第一篇 關(guān)于2024三嚴(yán)三實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子自查自糾報告600字

近日，縣審計局認(rèn)真學(xué)_______ “三嚴(yán)三實(shí)”的要求以及縣委教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行______關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”講話精神的通知》精神，迅速把“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述貫穿于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動之中，認(rèn)真安排，精心部署，全力抓好貫徹落實(shí)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)

3月28日下午，審計局召開全體干部會議進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。黨總支書記、局長同志全面?zhèn)鬟_(dá)了______ “三嚴(yán)三實(shí)”的要求以及縣委教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行______關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”講話精神的通知》精神，與會人員進(jìn)行了熱烈的交流討論。大家一致認(rèn)為，___關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述，立意高遠(yuǎn)、寓意深刻、意義重大，指明了新的歷史條件下黨員干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則，是對黨員干部的新要求，是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的再啟程、再出發(fā)，彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風(fēng)、馳而不息改作風(fēng)的堅定決心和恒心。同志強(qiáng)調(diào)，全體審計干部要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為檢驗(yàn)黨性原則的一把尺子，為人為政的一面鏡子，經(jīng)常照一照，查一查，真正做到內(nèi)化于心、外化于行;在謀事創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐中，堅持求真務(wù)實(shí)，尊重規(guī)律，狠抓落實(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)，做老實(shí)人、說老實(shí)話、辦老實(shí)事，用實(shí)干譜寫審計事業(yè)發(fā)展新篇章。

二、強(qiáng)化措施，全力抓好貫徹落實(shí)

一是從嚴(yán)要求貫徹落實(shí)。對做好學(xué)習(xí)貫徹工作作出了安排部署，將“三嚴(yán)三實(shí)”列為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動必學(xué)內(nèi)容，貫穿教育實(shí)踐活動的全過程。通過召開專題會議、印發(fā)學(xué)習(xí)資料等形式，把三嚴(yán)三實(shí)迅速傳達(dá)到每位黨員干部。

第二篇 2024領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)專題調(diào)研報告2300字

“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，是群眾路線教育實(shí)踐活動的深化延展，是營造良好政治生態(tài)的必要舉措。6月份以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子按照縣“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動的總體要求和農(nóng)業(yè)局實(shí)施方案的具體安排，全體班子成員深入農(nóng)村和基層單位，廣泛開展調(diào)研，采取個別座談和召開專題座談會等形式收集基層和服務(wù)對象的意見建議，結(jié)合工作和發(fā)展實(shí)際，對重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了歸納整理，現(xiàn)將調(diào)研的主要內(nèi)容報告如下：

一、“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在的問題及表現(xiàn)

在調(diào)研過程中，通過廣泛征求意見，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析局領(lǐng)導(dǎo)班子在“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的突出問題。

(一)用權(quán)不嚴(yán)方面。

1、政治思想有偏差。對社會上存在的一些敏感問題如信仰缺失、精神懈怠等現(xiàn)象缺乏警惕性，對社會上存在的一些消極的思想言論和不滿的情緒，沒有去堅決地抵制、糾正與疏導(dǎo)。對局系統(tǒng)各級黨組織和全體黨員的政治紀(jì)律教育和政治理論學(xué)習(xí)抓得不是很緊，對干部職工的政治思想動態(tài)掌握不夠。

2、在選人用人上有偏差。主要表現(xiàn)在：一是在選人用人上還是更多地偏重資歷，講究按部就班，沒有完全做到不拘一格;二是出于穩(wěn)定的需要，對調(diào)整下屬單位的不稱職、不勝任現(xiàn)職干部顧慮比較多，力度不夠大，一些黨員干部的公信力、執(zhí)行力明顯不足，存在人浮于事的問題。三是對年輕干部的培養(yǎng)教育力度不夠，干部的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)不很合理，比如整個系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人才就非常缺乏。

(二)謀事不實(shí)方面。

3、干工作不能腳踏實(shí)地。只追求工作是否部署了，上級檢查是否過關(guān)了就行，至于完成的質(zhì)量如何、效果怎樣，群眾的反映如何，就無關(guān)緊要了。如在黨建工作方面，就有人片面地認(rèn)為黨建工作是務(wù)虛的，是做給上級看的，只需要表面光，平常還是要多抓經(jīng)濟(jì)工作。這樣就難以做到虛功實(shí)做，人為地把黨建工作和經(jīng)濟(jì)工作搞成“兩張皮”，不把黨建作為推進(jìn)工作的抓手，就容易出現(xiàn)做好黨建工作就是為了應(yīng)付檢查的現(xiàn)象，甚至有的二級單位出現(xiàn)了關(guān)門搞黨建、靠黨務(wù)干部抓黨建的現(xiàn)象。

4、基層調(diào)研不深入。不善于聽取群眾意見，有時認(rèn)為群眾反映的問題不具普遍性，甚至是不客觀的，對工作沒有指導(dǎo)性，沒有什么意義。班子成員到基層和一線調(diào)研時，常常是按領(lǐng)導(dǎo)的要求去做，為了調(diào)研去調(diào)研，來去匆匆，走馬觀花，聽取匯報多，沉下身子剖析問題少，解決實(shí)際困難少，了解基層需求不深不透，切實(shí)幫助基層群眾不夠。平時關(guān)注的多是項目建設(shè)和工作指標(biāo)，而對解決群眾工作生活中的小問題和需求不夠，缺乏主動關(guān)心的意識，離群眾對我們的要求還有差距，久而久之，就無形中造就了上下隔閡。比如有的同志對分管的工作，總是從自己想要了解的方面入手，或主觀判斷，或以相信同志為由，沒有深入實(shí)際，造成對情況缺乏整體了解，應(yīng)對不力。

(三)創(chuàng)業(yè)不實(shí)方面。

5、重經(jīng)驗(yàn)、輕實(shí)情。思考問題、研究工作習(xí)慣于從個人經(jīng)驗(yàn)和主觀意識出發(fā)，滿足于對情況的一般性了解，對深層次問題和新問題缺乏深入調(diào)查研究。如我們的許多干部都是科班出身，常年搞業(yè)務(wù)，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，自然而然形成了按經(jīng)驗(yàn)辦事，不愿創(chuàng)新，不愿動腦。特別是現(xiàn)在各項工作要求越來越高、越來越具體，不能套用老的條條框框，憑經(jīng)驗(yàn)辦事與實(shí)際要求不匹配。

6、奉獻(xiàn)意識有所淡化。有的同志考慮到年齡偏大，產(chǎn)生了做一天和尚撞一天鐘的想法，在工作中當(dāng)老好人、打太平拳，得過且過，只求過得去、不求過得硬，不敢擔(dān)當(dāng)，不敢得罪人的現(xiàn)象時有發(fā)生。上班時間在辦公室上網(wǎng)看新聞或是處理個人事情的現(xiàn)象還存在。

二、存在問題的原因分析

(一)放松了嚴(yán)格的政治理論學(xué)習(xí)。理論是思想的武裝，思想理論上的成熟是領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在思想理論上分清是非，才能保持理想信念上的清醒和堅定。由于對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，總認(rèn)為是做實(shí)際工作的，沒有必要去深鉆細(xì)研，懂得一些基本觀點(diǎn)、基本原理能適應(yīng)工作就行，自覺不自覺地放松了政治理論學(xué)習(xí)。常把工作當(dāng)成硬任務(wù)，學(xué)習(xí)變成軟任務(wù)，學(xué)習(xí)的自覺性有些放松，存在著不重視學(xué)習(xí)的“四不”現(xiàn)象：有時淺嘗輒止、容易滿足，不愿學(xué);有時熱衷應(yīng)酬、忙于事務(wù)，不勤學(xué);有時裝點(diǎn)門面、走走形式，不真學(xué);有時以干代學(xué)、學(xué)用脫節(jié)，不善學(xué)。這些問題，都是與建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍相背離的，導(dǎo)致理想信念產(chǎn)生動搖，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力有所退化。

(二)放松了嚴(yán)格的宗旨意識培養(yǎng)。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，是我們黨的價值取向。隨著形勢的發(fā)展，社會的變化，沒有完完全全做到群眾利益是我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，忽視了黨和群眾血濃于水的緊密聯(lián)系，忽視了群眾的首創(chuàng)精神和歷史創(chuàng)造者的主體作用?，F(xiàn)在隨著職務(wù)和崗位的變化，對群眾有所疏遠(yuǎn)，群眾觀點(diǎn)就不牢固了，下基層“接地氣”、聽真話就不多了，為群眾謀實(shí)事、辦實(shí)事也就出現(xiàn)了偏差。致使工作有時不夠深入，滿足于完成上級交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性有所減弱。

(三)放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)鍛煉。______告誡我們：“黨員干部要敢照鏡子、勤照鏡子，特別是對缺點(diǎn)和錯誤要多往深處、細(xì)處照，使之纖毫畢現(xiàn)，這樣才能找出差距、修身正己”。反思領(lǐng)導(dǎo)班子在“不嚴(yán)不實(shí)”方面的問題，一個深層次的原因，就是近些年來在嚴(yán)格班子成員黨性鍛煉上所下的力氣不夠多。深挖領(lǐng)導(dǎo)班子在“不嚴(yán)不實(shí)”方面存在問題的根源，特別是愿意聽贊揚(yáng)的話、不想聽不同意見、貪圖安逸的想法增多等問題，就是沒有堅持不懈加強(qiáng)黨性鍛煉，導(dǎo)致思想有所滑坡，精神有所懈怠，看不到缺點(diǎn)，久而久之，對普通干部和農(nóng)民群眾的呼聲、困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，不夠?qū)嵤虑笫牵ぷ髯黠L(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，阻力大、見效慢的工作抓得不夠持續(xù)。

第三篇 領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)自查自糾報告5550字

領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)自查自糾報告

_____在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團(tuán)發(fā)表的重要講話，明確提出“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，這是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，是全黨改進(jìn)作風(fēng)的再啟程、再出發(fā)，是對教育實(shí)踐活動的再提高、再升華。“三嚴(yán)三實(shí)”是___在落實(shí)八項規(guī)定、聚焦反對“四風(fēng)”進(jìn)入新的階段，作出的新的重大部署，與教育實(shí)踐活動為民、務(wù)實(shí)、清廉的主題，既一以貫之，又創(chuàng)新發(fā)展，具有極強(qiáng)的思想性、針對性、指導(dǎo)性，是新時期深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的行動指南，是深入開展教育實(shí)踐活動的重要遵循。前幾天，___到蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)教育實(shí)踐活動時，再次重申“三嚴(yán)三實(shí)”，要求大力學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，繼續(xù)推動教育實(shí)踐活動取得實(shí)效。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會，把“三嚴(yán)三實(shí)”要求和___在蘭考縣調(diào)研時的重要講話精神，貫徹到教育實(shí)踐活動全過程，以嚴(yán)和實(shí)的過硬作風(fēng)樹形象、聚民心、促發(fā)展。

下面，我講三點(diǎn)意見。

一、深刻領(lǐng)會“三嚴(yán)三實(shí)”的重要意義，進(jìn)一步增強(qiáng)搞好教育實(shí)踐活動的責(zé)任感使命感

___“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，立意高遠(yuǎn)，寓意深刻，內(nèi)涵豐富。全省各級黨組織和廣大黨員干部要準(zhǔn)確把握“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央要求上來，進(jìn)一步增強(qiáng)搞好教育實(shí)踐活動的責(zé)任感使命感。

一要充分認(rèn)識學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求的重要性。“三嚴(yán)三實(shí)”既堅持了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，又賦予了新的時代內(nèi)涵，提出了新的更高要求，是對黨的建設(shè)理論的豐富和發(fā)展，彰顯了我們黨與時俱進(jìn)的馬克思主義理論品格。我們一定要從全面建成小康社會的全局和實(shí)現(xiàn)黨長期執(zhí)政的戰(zhàn)略高度，堅定思想自覺和行動自覺，切實(shí)把“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫徹好、落實(shí)好。

二要深刻理解“三嚴(yán)三實(shí)”要求的豐富內(nèi)涵。“三嚴(yán)三實(shí)”從錘煉黨性、用權(quán)為民、為政清廉、求真務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、公道正派等方面，深刻闡明了新時期加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的新要求，既是黨員干部正心修身的思想守則，也是干事創(chuàng)業(yè)的行動準(zhǔn)則。全省廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要深刻領(lǐng)會“三嚴(yán)三實(shí)”的豐富內(nèi)涵，內(nèi)化于心、外化于行，使其成為自覺遵循的價值追求和行為規(guī)范。

三要切實(shí)增強(qiáng)搞好教育實(shí)踐活動的責(zé)任感和使命感。要清醒地看到，抓作風(fēng)改作風(fēng)不可能一蹴而就，作風(fēng)建設(shè)沒有休止符，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，如果前熱后冷、前緊后松，就會功虧一簣。全省各級黨組織和廣大黨員干部要牢牢把握“三嚴(yán)三實(shí)”要求，切實(shí)克服麻痹大意的心態(tài)、無所謂的認(rèn)識、擔(dān)心畏難的情緒，思想上嚴(yán)起來、整改上嚴(yán)起來、正風(fēng)肅紀(jì)上嚴(yán)起來，擰緊螺絲、上緊發(fā)條，堅持標(biāo)準(zhǔn)、保質(zhì)保量，確保教育實(shí)踐活動善始善終、善作善成。

