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學(xué)生會主席工作總結(jié)報告十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):89

學(xué)生會主席工作總結(jié)報告20

第一篇 學(xué)生會主席工作總結(jié)報告2023 900字

時間轉(zhuǎn)眼即逝,回顧過去將近一個學(xué)期的時間,學(xué)生會已紅紅火火地開展了各項學(xué)生活動十多件,雖然規(guī)模小,但是每開展一次活動都能使同學(xué)們踴躍地參加,雖然各部部長及成員沒有足夠的經(jīng)驗,但是深入同學(xué)們中調(diào)查的實踐過后的活動,仍被同學(xué)們喜聞樂道。

作為主席,這一學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)人物,我們深感這份工作的壓力,但壓力即使動力,我們在實踐中尋找經(jīng)驗,在過去學(xué)生會成員那兒仔細尋求經(jīng)驗,然后認真到落實實踐活動中,積極在活動的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新,不斷迎合同學(xué)們的口味,使同學(xué)們在緊張的學(xué)習(xí)之余能夠使精神生活得到充實,增強自己的精神力量。

學(xué)生會換屆之時,對學(xué)生會的工作可能存在著一些問題,但是能過很快的恢復(fù)自己的狀態(tài)繼續(xù)迎接挑戰(zhàn)。要知道當環(huán)境變化的讓自己無法適應(yīng)時,應(yīng)第一個想到是改變自己而不是改變環(huán)境。要讓同學(xué)們進一步認識學(xué)生會成員,更是學(xué)生會成員深感肩負的責任重大,更加嚴格要求自己的日常行為舉止,力圖在同學(xué)們的心中樹立一個良好的形象。

為調(diào)好各部門的工作,各部門有何工作上的要求和安排應(yīng)及時和學(xué)生會主席、副主席秘書長聯(lián)系。計劃好各項活動所需的經(jīng)費和獎品,時間、活動場所,以便使活動開展得更加順利。負責為各項活動進行統(tǒng)籌安排,例如演講比賽得初選,文藝演出的初選等工作在過去一個學(xué)期的工作中,由于時間短暫,工作經(jīng)驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、學(xué)生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學(xué)生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會成員素質(zhì)有待進一步提高。

二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,各系學(xué)生分會之間交流不夠,導(dǎo)致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

在我的第三屆學(xué)生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸,從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩,學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的窗口,是老師與同學(xué)交流的紐帶.我們深知肩上責任的重大,深知自身的不足.收獲是喜悅的與此同時我們也播下了希望的種子.

我們相信通過我們的努力和系領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們的工作會取得更加輝煌的成績.

第二篇 學(xué)生會主席學(xué)期個人工作總結(jié) 1250字

本屆學(xué)生會在院領(lǐng)導(dǎo)和系部領(lǐng)導(dǎo)具體指導(dǎo)和支持下,充分發(fā)揮學(xué)生會“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能,在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學(xué)生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領(lǐng)域,整體上完成了初定的工作計劃,并取得了一定的成績。

我們能夠取得這樣的成績也是廣大學(xué)生會干部本著“無私、奉獻、高效、創(chuàng)新”的工作精神,把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。在這里,請允許我代表本屆學(xué)生會全體成員向關(guān)心和幫助學(xué)生會健康成長的各級領(lǐng)導(dǎo),向長期關(guān)心并細心指導(dǎo)我們工作的輔導(dǎo)員老師致以崇高的敬意!向為學(xué)生會工作付出辛勤汗水的全體學(xué)生干部及熱情參與學(xué)生會工作的全體同學(xué)致以衷心的感謝!當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,在此,我對這一學(xué)年以來的工作進行認真的總結(jié),從而使學(xué)生會的工作再上新的臺階。

(—)本屆學(xué)生會成功之處。

1、本屆學(xué)生會自換屆以來在輔導(dǎo)員老師帶動下注重加強學(xué)生會干部隊伍建設(shè),堅持務(wù)實、高效的工作作風(fēng),基礎(chǔ)性工作扎實到位。學(xué)生會是一個學(xué)生組織,最根本的是為同學(xué)服務(wù),堅持正確的方針、方向和理論指導(dǎo),才能在今后的工作中更好的開展工作。在這學(xué)期里,我們著重加強了對學(xué)生會干部隊伍的建設(shè),使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大學(xué)生會干部務(wù)實、高效的工作作風(fēng),使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結(jié)、活潑的景象。

2、學(xué)生會的天職是為同學(xué)服務(wù),代表同學(xué)利益。積極組織協(xié)辦各項活動豐富同學(xué)們的大學(xué)生活。

3、帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)投入到學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展中去。學(xué)生是學(xué)校工作的基礎(chǔ),認真做好學(xué)管工作。

(二)工作中存在的不足 1、應(yīng)當更好代表了廣大同學(xué)的利益,積極主動地代表和維護廣大同學(xué)的利益是學(xué)生會生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。學(xué)生會增強了學(xué)生會內(nèi)部的聚合力和戰(zhàn)斗力。學(xué)生會換屆三個月以來,學(xué)生會干部組織開展日常活動等工作日趨規(guī)范和豐富,卓有成效。但是,與院學(xué)生處的要求和廣大學(xué)生會干部的需要相比,還有不小的差距,建議下一學(xué)年學(xué)生會開拓工作思路,進一步加強學(xué)生會的管理工作,為廣大學(xué)生和老師服好務(wù)。

建議

1、例會制度

例會是學(xué)生會工作組織和自我管理的一項重要內(nèi)容。通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工作,并及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,及時傳達學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。

2、考核制度

為了加強學(xué)生會干部的管理,提高學(xué)生會干部、干事素質(zhì),真正做到獎罰分明,特制學(xué)生會考核制度。考核對象:學(xué)生會所有成員。本考核結(jié)果將作為對學(xué)生會干部任免、獎罰的重要依據(jù)。

3、獎懲制度

為加強學(xué)生會自身建設(shè),調(diào)動廣大學(xué)生會成員的工作積極性,同時使各成員嚴格要求自己,特定學(xué)生會獎懲考核制度。

本屆學(xué)生會即將完成其本學(xué)期使命,新學(xué)年即將到來,新的挑戰(zhàn)必將考驗這個組織的能力,我們有理由相信:在院領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員老師具體指導(dǎo)和支持下,在廣大師生的熱情參與共同努力下,學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌!

