派專人到當(dāng)天最為復(fù)雜的施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查。

三、存在的問題

1、在保護(hù)電力設(shè)施方面的工作需進(jìn)一步進(jìn)行,我公司今年的設(shè)備事故,特別是由于外力造成的事故較多,必須加強(qiáng)在廣播、電視、報(bào)刊等新聞媒介的宣傳,充分發(fā)揮農(nóng)村電工的作用,同時(shí)提高普通百姓的安全意識(shí),充分按照保護(hù)電力設(shè)施的法律武器,搞好保護(hù)電力設(shè)施方面的工作。

2、危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控工作,危險(xiǎn)點(diǎn)重點(diǎn)把握不明確,重點(diǎn)突出不夠。執(zhí)行防范措施少數(shù)作業(yè)人員不注重細(xì)節(jié),對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的危險(xiǎn)點(diǎn),個(gè)別工作負(fù)責(zé)人預(yù)警不及時(shí)。

3、“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書編制,結(jié)合相應(yīng)工程實(shí)際情況,針對(duì)性還需加強(qiáng),在作業(yè)人員層面對(duì)“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書的交底、學(xué)習(xí)效果不是很明顯,還不能保證每位作業(yè)人員熟悉和掌握。

4、班組控制異常、未遂的目標(biāo)沒有實(shí)現(xiàn)

1)、設(shè)備異常、事故、障礙得不到有效控制。

1~5月份農(nóng)配事故共發(fā)生18起,其中,外力破壞造成的農(nóng)配事故13起,其他方面原因造成的農(nóng)配事故5起。。

上半年35kv及以上線路發(fā)生輸電線路事故1次,原因?yàn)辇埦盹L(fēng)將物體吹上線路所致;一類障礙3次。其中外力破壞2起,雷擊閃絡(luò)1起。

5、違章違紀(jì)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,有的還比較嚴(yán)重

有些事故中,雖然職工工作熱情很高,但卻忽視了安全防護(hù),有些事故中,職工安全意識(shí)差,預(yù)控措施沒有全面落實(shí),自己違章了都不知道。

6、外包工程隊(duì)在危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控管理方面還有很多不足,需要進(jìn)一步規(guī)范和提高。

7、行車交通安全隱患越來越多。兼職駕駛員行車安全問題越來越突出。

2023.5.8

第七篇 2023年電力系統(tǒng)上半年工作總結(jié) 2250字

轉(zhuǎn)眼間2024年上半年工作結(jié)束了,在上半年的工作中,我們電力局全體干部職工努力工作,辛勤認(rèn)真,取得了很好的成績和工作業(yè)績。

我們電力局全體干部職工本著為人民服務(wù)的態(tài)度,全體努力工作。時(shí)代在發(fā)展,科學(xué)在進(jìn)步,電力已經(jīng)成了家家戶戶最不能缺少的能源了,要是一天不供電,那么我們的生產(chǎn)生活全部都要停頓,帶來巨大的經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)生命損失。正是意識(shí)到這一點(diǎn)的重要性,所以電力局的工作時(shí)最重要也是最關(guān)鍵的工作。

開展電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng),提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平,樹立電力企業(yè)良好形象。今年,是國電公司組織開展電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)的一年,我們根據(jù)省電力公司和荊州電力局的統(tǒng)一要求和安排,成立了以局長為組長的電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長親自率領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員上街進(jìn)行宣傳省電力公司九項(xiàng)供電服務(wù)承諾,回復(fù)用戶反映的用電問題,同時(shí),我們還通過電臺(tái)節(jié)目向社會(huì)宣傳,在回復(fù)人大、政協(xié)提議案時(shí),我們組成提議案專班,及時(shí)對(duì)反映的提議案進(jìn)行調(diào)查,并討論研究,現(xiàn)已對(duì)上半年人大兩件提議案給了代表們一個(gè)明確并滿意的答復(fù),在社會(huì)樹立電力企業(yè)良好的行業(yè)作風(fēng)形象。