二、把“三嚴(yán)三實(shí)”貫穿教育實(shí)踐活動始終，確保取得群眾滿意的實(shí)際成效

貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”既是緊迫要求，也是長期任務(wù)。當(dāng)前，第一批教育實(shí)踐活動已進(jìn)入后續(xù)收尾階段，第二批活動已經(jīng)起步開局，能不能取得群眾滿意的更大成效，關(guān)鍵取決于我們在活動當(dāng)中秉持什么樣的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)決定質(zhì)量，有什么樣的標(biāo)準(zhǔn)就有什么樣的質(zhì)量，只有高標(biāo)準(zhǔn)才有高質(zhì)量。各級黨組織特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量推進(jìn)教育實(shí)踐活動各項工作，確保每個層次每個單位的活動都真正取得實(shí)效。

一要深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”集中學(xué)習(xí)教育。省委決定，從4月份開始，用一個月左右時間，組織開展“三嚴(yán)三實(shí)”集中學(xué)習(xí)教育，以縣(處)級以上黨員干部為重點(diǎn)，采取個人自學(xué)、黨委中心組集體學(xué)習(xí)、研討交流等多種形式，引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會、自覺踐行，進(jìn)一步形成干事創(chuàng)業(yè)的正氣正風(fēng)。各級黨組織要按照省委統(tǒng)一部署，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，把學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”要求與___系列重要講話結(jié)合起來，與學(xué)____在蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)時的重要講話結(jié)合起來，學(xué)深悟透、融會貫通，更好地以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，以焦裕祿同志為榜樣，錘煉黨性、改進(jìn)作風(fēng)、推動工作。要把“三嚴(yán)三實(shí)”和焦裕祿精神作為學(xué)習(xí)教育的必修課，作為各級黨校、行政學(xué)院干部培訓(xùn)的重要內(nèi)容，開展各具特色、富有實(shí)效的研討交流和主題實(shí)踐活動，營造學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”的濃厚氛圍。

二要以“三嚴(yán)三實(shí)”為衡量標(biāo)尺做好第一批活動后續(xù)工作。第一批活動總體上仍處于整改收尾階段，要對照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，普遍開展一次“回頭看”，補(bǔ)缺補(bǔ)差，抓好整改，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大活動成果。要對照“三嚴(yán)三實(shí)”找差距，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，推進(jìn)專項整治和整改措施落實(shí)到位，解決突出問題。要針對“回頭看”中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，結(jié)合推進(jìn)五個專項行為、建立五類重要制度等，進(jìn)一步深化整改落實(shí)、建章立制工作，推動第一批教育實(shí)踐活動成果落地生根。

三要以“三嚴(yán)三實(shí)”為重要指導(dǎo)抓好第二批活動。第二批活動啟動以來，各地各單位精心組織、扎實(shí)推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)了良好開局，但也存在一些問題，主要是：有的學(xué)習(xí)教育不夠扎實(shí)，重形式、輕實(shí)效，以分散自學(xué)、參觀考察代替集中學(xué)習(xí)，專題研討不深，觸及思想不夠;有的聽取意見不夠深入，基層一線意見上不來，正面肯定的多，指出問題的少，業(yè)務(wù)方面的多，作風(fēng)方面的少，“聚焦”不夠，“畫像”不準(zhǔn);有的邊查邊改不夠主動，存在等待觀望、疲沓拖拉現(xiàn)象，一些地方和單位轉(zhuǎn)變作風(fēng)成效不明顯，傳導(dǎo)到“神經(jīng)末梢”的力度不夠大，等等。對此，必須引起高度重視，切實(shí)加以解決。

___在蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)教育實(shí)踐活動時強(qiáng)調(diào)，要準(zhǔn)確把握批二批教育實(shí)踐活動的總體要求、實(shí)踐載體、重點(diǎn)對象、組織指導(dǎo)原則，特點(diǎn)規(guī)律，堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，在對標(biāo)立規(guī)中查找差距，在上下聯(lián)動中解決問題，在攻堅克難中提振信心，在思考辯析中把握規(guī)律，確保真正取得實(shí)效。我們要認(rèn)真貫徹___的要求，扎實(shí)做好各個環(huán)節(jié)的工作，確?；顒硬惶摬豢?、不走過場。

能不能查準(zhǔn)找實(shí)問題，是教育實(shí)踐活動能源能取得實(shí)效的關(guān)鍵，所以我們一定要堅持問題導(dǎo)向。首先，要把問題找出來。堅持敞開大門，聚焦“四風(fēng)”，尤其要圍繞脫離群眾、漠視群眾、服務(wù)群眾不到位、損害群眾利益等方面的問題，讓群眾大膽提意見、評頭論足，重視群眾來信、來訪等送上門來的意見，努力把最真實(shí)的意見征集上來。有的地方以春節(jié)時入戶走訪回鄉(xiāng)黨員群眾，代替了征求意見環(huán)節(jié)其他方面的工作，面對面、背靠背、個別談心、開門征求意見等第一批活動中行之有效的辦法沒有實(shí)行。這種現(xiàn)象要立即糾正，以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)準(zhǔn)，深入扎實(shí)開展征求意見環(huán)節(jié)各項工作，防止這個環(huán)節(jié)流于形式、走過場。廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部還要加強(qiáng)自查，以“三嚴(yán)三實(shí)”為鏡，認(rèn)真查擺修身、用權(quán)、律己嚴(yán)不嚴(yán)，查擺謀事、創(chuàng)業(yè)、做人實(shí)不實(shí)，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律等方面把問題的根源挖深挖透。開好民主生活會是查找問題的一個重要途徑，要圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”組織召開一次高質(zhì)量的專題民主生活會和組織生活會，用好批評與自我批評的武器，真正有那么一點(diǎn)“辣味”，真正達(dá)到紅紅臉、出出汗的效果。

其次，要把問題解決好。___強(qiáng)調(diào)，教育實(shí)踐活動要見物見人，既圍繞解決實(shí)際問題制定方案、采取措施，又圍繞提高黨員、干部素質(zhì)和能力制定方案、采取措施。要防止用興辦實(shí)事代替解決黨員、干部作風(fēng)問題，只注重解決作風(fēng)問題而忽視提高群眾工作能力的傾向。各級各單位都要按照___的要求，著眼存在的突出問題，認(rèn)真加以整改，小有小改，大有大改，改就改好，改就改到位。從群眾反映和實(shí)際工作來看，主要是三類問題需要重點(diǎn)加以解決：一是群眾利益訴求問題，要即知即改、立行立改，一個一個解決，一項一項落實(shí)，特別是群眾提出的一些具體問題，能夠解決的要抓緊解決，一時解決不了的要耐心細(xì)致做好解釋工作，需要上級決策或制定政策的要及時反映，讓群眾真正感受到活動帶來的變化和實(shí)惠。二是黨員干部作風(fēng)問題，包括吃喝風(fēng)、“紅包”風(fēng)、賭博風(fēng)、走讀風(fēng)等各種不良風(fēng)氣，以及與民爭利、作風(fēng)粗暴、吃拿卡要、執(zhí)法不公等問題，要采取得力措施加以整治，特別是要針對作風(fēng)頑癥痼疾開展專項行動，努力使黨員干部作風(fēng)有一個大的改進(jìn)。前段時間，省里組織8個暗訪組，對16個省轄市作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況和教育實(shí)踐活動開展情況進(jìn)行了暗訪，發(fā)現(xiàn)了一些苗頭性和傾向性問題。各地要高度重視，認(rèn)真整改，舉一反三，防止此類問題發(fā)生。三是群眾工作能力水平問題，要創(chuàng)新群眾工作方法，提高新形勢下做好群眾工作的本領(lǐng)，更好地問政問計問需于民，更好地服務(wù)群眾，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。今年5月，村“兩委”換屆將全面展開，要以此為契機(jī)，做好整頓軟弱渙散基層黨組織工作，打通貫徹群眾路線的“神經(jīng)末梢”，解決好聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題，切實(shí)把基層黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，讓黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

第三，要把制度建起來。解決作風(fēng)問題，制度建設(shè)才是根本。要突出“三嚴(yán)三實(shí)”要求，進(jìn)一步健全干部教育管理、干部考核評價和選拔、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約等各項制度，形成作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。尤其是要注重制度建設(shè)質(zhì)量，提高制度的實(shí)效性，強(qiáng)化制度執(zhí)行，杜絕“牛欄關(guān)貓”現(xiàn)象，防止出現(xiàn)“破窗效應(yīng)”，防止制度淪為“稻草人”。

三、發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，從嚴(yán)從實(shí)抓好教育實(shí)踐活動

開展好教育實(shí)踐活動是各級黨組織的重要職責(zé)，時間緊、任務(wù)重、要求高，必須發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，從嚴(yán)上要求，向?qū)嵦幹?，推動教育?shí)踐活動扎實(shí)有效開展。

一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。第一批活動單位的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)要繼續(xù)履行職責(zé)，第二批活動單位要按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，進(jìn)一步完善方案，強(qiáng)化措施，高起點(diǎn)高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地抓好各個環(huán)節(jié)工作。各級黨組織要切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，“一把手”要履行好第一責(zé)任人的職責(zé)。各級教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，注重搞好分類指導(dǎo)，把中央和省委部署要求落到實(shí)處。各級督導(dǎo)組要發(fā)揮好督導(dǎo)作用，把“三嚴(yán)三實(shí)”學(xué)習(xí)貫徹情況作為一項重要內(nèi)容，嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，傳導(dǎo)壓力，層層把關(guān)，以強(qiáng)有力的督導(dǎo)工作保證教育實(shí)踐活動健康發(fā)展。

二要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。___強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部在教育實(shí)踐活動中發(fā)揮帶頭作用，是具體的而不是抽象的，是全面的而不是有選擇的。面對群眾的眼睛，領(lǐng)導(dǎo)干部自我要求越嚴(yán)格越好，勘誤糾錯越主動越好。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要把自己以一個普通黨員身份擺進(jìn)活動中去，使每個環(huán)節(jié)、每個方面都示范到位。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要按照___的要求，帶頭走在活動前列，帶頭深入聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作，帶頭對照檢查，切實(shí)當(dāng)好堅定理想的表率、求真務(wù)實(shí)的表率、廉潔自律的表率。

實(shí)踐證明，領(lǐng)導(dǎo)干部的精神狀態(tài)，對一個地方的黨風(fēng)政風(fēng)起著引領(lǐng)性的作用。___在參加安徽代表團(tuán)審議時對我省干部群眾的精神狀態(tài)給予了肯定，但也要清醒地看到，我們的精神狀態(tài)還有差距和不足，不是所有的人、任何時候都達(dá)到了___的要求。我們要按照___要求，從增強(qiáng)黨性修養(yǎng)入手，固本培元，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力做到“四項要求”：一是正確認(rèn)識和處理人際關(guān)系，做到既有人情味又按原則辦，特別是當(dāng)個人感情同黨性原則、私人關(guān)系同人民利益相抵觸時，必須毫不猶豫站穩(wěn)黨性立場，堅定不移維護(hù)人民利益。二是下決心減少應(yīng)酬，保持健康的工作方式和生活方式，多學(xué)習(xí)充電、消化政策，多下基層調(diào)查研究、掌握第一手情況，多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題，自覺遠(yuǎn)離那些庸俗的東西。三是實(shí)實(shí)在在做人做事，做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)，堂堂正正、光明磊落，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，不搞“假大空”。四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，慎獨(dú)慎初慎微，做到防微杜漸。

要大力學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿同志“心中裝著全體人民、唯獨(dú)沒有他自己”的公仆情懷，凡事探求就里、“吃別人嚼過的饃沒味道”的求實(shí)作風(fēng)，“敢教日月?lián)Q新天”、“革命者要在困難面前逞英雄”的奮斗精神，艱苦樸素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操，努力向焦裕祿同志看齊，從今天做起，從眼前做起，從小事做起，像焦裕祿同志那樣對待群眾、對待組織、對待事業(yè)、對待同志、對待親屬、對待自己，像焦裕祿同志那樣生命不息、奮斗不止，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。

三要搞好宣傳引導(dǎo)。注重結(jié)合第二批活動特點(diǎn)，創(chuàng)新宣傳方式，深入淺出地宣傳中央精神和省委要求，及時反映活動帶來的成效變化。尤其要圍繞落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，充分發(fā)揮各類媒體優(yōu)勢，開展多角度全方位的宣傳報道，大力營造學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”的濃厚氛圍。要大力宣傳基層黨員干部的先進(jìn)典型，總結(jié)推廣基層好的經(jīng)驗(yàn)做法，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用。要加強(qiáng)輿論監(jiān)督，加大反面典型的曝光力度，收到警示和震懾的效果。

四要做到統(tǒng)籌兼顧。今年以來，全省組織社會發(fā)展繼續(xù)保持良好勢頭，實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)開局。今年是全面深化改革的開局之年，完成全年目標(biāo)任務(wù)還有大量工作要做。各地各部門要把開展活動與貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神結(jié)合起來，與深入學(xué)習(xí)貫徹_____系列重要講話精神結(jié)合起來，與做好穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓改革、惠民生的各項工作結(jié)合起來，引導(dǎo)黨員干部把活動中激發(fā)出來的熱情，轉(zhuǎn)化為干好工作的自覺行動，推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康較快發(fā)展。

總之，希望各級各單位以高度負(fù)責(zé)的認(rèn)真精神、奮發(fā)有為的進(jìn)取狀態(tài)、“三嚴(yán)三實(shí)”的過硬作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)把教育實(shí)踐活動組織好、開展好，確保取得中央滿意、群眾滿意的效果。

第四篇 領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)學(xué)習(xí)思想報告1100字

尊敬的黨組織：

當(dāng)前，我國正處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型期，國內(nèi)外形式錯綜復(fù)雜，各級領(lǐng)導(dǎo)干部面臨著各種誘惑，稍有不慎就會落入萬丈深淵，因此，必須堅持改進(jìn)作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。俗話說“水能載舟亦能覆舟”，唯有各級領(lǐng)導(dǎo)干部都按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的群眾路線教育實(shí)踐活動總體要求改進(jìn)作風(fēng)，才是王者之道。而“三嚴(yán)三實(shí)”就是對群眾路線及作風(fēng)建設(shè)的進(jìn)一步升華，也是其具體方法。

嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，首先要提高自身的品德修養(yǎng)。正所謂“修身、齊家、治國、平天下”，所以為官者要做到以德為先，修身養(yǎng)性，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，才能更好地治國、平天下，進(jìn)而提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。作為一名黨員干部只有將自己放在與群眾平等的位置，堅持“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”，做到讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行，才能贏得百姓的信任與支持。

嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。為官者要做到遵紀(jì)守法、敬畏群眾、時時自省、清正廉潔，“為官一任、造福一方”，才稱得上一名合格的干部。

謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際。實(shí)踐證明，只有遵循客觀規(guī)律、符合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況的想法才能真正推動工作有效落實(shí)，才能促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高。

創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確的“政績觀”，堅持一步一個腳印，自覺抵制一切浮夸風(fēng)及“形象工程”，堅持務(wù)實(shí)創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)，做實(shí)干家，求實(shí)情、求實(shí)策、求實(shí)招、求實(shí)效。

做人要實(shí)，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實(shí)，做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。要認(rèn)清“紙上談兵，不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子，不如甩開膀子”等道理，實(shí)實(shí)在在深入到群眾中去，扎扎實(shí)實(shí)為百姓辦實(shí)事、辦好事，樹立起群眾心中的“親民”形象。

總之，“三嚴(yán)三實(shí)”為廣大領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)群眾路線指明了方向?！翱照?wù)`國，實(shí)干興邦”，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，善始善終，同時明確作風(fēng)建設(shè)是一項經(jīng)常性、長期性的工作，才能不斷升華作風(fēng)建設(shè)的內(nèi)涵，推動我國社會各項事業(yè)的順利發(fā)展。

此致

敬禮

匯報人：___

第五篇 縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)調(diào)研報告1650字

根據(jù)《關(guān)于在全市縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的實(shí)施方案》(_辦發(fā)[2024]18號)的總體安排，近日，在全市統(tǒng)計系統(tǒng)開展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題調(diào)研。

一、工作開展情況

為認(rèn)真開展全市統(tǒng)計系統(tǒng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題調(diào)研活動，潛江市統(tǒng)計局分七個小組對全市22個區(qū)鎮(zhèn)處進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研期間，調(diào)研組分別召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村以及企業(yè)統(tǒng)計人員座談會，聽取了各地統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)推進(jìn)情況、數(shù)據(jù)質(zhì)量自查整改情況的匯報并就統(tǒng)計系統(tǒng)存在“不嚴(yán)不實(shí)”等方面的突出問題征求意見和建議。實(shí)地查看企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基層基礎(chǔ)工作以及聯(lián)網(wǎng)直報情況，深入了解基層統(tǒng)計工作的困難。

二、統(tǒng)計系統(tǒng)“不嚴(yán)不實(shí)”的表現(xiàn)

經(jīng)過調(diào)研，我們了解到統(tǒng)計系統(tǒng)存在制度不嚴(yán)、管理不嚴(yán)、紀(jì)律不嚴(yán)以及作風(fēng)不實(shí)、調(diào)查不實(shí)、數(shù)據(jù)不實(shí)等“不嚴(yán)不實(shí)”的情況。

“制度不嚴(yán)、管理不嚴(yán)、紀(jì)律不嚴(yán)”的表現(xiàn)：統(tǒng)計系統(tǒng)雖然建立健全了各項工作體系，制訂了規(guī)章制度、管理辦法，但長效機(jī)制還不夠完善。主要是有了制度、職責(zé)，還沒有完全按照職責(zé)落實(shí)、制度執(zhí)行，造成管理有漏洞，工作有失誤，監(jiān)督檢查不到位，沒有形成一整套行之有效的約束機(jī)制。

“作風(fēng)不實(shí)、調(diào)查不實(shí)、數(shù)據(jù)不實(shí)”的表現(xiàn)：一些黨政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)負(fù)責(zé)人和統(tǒng)計人員依法報數(shù)的意識不強(qiáng)，工作存在隨意性，存在虛報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)和指令報數(shù)、代填代報的行為，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)落實(shí)不到位，少數(shù)企業(yè)沒有配備專(兼)職統(tǒng)計人員，部分企業(yè)沒有按照《統(tǒng)計法》的規(guī)定建立統(tǒng)計臺賬和原始記錄，數(shù)據(jù)可查性差。統(tǒng)計服務(wù)能力和水平不高，對社會關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展調(diào)查分析的少，日常統(tǒng)計分析也僅僅是就數(shù)說數(shù)，沒有提出有針對性、可行性的建議。

三、統(tǒng)計系統(tǒng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的建議

“嚴(yán)以修身是根本，嚴(yán)以用權(quán)是核心，嚴(yán)以律己是規(guī)范”。統(tǒng)計人現(xiàn)在面臨著新挑戰(zhàn)、新任務(wù)和新要求，如何加強(qiáng)統(tǒng)計職業(yè)道德教育，深化統(tǒng)計方法制度改革，不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和思想觀念，嚴(yán)明統(tǒng)計工作紀(jì)律，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，搞好信息咨詢服務(wù)，都將具有重大的現(xiàn)實(shí)意義，必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的政治影響。

因此，筆者認(rèn)為“嚴(yán)”與“實(shí)”是統(tǒng)計工作的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，也是推進(jìn)統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展壯大的原動力，堅持“三嚴(yán)三實(shí)”，就是要樹立“實(shí)事求是、不出假數(shù)、依法統(tǒng)計、嚴(yán)守秘密”的統(tǒng)計理念，真正體現(xiàn)統(tǒng)計工作者求真務(wù)實(shí)的精神風(fēng)貌，只有這樣才能給“三嚴(yán)三實(shí)”賦于新的思想內(nèi)涵。

“三嚴(yán)”：即一是統(tǒng)計執(zhí)法要嚴(yán)，要求以國家統(tǒng)計局相關(guān)文件為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)對統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)的指導(dǎo)和檢查，加大統(tǒng)計巡查和執(zhí)法力度，對存在違法行為或有包庇縱容的人和事，依法追究相關(guān)單位和個人的違法責(zé)任。二是數(shù)據(jù)審核必嚴(yán)。要求專業(yè)人員對“企業(yè)一套表”和普查調(diào)查數(shù)據(jù)在平臺審核的基礎(chǔ)上，加大人工審核力度，重點(diǎn)審核數(shù)據(jù)間的邏輯關(guān)系、比例關(guān)系和增減變化趨勢，準(zhǔn)確界定各種統(tǒng)計報表和普查調(diào)查表的屬性指標(biāo)和數(shù)量指標(biāo)，嚴(yán)格審核每一家企業(yè)、每一個法人單位、每一個個體戶的入庫數(shù)據(jù)，認(rèn)真核對比照相關(guān)部門提供的基礎(chǔ)資料，確保從源頭上提高統(tǒng)計、普查和調(diào)查的數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是數(shù)據(jù)采集必嚴(yán)。明確入庫企業(yè)檢查和質(zhì)量評估考核機(jī)制，建立健全普查組織機(jī)構(gòu)和質(zhì)量監(jiān)控體系，做好企業(yè)“一套表”和普查調(diào)查數(shù)據(jù)處理軟件程序的培訓(xùn)工作，及時更新維護(hù)基本單位名錄庫，不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫信息共享的可信性和利用率。

“三實(shí)”：即一是數(shù)據(jù)要真實(shí)。要求加強(qiáng)統(tǒng)計人員的教育培訓(xùn)，牢固樹立不出假數(shù)、真實(shí)可信、準(zhǔn)確完整的統(tǒng)計理念和價值觀，努力做到統(tǒng)實(shí)情，計實(shí)況，報實(shí)數(shù)，講實(shí)話，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時的統(tǒng)計資料。二是調(diào)研要確實(shí)。要求確定專項調(diào)研課題，深入基層一線，帶著問題有針對性的開展統(tǒng)計調(diào)查，認(rèn)真細(xì)致的分析研究，聚焦社會關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，提出切實(shí)可行的解決辦法，堅決反對閉門造車和空洞無物的紙上談兵。特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更要身體力行、率先垂范地撰寫符合客觀實(shí)際有真知灼見的調(diào)研報告，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會事業(yè)進(jìn)步?jīng)Q策服務(wù)。三是作風(fēng)要踏實(shí)。要求狠抓統(tǒng)計作風(fēng)建設(shè)，狠剎“四風(fēng)”，以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明的紀(jì)律、良好的作風(fēng)規(guī)范自己的行為，做到有令必行、有禁必止，不斷提高統(tǒng)計服務(wù)能力和水平。

第六篇 領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)自查報告1100字

“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的這一新要求，是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)一系列重要論斷的最新凝煉和提升。遵循“三嚴(yán)三實(shí)”，是每一位領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)現(xiàn)“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的思想路徑、工作方法、做人之則，更是一條要始終堅守的為政之要。

“三嚴(yán)”是對修己正身之道的凝練和提升，也是對我們共產(chǎn)黨人為政之規(guī)的高度概括。修身，才能凈化升華思想認(rèn)識，滌蕩鍛造純潔靈魂，做到身強(qiáng)身正。用權(quán)，旨在以法規(guī)為度，嚴(yán)字當(dāng)頭，公字在心，用之公平，杜絕濫用職權(quán)，做到心正權(quán)正。律己，旨在自律，重在自覺，常思常想，常照鏡子，正正衣冠，治治小病，不該伸的手不伸，不該講的話不講，不該做的事不做，做到行得正、走得端。結(jié)合自身情況，自身存在以下一些問題。

一、作風(fēng)不實(shí)，自身修養(yǎng)有待提高，平時工作中抱著得過且過的心態(tài)，不能嚴(yán)格要求自己。群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來，黨員、干部狠剎四風(fēng)、端正作風(fēng)，把“三嚴(yán)”要求切實(shí)貫徹在從政的全過程。我覺得只有加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、提升道德境界、追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，才能嚴(yán)以修身。只有堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私，才能嚴(yán)以用權(quán)。只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉，才能嚴(yán)以律己。

二、做事不實(shí)，在工作中偶爾會存在應(yīng)付的心態(tài)，做事浮夸。習(xí)關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”的講話振聾發(fā)聵，使我意識到自己存在那么多不足。“三實(shí)”是對黨員干部工作生活方方面面作風(fēng)建設(shè)的更高更實(shí)要求。謀事要實(shí)，就要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，所謀所思所為之事要符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)、好大喜功，不虛榮浮夸、脫離實(shí)際。創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，從小事做起，從群眾關(guān)心的事做起，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題。做人要實(shí)，就要誠字當(dāng)頭、實(shí)字為先，對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實(shí)，做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，公道正派。

“三嚴(yán)三實(shí)”是為政之要。“嚴(yán)”是慎獨(dú)慎微的自律，“實(shí)”是腳踏實(shí)地的干勁。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部，要把為政之“嚴(yán)”與做事之“實(shí)”熟稔于心、相互融合、外化于形，才能高舉為民務(wù)實(shí)清廉之旗，經(jīng)得起各種各樣的沖擊和誘惑，營造情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀的風(fēng)清氣正的為政環(huán)境，也才能更好地實(shí)現(xiàn)為官一任、造福一方的價值追求。

第七篇 2024領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)述職報告700字

目前，“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育在縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展的如火如荼。此次活動是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的延伸，是持續(xù)深入推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)而做出的一項重大部署。

過去一年，廣大黨員干部將“三嚴(yán)三實(shí)”的要求體現(xiàn)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，落實(shí)到持之以恒糾正“四風(fēng)”行動中，不斷取得了作風(fēng)建設(shè)新成效。但是我們也看到活動過后，“四風(fēng)”有反彈、作風(fēng)建設(shè)有松動，“庸懶散浮拖軟”、“不嚴(yán)不實(shí)”等問題還不同程度地存在，“不作為、慢作為、亂作為”的現(xiàn)象依然出現(xiàn)。

只有堅決踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，用忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)要求自己，用“三嚴(yán)三實(shí)”的戒尺規(guī)范自己，本著“嚴(yán)”和“實(shí)”的要求，才能強(qiáng)化問題導(dǎo)向，敢于直面問題，著力解決“不嚴(yán)不實(shí)”的問題。

一要嚴(yán)明政治紀(jì)律。

嚴(yán)格執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)中央權(quán)威，在大是大非面前保持清醒頭腦，要經(jīng)得住各種糖衣炮彈的誘惑，做個讓黨放心、讓人民滿意的公仆。

二是集中整治、從嚴(yán)問責(zé)。

堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，加強(qiáng)督促檢查。對專項整治和問題整改進(jìn)行明查暗訪，既查工作落實(shí)情況，又聽基層和群眾意見，及時反映和糾正突出問題。對發(fā)現(xiàn)的負(fù)面典型進(jìn)行集中曝光，加強(qiáng)懲處力度。

三是強(qiáng)化督促整改。

向群眾作出整改，及時公布整改情況。對“不作為、慢作為、亂作為”問題嚴(yán)重的，要進(jìn)行黨紀(jì)政紀(jì)處理，并實(shí)行“一案雙查”，既追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，涉嫌違法犯罪的移送司法機(jī)關(guān)。

開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，要在真抓實(shí)干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實(shí)效，緊密結(jié)合改革發(fā)展實(shí)際查找解決“不嚴(yán)不實(shí)”問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要每時、每事、每點(diǎn)上從嚴(yán)從實(shí)要求自己，讓“不作為、慢作為、亂作為”無處遁形，形成風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)拼搏、實(shí)打?qū)嵏傻牧己谜紊鷳B(tài)。