最后:預(yù)祝新一年學(xué)期學(xué)生會工作蒸蒸日上!

第三篇 學(xué)生會主席期末工作總結(jié) 3550字

在過去的半年里,我作為我們一總支學(xué)生會主席主持開展了一些工作。在這半年同學(xué)生會其他成員的共同努力以及在輔導(dǎo)老師的指導(dǎo)下取得了一點成果同時也有很多的不足。下面對本學(xué)期的工作以及下學(xué)期的計劃具體做進一步的闡述。

一、本學(xué)期的工作總結(jié):

時至歲末,回眸過去的一學(xué)期,在我擔任第一臨床學(xué)院第一黨總支學(xué)生會主席以來,院學(xué)生會的工作都在平穩(wěn)卻不乏艱難地進行著,干事的素質(zhì)得到了提高,內(nèi)部凝聚力也獲得了增強,在學(xué)生會廣大隊伍的努力下,各項工作都取得了一定的進展,回顧我在學(xué)生會兩年半的工作經(jīng)歷,我深深地感悟到:每一項活動的順利舉行,均離不開院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體院學(xué)生會干事兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績也是干事們本著為同學(xué)服務(wù),把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。此時我已深深地感覺到新一學(xué)期的工作重擔已向我們無情地壓來,為了使學(xué)生會獲得更大的進步,我們必須在過去的基礎(chǔ)上進一步學(xué)習(xí)和加深認識。

我們院學(xué)生會在上學(xué)期開展了一系列的活動,例如有“3+2”籃球友誼賽,新老生經(jīng)驗交流會,跳蚤市場,安全知識競答,“新聲飛揚”飚歌賽,院際交流會等,在各項活動的開展中,取得了豐富的活動經(jīng)驗,總結(jié)有以下幾點成功之處:

1,、活躍校園文化氣息,在活動中教育人

為使主題教育活動更加形象、直觀,更具有感染力和說服力,我院學(xué)生會特舉辦了安全知識競答活動,各個專業(yè)都選派了代表隊參加,讓廣大學(xué)生在競答中更加深入對安全知識了解的重要性,這些活動不僅豐富了廣大同學(xué)的知識,而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質(zhì),在同學(xué)中得到了廣泛的好評,取得了顯著的成效。

2、引導(dǎo)學(xué)生組織開展活動,為學(xué)生拓展興趣愛好提供平臺

學(xué)生會干事是學(xué)生會中的中堅力量,是學(xué)生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,加強院學(xué)生會干部隊伍建設(shè)是在今后的工作中更好地開展工作的理論保證。本學(xué)期,我們在院學(xué)生會內(nèi)部舉行兩位“3+2”籃球賽,“新聲飛揚”飚歌賽等激發(fā)干事興趣類的活動,旨在為他們提供一個展現(xiàn)自我與相互溝通的平臺,增強院學(xué)生會內(nèi)部的凝聚力。

3、結(jié)合學(xué)院實際情況,努力為學(xué)院工作的開展拓寬局面

帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校和學(xué)院建設(shè)和發(fā)展當中是學(xué)生會的工作要領(lǐng),校運動會是學(xué)校的一項重大活動,我們院學(xué)生會也積極地部署和安排各項運動會的后勤工作,安排志愿人員為運動員提供茶水等服務(wù)。

另外,院學(xué)生會也積極地以四六級講座,新老生經(jīng)驗交流會,心理講座的方式指導(dǎo)廣大學(xué)生的在英語和醫(yī)學(xué)方面的學(xué)習(xí),潛移默化地對同學(xué)們產(chǎn)生影響。

我們有理由相信:在院領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全院廣大師生的熱情參與共同努力下,系學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌!

當然,學(xué)生會的成功不在于活動成功地舉辦。本學(xué)期,我們院學(xué)生會的工作都沒有真正處在主動地位置上,為此,我們與公衛(wèi)學(xué)生會進行了一次交流,與他們交流學(xué)生會的工作經(jīng)驗,總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。細細總結(jié),我們院學(xué)生會存在以下幾點不足:

1、我們沒有完全解決歷史遺留問題。院學(xué)生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約學(xué)生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。應(yīng)在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動情況,引導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時事,幫助廣大同學(xué)樹立正確的世界觀,真正讓他們在思想上依賴學(xué)生會。

2、我們沒有出臺完整的規(guī)章制度,對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應(yīng)的迅速。這一問題需要依靠辦公室和心理健康部通過協(xié)商來解決這一問題。

3、我們沒有真正的走出去。本學(xué)期,院學(xué)生會的工作幾乎都局限在學(xué)生會內(nèi)部,當然我們可以將這學(xué)期的工作看成是學(xué)生會內(nèi)部的大練兵,在提升全員素質(zhì)的同時也積極地為下學(xué)期的活動順利開展累積動力,但是,在為了保證學(xué)生會人員不流失的情況下,應(yīng)積極擴大學(xué)生會的的視野,吸取更多其他學(xué)生會的經(jīng)驗,向全院甚至全校展現(xiàn)我們的風(fēng)采。

4、我們是學(xué)生會的內(nèi)部交流問題。很多部長在開會的時候都跟我提到這一點,我們主席團在這一點上有很多責任,盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。例如值班制度目的是為了人不同部門干事間進行交流而他們卻不好意思說話都在干自己的事。針對真這個問題下學(xué)期我們決定每個主席團成員至少要到自己管理的部門開一到兩次例會,同時開展部門例會兩個或兩個以上部門共同開的形式。