深入開展創(chuàng)一流工作,努力開創(chuàng)創(chuàng)一流新局面。我局申報(bào)的個(gè)供電營業(yè)所已全部被電力局授予“一流班組”的稱號(hào),盡管如此,我們?nèi)w職工也沒有驕傲自滿。今年上半年,我們?nèi)匀灰浴叭巳藸幧嫌?,企業(yè)創(chuàng)一流”的口號(hào)為動(dòng)力,在全局系統(tǒng)內(nèi)大力開展創(chuàng)一流活動(dòng),各單位、各部門對(duì)照創(chuàng)一流實(shí)施細(xì)則的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真將必備條件和考核內(nèi)容逐項(xiàng)分解,責(zé)任到人,讓每人都感到自己是創(chuàng)一流工作中必不可少的,按照“五對(duì)口”原則,我們采取看現(xiàn)場、聽報(bào)告、座談等方式到基層進(jìn)行創(chuàng)一流督導(dǎo)和考核,每月創(chuàng)一流工作計(jì)劃和創(chuàng)一流工作考核表都認(rèn)真安全生產(chǎn)上報(bào)電力局,在抓資料管理的同時(shí),我們加大安全管理、文明生產(chǎn)、設(shè)備管理等方面的工作,通過每月定期召開安全生產(chǎn)例會(huì)和用電工作例會(huì),聽取供電營業(yè)所在安全生產(chǎn)和用電上的困難和建議,安排部署下月工作,有效地提高了電壓合格率和供電可靠性。我們還針對(duì)創(chuàng)一流工作中的難點(diǎn)和重點(diǎn),進(jìn)行專題研究和工作安排,對(duì)難點(diǎn)和重點(diǎn),安排局領(lǐng)導(dǎo)牽頭,負(fù)責(zé)科室全力配合,到基層進(jìn)行督導(dǎo)和指揮,努力確保各項(xiàng)量化否決性指標(biāo)達(dá)到創(chuàng)一流工作要求。

精心組織網(wǎng)改施工,整體推進(jìn)農(nóng)電體制改革步伐。上半年,我市農(nóng)村電網(wǎng)中、低壓改造部分已完成,目前,正在進(jìn)行城網(wǎng)改造部分,同時(shí),爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)支持,加快電力體制和農(nóng)電體制改革步伐。

合理控制成本,嚴(yán)格計(jì)劃支出,上半年,我們重點(diǎn)抓了資金的控制使用,優(yōu)化投向、合理使用。對(duì)機(jī)關(guān)基層的可控費(fèi)用進(jìn)行分解下達(dá),并設(shè)立臺(tái)帳,每月進(jìn)行考核登記,有效地遏制了超計(jì)劃性的支出。與此同時(shí),加大財(cái)務(wù)審計(jì)監(jiān)督的力度,減少了資金開支上的損失和浪費(fèi)。

強(qiáng)化黨建、精神文明建設(shè)。上半年,我們從創(chuàng)建五好領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo),采取量化標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)責(zé)任的方式,把創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)與具體工作有效地結(jié)合,通過發(fā)揮黨委一班人的帶安全生產(chǎn)頭和協(xié)調(diào)督導(dǎo)作用,提高了干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。我們以鞏固支部達(dá)標(biāo)為重點(diǎn),加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),通過進(jìn)一步完善陣地,強(qiáng)化活動(dòng),規(guī)范臺(tái)帳等內(nèi)容,重點(diǎn)抓了黨支部達(dá)標(biāo)成果的鞏固,在黨員中開展以___同志“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育,充分發(fā)揮了黨員在文明創(chuàng)建中的先鋒模范帶頭作用。在黨員的發(fā)展上我們嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)抓黨建積極分子的培養(yǎng)和培訓(xùn)工作,實(shí)現(xiàn)黨員發(fā)展公示制,收到了良好的效果。

上半年,我局各項(xiàng)工作雖然取得了很大的進(jìn)步,但不容置疑,我們也存在一些不容回避的困難和問題。

1、電網(wǎng)建設(shè)仍不能滿足人民生活水平需要,電網(wǎng)布局結(jié)構(gòu)不合理的狀況至今未得到根本性的改變,農(nóng)網(wǎng)改造由于資金及體制等原因還有許多遺留問題,農(nóng)戶進(jìn)戶工程施工遲安全生產(chǎn)緩,農(nóng)電體制改革步調(diào)不一致。

2、部分人員思想觀念滯后于改革發(fā)展和社會(huì)變革形勢。改革意識(shí),市場觀念仍然十分淡薄,對(duì)于競爭意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、生存意識(shí)承受力十分薄弱,仍習(xí)慣于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的陳規(guī)陋習(xí)。

3、計(jì)劃性管理還沒有引起足夠的重視,在工作和生產(chǎn)上的隨意性都不同程度的存在,特別是在資金開支上的無計(jì)劃現(xiàn)象比較突出,鋪張浪費(fèi),亂開支幅度很大。