第八篇 2024領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)自查報告6850字

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，__鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，聚焦“四風(fēng)”不走神、不散光，通過“群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議”等方式，堅決做到“三不漏”，廣泛征求意見建議，認(rèn)真摸排，找準(zhǔn)找實(shí)突出問題，共收集涉及__鎮(zhèn)班子“四風(fēng)”方面意見建議18條?，F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下：

一、遵守黨的政治紀(jì)律情況

__鎮(zhèn)班子始終把嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領(lǐng)作為思想和行動的基石。堅決與以__為___的___和省市縣委保持高度一致，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項方針政策，在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。

二、貫徹中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定情況

(一)迅速動員部署，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)

中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定出臺后，__鎮(zhèn)黨委及時召開專題會議，組織全體干部職工集中學(xué)習(xí)。班子成員帶頭模范遵守，積極承諾嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步樹立黨員干部的良好形象。

(二)整治文山會海，精簡會議文件

按照務(wù)實(shí)高效原則，切實(shí)壓縮減少各種會議，嚴(yán)格控制會議數(shù)量、規(guī)模、時間。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，切實(shí)精簡文件，__年__鎮(zhèn)政府、黨委發(fā)文240個，雖然相比__年169個有所增加，但其中信訪答復(fù)函71個。今年一季度，共發(fā)文54個，信訪答復(fù)函占21個，同比下降9.5%。

(三)杜絕奢侈浪費(fèi)，厲行勤儉節(jié)約

強(qiáng)化辦公用房、公務(wù)用車等管理，改善和加強(qiáng)機(jī)關(guān)食堂管理。做好節(jié)能降耗工作，確保各項節(jié)能措施的落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市縣關(guān)于規(guī)范接待工作的新要求，簡化接待程序，減少陪同人員，從嚴(yán)控制標(biāo)準(zhǔn)，做到高效節(jié)儉，周到規(guī)范。“三公”經(jīng)費(fèi)支出__年較__年下降了40.63%，__年第一季度較__年第一季度下降了48.81%。

(四)強(qiáng)化督促檢查，狠抓作風(fēng)建設(shè)

作風(fēng)建設(shè)是我黨的優(yōu)良作風(fēng)，作為基層政府要解決好最后“一公里”問題，保持與群眾零距離，只有堅持作風(fēng)正，才能真正貼近群眾。鎮(zhèn)紀(jì)委通過明查與暗訪相結(jié)合，定期督察與不定期抽查相結(jié)合，全面督察與重點(diǎn)抽查相結(jié)合等方式，加強(qiáng)全鎮(zhèn)干部隊伍作風(fēng)檢查，促進(jìn)干部整體作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

(五)提升服務(wù)效能，建設(shè)滿意政府

服務(wù)效能的提升從根本上說是為了更好地服務(wù)于人民群眾。作為最基層的人民政府我鎮(zhèn)通過不斷完善信息公開平臺;對工作人員加大專業(yè)培訓(xùn)力度;拓寬監(jiān)督渠道等多措并舉的方式，不斷提升我鎮(zhèn)服務(wù)群眾效能，使本鎮(zhèn)群眾滿意度穩(wěn)定提升。

三、“四風(fēng)”方面存在的問題

(一)形式主義方面

1、日常學(xué)習(xí)不實(shí)。雖然鎮(zhèn)活動辦制定了一系列學(xué)習(xí)制度，但學(xué)習(xí)存在時緊時松的現(xiàn)象，班子成員常忙于征地拆遷或其他事務(wù)，要求自行學(xué)習(xí)的部分容易流于形式，自學(xué)時間不充分，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠系統(tǒng)、深入，文件看了，政策學(xué)了，但僅僅停留抄材料，沒有進(jìn)行深層次的、觸動靈魂的思考，因此通過學(xué)習(xí)提升自身水平，服務(wù)常規(guī)性工作上做的不夠。集體學(xué)習(xí)時，班子成員缺乏深入研討和思想碰撞，對于中央、省市縣的重大戰(zhàn)略部署，研究不夠，討論不充分，特別是運(yùn)用集體智慧提出與實(shí)際工作相結(jié)合舉措較少，沒有達(dá)到通過集中學(xué)習(xí)服務(wù)我鎮(zhèn)發(fā)展的目的。

2、工作作風(fēng)不實(shí)。常規(guī)性工作上，存在以會議貫徹會議、為了落實(shí)而落實(shí)的現(xiàn)象，會后分解責(zé)任不暢，跟蹤推進(jìn)不力。為了檢查而檢查，為了督查而督查。工作質(zhì)量要求不高，督辦落實(shí)力度不大，事后問責(zé)追究不嚴(yán)。有時為了迎接檢查，搞突擊整改、加班加點(diǎn)，一時效果明顯，長效機(jī)制沒有，隱患較多。

3、紀(jì)律執(zhí)行不實(shí)。雖然政府制定了較為健全的規(guī)章制度，但存在著重建章立制、輕認(rèn)真落實(shí)的現(xiàn)象，具體的制度執(zhí)行力度不夠，誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結(jié)果如何使用等問題沒有得到有效解決，出現(xiàn)了一些工作有“形”而落實(shí)不夠，有些工作知道沒有落實(shí)，卻不了了之，或臨時處臵，疲于應(yīng)付，決心不夠，缺少有效的問責(zé)手段和辦法，工作質(zhì)量沒有得到充分保證。

(二)官僚主義方面

1、深入基層不夠。班子成員對自己聯(lián)系的村走訪多，其他村較少;對自己所分管的工作關(guān)注多，其他較少;對距離縣城近的走訪多，對偏遠(yuǎn)地區(qū)走訪較少。沒有真正做到與群眾零距離。有的工作浮于表面，傾聽基層意見不暢，深入一線調(diào)研不實(shí)。坐鎮(zhèn)在上，遙控在下。因而有時掌握的情況不明，底數(shù)不清，對工作的指導(dǎo)性不力，可操作性不強(qiáng)。

2、為民意識淡薄。坐等上門多，主動服務(wù)少，做群眾工作、服務(wù)群眾存在最后1公里或者500米，不能把工作做到群眾心坎里。有時候因?yàn)槭聞?wù)繁忙，深入農(nóng)戶家中和田間地頭還不夠多，問計問策“走馬觀花”，回應(yīng)群眾關(guān)切、解決群眾訴求上不耐心、不貼心、不盡心。

3、經(jīng)驗(yàn)主義尚存。我鎮(zhèn)在拆遷工作和常規(guī)性事務(wù)中埋頭做事多，研究政策少，因此在對新政策、新規(guī)定的把握上存在偏差，老辦法不管用，新辦法不會用，容易僅憑經(jīng)驗(yàn)處理事務(wù)，依法依規(guī)辦事不夠，程序有待完善。

4、服務(wù)熱情不高。機(jī)關(guān)尤其是為民服務(wù)工作人員工作態(tài)度有待進(jìn)一步完善，服務(wù)群眾耐心不夠、厭煩。首先由于對政策法規(guī)的不了解，致使在解決、回答群眾問題時，心中沒底，敷衍了事。其次我鎮(zhèn)轄區(qū)大，群眾多，有時辦事處理問題過于集中，辦事人員工作繁忙，心存厭煩倦怠，時有抵觸情緒。

5、內(nèi)部管理不嚴(yán)。因便民服務(wù)流程不夠規(guī)范，缺乏綜合性、系統(tǒng)性指南，加上一人身兼多職，沒有設(shè)立告知牌，部分工作人員離崗后沒有及時公布自己的去向，致使群眾來鎮(zhèn)辦事時找不到人，影響辦事效率和干群關(guān)系。

(三)享樂主義方面

1、精神狀態(tài)時有懈怠。思想上容易松懈，工作上取得階段性成效和一定成績時就想松口氣、歇一歇，工作催的不是很緊就想松把勁、緩一緩，閑暇之余，搞點(diǎn)娛樂活動，調(diào)節(jié)調(diào)節(jié)、放松放松。缺乏艱苦奮斗的精神和韌勁，缺乏從我做起、向我看齊的底氣和豪氣。有時候?qū)ψ约河袊?yán)的要求和高的追求，想做點(diǎn)創(chuàng)新、改變，但總是“晚上想想千條路，早上起來走原路”，陷入了今天激動，明天慢動，后天不動的怪圈。存在拖拖拉拉、不推不動、進(jìn)取心不強(qiáng)、工作不在狀態(tài)、工作效率低下的問題。

2、從嚴(yán)管理消極抵抗。班子內(nèi)部忙閑不均、心態(tài)各有不同，有的同志比資歷不看能力，不愿“多事”擔(dān)責(zé)，只局限于做好本職工作不出問題就行了，缺乏思考如何補(bǔ)位，如何把班子建設(shè)得更強(qiáng)。有的同志在謀事、創(chuàng)業(yè)上沒能堅持從班子大局出發(fā)，偶爾會有吃“大鍋飯”的思想，“眾人拾柴火焰高”的意識還不夠強(qiáng)烈，沒有完全把自己擺到加強(qiáng)__鎮(zhèn)政治和經(jīng)濟(jì)建設(shè)全局的高度。

3、擔(dān)當(dāng)意識不夠強(qiáng)烈。有的同志擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，覺得反正出了事大家扛著。有的同志習(xí)慣于按部就班憑指示辦事，攻堅克難意識不強(qiáng)，主動性不強(qiáng)、遇事不敢動真碰硬，缺乏敢闖、敢試、敢擔(dān)當(dāng)?shù)木?。在原則問題上，有的同志還存在著一定程度的明哲保身思想，潛意識里存有事不關(guān)己、高高掛起的錯誤認(rèn)識。

4、進(jìn)取意識不強(qiáng)。進(jìn)取心就是驅(qū)使一個人在不被吩咐該做什么事情之前，主動去做應(yīng)做之事。有的同志做事工作，只管眼前，沒有長遠(yuǎn)眼光和進(jìn)取之心、做事拖拉、找借口推給別人、工作中閑聊、懶散，沒有闖勁，主觀能動性較差。

(四)奢靡之風(fēng)方面

1、勤儉節(jié)約意識不濃。有的同志存在夏天怕出空調(diào)間，冬天難離電火桶，一臺電腦成了工作內(nèi)容的現(xiàn)象。不愛護(hù)公共財物，浪費(fèi)水電等現(xiàn)象。因公出差時，有的同志抱著旅游的心態(tài)出去。簡約樸素方面做的還不到位，出門專車，下村打的現(xiàn)象時有發(fā)生。

2、廉政規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)。有的同志憑借自己的公職和權(quán)位優(yōu)勢，為親朋好友請托打探、幫助說情，提供方便。在公務(wù)接待中，由于把關(guān)不嚴(yán)等原因，接待超標(biāo)現(xiàn)象也偶有發(fā)生。有的同志抵不住人情和面子，接受吃請。

3、長效機(jī)制建立不全。盡管圍繞落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，制定了一系列的“三公”經(jīng)費(fèi)管理辦法，進(jìn)一步規(guī)范了“三公”經(jīng)費(fèi)管理，但厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)的長效機(jī)制還不夠健全，目標(biāo)責(zé)任還不夠明晰，制度建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、存在問題的原因分析

(一)理想信念淡化

理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。不能堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作，導(dǎo)致思想容易產(chǎn)生波動，加之在培育和踐行社會主義核心價值觀上做的不夠，在執(zhí)行“好干部”標(biāo)準(zhǔn)上還有不足，在遵循“三嚴(yán)三實(shí)”上還有差距，造成共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化，一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升。此外，有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事。所以削弱了精神追求，放松了自我要求，干部隊伍的忠誠意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。

(二)宗旨意識弱化

在平時走訪基層過程中，只注重了解想要了解的問題，與群眾談心交流不經(jīng)常、不深入、不貼心，沒有真正和群眾打成一片，沒有真正擺正自身“公仆”的位臵。有時候沒有處理好對上負(fù)責(zé)與對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，對上級負(fù)責(zé)多、對群眾負(fù)責(zé)少，思想深處對群眾路線和群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上還有偏差，

(三)黨性修養(yǎng)不高

我們有的同志有時候放松了對黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。有時在追求物質(zhì)享受等不良風(fēng)氣滋長的大環(huán)境影響下，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流，出現(xiàn)講享受、講待遇、講面子、講排場，不能時時處處對照“三嚴(yán)三實(shí)”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，八小時以內(nèi)要求嚴(yán)格，八小

時以外要求就相對放松，在單位上要求高，在社會上要求就比較低，言行舉止沒有做到從一而終，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)不高。

(四)紀(jì)律執(zhí)行松懈

思想上標(biāo)準(zhǔn)不夠，要求不嚴(yán)，有的同志把自己等同于普通黨員，甚至于普通群眾，只求不違規(guī)、不求作表率。對紀(jì)律和決策落實(shí)情況缺乏比較嚴(yán)格的督促檢查，有時存在畏難情緒，有的該執(zhí)行的紀(jì)律長效性抓的不夠，沒有同不良風(fēng)氣和行為作堅決的斗爭，致使一些有關(guān)改進(jìn)作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全落到實(shí)處，最后都是“你好我好大家好”，失之以寬。

(五)政績觀有所偏離

重視經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，對社會指標(biāo)、民生指標(biāo)重視不夠。我鎮(zhèn)去年1.3億稅收中近一半來自礦山和房地產(chǎn)等相關(guān)的產(chǎn)業(yè)。明知__發(fā)展內(nèi)生動力不夠，擔(dān)心影響整體政績，缺乏壯士斷腕的決心和主動謀劃轉(zhuǎn)型的信心。因主要精力投入到服務(wù)城市建設(shè)中去，容易忽視外顯的、量化的、上級要求的、考核需求的指標(biāo)性“顯績”工作。對“三線三邊”、“礦山復(fù)綠”等打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的重點(diǎn)工程，做的不到位。