5、我們活動時間的安排不夠合理。連續(xù)幾次活動都被取消這對學(xué)生會的影響很不好會讓人家感覺到學(xué)生會老是說話不算數(shù),沒有信譽,同時也對干事和部長的信心照成陰影,使得他們在策劃活動使老是擔心時間問題,我想在下學(xué)期在準備活動的時候擬定兩到三個備選時間或方案并提前同其他輔導(dǎo)員做好交流盡量不易啊和年級活動沖突。各個活動都集中在一個時間段一時間有很多事要做而過了你段時間卻很閑,使得有一部分同學(xué)都忘了自己是學(xué)生會的干事了,所以下學(xué)期我們辦活動要有計劃有目的的辦。

二、下學(xué)期工作計劃:

下學(xué)年,我學(xué)生會工作的指導(dǎo)思想是:在黨總支和院分團委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞分團部署,密切配合院分團委的工作,切實做好學(xué)生服務(wù)工作,堅持求實效、求實務(wù),在贏得廣大同學(xué)滿意上下功夫,以豐富校園文化,活躍第二課堂,促進廣大同學(xué)成長成才為己任,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,達到代表廣大同學(xué)利益與促進學(xué)校學(xué)生工作的雙重目的,繼續(xù)推進我系學(xué)生會改革,不斷創(chuàng)新,利用各方面資源,進一步加強對班組工作體制的領(lǐng)導(dǎo)與互動,帶領(lǐng)全系同學(xué)以實際行動為母校做貢獻。

針對自己的不足和缺陷下學(xué)期學(xué)生會的工作重心會有所轉(zhuǎn)變。如果說本學(xué)期是打基礎(chǔ),那么下半學(xué)期就要展示我們的風(fēng)采了。這學(xué)期的我們學(xué)生會重點在于進行內(nèi)部的整頓,正所謂一屋不掃何以掃天,自由把內(nèi)部搞團結(jié)了才能更大的發(fā)揮作用。具體部署如下:

(一)、分工負責制度:在學(xué)生會主席團及各部部長全面負責的前提下,院學(xué)生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

1).主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2).副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

3).在分工負責的同時,加強團結(jié),加強各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。

4).各部部長負責本部及各系相關(guān)干事的工作,部門內(nèi)部也實行具體分工負責制。

(二)、積極主動開展對內(nèi)、對外交流活動,加強與老師、同學(xué)的溝通。

1)、對于同學(xué)們提出的問題及問題的最后解決和落實工作,我們應(yīng)該做實做好。此外,我們還應(yīng)具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學(xué)們反映的問題還要變被動為主動,積極的去了解同學(xué)們面臨的各種問題,特別是心理動態(tài),我們可以進行深入的調(diào)查并提出可行性建議,從而行之有效的解決好問題。

2)、加強與老師的溝通,深刻了解學(xué)校建設(shè)和教學(xué)動態(tài),從而更好的為同學(xué)服務(wù)。

3)、加強各個院之間的聯(lián)系、做到各個部門之間工作目標的一致性,干部之間的友好性,多去了解其他學(xué)生會的工作情況,為自己的工作作出指導(dǎo)。

(三)、開展文體活動,展示自我風(fēng)采

1)、本學(xué)期的一部分活動由于種種原因沒有舉辦,下一學(xué)期要根據(jù)實際情況開展相應(yīng)的活動。

2)、所有的活動計劃要提前制定,經(jīng)過討論將學(xué)生會的活動聯(lián)系起來,進行分階段,有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。保留精品活動,開拓新的創(chuàng)新性活動。

3)、所有的活動要符合院系的工作要求,做到事前匯報,時候總結(jié),各個活動圖文并茂。

(四)、加強學(xué)生會自身建設(shè),開創(chuàng)學(xué)生會的良好局面。

1)、主席帶頭,部長和干事積極響應(yīng),將新的工作制度和規(guī)定認真學(xué)習(xí)一次,做到按章辦事,工作程序了然于心。

2)、學(xué)生干部在同學(xué)當中起到的是帶頭作用,進一步加強學(xué)生會內(nèi)部的交流與溝通,最大限度的發(fā)揮各部門的智能,從而更好的發(fā)揮我們學(xué)生組織的積極作用更好的滿足同學(xué)們的愿望和需求。

3)、建立完善的獎懲制度,對于不服從管理的同學(xué)要給予相應(yīng)的處罰,對于表現(xiàn)好的同學(xué)給予一定的獎勵。

(五)、各個部門工作部署

辦公室:開展茶話會等各種形式的交流活動,完善學(xué)生會規(guī)章制度和工作流程保存好工作記錄和各種相關(guān)質(zhì)料。心理安全部:按照原始計劃先建立學(xué)生會內(nèi)部的信息庫,聯(lián)系各個年級做好全總支的心理安全工做。宣傳部:加大宣傳力度,應(yīng)用創(chuàng)新的手法進行宣傳。外聯(lián)部:克服心理因素,開拓思路,尋找更新的合作商家。網(wǎng)絡(luò)部:建立本院的網(wǎng)站并維護,協(xié)助學(xué)習(xí)部開展計算機講座,建立學(xué)生會的電子資料庫。生活部:協(xié)助學(xué)院做好安全衛(wèi)生工作,進行年終的評比和表彰工作。社實部:走出校園,走進社區(qū),走進工廠和醫(yī)院開展對外的一些交流活動訓(xùn)練干事和部長的社交能力。文藝部和體育部:開展文藝和體育活動,結(jié)合本院特點和同學(xué)的愿望合理開展工作。學(xué)習(xí)部:針對下學(xué)期大一新生的課程開展相應(yīng)的講座,為提高學(xué)生干部的辦事能力開展有關(guān)培訓(xùn)班或講座。

xxx學(xué)生會主席:

xx年1月6日

第四篇 期末學(xué)生會主席工作總結(jié) 3550字

期末學(xué)生會主席工作總結(jié)

在過去的半年里,我作為我們一總支學(xué)生會主席主持開展了一些工作。在這半年同學(xué)生會其他成員的共同努力以及在輔導(dǎo)老師的指導(dǎo)下取得了一點成果同時也有很多的不足。下面對本學(xué)期的工作以及下學(xué)期的計劃具體做進一步的闡述。

一、本學(xué)期的工作總結(jié)