4、我們機(jī)關(guān)和有些單位工作程序還沒有完全理順,特別是機(jī)關(guān)部分同志事不關(guān)已,高高掛起,渾渾沌沌,不思進(jìn)取,自由散漫,工作作風(fēng)漂浮的問題嚴(yán)重。

5、管理工作中存在薄弱環(huán)節(jié),有的技術(shù)指標(biāo)還不穩(wěn)定,或者以劣充優(yōu),或者弄虛作假,或是欺上瞞下。在經(jīng)營管理上,不平衡用電的問題比較嚴(yán)重,偷漏電問題屢禁不止,電費(fèi)回收難度很大。

加大增供擴(kuò)銷、電費(fèi)回收力度。我們堅(jiān)決取消和停止了一些限制用電的規(guī)定和影響用電的收費(fèi)項(xiàng)目,逐步推廣使用分時(shí)電表用電,刺激用戶的消費(fèi),為滿足供電需要,我們加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)與管理,加大計(jì)劃性檢修工作力度,減少臨時(shí)性檢修,提高了供電可靠性,為改變電費(fèi)回收難的現(xiàn)狀,我們采取多種措施加強(qiáng)宣傳,爭取社會(huì)、政府和用戶的支持,教育職工在回收電費(fèi)時(shí)發(fā)揚(yáng)“三千”精神,嚴(yán)格收費(fèi)和停電收費(fèi)程序,同時(shí),我們還加強(qiáng)電費(fèi)回收的考核力度,層層簽訂電費(fèi)回收責(zé)任狀,把電費(fèi)回收與收費(fèi)人員的經(jīng)濟(jì)效益掛鉤。我們利用技術(shù)手段,在供區(qū)大力推廣使用卡計(jì)量箱,這對(duì)于減少停電糾紛和收費(fèi)難度,減輕收費(fèi)壓力起到了有效的作用。

在2024年上半年工作中,我們電力局全體干部職工雖然很努力的工作,但是 還是有很多問題我們沒有及時(shí)的解決,這是很令人遺憾的,不過我們已經(jīng)盡力。我們國家的發(fā)展日新月異,讓我們時(shí)刻保持和發(fā)展速度一樣的水平,實(shí)在是有些困難,不過我們一直在努力!

第八篇 今年上半年電力安全工作總結(jié) 800字

⒍加強(qiáng)外包工程隊(duì)安全管理,強(qiáng)化基建、多經(jīng)、交通安全管理

加強(qiáng)了對(duì)外包工程隊(duì)伍的安全管理和教育培訓(xùn)工作。,特別是做好施工合同的管理工作,工程部與每個(gè)施工隊(duì)都簽訂了施工合同、安全協(xié)議。每項(xiàng)工程開工前都進(jìn)行了安全教育,安全技術(shù)交底和現(xiàn)場安全交底。集團(tuán)總公司堅(jiān)持每月定期召開外包工程隊(duì)安全工作月度會(huì)議,總公司領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持下現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督的制度,并指派專人到當(dāng)天最為復(fù)雜的施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查。

三、存在的問題

⒈在保護(hù)電力設(shè)施方面的工作需進(jìn)一步進(jìn)行,我公司今年的設(shè)備事故,特別是由于外力造成的事故較多,必須加強(qiáng)在廣播、電視、報(bào)刊等新聞媒介的宣傳,充分發(fā)揮農(nóng)村電工的作用,同時(shí)提高普通百姓的安全意識(shí),充分按照保護(hù)電力設(shè)施的法律武器,搞好保護(hù)電力設(shè)施方面的工作。

⒉危險(xiǎn)點(diǎn)分析預(yù)控工作,危險(xiǎn)點(diǎn)重點(diǎn)把握不明確,重點(diǎn)突出不夠。執(zhí)行防范措施少數(shù)作業(yè)人員不注重細(xì)節(jié),對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的危險(xiǎn)點(diǎn),個(gè)別工作負(fù)責(zé)人預(yù)警不及時(shí)。

⒊“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書編制,結(jié)合相應(yīng)工程實(shí)際情況,針對(duì)性還需加強(qiáng),在作業(yè)人員層面對(duì)“三措”、作業(yè)指導(dǎo)書的交底、學(xué)習(xí)效果不是很明顯,還不能保證每位作業(yè)人員熟悉和掌握。