五、努力方向和整改措施

此次活動查找出的問題，表明班子在作風(fēng)建設(shè)上與上級要求、群眾期盼存在一定差距，也表明我們作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，對照省市“五整五建”方案，堅持從思想根源入手，從建章立制入手，以整治“四風(fēng)”問題為重點(diǎn)，以嚴(yán)的要求、嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律，確保取得組織和群眾滿意的成效。

(一)堅定正確方向，加強(qiáng)思想政治建設(shè)

1、鐵心跟黨，嚴(yán)守紀(jì)律。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終在思想上、行動上與中央和省市縣委保持高度一致，確保政令暢通，令行禁止。定期對照“理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民生、先輩先進(jìn)”四面鏡子，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)班子黨性教育和黨性錘煉。

2、筑牢思想防線，拒腐防變。以此次教育實(shí)踐活動為契機(jī)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升素質(zhì)，擺正自己的“公仆”位臵與“三觀”。以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，落實(shí)到日常工作和生活中，祛歪風(fēng)，聚正氣，確保作風(fēng)建設(shè)的常態(tài)化、長效化。按照____“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范一言一行，努力打造一支作風(fēng)優(yōu)良的班子。

3、規(guī)范制度，落實(shí)民主集中制。嚴(yán)格落實(shí)各項黨內(nèi)制度，加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)。提升領(lǐng)導(dǎo)集體意識，重大問題必須由黨委討論決定。廣泛征求意見建議，凝聚集體智慧，努力打造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、民主型、務(wù)實(shí)型的高素質(zhì)班子。

(二)堅持為民務(wù)實(shí)清廉，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

1、在工作作風(fēng)上，堅持班子帶頭，言行一致，崇尚實(shí)干。

作為領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要會說，更要會干，會抓落實(shí)。抓落實(shí)，必須苦干實(shí)干，必須建立健全落實(shí)的機(jī)制。干部任用機(jī)制上，堅決執(zhí)行中央下發(fā)的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用選拔條例》使實(shí)干者榮、空談?wù)邜u、造假者辱，從而促進(jìn)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

2、在生活作風(fēng)上，提倡“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神，提倡健康情趣，努力做到八小時內(nèi)、八小時外一樣嚴(yán)，在單位里、在社會上一樣實(shí)。多學(xué)習(xí)、多充電、多下基層調(diào)查研究、掌握第一手情況，多系統(tǒng)思考和解決存在的突出問題，自覺遠(yuǎn)離庸俗的東西。

3、嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》，嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算和部門資金規(guī)范化管理。建立公務(wù)接待管理制度，嚴(yán)格報批程序，嚴(yán)禁超預(yù)算或無預(yù)算安排的支出，若有此情況的出現(xiàn)，嚴(yán)肅追究個人責(zé)任，絕不手軟。嚴(yán)格實(shí)行公車定編管理，嚴(yán)禁公車私用。外出參觀、學(xué)習(xí)嚴(yán)格按照縣統(tǒng)一規(guī)定。鎮(zhèn)要進(jìn)一步加強(qiáng)對村一級開支的監(jiān)督與管理，加強(qiáng)村務(wù)公開，嚴(yán)格制度執(zhí)行。

(三)自覺踐行群眾路線，提升工作能力

1、提升學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，牢記全心全意為民服務(wù)宗旨，進(jìn)一步深化群眾意識，筑牢群眾觀點(diǎn)，站穩(wěn)群眾立場。制定學(xué)習(xí)計劃，細(xì)化學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)效果，使學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。堅持每星期1次集中學(xué)習(xí)，要求黨員干部特別是班子成員精讀《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費(fèi)—重要論述摘編》、“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述、面向未來的趕考、焦裕祿精神、沈浩精神等重要內(nèi)容，班子成員至少撰寫高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的學(xué)習(xí)心得。班子成員通過此次集中學(xué)、個人學(xué)、研討學(xué)、感悟?qū)W“四位一體”的方式，真正做到沉了心，入了腦，觸了魂。

2、提升服務(wù)群眾能力。要有“圣人無常心，以百姓之心為心”的態(tài)度，擺正自身位臵，拜群眾為師，多接地氣、多聽民意、多取民智，不斷在向群眾學(xué)習(xí)中拓展思路、創(chuàng)新辦法，增強(qiáng)能力。不但要關(guān)心自己聯(lián)系的村，也要關(guān)心轄區(qū)內(nèi)其他村和社區(qū)建設(shè)，深入基層、深入一線、深入群眾，傾聽群眾的真話、實(shí)話。不斷創(chuàng)新機(jī)制、平臺，讓更多的群眾在更廣泛的范圍開展參政議政、民主監(jiān)督。

3、提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展能力。只有不斷提高我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)力，才能更好的服務(wù)群眾。

4、提升社會管理能力。作為基層政府，如何把國家的政策、法規(guī)完整的傳遞給所有百姓，是我們工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。與群眾要零距離、地氣要接的準(zhǔn)、處理復(fù)雜的矛盾要在平和中堅持原則、在平等中實(shí)現(xiàn)引導(dǎo)。努力化解社會矛盾、維護(hù)社會公平正義和和諧穩(wěn)定。

(四)堅持權(quán)利公開，加強(qiáng)陽光政務(wù)建設(shè)

1、規(guī)范程序。通過權(quán)利運(yùn)行梳理，規(guī)范程序。根據(jù)職權(quán)梳理情況，重點(diǎn)從決策權(quán)、用人權(quán)、處事權(quán)三個層面規(guī)范用權(quán)程序。公開權(quán)利運(yùn)行流程圖。重大決策、重要人事任免、重點(diǎn)工程項目建設(shè)、重大事件處臵及大額資金使用等“四重一大”事項必須經(jīng)黨委會等相關(guān)會議討論商議，并報縣審批，確保決策公開、透明、依法、按規(guī)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行。在履行職責(zé)或辦理與人民群眾利益相關(guān)的事項時，特別是在低保、重點(diǎn)工程項目建設(shè)、大額資金使用等權(quán)力時，必須向當(dāng)事人或社會告知全部與行使行政權(quán)力或辦理事項有關(guān)的情況，嚴(yán)格按照程序規(guī)定和時限要求辦理各類事項，并認(rèn)真聽取當(dāng)事人的意見，盡量滿足當(dāng)事人的信息需求。并以適當(dāng)方式向社會或在一定范圍內(nèi)公開。

3、加強(qiáng)監(jiān)督。健全完善黨內(nèi)監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督工作機(jī)制。在開展鎮(zhèn)政府權(quán)力公開透明運(yùn)行工作過程中，注重將權(quán)力公開與權(quán)力監(jiān)督相結(jié)合，強(qiáng)化和擴(kuò)展黨內(nèi)監(jiān)督、黨外監(jiān)督和社會監(jiān)督，把黨內(nèi)監(jiān)督與人大法律監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督、社會監(jiān)督結(jié)合起來，拓寬監(jiān)督渠道，整合監(jiān)督力量，構(gòu)建起“大監(jiān)督”工作格局，將鎮(zhèn)政府權(quán)力始終臵于有效監(jiān)督之中。

(五)堅持長效機(jī)制，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)

1、建章立制，有序可依。按照邊查邊改、立行立改的要求，制定出臺整治“四風(fēng)”、聯(lián)系服務(wù)群眾等一系列制度，增強(qiáng)制度的科學(xué)性、針對性、操作性，推進(jìn)我鎮(zhèn)各項工作。

2、制度執(zhí)行，有序必依。通過落實(shí)責(zé)任主體、明確執(zhí)行要求等，著力提高制度執(zhí)行成效。同時，鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)對制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和整改制度漏洞，嚴(yán)查違紀(jì)違規(guī)行為，切實(shí)維護(hù)制度的權(quán)威性。

3、班子帶頭，以上帶下。班子成員帶頭嚴(yán)格遵守制度，自覺維護(hù)制度，堅決執(zhí)行制度，充分發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用，以實(shí)際行動為全鎮(zhèn)干部樹立榜樣。

今后，我們決心在中央、省市縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以“三嚴(yán)三實(shí)”為標(biāo)尺，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入查找不足，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，全面貫徹落實(shí)群眾路線，使之真正內(nèi)化為__鎮(zhèn)各項工作基石，扎實(shí)推進(jìn)本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，使發(fā)展成果更多的惠及本鎮(zhèn)人民。

第九篇 領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)對照自查報告1150字

根據(jù)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動要求，縣政府黨組緊扣“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的主題，嚴(yán)格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以深學(xué)、細(xì)照、篤行“三嚴(yán)三實(shí)”為主線，聚焦“四風(fēng)”方面突出問題，扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動?？h政府黨組通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，堅持開門搞活動，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析“四風(fēng)”問題的具體表現(xiàn)和思想根源，逐項明確整改措施，有力地推動了教育實(shí)踐活動扎實(shí)深入開展。在廣泛聽取意見，認(rèn)真查擺和梳理問題的基礎(chǔ)上，縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)主持起草了領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，縣政府黨組多次召開會議專題研究。經(jīng)過反復(fù)修改完善，形成了《縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料》。

一、存在的突出問題及具體表現(xiàn)

按照“照鏡子”、擺問題、找差距的要求，縣政府黨組對照黨章、廉政準(zhǔn)則和改進(jìn)作風(fēng)的要求，對照先進(jìn)典型，對照干部群眾的意見建議，縣政府黨組深刻認(rèn)識到縣政府班子在作風(fēng)建設(shè)尤其是“四風(fēng)”方面存在不足和問題，必須切實(shí)加以解決;深刻認(rèn)識到有的問題雖然是工作中的問題，但從深層次看與“四風(fēng)”問題密切相關(guān);深刻認(rèn)識到干部群眾反映的“四風(fēng)”問題，在縣政府班子和班子成員身上都有不同程度存在。主要體現(xiàn)在：

(一)形式主義方面

1、理論學(xué)習(xí)抓得還不緊?？h政府黨組建立了集中學(xué)習(xí)制度，開展了一系列集中學(xué)習(xí)，但抓得不夠緊，堅持得還不夠好，存在以會代學(xué)現(xiàn)象;有的班子成員過于強(qiáng)調(diào)工作忙，事務(wù)多，放松了政治理論學(xué)習(xí)和水平提升;有時還存在學(xué)習(xí)走過場現(xiàn)象，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性、系統(tǒng)性、針對性和實(shí)效性不強(qiáng)，通過學(xué)習(xí)破解難題、推動工作方面還有較大差距。特別是對全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一些重大實(shí)踐問題學(xué)習(xí)研究還不夠透徹，創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的辦法不多，用科學(xué)的理論、先進(jìn)的理忥指導(dǎo)和推動全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、文山會海精簡還不夠。盡管經(jīng)常強(qiáng)調(diào)要減少文山會海，集中精力研究工作、解決問題，但以縣政府名義下發(fā)的文件和召開的會議仍然比較多，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話的現(xiàn)象還比較突出;有的會議例行公事，老生常談，對解決問題、推動工作沒有實(shí)質(zhì)意義。有的文件脫離地方實(shí)際，照搬照套，針對性和可操作性不強(qiáng)，實(shí)際效果不理想。

3、調(diào)查研究抓得還不實(shí)?？h政府黨組成員都能圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局、圍繞發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，特別是在項目建設(shè)、城市發(fā)展和民生事業(yè)等方面定期或不定期開展調(diào)研活動，如實(shí)行了每周縣長園區(qū)現(xiàn)場辦公會、每月縣長城建現(xiàn)場辦公會等措施，但到基層調(diào)研與群眾面對面交流還不夠深入，調(diào)研效果還沒有完全達(dá)到預(yù)期目標(biāo);有時搞調(diào)研還存在于“被安排”現(xiàn)象，走的路線、看的點(diǎn)都是事先安排好的;有的調(diào)研先入為主，真實(shí)情況不完全了解，憑主觀下結(jié)論，靠匯報定調(diào)子;有的調(diào)研蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花，流于形式，了解情況不深、不細(xì)。

第十篇 2024最新領(lǐng)導(dǎo)干部三嚴(yán)三實(shí)調(diào)研報告2200字

根據(jù)“三嚴(yán)三實(shí)”的具體要求，我本人及領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，結(jié)合實(shí)際工作以“出實(shí)策、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事”為要求開展了調(diào)研工作。在調(diào)研過程中，深入一線廣泛征求意見，與溫泉環(huán)衛(wèi)處、永安環(huán)衛(wèi)處、永潔公司的班子成員、一線職工代表、中層干部代表以座談會的形式進(jìn)行了交流，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析領(lǐng)導(dǎo)干部在“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在突出問題，并就我市目前推進(jìn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化改革提出意見建議。經(jīng)梳理，調(diào)研情況如下：

一、下基層，接地線，解民情是基層職工之所需

一線職工代表反映，很多一線職工很少看到領(lǐng)導(dǎo)到一線，沒有和領(lǐng)導(dǎo)“親密接觸”，有些一線職工甚至不知道領(lǐng)導(dǎo)長什么樣。這說明局領(lǐng)導(dǎo)到一線職工中的次數(shù)少了，下基層的深度不夠，即便是到一線檢查也大多是坐在車?yán)锘蚴侵徽抑袑痈刹空劰ぷ?。我本人帶頭反省，并要求領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)到一線職工中的頻次和深度，多聽聽一線職工的所思所想，多了解其工作和生活狀態(tài)，讓職工進(jìn)一步感受到環(huán)衛(wèi)大家庭的溫暖。

二、環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化改革以人為本是關(guān)鍵

經(jīng)局班子深入一線宣傳，職工普遍支持環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化，同時提出很多中肯的意見和后顧之憂。經(jīng)梳理，主要如下：