時至歲末,回眸過去的一學(xué)期,在我擔任第一臨床學(xué)院第一黨總支學(xué)生會主席以來,院學(xué)生會的工作都在平穩(wěn)卻不乏艱難地進行著,干事的素質(zhì)得到了提高,內(nèi)部凝聚力也獲得了增強,在學(xué)生會廣大隊伍的努力下,各項工作都取得了一定的進展,回顧我在學(xué)生會兩年半的工作經(jīng)歷,我深深地感悟到:每一項活動的順利舉行,均離不開院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),離不全體院學(xué)生會干事兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學(xué)對我們工作的理解和支持。我們能夠取得這樣的成績也是干事們本著為同學(xué)服務(wù),把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去,把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上,經(jīng)受住了各種考驗,順利完成了各項任務(wù)。此時我已深深地感覺到新一學(xué)期的工作重擔已向我們無情地壓來,為了使學(xué)生會獲得更大的進步,我們必須在過去的基礎(chǔ)上進一步學(xué)習(xí)和加深認識。

我們院學(xué)生會在上學(xué)期開展了一系列的活動,例如有“3+2”籃球友誼賽,新老生經(jīng)驗交流會,跳蚤市場,安全知識競答,“新聲飛揚”飚歌賽,院際交流會等,在各項活動的開展中,取得了豐富的活動經(jīng)驗,總結(jié)有以下幾點成功之處

1,、活躍校園文化氣息,在活動中教育人

為使主題教育活動更加形象、直觀,更具有感染力和說服力,我院學(xué)生會特舉辦了安全知識競答活動,各個專業(yè)都選派了代表隊參加,讓廣大學(xué)生在競答中更加深入對安全知識了解的重要性,這些活動不僅豐富了廣大同學(xué)的知識,而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質(zhì),在同學(xué)中得到了廣泛的好評,取得了顯著的成效。

2、引導(dǎo)學(xué)生組織開展活動,為學(xué)生拓展興趣愛好提供平臺

學(xué)生會干事是學(xué)生會中的中堅力量,是學(xué)生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關(guān)鍵,加強院學(xué)生會干部隊伍建設(shè)是在今后的工作中更好地開展工作的理論保證。本學(xué)期,我們在院學(xué)生會內(nèi)部舉行兩位“3+2”籃球賽,“新聲飛揚”飚歌賽等激發(fā)干事興趣類的活動,旨在為他們提供一個展現(xiàn)自我與相互溝通的平臺,增強院學(xué)生會內(nèi)部的凝聚力。

3、結(jié)合學(xué)院實際情況,努力為學(xué)院工作的開展拓寬局面

帶動和引導(dǎo)廣大同學(xué)以主人翁的姿態(tài)投入到學(xué)校和學(xué)院建設(shè)和發(fā)展當中是學(xué)生會的工作要領(lǐng),校運動會是學(xué)校的一項重大活動,我們院學(xué)生會也積極地部署和安排各項運動會的后勤工作,安排志愿人員為運動員提供茶水等服務(wù)。

另外,院學(xué)生會也積極地以四六級講座,新老生經(jīng)驗交流會,心理講座的方式指導(dǎo)廣大學(xué)生的在英語和醫(yī)學(xué)方面的學(xué)習(xí),潛移默化地對同學(xué)們產(chǎn)生影響。

我們有理由相信:在院領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下,在全院廣大師生的熱情參與共同努力下,系學(xué)生會的明天必將更加燦爛輝煌!

當然,學(xué)生會的成功不在于活動成功地舉辦。本學(xué)期,我們院學(xué)生會的工作都沒有真正處在主動地位置上,為此,我們與公衛(wèi)學(xué)生會進行了一次交流,與他們交流學(xué)生會的工作經(jīng)驗,總結(jié)成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。

細細總結(jié),我們院學(xué)生會存在以下幾點不足:

1、我們沒有完全解決歷史遺留問題

院學(xué)生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約學(xué)生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。應(yīng)在宣傳方面加大工作力度,充分利用海報等各種載體向同學(xué)們宣傳校內(nèi)活動情況,引導(dǎo)廣大學(xué)生關(guān)注時事,幫助廣大同學(xué)樹立正確的世界觀,真正讓他們在思想上依賴學(xué)生會,工作總結(jié)。

2、我們沒有出臺完整的規(guī)章制度

對同學(xué)們的意見的收集、處理以及上傳,我們還沒有一個嚴密的機制來保證反應(yīng)的迅速。這一問題需要依靠辦公室和心理健康部通過協(xié)商來解決這一問題。

3、我們沒有真正的走出去

本學(xué)期,院學(xué)生會的工作幾乎都局限在學(xué)生會內(nèi)部,當然我們可以將這學(xué)期的工作看成是學(xué)生會內(nèi)部的大練兵,在提升全員素質(zhì)的同時也積極地為下學(xué)期的活動順利開展累積動力,但是,在為了保證學(xué)生會人員不流失的情況下,應(yīng)積極擴大學(xué)生會的的視野,吸取其他學(xué)生會的經(jīng)驗,向全院甚至全校展現(xiàn)我們的風(fēng)采。

4、我們是學(xué)生會的`內(nèi)部交流問題

很多部長在開會的時候都跟我提到這一點,我們主席團在這一點上有很多責任,盡管我們也做了很多嘗試但效果都不怎么理想。例如值班制度目的是為了人不同部門干事間進行交流而他們卻不好意思說話都在干自己的事。針對真這個問題下學(xué)期我們決定每個主席團成員至少要到自己管理的部門開一到兩次例會,同時開展部門例會兩個或兩個以上部門共同開的形式。

5、我們活動時間的安排不夠合理

連續(xù)幾次活動都被取消這對學(xué)生會的影響很不好會讓人家感覺到學(xué)生會老是說話不算數(shù),沒有信譽,同時也對干事和部長的信心照成陰影,使得他們在策劃活動使老是擔心時間問題,我想在下學(xué)期在準備活動的時候擬定兩到三個備選時間或方案并提前同其他輔導(dǎo)員做好交流盡量不易啊和年級活動沖突。各個活動都集中在一個時間段一時間有很多事要做而過了你段時間卻很閑,使得有一部分同學(xué)都忘了自己是學(xué)生會的干事了,所以下學(xué)期我們辦活動要有計劃有目的的辦。