⒋班組控制異常、未遂的目標(biāo)沒有實(shí)現(xiàn)

)、設(shè)備異常、事故、障礙得不到有效控制。

~月份農(nóng)配事故共發(fā)生起,其中,外力破壞造成的農(nóng)配事故起,其他方面原因造成的農(nóng)配事故起。。

上半年及以上線路發(fā)生輸電線路事故次,原因?yàn)辇埦盹L(fēng)將物體吹上線路所致;一類障礙次。其中外力破壞起,雷擊閃絡(luò)起。

⒌違章違紀(jì)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,有的還比較嚴(yán)重

有些事故中,雖然職工工作熱情很高,但卻忽視了安全防護(hù),有些事故中,職工安全意識(shí)差,預(yù)控措施沒有全面落實(shí),自己違章了都不知道。

⒍外包工程隊(duì)在危險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)控管理方面還有很多不足,需要進(jìn)一步規(guī)范和提高。

⒎行車交通安全隱患越來越多。兼職駕駛員行車安全問題越來越突出。

第九篇 上半年工作總結(jié)電力系統(tǒng) 1650字

標(biāo)題:上半年工作總結(jié)電力系統(tǒng)

年,是新世紀(jì)和“十五”開局的第一年,是開展電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)的一年,半年來,我局在荊州電力局、市委、市政府各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,全體干部職工同心協(xié)力,按照年全局工作的指導(dǎo)思想,緊緊圍繞全局工作定位,認(rèn)真貫徹落實(shí)荊州電力局工作會(huì)議精神,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),以改革創(chuàng)新和科技進(jìn)步為動(dòng)力,努力調(diào)動(dòng)和發(fā)揮全體職工的積極性,全局各項(xiàng)工作進(jìn)展勢態(tài)良好,整體工作并舉發(fā)展,為全面實(shí)現(xiàn)年度工作目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、上半年工作的主要成效

一流創(chuàng)建工作再現(xiàn)高潮,創(chuàng)建意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng),按照荊州電力局創(chuàng)建一流供電企業(yè)的安排和部署,我們始終把創(chuàng)建一流供電企業(yè)作為促進(jìn)各項(xiàng)工作進(jìn)步的龍頭來抓,圍繞“一流的設(shè)備、一流的管理、一流的隊(duì)伍、一流的效益、一流的服務(wù)”目標(biāo),健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立專職部門,廣造聲勢,深入動(dòng)員,及時(shí)調(diào)整和健全組織機(jī)構(gòu),全方位分解創(chuàng)一流責(zé)任指標(biāo),在去年創(chuàng)建一流供電企業(yè)取得豐碩成果的基礎(chǔ)上,加大管理力度,層層簽訂責(zé)任狀,增強(qiáng)創(chuàng)一流工作的責(zé)任感和緊迫感,通過突出工作重點(diǎn),落實(shí)工作責(zé)任,開展自查整改等措施,采取符合實(shí)際的工作計(jì)劃和保證措施,保證了各項(xiàng)創(chuàng)建目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

安全生產(chǎn)局面日趨穩(wěn)定。上半年,全局安全工作堅(jiān)持以人為本,從嚴(yán)管理,狠抓“三級(jí)控制”和反習(xí)慣性違章兩個(gè)重要環(huán)節(jié),通過層層落實(shí)安全責(zé)任制,開展舉一反三的安全教育,嚴(yán)格以責(zé)定位的監(jiān)督機(jī)制,營造出濃郁的安全氛圍。截止月日,全局連續(xù)安全生產(chǎn)天。

主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)完成良好。上半年,面對(duì)日益復(fù)雜的內(nèi)外部用電環(huán)境,全局完成供電量萬千瓦時(shí),比上年同期下降,占年度計(jì)劃的,完成售電量萬千瓦時(shí),比上年同期下降,占年度計(jì)劃的,實(shí)現(xiàn)售電均價(jià)元千千瓦時(shí),比去年同期增加元千千瓦時(shí),實(shí)現(xiàn)售電含稅收入千元,比去年同期下降千元,銷售利潤千元,比去年同期下降千元,線損率完成,比去年同期下降個(gè)百分點(diǎn),電費(fèi)回收保證了按時(shí)上交結(jié)零。