1、正式工不愿意改變身份到企業(yè)去工作。一線大部分職工表示如果保持身份不變、工資不降、保險不變可以去企業(yè)工作。兩個環(huán)衛(wèi)處班子成員普遍不愿到企業(yè)工作。

2、如果市政府下決心進(jìn)行改革，如改變正式工身份，他們要求先解決歷史遺留問題，2024年前由于多種原因正式工調(diào)資工資沒到位，現(xiàn)要求在改革前將調(diào)資工資不足部分予以補(bǔ)發(fā)，同時將2024年前的住房公積金補(bǔ)繳到位。之后再談身份轉(zhuǎn)變補(bǔ)償問題。

3、部分合同工要求環(huán)衛(wèi)局按《勞動法》解除勞動關(guān)系并進(jìn)行補(bǔ)償后到企業(yè)工作。

4、大部分合同工接受勞動關(guān)系集體接轉(zhuǎn)到企業(yè)的做法，但是擔(dān)心到企業(yè)后如企業(yè)增加一點(diǎn)工資就大幅提高工作量。同時擔(dān)心工傷后企業(yè)不管怎么辦(目前工傷找不到責(zé)任人的由環(huán)衛(wèi)局負(fù)擔(dān)費(fèi)用)。

5、到企業(yè)后，企業(yè)辭退職工，在環(huán)衛(wèi)工作期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償(一年一個月工資)由誰承擔(dān)。

6、另外環(huán)衛(wèi)局還存在以下特殊情況：一是土地工的問題一直沒有妥善解決;二是目前病休正式工有7人;三是合同工工受傷后安排到照顧性崗位10人;四是“五七工”的問題。以上特殊情況希望能得到妥善解決。

7、建立經(jīng)費(fèi)增長機(jī)制和工資增長機(jī)制

(1)經(jīng)費(fèi)增長機(jī)制：政府根據(jù)社會物價提高、職工保險繳納基數(shù)增加和國家政策性調(diào)資等因素，擬由市財政根據(jù)相關(guān)政策兩年調(diào)整一次作業(yè)費(fèi)用。

(2)職工工資待遇：對到企業(yè)工作的正式工建議按檔案工資標(biāo)準(zhǔn)，測算進(jìn)環(huán)衛(wèi)市場化作業(yè)費(fèi)用中。發(fā)放工資時，正式工基本工資和社會保險由環(huán)衛(wèi)局代發(fā)(扣)，相應(yīng)費(fèi)用從項目公司作業(yè)費(fèi)用扣除;績效工資由企業(yè)按照不同的崗位確定，但不能低于原有標(biāo)準(zhǔn)水平。環(huán)衛(wèi)局與企業(yè)共同考核，根據(jù)考核情況，由企業(yè)發(fā)放績效工資。對于到企業(yè)工作的合同聘用員工，同等條件下初次工資不能低于現(xiàn)有水平(2024年一線環(huán)衛(wèi)工人1500元/月、清運(yùn)工1800元每/月、駕駛員2300元/月);節(jié)假日及平時加班應(yīng)當(dāng)發(fā)放加班費(fèi)(目前環(huán)衛(wèi)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)為法定節(jié)日100元/日，其他時間50元/日);按照國家法律和咸寧市相關(guān)規(guī)定購買社會保險(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險);合同聘用員工工資不能低于咸寧市上年社平工資的60%(不含加班費(fèi))。

(3)工資增長機(jī)制：建立工資增長機(jī)制，每年根據(jù)當(dāng)年社平工資及時調(diào)整合同聘用員工工資標(biāo)準(zhǔn)和社保繳納基數(shù);正式職工工資按國家政策規(guī)定進(jìn)行增資晉級。

8、關(guān)于應(yīng)急機(jī)制預(yù)案

(1)糾紛調(diào)解。合資企業(yè)接管后如發(fā)生新的勞動關(guān)系糾紛，合資企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)妥善處理并及時告知環(huán)衛(wèi)局。

(2)臨時接管。在協(xié)議里明確了企業(yè)如遇不可抗力情況或嚴(yán)重違規(guī)造成不良影響時，政府可以采取臨時接管措施。

(3)項目終止。協(xié)議里明確項目終止(到期終止、違約終止、不可抗力終止、甲方提出終止、乙方提出終止)的相關(guān)約定。

9、關(guān)于處理歷史遺留問題。成立合資公司后，公司應(yīng)對改革前環(huán)衛(wèi)職工的歷史遺留問題承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。如工傷職工安排到照顧性崗位的，企業(yè)應(yīng)對其繼續(xù)照顧。如公司解聘合同工時，應(yīng)對其在環(huán)衛(wèi)工作的工齡連續(xù)性予以承認(rèn)。

綜合上述意見，我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，要把平穩(wěn)過渡、保證職工利益不受損失作為推進(jìn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化的總要求，要做到平穩(wěn)過渡就要處理好職工提出的合理意見和要求，既要確?，F(xiàn)在的工作有條不紊的進(jìn)行，又要對環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化做好相應(yīng)的前期準(zhǔn)備，還要對市場化之后可能出現(xiàn)的問題拿出解決方案。為此局領(lǐng)導(dǎo)班子多次集體研究，力爭把工作做得更細(xì)致，確保環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化工作順利進(jìn)行。

三、物質(zhì)和精神雙關(guān)懷是提高環(huán)衛(wèi)凝聚力和向心力的驅(qū)動力

在調(diào)研中，職工代表反映環(huán)衛(wèi)職工工作很辛苦，在領(lǐng)導(dǎo)的積極努力和爭取下，近幾年環(huán)衛(wèi)一線職工的工資水平成蛙跳式增長。今年在市政府的關(guān)懷下，一線環(huán)衛(wèi)合同工人平增加工資300元/月。環(huán)衛(wèi)職工看到了希望，也越來越得到社會的尊重。同時為了讓一線職工在辛苦作業(yè)之中進(jìn)一步感受到環(huán)衛(wèi)大家庭的溫暖，局里積極組織豐富多彩、積極向上的活動，不斷提高環(huán)衛(wèi)職工的干勁，不斷增強(qiáng)環(huán)衛(wèi)大家庭的凝聚力和向心力。今年先后組織了“赴汀泗革命烈士陵園重溫入黨誓詞”、“扎掃把勞動技能比賽”、“拔河比賽”、“婦女職工健康知識講座”等活動，把一線職工作為參加活動的主體，活動內(nèi)容的設(shè)計上也充分考慮一線職工融入性，通過物質(zhì)和精神雙向人文關(guān)懷，使職工充分體會到主人翁意識和組織溫暖，增強(qiáng)了職工工作積極性和責(zé)任心，同時也為環(huán)衛(wèi)市場化改革平穩(wěn)過渡奠定基礎(chǔ)。

第十一篇 三嚴(yán)三實(shí)領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研報告20242200字

在領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，是群眾路線教育實(shí)踐活動的深化延展，是營造良好政治生態(tài)的必要舉措。自今年5月底以來，貴港市地方志辦公室按照市委的要求，圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動認(rèn)真謀劃、扎實(shí)調(diào)研，采取網(wǎng)上征求意見和召開專題座談會等形式收集意見建議，并對重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了歸納整理，現(xiàn)將調(diào)研的主要情況報告如下：

一、黨員干部在“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的突出問題及表現(xiàn)

在調(diào)研過程中，市志辦在三區(qū)兩縣(市)的地方志工作機(jī)構(gòu)中廣泛征求意見，并與部分黨員干部進(jìn)行了個別交流，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析黨員干部在“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的具有共性的突出問題，征求到意見建議共10多條，其中與“三嚴(yán)三實(shí)”密切相關(guān)的意見建議6條?，F(xiàn)羅列如下：

(一) 政治思想有偏差。對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，理論武裝抓得不緊，對社會上存在的一些敏感問題如信仰缺失、精神懈怠等現(xiàn)象缺乏警惕性，對社會上存在的一些消極的思想言論和不滿的情緒，沒有去堅決地抵制、糾正與疏導(dǎo)。

(二)重“顯績”、輕“潛績”。做立竿見影的事情多、考慮長遠(yuǎn)發(fā)展的事情少。多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部過于重視編纂年鑒、地情書等容易在短期內(nèi)出成果的工作，對于修志隊伍培養(yǎng)、全國第二輪修志等需要作出長期努力才能見成效的工作存在畏難心理，多持能拖就拖、應(yīng)付了事的態(tài)度。

(三) 有制度無落實(shí)。有關(guān)地方志工作的規(guī)章制度訂立得比較完善，但是執(zhí)行督導(dǎo)不力，形式大于內(nèi)容，沒有較好地維護(hù)制度的權(quán)威性。如在資料征集和編輯工作上有明確的分工和責(zé)任，但是對未完成任務(wù)或未對稿件進(jìn)行認(rèn)真修改編輯的黨員干部沒有采取有效的懲罰措施。

(三) 表面工作做得多。主要是班子成員下基層、搞督導(dǎo)沒有深進(jìn)去、沉下去，實(shí)效不明顯。存在走村不入戶、調(diào)研走馬觀花、真抓實(shí)督不夠、解決實(shí)際問題不多等現(xiàn)象。如有時候下基層就是聽匯報、搞座談，自己問得少，親自看得少。

(四)科學(xué)決策上有欠缺。突出表現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)決策缺少嚴(yán)格的程序和充分的論證，多數(shù)時候僅憑個人經(jīng)驗(yàn)、主觀臆斷來分析和解決問題，導(dǎo)致我市地方志工作走了不少彎路。如在二輪修志過程中，聘請編外編輯人員過于隨意，沒有經(jīng)過嚴(yán)格考核和班子討論就決定聘人，結(jié)果部分聘來的人根本不熟悉地方志編纂業(yè)務(wù)，結(jié)果錢花了，工作卻沒能按計劃推進(jìn)。

(五) 重視基層意見不夠。班子成員下基層調(diào)查研究不夠深入，聽取縣區(qū)地方志機(jī)構(gòu)工作人員意見少，習(xí)慣發(fā)號施令，主觀思想較嚴(yán)重，缺乏對工作深層次的思考，以致某些工作難以推進(jìn)。如三區(qū)地方志工作機(jī)構(gòu)剛成立不久，缺乏專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn)，多次建議市里統(tǒng)一組織他們到兄弟市縣學(xué)習(xí)交流，但市志辦卻無視其要求，將其意見束之高閣。

(六)真抓實(shí)干不夠。主要是求穩(wěn)怕亂、瞻前顧后、遇到困難繞道走。面對二輪修志專業(yè)人才緊缺、部分歷史資料難搜集等實(shí)際困難，基本上顯得束手無策，甚至采取擱置不理、省略不記的消極措施。

二、開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育面臨的困難和問題

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動剛結(jié)束，接著開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，在領(lǐng)導(dǎo)干部的思想上和工作推進(jìn)的過程中都有一定的障礙，思想障礙尤其突出。具體來講，表現(xiàn)在以下三個方面：

(一)有思想偏差?？陀^的講，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動自___召開總結(jié)大會后，從中央到地方各級對活動的宣傳力度開始下降，社會輿論關(guān)注的焦點(diǎn)也開始進(jìn)行轉(zhuǎn)移，部分黨員干部認(rèn)為今后的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)該沒有過去嚴(yán)，思想有些拋錨，過去存在的“四風(fēng)”苗頭又開始在腦海里蠢蠢欲動?，F(xiàn)在開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動，部分領(lǐng)導(dǎo)干部在心理上會存在抵觸和厭倦情緒。

2.有應(yīng)付心態(tài)。部分領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為在開展教育實(shí)踐活動的過程中，已經(jīng)接受了最嚴(yán)格的的黨性洗禮，問題已經(jīng)找完了，原因已經(jīng)深挖了，整改措施已經(jīng)到位了，再開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育意義不是很大;有的處級領(lǐng)導(dǎo)干部由于對群教活動的各個環(huán)節(jié)都有了深入細(xì)致的了解，認(rèn)為開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育只是“故伎重演”，在“嚴(yán)度”和“廣度”上不及群教活動，只要隨便應(yīng)付就可以了。

3.有工作難度。自中央召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)大會后，雖然作風(fēng)建設(shè)的總體勢頭沒有減弱，但宣傳力度有所下降、工作隊伍有所精簡、工作容量有所縮小，加上個別領(lǐng)導(dǎo)干部自身有抵觸情緒，導(dǎo)致開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的工作氛圍不夠濃厚，難以取得較為明顯的工作成效。

三、下一步工作計劃

在調(diào)研過程中，調(diào)研對象普遍認(rèn)為各級黨組織在開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育過程中，既要與群教活動緊密結(jié)合，又要區(qū)別于群教活動;既要優(yōu)化內(nèi)容，又能抓住重點(diǎn);既要抓緊時間，又能保證效果。具體來講，要著重抓好以下三個方面：

(一)突出重點(diǎn)對象。根據(jù)全國組織部長會議精神，已明確開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的對象是縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，建議在級別上不要延伸到科級干部，這既是貫徹中央精神的重要體現(xiàn)，也是保證工作精力和工作效果的有力舉措。

(二)抓好內(nèi)容建設(shè)。建議重點(diǎn)抓好三方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)：一是學(xué)經(jīng)典?？h處級領(lǐng)導(dǎo)干部要深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，重點(diǎn)學(xué)_______系列重要講話精神，堅持把______系列重要講話精神作為一項重大、長期的政治任務(wù)，尤其是要對《___選集》、《鄧小平文選》、《___文選》等一批政治理論學(xué)經(jīng)典著作要進(jìn)行深入鉆研。二是學(xué)典型。著重樹立一批踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的先進(jìn)典型，加強(qiáng)宣傳，并號召縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部多向身邊的先鋒模范學(xué)習(xí)。三是實(shí)踐學(xué)。結(jié)合群教活動整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)工作任務(wù)，縣處級領(lǐng)導(dǎo)要將“三嚴(yán)三實(shí)”要求貫徹到落實(shí)個人整改任務(wù)的全過程。