二、下學(xué)期工作計劃

下學(xué)年,我學(xué)生會工作的指導(dǎo)思想是:在黨總支和院分團委的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞分團部署,密切配合院分團委的工作,切實做好學(xué)生服務(wù)工作,堅持求實效、求實務(wù),在贏得廣大同學(xué)滿意上下功夫,以豐富校園文化,活躍第二課堂,促進廣大同學(xué)成長成才為己任,充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,達到代表廣大同學(xué)利益與促進學(xué)校學(xué)生工作的雙重目的,繼續(xù)推進我系學(xué)生會改革,不斷創(chuàng)新,利用各方面資源,進一步加強對班組工作體制的領(lǐng)導(dǎo)與互動,帶領(lǐng)全系同學(xué)以實際行動為母校做貢獻。

針對自己的不足和缺陷下學(xué)期學(xué)生會的工作重心會有所轉(zhuǎn)變。如果說本學(xué)期是打基礎(chǔ),那么下半學(xué)期就要展示我們的風(fēng)采了。這學(xué)期的我們學(xué)生會重點在于進行內(nèi)部的整頓,正所謂一屋不掃何以掃天,自由把內(nèi)部搞團結(jié)了才能更大的發(fā)揮作用。具體部署

(一)、分工負責制度:

在學(xué)生會主席團及各部部長全面負責的前提下,院學(xué)生會全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。

1).主席從總體上負責全面工作和辦公室工作計劃。

2).副主席協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

3).在分工負責的同時,加強團結(jié),加強各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。

4).各部部長負責本部及各系相關(guān)干事的工作,部門內(nèi)部也實行具體分工負責制。

(二)、積極主動開展對內(nèi)、對外交流活動,加強與老師、同學(xué)的溝通。

1)、對于同學(xué)們提出的問題及問題的最后解決和落實工作,我們應(yīng)該做實做好。此外,我們還應(yīng)具有敏銳的目光,不僅要努力解決同學(xué)們反映的問題還要變被動為主動,積極的去了解同學(xué)們面臨的各種問題,特別是心理動態(tài),我們可以進行深入的調(diào)查并提出可行性建議,從而行之有效的解決好問題。

2)、加強與老師的溝通,深刻了解學(xué)校建設(shè)和教學(xué)動態(tài),從而更好的為同學(xué)服務(wù)。

3)、加強各個院之間的聯(lián)系、做到各個部門之間工作目標的一致性,干部之間的友好性,多去了解其他學(xué)生會的工作情況,為自己的工作作出指導(dǎo)。

(三)、開展文體活動,展示自我風(fēng)采

1)、本學(xué)期的一部分活動由于種種原因沒有舉辦,下一學(xué)期要根據(jù)實際情況開展相應(yīng)的活動。

2)、所有的活動計劃要提前制定,經(jīng)過討論將學(xué)生會的活動聯(lián)系起來,進行分階段,有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。保留精品活動,開拓新的創(chuàng)新性活動。

3)、所有的活動要符合院系的工作要求,做到事前匯報,時候總結(jié),各個活動圖文并茂。

(四)、加強學(xué)生會自身建設(shè),開創(chuàng)學(xué)生會的良好局面。

1)、主席帶頭,部長和干事積極響應(yīng),將新的工作制度和規(guī)定認真學(xué)習(xí)一次,做到按章辦事,工作程序了然于心。

2)、學(xué)生干部在同學(xué)當中起到的是帶頭作用,進一步加強學(xué)生會內(nèi)部的交流與溝通,最大限度的發(fā)揮各部門的智能,從而更好的發(fā)揮我們學(xué)生組織的積極作用更好的滿足同學(xué)們的愿望和需求。

3)、建立完善的獎懲制度,對于不服從管理的同學(xué)要給予相應(yīng)的處罰,對于表現(xiàn)好的同學(xué)給予一定的獎勵。

(五)、各個部門工作部署

辦公室:開展茶話會等各種形式的交流活動,完善學(xué)生會規(guī)章制度和工作流程保存好工作記錄和各種相關(guān)質(zhì)料。心理安全部:按照原始計劃先建立學(xué)生會內(nèi)部的信息庫,聯(lián)系各個年級做好全總支的心理安全工做。宣傳部:加大宣傳力度,應(yīng)用創(chuàng)新的手法進行宣傳。外聯(lián)部:克服心理因素,開拓思路,尋找更新的合作商家。網(wǎng)絡(luò)部:建立本院的網(wǎng)站并維護,協(xié)助學(xué)習(xí)部開展計算機講座,建立學(xué)生會的電子資料庫。生活部:協(xié)助學(xué)院做好安全衛(wèi)生工作,進行年終的評比和表彰工作。社實部:走出校園,走進社區(qū),走進工廠和醫(yī)院開展對外的一些交流活動訓(xùn)練干事和部長的社交能力。文藝部和體育部:開展文藝和體育活動,結(jié)合本院特點和同學(xué)的愿望合理開展工作。學(xué)習(xí)部:針對下學(xué)期大一新生的課程開展相應(yīng)的講座,為提高學(xué)生干部的辦事能力開展有關(guān)培訓(xùn)班或講座。

xxx學(xué)生會主席

xx年x月x日

第五篇 學(xué)生會主席2023年個人總結(jié) 800字

首先,很高興這次學(xué)生會的招新工作在我們的共同努力下圓滿結(jié)束了,那我對整個招新的過程的一個看法呢就是可圈可點,有好的一面,有需要改進的一面,也有需要批評的一面。