電力市場整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)開展有條不紊。今年,是國家電力公司開展電力市場整頓和體質(zhì)服務(wù)年的一年,根據(jù)國家電力公司、省電力公司和荊州電力局的統(tǒng)一要求和部署,我們成立了以局長曾鋒為組長,局領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,局長親自帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員上街宣傳省電力公司九項(xiàng)供電服務(wù)承諾,回答用戶反映的用電問題,在社會(huì)上造成了良好的宣傳氛圍。與此同時(shí),我們還積極響應(yīng)市人大、政協(xié)的號(hào)召,對(duì)人大代表提出的建議案及時(shí)調(diào)查并予以答復(fù),今年,我局收到的提議案只有兩件,現(xiàn)已正式回復(fù)了代表。

各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作不斷加強(qiáng)。創(chuàng)一流活動(dòng)的深入,為全局全面提高基礎(chǔ)管理水平提供了良好的條件,審計(jì)工作在搞好財(cái)務(wù)收支審計(jì)的基礎(chǔ)上,有效地開展了事前審計(jì)、效益審計(jì)、基建工程審計(jì)、承包審計(jì),為提高資金使用效益起到了監(jiān)督和服務(wù)作用,杜絕和減少了在資金管理上的隨意性支出,提高了經(jīng)濟(jì)效益,安全保衛(wèi)工作圍繞社會(huì)治安綜合治理和電力設(shè)施保護(hù)及防火安全做了大量的工作。上半年,沒有各類刑事治安案件發(fā)生,火災(zāi)事故繼續(xù)保持零的記錄,辦公自動(dòng)化系統(tǒng)已正式投入使用,檔案管理升級(jí)工作也正在按計(jì)劃進(jìn)行。

多經(jīng)產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。我們遵照市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,從調(diào)整生產(chǎn)關(guān)系,促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的實(shí)際,大力發(fā)展多經(jīng)產(chǎn)業(yè),上半年,全局多經(jīng)產(chǎn)業(yè)總收入萬元,實(shí)現(xiàn)利潤萬元。

黨建工作。文明建設(shè)進(jìn)一步深化,半年來,我們以提高企業(yè)整體素質(zhì)為中心,組織全體黨員、干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)___同志“三個(gè)代表”精神,積極開展思想政治工作,使職工的思想覺悟不斷提高,責(zé)任心不斷加強(qiáng),服務(wù)水平不斷提高,企業(yè)形象不斷優(yōu)化,保證了全局文明建設(shè)的順利進(jìn)展。

二、上半年主要工作開展情況

堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加大反習(xí)慣性違章力度,在制度、措施、管理手段三個(gè)方面做文章,保證安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。一是落實(shí)安全制度,強(qiáng)化安全責(zé)任。在工作實(shí)踐中,我們完善了領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包點(diǎn)和黨政工團(tuán)齊抓共管的安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)和各崗位、各工種、各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。年初

第十篇 電力搶修上半年工作總結(jié) 1550字

標(biāo)題:電力搶修上半年工作總結(jié)

2024年上半年,配電工區(qū)搶修班在公司黨委及配電工區(qū)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體職工緊緊圍繞公司及工區(qū)制定的工作思路,充分發(fā)揚(yáng)“優(yōu)質(zhì)、誠信、高效、”的精神,堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為中心、以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ)、以市場為導(dǎo)向的指導(dǎo)思想,團(tuán)結(jié)一心,艱苦創(chuàng)業(yè),順利完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將2024年上半年的工作總結(jié)

一、工作回顧:

1、安全管理方面:

①、按照公司要求,廣泛開展春季安全大檢查活動(dòng)。在春季大檢查活動(dòng)當(dāng)中,搶修班對(duì)公司所屬公用變設(shè)施進(jìn)行拉網(wǎng)式檢查,在檢查過程中發(fā)現(xiàn)并整改設(shè)備缺陷15條,其中:防人身觸電、小動(dòng)物6條、設(shè)備滲漏3條、電氣接線缺陷6條,并將客戶中心負(fù)責(zé)的一項(xiàng)高壓計(jì)量箱滲漏問題進(jìn)行通告。對(duì)于排查出的隱患根據(jù)輕重、緩急的原則及時(shí)消除,使設(shè)備的健康水平得到提高。

②、開展安全性評(píng)價(jià)活動(dòng)。在安全性評(píng)價(jià)專項(xiàng)整改活動(dòng)中,對(duì)公司所屬公用變設(shè)施進(jìn)行專項(xiàng)檢查,共發(fā)現(xiàn)安全隱患11處,并全部制定相關(guān)整改措施,督促相關(guān)部門整改。