第十二篇 自查報告：領(lǐng)導(dǎo)班子三嚴(yán)三實(shí)自查報告8300字

根據(jù)中央和省、市、縣委的統(tǒng)一要求，今天我們舉行“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課，對縣政府黨組“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作進(jìn)行啟動部署，動員縣政府班子成員以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態(tài)，積極投身于專題教育。請縣政府各部門主要負(fù)責(zé)人列席會議，目的是通過今天的黨課，發(fā)揮以上率下的帶動作用，一級帶一級，共同把政府系統(tǒng)專題教育搞扎實(shí)。下面，我就學(xué)習(xí)貫徹好中央、省、市和縣委有關(guān)精神，結(jié)合政府黨組實(shí)際，談一些對“三嚴(yán)三實(shí)”的理解和認(rèn)識，與大家共勉。

第一個問題：“三嚴(yán)三實(shí)”的豐富內(nèi)涵和重大意義

去年3月9日，___在參加全國人大二次會議安徽代表團(tuán)審議時首次提出，“各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)?！痹谥蟮囊荒甓鄷r間里，___在不同場合多次提及“三嚴(yán)三實(shí)”。雖然“三嚴(yán)三實(shí)”只有短短的6句話24個字，但內(nèi)涵深刻，指向明確，貫穿著馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則和內(nèi)在要求，闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)、深入推進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)提供了重要遵循。

為進(jìn)一步引導(dǎo)和督促廣大黨員干部深入貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求，中央制定印發(fā)了開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的《方案》，省、市、縣委相繼舉行了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課，對開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作進(jìn)行了全面安排部署。這次專題教育是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的延展和深化，也是持續(xù)深入推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措，更是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的重要抓手。因此，作為基層黨員干部，我們一定要準(zhǔn)確把握“三嚴(yán)三實(shí)”的基本內(nèi)涵，深刻領(lǐng)會學(xué)習(xí)好、踐行好“三嚴(yán)三實(shí)”的精神實(shí)質(zhì)和實(shí)踐要求，真正做到以知促行、知行合一，打牢深入開展專題教育的思想根基。

嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。古語常說，“修身齊家治國平天下”，修身列在第一位，修身不足，齊家治國平天下也就只能是一句空談。我覺得作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，就是要把修身立德擺在為人處世的首要位置，以身作則，率先垂范。嚴(yán)以修身首先要堅定理想信念。船要行得穩(wěn)離不開“壓艙石”，黨員干部立身做人、干事創(chuàng)業(yè)，心底也要有“壓艙石”，對我們來說，堅定的理想信念就是心底的“壓艙石”。我們只有時刻牢記入黨誓詞，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，時刻擰緊思想上的“總開關(guān)”，才能做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，人生之舟也才不會偏離航線。嚴(yán)以修身還要樹牢群眾觀念。面對當(dāng)前社會轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期，我們要端正對群眾的態(tài)度，時時處處為群眾著想、為群眾辦事，盡心盡力為群眾解難題、辦好事，這樣才能贏得群眾的支持和擁護(hù)。嚴(yán)以修身更要注重個人品德修養(yǎng)。我們要經(jīng)常砥礪道德情操，自覺加強(qiáng)道德修養(yǎng)，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，爭做弘揚(yáng)社會正能量的表率。

嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。___反復(fù)強(qiáng)調(diào)，“始終做到秉公用權(quán)、不以權(quán)謀私，依法用權(quán)、不假公濟(jì)私，廉潔用權(quán)、不貪污腐敗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色?！蔽矣X得，這就是踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，嚴(yán)以用權(quán)的“官箴”。具體來說，我們就是要從這么三個方面來認(rèn)識和努力。一要權(quán)為民用。我們每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，手中都或多或少掌握著一些權(quán)力，要懂得權(quán)力就是責(zé)任，要嚴(yán)格按照法定權(quán)限和規(guī)定程序履行職責(zé)，服務(wù)群眾，堅決反對特權(quán)思想和行為。二要權(quán)有所慎。心有所畏，才能權(quán)有所慎。對手中的權(quán)力、國家的法律、黨內(nèi)的規(guī)矩都要始終保持敬畏之心，行使權(quán)力時，要仔細(xì)掂量是否與法治相符，是否與廣大群眾的根本利益一致，真正做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)。三要權(quán)有所限。權(quán)力不受監(jiān)督，就會“任性”濫用。權(quán)力無論大小，都應(yīng)該置于黨和人民的監(jiān)督之下，堅決防止出現(xiàn)不受監(jiān)督的權(quán)力。比如，最近“紅色通緝令”的2號人物，江西潘陽縣財政局經(jīng)濟(jì)建設(shè)股原股長李華波，他在4年多時間里，伙同他人侵吞公款達(dá)9400多萬元，而這個縣__年的地方財政收入僅為4.1億元，一個股長竟能侵吞近四分之一的財政收入，我想監(jiān)管不力是一個非常重要的原因。

嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。勝人者力，自勝者強(qiáng)，自律不僅是一種領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)，更是一種領(lǐng)導(dǎo)能力。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我們不能把自律看作是成長的鎖鏈，而應(yīng)該當(dāng)作保佑成功的鎧甲，始終懷有自律之心，時刻勒緊心中的“緊箍咒”，樹起行為的“警戒線”。嚴(yán)以律己，難在自省自律自警。古人云，“人恒過，然后能改，困于心，衡于慮，而后作”，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有養(yǎng)成自我反思、自我凈化、自我約束的良好習(xí)慣，時刻自省自警自勵，始終慎獨(dú)慎微慎初，才能耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得住誘惑、管得住小節(jié)，做到人前人后一個樣，有無監(jiān)督一個樣，工作時間內(nèi)外一個樣。嚴(yán)以律己，貴在樹立紅線意識。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要時刻警鐘長鳴、上緊發(fā)條，心有所畏、行有所止，自覺接受紀(jì)律規(guī)定和道德輿論的剛性約束，才能夠守得住做人底線、分得清公私界線。嚴(yán)以律己，重在強(qiáng)化法治思維。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律，模范遵守法律，筑牢法律敬畏意識這道“防火墻”，增強(qiáng)“免疫力”，做到依法辦事、依法決策、依法行政，絕不逾越權(quán)力邊界，行使不該自己行使的權(quán)力，更不以言代法、以權(quán)壓法、徇私枉法。

謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際。 “實(shí)”是一種責(zé)任，也是一種能力。我們在務(wù)實(shí)謀事上，就是要樹牢實(shí)踐觀?！皼]有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”。要經(jīng)常深入基層、深入群眾、深入一線，把情況搞清楚，把問題弄準(zhǔn)確，提出符合實(shí)際的工作思路，做出切實(shí)可行的決策，真正做到____所說的“聽到實(shí)話、察到實(shí)情、獲得真知、收到實(shí)效”。樹牢群眾觀?！爸萋┱咴谟钕拢д咴诓菀啊?。我們要堅持和發(fā)揚(yáng)“從群眾中來、到群眾中去”的優(yōu)良傳統(tǒng)，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，扎實(shí)踐行群眾路線，虛心拜群眾為師，向群眾學(xué)習(xí)，接受群眾監(jiān)督，堅持問政于民、問計于民、問需于民，多一些民主決策、科學(xué)決策，少一些“長官意志”和“拍腦袋決策”。

創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。俗話說，苗栽不實(shí)則亡，樹植不深則枯。干事創(chuàng)業(yè)也是這個道理，不沉下心來抓落實(shí)，再美的愿望只能是空中樓閣，再好的決策只能是鏡花水月。面對前進(jìn)道路上的各種風(fēng)險挑戰(zhàn)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只有腳踏實(shí)地、埋頭苦干，才能在實(shí)干中形成共識、解決問題、實(shí)現(xiàn)愿景。當(dāng)年，焦裕祿同志在蘭考立下了“苦戰(zhàn)三年、驅(qū)走三害”的軍令狀，在生命最后的475天里，他和群眾暮雪朝霜，追沙追到沙落地，查水查到水歸槽，干出了“翻淤壓沙，立竿見影;育草封沙，當(dāng)年見效;造林防沙，百年大計，三管齊下，效果良好”的業(yè)績。辦實(shí)事而不圖虛名，求實(shí)效而不做虛功，焦裕祿同志做到了，他為我們樹立了一個崇尚實(shí)干、務(wù)實(shí)為民的黨員干部良好形象，是我們永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的榜樣和標(biāo)桿。

做人要實(shí)，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實(shí)，做老實(shí)人、說老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。人活一世，從大的方面來說，無外乎兩件事，一個是做人，一個是做事，做人是做事的基礎(chǔ)和前提，以什么樣的原則和態(tài)度做人，直接影響著做什么事、怎么去做事。從這個意義上講，注重做人是理所當(dāng)然、天經(jīng)地義。做人要實(shí)就是要在品性上正派誠實(shí)，為人處世誠實(shí)守信，坦坦蕩蕩，始終與黨和組織在思想上同心、行動上同步，對群眾真情實(shí)感，對同志真心實(shí)意，言行一致、表里如一，絕不做當(dāng)面一套背后一套的“兩面人”。要在工作作風(fēng)上勤勉扎實(shí)，當(dāng)前，我們?nèi)h還有13.78萬貧困人口，扶貧攻堅面廣量大，任務(wù)還十分艱巨。我們作為群眾的服務(wù)者，要時刻把貧困群眾的安危冷暖放在心上，千方百計幫助群眾解決實(shí)際困難和問題，爭取讓這些群眾早日脫貧致富，過上幸福生活。

第二個問題：“三嚴(yán)三實(shí)”是做人處事為官的基本

遵循實(shí)事求是地講，我們開展每一次主題教育活動，都是通過對存在問題的查擺、分析和整改，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)黨員干部受教育、廣大群眾得實(shí)惠、助推發(fā)展上水平的目的。在縣委專題教育黨課上，李書記結(jié)合我縣實(shí)際，點(diǎn)出了當(dāng)前一些黨員干部身上存在的5大類 “不嚴(yán)不實(shí)”的問題和表現(xiàn)。下面，我概括地給大家作以轉(zhuǎn)述。一是不注重學(xué)習(xí)、修身不嚴(yán)的問題比較突出。對學(xué)習(xí)認(rèn)識不足、抓的不緊，平時很少主動研讀經(jīng)典著作、學(xué)習(xí)政策理論，有的甚至對中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)講話、政策文件等必學(xué)篇目，也只是看看標(biāo)題，畫畫圈圈，而不認(rèn)真去推敲、去研究，對許多政策精神一知半解，囫圇吞棗，能力素質(zhì)跟不工作需要，政策界限含含糊糊，重點(diǎn)難點(diǎn)工作面前，沒思路、沒辦法、沒措施。二是不主動擔(dān)當(dāng)、用權(quán)不嚴(yán)的問題比較突出。對一些棘手難辦的事情，一味喊苦衷、叫難處，能推就推，能拖就拖，不敢碰硬，不愿擔(dān)當(dāng);有的同志做事習(xí)慣明哲保身，不求有功，但求無過，為了不出事、寧愿不干事，遇到矛盾和問題繞道走，事來了踢皮球、當(dāng)“二傳手”，等等。三是不自省自警，律己不嚴(yán)的問題比較突出。一些干部紀(jì)律觀念淡薄，我行我素，獨(dú)斷專行;對縣委、縣政府安排的急難險重任務(wù)，畏難抵觸，拈輕怕重，關(guān)鍵時刻卸挑子、重要關(guān)頭掉鏈子;有的信謠傳謠，不該說的亂說，不該做的亂做;有的執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省、市有關(guān)規(guī)定不嚴(yán)格，公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象仍有發(fā)生，有的以人情代替原則，前門當(dāng)官、后門開店，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。四是不以上率下，謀事不實(shí)的問題比較突出。一些干部喜歡當(dāng)甩手掌柜，不主動帶頭深入聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管部門調(diào)查研究、督促推動落實(shí);有的工作缺乏主動，一推一動，不推不動，抓工作不細(xì)、不嚴(yán)、不實(shí)，形成“上面松一寸、下面松一尺”的惡性循環(huán)，對推動全縣各項工作開展造成嚴(yán)重障礙。五是不狠抓落實(shí)、創(chuàng)業(yè)不實(shí)的問題比較突出。一些干部推動工作不親臨一線，親督實(shí)導(dǎo)，而是坐在辦公室，遙控指揮，對具體情況全然不知;有的下鄉(xiāng)調(diào)研督查，走馬觀花，隔江觀火，既不研究探討，也不與干部、群眾溝通交流，對工作落實(shí)中存在的困難和問題，視而不見，不主動研究加以解決。

李書記列舉的這些問題，在我們黨組成員和各部門主要負(fù)責(zé)人身上都或多或少、不同程度地存在，有的還比較突出，群眾反映也比較強(qiáng)烈，這些問題也是我們這次專題教育要整改的重點(diǎn)。我認(rèn)為，要從根上解決這些“不嚴(yán)不實(shí)”的問題，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)把自己擺進(jìn)去，用“三嚴(yán)三實(shí)”的戒尺規(guī)范自己的言行，真正做到“嚴(yán)”字當(dāng)頭、落到“實(shí)”處，進(jìn)一步嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)約束、勇?lián)?dāng)、務(wù)實(shí)干，形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