在整個招新之前,學(xué)生會做的最好的就是開了很多例會,把招新前后需要注意的地方和我們大家探討了一番,那我覺得在關(guān)鍵時刻開這些會議是非常重要的,正是這些頻繁的會議讓我們的激情與活力爆發(fā)了,使得我們在招新工作中的一直保持的很認真,很努力。其次,就是在招新的全過程中,我們的招新海報,筆試面試的篩選工作,短信通知名額,以及最后確定人員名單制作,我認為我們的這些前期準備是非常充足的,原因只有一個,那即是我們大家的同心協(xié)力,團結(jié),我們每個部門之間的配合,協(xié)調(diào),交流,組織,很多很多,我們完成的很好,總而言之,我們確實努力了,我覺得這是我們做的好的一面。

那說到需要改進的一面呢,如果說招新是一場戰(zhàn)役來說,那我們就是勇敢的戰(zhàn)士,可是期間我們需要的是鼓勵與安慰,就兵法來說,我認為書記,主任,前主席都應(yīng)該是時候給我們一些精神上的支持,這是一個頭領(lǐng)的智慧問題,但是帶給我們的是走下去的信心與勇氣,所以,我覺得以后一些大活動,領(lǐng)導(dǎo)需要給我們一個精神的號召,說到這里,我覺得上次的暑期干部培訓(xùn),我真的太感動了,太開心。

最后,批評的,那首先我就是個例子,在招新過程中,我偷過懶,還有就是我們的副部長做的事情太少,把一些任務(wù)都交給了部長來做,既然是部門的一員,我們就要分擔所有的任務(wù),認真的做好。還有就是面試前的準備工作,我們確實沒有準備,因為我們根本不知道怎么面試,畢竟我們是在上一屆招新工作完才進學(xué)生會的,主席們責備我們,我們是有錯,就算我們不知道,我們也應(yīng)該詢問主席,這確實是我們外聯(lián)部做的不好的地方,確實需要批評,需要改進。

那最后呢,對于這一屆的成員來看,我覺得他們是一群潛力股,所以我們更需要完善我們自己,整體,從而帶好他們,順利走下去。

第六篇 學(xué)生會主席上半年工作總結(jié) 750字

自從擔任學(xué)生會主席后,我覺得我各方面能力都有了很大的提高,憑著極大的熱情和干練的處事,贏得了同學(xué)們的好評,曾兩次獲得“優(yōu)秀學(xué)生干部”的榮譽。不過成績代表過去,未來的路還很漫長,在今后我將更加努力,使自己的能力進一步提高!

作為學(xué)生會主席,我進一步完善自己,提高自己各方面的素質(zhì),進一步提高自己的工作熱情,以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情;提高責任心,在工作中大膽創(chuàng)新,銳意進取,虛心地向別人學(xué)習(xí);進一步的廣納賢言,做到有錯就改,有好的意見就接受,同時堅持自己的原則。

經(jīng)過改革學(xué)生會的體制。真正的做到“優(yōu)勝劣汰”,做到“日日清,周周結(jié)”,每周都對各部門的負責人進行考核,通過其部門的成員反應(yīng)情況,指出他在工作中的優(yōu)點和缺點,以朋友的身份與他商討解決方案并制定出下階段的計劃。經(jīng)常與他們談心,彼此交流對生活、工作的看法,為把學(xué)生會工作做好而努力。我還將常常找各部的成員了解一些情況,為作出正確的策略提供可靠的保證。還協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,團結(jié)一切可團結(jié)的力量,擴大學(xué)生會的影響及權(quán)威。

期間盡全力完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們交給我的任務(wù),使學(xué)生會成為一個現(xiàn)代化的積極團體,成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)們信賴的組織。從工作中,我學(xué)會了怎樣為人處世、怎樣學(xué)會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調(diào)好紀檢部各成員之間的關(guān)系,怎樣處理好紀檢部與其它部門之間的關(guān)系,怎樣動員一切可以團結(jié)的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾。

成為學(xué)生會的主席,是一種榮譽,更是一種責任。我知道這條路上有許多挑戰(zhàn),但我自信我有能力擔起這副擔子,因為我的熱情,我的毅力,我實事求是的工作態(tài)度。在往后的工作上,我將以良好的精神狀態(tài)管理學(xué)生會事務(wù),使校園生活更加多姿多彩,真正做好本屆學(xué)生會的工作!

第七篇 2023學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)及下期計劃 1300字

1.組織并參與每周的例會。例會作為一個與學(xué)生會全體成員交流的平臺,可以對一周以來學(xué)生會的工作情況進行了解,認真?zhèn)鬟_上級旨意三年級班主任工作計劃,為我們下一步工作的部署提供依據(jù),使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。

本學(xué)期學(xué)生會在團委領(lǐng)導(dǎo)下,實行對本系學(xué)生的民主管理,在豐富校園文化生活和提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用?,F(xiàn)對我我在本學(xué)期的工作總結(jié)

2.抓好學(xué)生會自身交流。本屆管理技術(shù)學(xué)院金融與貿(mào)易系學(xué)生會是在原金融系與原工商系學(xué)生會的基礎(chǔ)上重新組建的,這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中,學(xué)生會成員之間的交流破在眉睫,針對這一情況我積極主動與各主席團成員,部長交流,了解大家對自身以及工作的看法,促進原本不熟悉的成員之間的交流;另外,敦促部門定期舉行部門例會,加強部門凝聚力,在例會上加設(shè)“我眼中的xxx”環(huán)節(jié),每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象,積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍,對加強學(xué)生會成員的了解起到了積極的作用。

3.做好對學(xué)生會日常工作和活動的督促。學(xué)生會的工作煩瑣,涉及面廣,效果直接影響同學(xué)門對學(xué)生會的看法。明確各部門分工,多了解,多檢查是本學(xué)期我對于日常工作的督促方法。在活動上,確立并實行了部門責任制,整個活動交由部門承辦,其他部門協(xié)助,活動的監(jiān)督工作由主席團成員實施,并保留對活動的最終決定權(quán)。這樣既有明確分工又有必要合作,也就避免了因權(quán)責不清所導(dǎo)致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解,加強責任意識,同時也是對學(xué)生會成員能力的鍛煉。

4.人力資源的管理。學(xué)生會的成員從開始對學(xué)生工作充滿熱情到后來會因為各種原因懈怠下來,這時的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié):1).進行人力資源規(guī)劃。2).當制定的人力資源規(guī)劃方案與當前的情況存在差距時,及時修訂。3). 確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標相結(jié)合的方式考核成員的工作,了解成員對于工作的理解,及時發(fā)現(xiàn)問題所在。