③、嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”。按照工區(qū)內(nèi)部分工,搶修班負(fù)責(zé)計(jì)劃外停送電、臨時(shí)停送電任務(wù)及客戶設(shè)備的停送電任務(wù),在現(xiàn)場操作中,搶修班嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制,截止到2024年6月30日,共填寫操作票19份,合格率100%。對(duì)公用變設(shè)施按照巡視計(jì)劃進(jìn)行巡視檢查,在巡視檢查中共發(fā)現(xiàn)一般缺陷10條,重大缺陷27條,緊急缺陷13條,全部按照缺陷管理制度上報(bào),并督促整改消除。

④、嚴(yán)格執(zhí)行工區(qū)2024年兩措計(jì)劃。嚴(yán)格按照工區(qū)制定的兩措計(jì)劃,狠抓安全培訓(xùn)工作,堅(jiān)持每周召開安全例會(huì),與會(huì)職工100%,并根據(jù)班組自身工作性質(zhì),不定期在現(xiàn)場召開安全現(xiàn)場會(huì),結(jié)合實(shí)際進(jìn)行安全教育,并根據(jù)上半年幾起高空墜落事故的教訓(xùn),將班組原有的安全帶全部更換為新式帶后備保護(hù)繩的安全帶,有效防止安全隱患及事故的發(fā)生。

做好迎峰度夏工作,在高溫多雨季節(jié)來臨之前,對(duì)公司所屬公用變設(shè)施進(jìn)行負(fù)荷測量及溫度測量,截止到6月30日,已全部完成負(fù)荷測量工作及測溫工作,完成重點(diǎn)負(fù)荷溫度監(jiān)控點(diǎn)321處的測量工作,發(fā)現(xiàn)重大缺陷1條,根據(jù)測量數(shù)據(jù),制定相關(guān)措施,有效防止因接點(diǎn)發(fā)熱造成的事故的發(fā)生。

⑤、倡導(dǎo)以人為本的班組安全文化。讓良好的安全習(xí)慣成為一種文化,通過管理文化來管理安全生產(chǎn),這是配電工區(qū)搶修班在安全管理工作中采取的一項(xiàng)重要舉措。在安全生產(chǎn)過程中始終堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”工作方針,嚴(yán)格執(zhí)行各種安全工作規(guī)定,夯實(shí)安全基礎(chǔ)管理,營造良好的安全文化氛圍,推進(jìn)班組安全文化建設(shè),增強(qiáng)搶修班日常搶修工作的駕馭能力。

班組安全生產(chǎn)的硬件和軟件是構(gòu)建和諧安全文化的重要基礎(chǔ)和根本保證。2024年上半年,搶修班通過加快班組建設(shè)步伐,理順管理流程等為安全文化建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

在班組管理中,搶修班始終把安全生產(chǎn)作為一切工作的重中之重,以人為本,把保人身、電網(wǎng)和設(shè)備安全作為工作重心,樹立管理“零失誤”、行為“零違章”、設(shè)備“零缺陷”、安全“零事故”的工作理念。

2、事故搶修工作:

配電工區(qū)搶修班擔(dān)負(fù)公司所屬配電線路、公用變設(shè)施及客戶設(shè)備的搶修工作。2024年上半年,配電線路共發(fā)生一類障礙8次,二類障礙26次,異常41次。2024年上半年共發(fā)生一類障礙10次,二類障礙35次,異常31次。

在日常事故處理中,搶修班積累了豐富的搶修經(jīng)驗(yàn),在接到報(bào)修電話后,搶修班嚴(yán)格按照國網(wǎng)公司及公司2024年服務(wù)承諾的要求,在最短時(shí)間內(nèi)趕到現(xiàn)場,按照“望、聞、問、切”四步排除法,對(duì)線路及公用變設(shè)施進(jìn)行全面詳細(xì)檢查,排查故障點(diǎn),縮小停電范圍,減少停電時(shí)間,及時(shí)恢復(fù)重要客戶的供電,保證了公司配電線路及公用變設(shè)施的健康安全穩(wěn)定運(yùn)行。

3、優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作:

配電工區(qū)搶修班緊緊圍繞國網(wǎng)公司、集團(tuán)公司及公司工作重點(diǎn),深化“電力彩虹”服務(wù)品牌戰(zhàn)略,認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)十條”,加強(qiáng)“四個(gè)服務(wù)”,全面提升服務(wù)品質(zhì)。努力按照建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公

2023年上半年電力工作總結(jié)十篇

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