一是提升道德境界，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為立志修身之本。從古至今，我們的文化傳統(tǒng)一直強(qiáng)調(diào)做官先做人，從政德為先。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)該嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨人的行為規(guī)范和道德要求行事，把提升道德修養(yǎng)作為自己不懈的追求目標(biāo)，努力做一名具有高尚道德情操和道德行為的人。要做到這一點(diǎn)，我認(rèn)為關(guān)鍵是要把握好六個字：學(xué)習(xí)、反省、修正。強(qiáng)化學(xué)習(xí)是提升個人修養(yǎng)的基礎(chǔ)途徑?？鬃诱f：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者?！边@句話的意思是說，懂得學(xué)習(xí)的人不如喜愛學(xué)習(xí)的人，而喜愛學(xué)習(xí)的人不如以學(xué)習(xí)為樂趣的人。我們要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，自覺把學(xué)習(xí)融入日常工作、融入平時生活，重點(diǎn)加強(qiáng)對傳統(tǒng)文化、馬克思主義經(jīng)典原著、黨史國史以及___系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，做到真學(xué)、真懂、真信、真用，打牢理論功底，提升個人涵養(yǎng)，不斷充實(shí)、提高、完善自己。懂得反省是加強(qiáng)德行修養(yǎng)的關(guān)鍵所在?？鬃诱f：“吾日三省吾身”，意思就是說，要時時處處從多方面自覺地檢查自己。我們要對照《黨章》，對照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，從為政之德、履職行權(quán)、日常生活等方面，認(rèn)真對照檢查，時時反省信念堅定不堅定，思想端正不端正，作風(fēng)扎實(shí)不扎實(shí)，能力夠用不夠用，成績突出不突出，時時讓自己出出汗、排排毒、洗洗澡、治治病。敢于修正錯誤體現(xiàn)的是一個黨員干部的決心和勇氣。我們要敢于正視自己的不足，以先進(jìn)典型為鏡子，有錯就認(rèn)，知錯即改，隨時對思想上、工作上的殺毒軟件進(jìn)行更新升級。而這些都需要有標(biāo)桿，有榜樣。榜樣是誰呢？我覺得就是范仲淹“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的政治抱負(fù)，就是谷文昌“不帶私心搞革命、一心一意為人民”的精神境界，就是趙培軍“心系群眾、忘我工作、務(wù)實(shí)進(jìn)取”的公仆情懷。我們踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，就是要時刻對照這些先進(jìn)典型，嚴(yán)以自重，加強(qiáng)道德修養(yǎng)，繼承和傳承好老區(qū)精神，明大德、守公德、嚴(yán)私德，努力做到正正派派做人，勤勤懇懇干事。

二是砥礪擔(dān)當(dāng)勇氣，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為從政為官之道。老話說，“當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯”，雖然是戲謔之詞，但卻表達(dá)了群眾對干部擔(dān)責(zé)的期待。___在擔(dān)任中央黨校校長時，就強(qiáng)調(diào)“看一個領(lǐng)導(dǎo)干部，很重要的是看有沒有擔(dān)當(dāng)精神”。我認(rèn)為，所謂擔(dān)當(dāng)，簡單來說，就是要毫不猶豫、責(zé)無旁貸地挺身而出，全力履行義務(wù)，承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任。對我們黨組成員來說，就是要以對組織和群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，結(jié)合全縣開展的“學(xué)政策、清家底、解難題、強(qiáng)紀(jì)律、講擔(dān)當(dāng)”活動，挑起自己的擔(dān)子，盡好自己的義務(wù)，勤謀發(fā)展之策，善做富民之舉，牢牢抓住國家加大老區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入等歷史機(jī)遇，從國家、省上出臺《陜甘寧革命老區(qū)振興規(guī)劃》、《關(guān)于進(jìn)一步支持革命老區(qū)加快全面建成小康社會進(jìn)程的若干意見》中謀劃項目、落實(shí)項目，把紙上的規(guī)劃“項目化、實(shí)物化”;就是要深入所聯(lián)鄉(xiāng)村，摸清家底、吃透政策、理清思路、精準(zhǔn)幫扶，深入推進(jìn)扶貧攻堅，加快我縣與國家和省、市一道建成小康社會的步伐，引領(lǐng)和帶動各級黨員做一名有激情、敢擔(dān)當(dāng)、善攻堅的好干部。

三是弘揚(yáng)實(shí)干精神，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為謀事創(chuàng)業(yè)之要。成功緣于實(shí)干，禍患始于空談。___在履新之初就向全黨鄭重宣誓“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”。生活中，總有人認(rèn)為，只要不貪不占、不觸“紅線”，就無傷大雅。殊不知，不實(shí)干、不作為，固然不那么扎眼，但最容易積小害為大患，最終影響黨群干群關(guān)系。這里，我和大家分享歷的幾則小故事。一個是，宋神宗時，王珪當(dāng)宰相__年，每次上朝呈送奏章時，他就跪拜皇帝高呼“取圣旨”;皇帝批閱后跪接時，他高呼：“領(lǐng)圣旨”;出殿對手下說：“得圣旨”。總之，他在政務(wù)上得過且過，不干實(shí)事，無所建樹，只起個上情下達(dá)的作用，百姓就管他叫“三旨相公”。同樣，清代紀(jì)曉嵐在《閱微草堂筆記》中記載：一個官員死后在閻王面前自稱生前所到之處只飲一杯清水，“雖無功，但總無過”。閻王訓(xùn)斥他：如果不貪不干就是好官，那在公堂中設(shè)一木偶，連水都不用喝，豈不更好？還有一個“六不巡撫”的故事。1857年英法聯(lián)軍進(jìn)攻廣州，巡撫葉銘琛的應(yīng)對之策是“不戰(zhàn)、不和、不守、不死、不降、不走”的態(tài)度，最終廣州失陷，葉銘琛被俘。這三個故事雖然年代較遠(yuǎn)了，但“三旨相公”、“公堂木偶”、“六不巡撫”的譏諷一直流傳到今天，已經(jīng)成為尸位素餐、誤國誤民的活畫像，更是入木三分地針砭了為官不為、不實(shí)干的荒誕行為。對我們政府黨組成員而言，踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，就是要從這些故事中得到啟發(fā)，在具體工作中要懷實(shí)心、察實(shí)情、出實(shí)策、辦實(shí)事，緊緊圍繞我們的既定目標(biāo)，深入貫徹落實(shí)陜甘寧革命老區(qū)脫貧致富座談會和全省老區(qū)脫貧致富工作會議精神，搶抓政策機(jī)遇，正確處理量力而行與奮力而為、深化改革與創(chuàng)新發(fā)展、加快速度與提升質(zhì)量、重點(diǎn)突破與統(tǒng)籌全局幾對關(guān)系，按照《政府工作報告》和全縣經(jīng)濟(jì)工作會議確定的各項目標(biāo)任務(wù)，全力推動扶貧攻堅、產(chǎn)業(yè)培育、項目工作、城鄉(xiāng)建設(shè)、民生改善、改革創(chuàng)新等各項工作任務(wù)落實(shí)，不斷壯大縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)力。

四是堅守清正底線，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為做人正己之基。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！敝v的是為政者必須身正行直，辦事公道。這里，還有一個故事，很能說明這個道理。戰(zhàn)國時期，魯國的宰相公儀休最喜歡吃魚。一個下屬就買魚來獻(xiàn)給他，公儀休卻堅決不肯接受。他的學(xué)生問他說：“您喜歡吃魚卻不接受別人的魚，這是為什么呢？”他說：“正因?yàn)閻鄢贼~，我才不接受。如果接受了別人獻(xiàn)來的魚，就要按照別人的要求辦事，這樣勢必會做一些有違法紀(jì)的事，但如果不收，我就不會有被罷免的危險，我就能夠好好的吃魚，天天吃魚?！边@個故事告訴我們，對自己一定要從嚴(yán)要求，只有本分做人做官，才能享受平安自由的生活。___諄諄告誡我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，道理正在于此。今天，我們踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，就是要時刻牢記手中的權(quán)力來自人民，做到敬畏群眾、敬畏法紀(jì)、敬畏責(zé)任，堅持用黨紀(jì)國法匡正自己的行為，切實(shí)做到執(zhí)政為民、用權(quán)利民;就是要時刻警醒自己，養(yǎng)成慎始、慎獨(dú)、慎微的意識，不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念，以身作則，要求別人不做的，自己首先不做，要求別人做到的，自己首先做到;就是要堅持用制度管人、管事、管錢，自覺把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，在項目管理、資金審批、工程建設(shè)、土地出讓、財政預(yù)算等各項工作上嚴(yán)格按程序和制度辦事，真正為鎮(zhèn)原人民用好權(quán)、把好關(guān)、操好心，真正讓組織放心，讓人民滿意。

第三個問題：從嚴(yán)從實(shí)抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育

這次專題教育黨課，標(biāo)志著縣政府黨組“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作正式啟動。黨組各成員一定要把“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作作為一項重大政治任務(wù)，嚴(yán)格按照中央、省、市、縣委的總體部署和縣政府黨組《實(shí)施方案》的任務(wù)要求，精心謀劃，扎實(shí)推進(jìn)，推動班子建設(shè)經(jīng)?；?、制度化。

一要堅持以學(xué)促行，打牢思想根基。要把深化學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識貫徹始終，結(jié)合中心組學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、“三會一課”、年度民主生活會和組織生活會，深入學(xué)習(xí)黨章黨紀(jì)和憲法法律，學(xué)____系列重要講話，重點(diǎn)研讀《__談治國理政》、《__關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》以及中紀(jì)委、中組部編印的學(xué)習(xí)讀本，充分認(rèn)識開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的重大意義、本真內(nèi)涵、總體要求和基本方法，使各級領(lǐng)導(dǎo)干部思想上受到洗禮，政治上得到錘煉，作風(fēng)上更加嚴(yán)格，切實(shí)增強(qiáng)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的思想自覺和行動自覺。

二要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，講好專題黨課。這次專題教育是以領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課啟動開局，按照要求，黨組成員要結(jié)合分管工作，對所分管領(lǐng)域、行業(yè)、系統(tǒng)的黨員干部講一次黨課，發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用。在講黨課過程中，要堅持“三個注重”(注重深入思考，注重聯(lián)系實(shí)際，注重剖析根源)、“四個點(diǎn)出來”(把領(lǐng)導(dǎo)干部思想上的模糊認(rèn)識點(diǎn)出來，把教育實(shí)踐活動中整改不到位的問題點(diǎn)出來，把普遍存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問題包括反面案例點(diǎn)出來，把干部群眾反映強(qiáng)烈的突出問題點(diǎn)出來)、“三個講清楚”(講清楚“三嚴(yán)三實(shí)”的重要意義和豐富內(nèi)涵，講清楚分管領(lǐng)域、行業(yè)、系統(tǒng)存在的“不嚴(yán)不實(shí)”具體表現(xiàn)和嚴(yán)重危害，講清楚落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”的實(shí)踐要求)的要求，使講黨課的過程，成為統(tǒng)一思想的過程，成為深化認(rèn)識的過程，成為激發(fā)自覺的過程。

三要堅持問題導(dǎo)向，搞好專題研討。按照要求部署，在個人自學(xué)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)分3個專題開展學(xué)習(xí)研討，大體上每兩個月進(jìn)行1個專題，每個專題開展2次研討。開展好專題研討，要圍繞自身崗位職責(zé)和工作實(shí)際，對照正反兩方面典型，談?wù)J識、亮思想、找問題、明差距，做到見人見事見問題，追本溯源、深化認(rèn)識，不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。

四要堅持嚴(yán)肅認(rèn)真，開好民主生活會。按照要求，今年底的專題民主生活會要以“三嚴(yán)三實(shí)”為主題，借鑒運(yùn)用黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的經(jīng)驗(yàn)與做法，發(fā)揚(yáng)延安精神，讓批評與自我批評成為嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的常態(tài)。在效果上，要通過自覺查擺和積極健康的思想斗爭，進(jìn)一步增進(jìn)團(tuán)結(jié)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把“三嚴(yán)三實(shí)”落實(shí)到推動改革發(fā)展上。

五要堅持講求實(shí)效，抓好整改落實(shí)。專題教育必須把著力點(diǎn)放在整改落實(shí)上，確?！叭龂?yán)三實(shí)”落地生根。要把“不嚴(yán)不實(shí)”的問題梳理清楚，列出條目式的整改清單，既要抓好教育實(shí)踐活動的深入整改、持續(xù)整改，也要抓好新出現(xiàn)問題的整改，特別是為官不嚴(yán)、為官不實(shí)、為官不為等問題的整改。要立說立改、邊學(xué)邊改，堅持思想問題和實(shí)際問題一起改，從現(xiàn)在改起、從自己改起、從突出問題改起，大問題、小問題都不放過。要建立整改跟蹤督查機(jī)制，對整改不力的約談提醒，對態(tài)度消極、虛以應(yīng)付的嚴(yán)肅批評，整改效果怎么樣，要聽取干部群眾的意見。要立規(guī)執(zhí)紀(jì)、剛性整改，圍繞嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、加強(qiáng)干部教育管理、強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行制約監(jiān)督等重點(diǎn)，制定有效管用的制度，促使黨員干部形成踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的制度自覺、行動自覺。要嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)，對“不嚴(yán)不實(shí)”甚至違法亂紀(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部，該批評教育的要批評教育，該組織調(diào)整的要組織調(diào)整，該嚴(yán)肅查處的要嚴(yán)肅查處。

同志們，持續(xù)深入推進(jìn)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，既是長期的政治任務(wù)，又是現(xiàn)實(shí)的迫切要求。我們要按照中央、省、市和縣委的部署，把專題教育與貫徹“四個全面”戰(zhàn)略布局結(jié)合起來，與創(chuàng)建“三個生態(tài)”結(jié)合起來，與推動當(dāng)前重點(diǎn)工作結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)教育工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展兩手抓、兩促進(jìn)，為加快建設(shè)幸福美好新鎮(zhèn)原、全面建成小康社會作出新的貢獻(xiàn)。