在這個學(xué)期,學(xué)生會的工作已經(jīng)步入了正軌,各項活動平穩(wěn)有序開展,這離不開所有學(xué)生會成員的辛勤勞動,但也應(yīng)該清醒的認識到工作中存在的一些問題和不足,如何及時改進,這就是我下一步要做的。在下學(xué)期

1.加強對學(xué)生會成員思想覺悟的引導(dǎo)。成員對學(xué)生會組織建設(shè)和工作方法不太理解,在開始的新鮮感過去后,工作上難免會出現(xiàn)懈??;在下學(xué)期我將對學(xué)生會的每位成員(特別是干事)進行單獨的深入交流,擴大了解面,加深了解。并會組織學(xué)生會的全體成員進行有針對性的培訓(xùn)。

2.敦促各部門制定并實施干事培養(yǎng)方案。本學(xué)期著重是對干事工作態(tài)度的培養(yǎng),在下學(xué)期學(xué)生會工作主要的策劃實施將逐步交由部門干事來做,培養(yǎng)他們的工作能力。從中發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。

3.將績效考核與激勵相結(jié)合。管理中的最大問題是調(diào)動人的積極性問題。從激勵的時機,激勵的原則,激勵的方式入手,最大限度的調(diào)動成員的積極性。

4.下學(xué)期有一項重點工作,就是學(xué)生會的換屆。在六月份我們將舉行學(xué)生會的換屆工作,從學(xué)生會中選出一部分有活力,有意愿,工作能力強的干事來擔當下一屆的部長主席團成員。我將制定具體的方案來實施。

第八篇 學(xué)生會主席學(xué)期末工作總結(jié) 600字

時光如捉不住的鼬鼠,彈指間,半年的大學(xué)生活已經(jīng)悄悄離開,同樣,半年的學(xué)生會工作生活也離我們遠去…

我的半年學(xué)生會生活,總結(jié)下就是三個感受:新鮮感,成就感,失落感

高中時候我們向往大學(xué),也對大學(xué)學(xué)生會有了一定的了解,一直認為這是個展現(xiàn)自我,風(fēng)光無限的舞臺。所以,當我們參與到學(xué)生會招新,以及后來進入了學(xué)生會,都處處充斥了新鮮感,充滿了信心。我對學(xué)生會部門分置感到了新鮮,我對學(xué)生會的人事制度感到新鮮,我對學(xué)生會組織的各式活動感到新鮮…

學(xué)生會的活動以及任務(wù)確實很多,但真正我們個人參與的確不多。我是在學(xué)生會編輯部的,我們的工作就是編輯《管理論叢》,當然我們也要配合其它部門的工作。我就到參加文娛部的排舞-《壯族大歌》。排舞的確很累很煩,有時候想退出,但最后當我們站上舞臺,宏偉的氣勢換來場下震震掌聲的時候,我知道,半個月的汗水很值很值,同樣,半個月也讓我認識個很多兄弟。

《管理論叢》的雖然歷經(jīng)了很多的艱辛,對于我們這一幫文字編輯知識的門外漢確實很難。但最終當它出版了,擺在我的面前時,我把它看得很重很重,成就感涌向心頭。

半年的學(xué)生會生活,當然我獲得了很多,但也有很多的不足與失意的時候。首先就是《管理論叢》的整理工作沒效率,其次就是其間沒有我自己的一點東西。

又是一個新年,又是一學(xué)期新的學(xué)生會工作,我希望好的方面發(fā)揚,差的改進吧!新年新面貌.

第九篇 2023年學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)及下期計劃 1300字

2024年學(xué)生會主席團學(xué)期工作總結(jié)及下期計劃

1.組織并參與每周的例會。例會作為一個與學(xué)生會全體成員交流的平臺,可以對一周以來學(xué)生會的工作情況進行了解,認真?zhèn)鬟_上級旨意三年級班主任工作計劃,為我們下一步工作的部署提供依據(jù),使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。

本學(xué)期學(xué)生會在團委領(lǐng)導(dǎo)下,實行對本系學(xué)生的民主管理,在豐富校園文化生活和提高學(xué)生綜合素質(zhì)方面發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)對我我在本學(xué)期的工作總結(jié)

2.抓好學(xué)生會自身交流。本屆管理技術(shù)學(xué)院金融與貿(mào)易系學(xué)生會是在原金融系與原工商系學(xué)生會的基礎(chǔ)上重新組建的,這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中,學(xué)生會成員之間的交流破在眉睫,針對這一情況我積極主動與各主席團成員,部長交流,了解大家對自身以及工作的看法,促進原本不熟悉的成員之間的交流;另外,敦促部門定期舉行部門例會,加強部門凝聚力,在例會上加設(shè)“我眼中的xxx”環(huán)節(jié),每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象,積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍,對加強學(xué)生會成員的了解起到了積極的作用。

3.做好對學(xué)生會日常工作和活動的督促。學(xué)生會的工作煩瑣,涉及面廣,效果直接影響同學(xué)門對學(xué)生會的看法。明確各部門分工,多了解,多檢查是本學(xué)期我對于日常工作的督促方法。在活動上,確立并實行了部門責任制,整個活動交由部門承辦,其他部門協(xié)助,活動的監(jiān)督工作由主席團成員實施,并保留對活動的最終決定權(quán)。這樣既有明確分工又有必要合作,也就避免了因權(quán)責不清所導(dǎo)致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解,加強責任意識,同時也是對學(xué)生會成員能力的鍛煉。

4.人力資源的管理。學(xué)生會的成員從開始對學(xué)生工作充滿熱情到后來會因為各種原因懈怠下來,這時的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié):1).進行人力資源規(guī)劃。2).當制定的人力資源規(guī)劃方案與當前的情況存在差距時,及時修訂。3). 確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標相結(jié)合的方式考核成員的工作,了解成員對于工作的理解,及時發(fā)現(xiàn)問題所在。

在這個學(xué)期,學(xué)生會的工作已經(jīng)步入了正軌,各項活動平穩(wěn)有序開展,這離不開所有學(xué)生會成員的辛勤勞動,但也應(yīng)該清醒的認識到工作中存在的一些問題和不足,如何及時改進,這就是我下一步要做的。在下學(xué)期:

1.加強對學(xué)生會成員思想覺悟的引導(dǎo)。成員對學(xué)生會組織建設(shè)和工作方法不太理解,在開始的新鮮感過去后,工作上難免會出現(xiàn)懈怠;在下學(xué)期我將對學(xué)生會的每位成員(特別是干事)進行單獨的深入交流,擴大了解面,加深了解。并會組織學(xué)生會的全體成員進行有針對性的培訓(xùn)。

2.敦促各部門制定并實施干事培養(yǎng)方案。本學(xué)期著重是對干事工作態(tài)度的培養(yǎng),在下學(xué)期學(xué)生會工作主要的策劃實施將逐步交由部門干事來做,培養(yǎng)他們的工作能力。從中發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。

3.將績效考核與激勵相結(jié)合。管理中的最大問題是調(diào)動人的積極性問題。從激勵的時機,激勵的原則,激勵的方式入手,最大限度的調(diào)動成員的積極性。

4.下學(xué)期有一項重點工作,就是學(xué)生會的換屆。在六月份我們將舉行學(xué)生會的換屆工作,從學(xué)生會中選出一部分有活力,有意愿,工作能力強的干事來擔當下一屆的部長主席團成員。我將制定具體的方案來實施。

第十篇 2023年學(xué)生會主席年度考核個人總結(jié) 1050字

轉(zhuǎn)眼間開學(xué)已經(jīng)有一個月了,這個學(xué)期開始后,學(xué)生會的日常工作及學(xué)生會的所舉辦的活動也陸陸續(xù)續(xù)開始展開了,這個學(xué)期學(xué)生會根據(jù)上個學(xué)期所碰到的一些問題在制度等方面都進行了不同層次的完善,使得學(xué)生會能更加正常的運行。

在這個學(xué)期伊始學(xué)生會也碰到了很多問題和麻煩,首先,就是主席團從上個學(xué)期一直遺留下來的問題,主席團的三名成員很少進行溝通,缺乏交流,才使得有些活動有敗筆的存在,這些一直都有我有主席團的責任,雖然我很清楚作為一名團副應(yīng)有的職責和責任,但是很多時候我沒鹿胎膏的價格有能夠控制住自己的情緒,而使自己的情緒波動影響到了學(xué)生會的工作;其次,就是學(xué)生會各部門部長的問題,在上一屆學(xué)生會換屆初期,由于當時換屆的時間倉促,對部長各方面的考驗欠佳,對部門干事的訓(xùn)練做的不足,使得干事沒有得到充分的鍛煉,最主要的部長沒有給干事做到好的榜樣。

我們?nèi)匀焕^承上個學(xué)期金融系在上一屆學(xué)生會的招牌活動——金融大課堂,這個月我們舉辦了第一期的金融大課堂,學(xué)習(xí)部認真做了準備,不過在宣傳方面沒有做到位,再加上活動當天有老師的講座,導(dǎo)致參加金融大課堂第一講的人員較少,十分冷場,沒有達到我們預(yù)期所要的效果。與此同時模擬招聘團也在緊鑼密鼓的進行中,最后先于其他系在試卷分析范文一輪緊張筆試和面試后順利的挑選到了第一批團員。然后就是羽毛球賽的問題,鑒于本系一些自身原因我們系不方便舉行其他的體育活動,所以我們學(xué)生會也把羽毛球視為體育部每年必辦的體育活動,只是體育部將羽毛球賽的時間一拖再拖,讓此屆的羽毛球賽推遲于原定時間,在這里我也應(yīng)該做出檢討,體育部由我負責,但是我沒有能及時的督促到兩個體育部長開展工作,延誤了工作進程。

這個學(xué)期學(xué)生會為了加強學(xué)生會內(nèi)部成員的溝通,我們組織了一次春游,但是我自己并沒有參加,因為那個時間我家里正好出了點事,就沒有參加春游,沒有給學(xué)生會成員帶個好頭,這里做一個檢討。

關(guān)于下個月的的工作安排,我們學(xué)生會全體成員將關(guān)于兩會進行學(xué)習(xí)討論讓學(xué)生會成員更深入的了解兩會知識;然后就是我們已經(jīng)開始籌劃的金融技能大比拼,加強我們系學(xué)生對金融技能的學(xué)習(xí)及金融技能的全面而深入的普及;并監(jiān)督一些常規(guī)部門的日常工作。這些就是我要負責的活動。

希望在接下來一個月的工作中,我能摒棄一切不好的東西,能夠在學(xué)生會繼續(xù)發(fā)揮我應(yīng)該發(fā)揮的作用,能夠給學(xué)生會成員做出好的榜樣,不要將自己的生活和工作混為一體,而影響到學(xué)生會的工作,能夠站好在學(xué)生會的最后一般崗。

學(xué)生會主席工作總結(jié)報告十篇

時間轉(zhuǎn)眼即逝,回顧過去將近一個學(xué)期的時間,學(xué)生會已紅紅火火地開展了各項學(xué)生活動十多件,雖然規(guī)模小,但是每開展一次活動都能使同學(xué)們踴躍地參加,雖然各部部長及成員沒有足夠的經(jīng)驗,但是深入同學(xué)們中調(diào)查的實踐過后的活動,仍被同學(xué)們喜聞樂道。作為主席,這一學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)人物,我們深感這份工作的壓力,但壓力即使動力,我們在實踐中尋找經(jīng)驗,在過去學(xué)生會成員那兒仔細尋求經(jīng)驗,然后認真到落實實踐活動中,積極在活動的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新,不斷迎合同學(xué)們的口味,使同學(xué)們在緊張的學(xué)習(xí)之余能夠使精神生活得到充實,增強自己的精神力量。學(xué)生
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