- 目錄
-
第1篇營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第2篇營(yíng)運(yùn)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第3篇社區(qū)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第4篇新媒體營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第5篇百貨營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第6篇科技公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第7篇房屋出租平臺(tái)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第8篇運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé) 第9篇冰場(chǎng)營(yíng)運(yùn)專員黃村地鐵站崗位職責(zé)職位要求 第10篇零售營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第11篇冰場(chǎng)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)職位要求 第12篇營(yíng)運(yùn)主管/專員科學(xué)城暹崗崗位職責(zé)職位要求 第13篇運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)電商專員崗位職責(zé)職位要求 第14篇sns國(guó)際社交媒體營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)職位要求 第15篇運(yùn)營(yíng)部營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第16篇招商營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé) 第17篇營(yíng)運(yùn)招商專員崗位職責(zé) 第18篇某房屋租賃公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
第1篇 營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.實(shí)現(xiàn)對(duì)顧客或商戶的投訴及時(shí)有效的處理;
2.實(shí)現(xiàn)商戶資料的收集整理,做好與商戶的溝通并及時(shí)掌握商戶對(duì)服務(wù)的滿意度;
3.負(fù)責(zé)商場(chǎng)的日常營(yíng)運(yùn)事務(wù)的管理;
4.負(fù)責(zé)商場(chǎng)營(yíng)運(yùn)的管理規(guī)范,統(tǒng)一商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)規(guī)范,提升商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)形象;
5.實(shí)現(xiàn)完成收租、收費(fèi)、廣告位出租等經(jīng)營(yíng)指標(biāo)及多種經(jīng)營(yíng)的管理;
6.負(fù)責(zé)簽訂租賃協(xié)議及租賃合同;
7.實(shí)現(xiàn)調(diào)整品牌的有效溝通談判;
任職資格:
1.22-32周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.管理學(xué)知識(shí),心理學(xué)知識(shí),溝通技巧;
3. 計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)及常用軟件知識(shí);
4.具備良好的人際交往、溝通、協(xié)調(diào)能力;
5.高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,善于學(xué)習(xí)和創(chuàng)新、能夠承受較大工作壓力
第2篇 營(yíng)運(yùn)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
1、按時(shí)催繳商戶租金、物管費(fèi)、能源費(fèi)。
2、日常巡檢工作。
3、協(xié)調(diào)各商戶的關(guān)系,控制各商戶的日常營(yíng)業(yè)規(guī)范。
4、定期對(duì)周邊商業(yè)廣場(chǎng)做市場(chǎng)調(diào)研。
5、突發(fā)事件的處理。
6、處理相應(yīng)文案工作。
任職資格:
1、1年(含)以上工作經(jīng)驗(yàn),有購物中心、商場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、會(huì)使用excel表格,具有基本的數(shù)據(jù)分析能力。對(duì)品牌商家有一定的認(rèn)知度,熱愛商業(yè)運(yùn)營(yíng)。
3、性格開朗外向,善于溝通,主動(dòng)與商戶保持積極互動(dòng)。
第3篇 社區(qū)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
主要負(fù)責(zé)門店社區(qū)消費(fèi)者開發(fā)和用戶數(shù)據(jù)管理。主要職責(zé):
1,用戶開發(fā),營(yíng)銷方案的草擬,執(zhí)行;
2,用戶維系,草擬、執(zhí)行用戶維系方案;
3,收集、分析用戶數(shù)據(jù),如用戶活躍、分享等,制定用戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
4,根據(jù)用戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告,草擬、優(yōu)化營(yíng)銷方案。
我們希望你:
1,熱心、真誠、踏實(shí)的投入你的工作;
2,有良好的工作習(xí)慣,條理性、執(zhí)行力;
3,具有敏銳的市場(chǎng)觀察力,感受到客戶的心理變化及由此引發(fā)的消費(fèi)動(dòng)向;
4,具有數(shù)據(jù)收集、整理、分析能力,能夠從用戶數(shù)據(jù)分析出切實(shí)、具體的營(yíng)銷意見。
第4篇 新媒體營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)官方微信公眾號(hào)、官方微博、官方網(wǎng)站的日常運(yùn)營(yíng)工作,包含內(nèi)容編輯、日常維護(hù)、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)、社區(qū)運(yùn)營(yíng)、系統(tǒng)維護(hù)等
擴(kuò)大粉絲及提升粉絲活躍度、互動(dòng)性和粘性,同時(shí)提高公眾號(hào)的線下影響力
拓展、運(yùn)營(yíng)及管理內(nèi)容;
全面提升新媒體宣傳的表現(xiàn)形式,優(yōu)化視覺信息的呈現(xiàn),提升用戶的視覺體驗(yàn);
負(fù)責(zé)微博、微信互動(dòng)活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié);
品牌部門策劃項(xiàng)目執(zhí)行支持及文案寫作。
職位要求:
本科以上學(xué)歷,有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熱愛運(yùn)動(dòng);
有寫作及文案策劃能力或相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有公眾號(hào)管理經(jīng)驗(yàn);
出色的文字、圖片編輯能力;會(huì)使用一些圖片編輯軟件(ih5/ps/ai),對(duì)色彩有良好的鑒賞能力;
創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案;
良好的英文聽、說、寫能力;
良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力,獨(dú)立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力。
第5篇 百貨營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
職位概要:
“南京大視界文藝百貨”是秦淮河畔景區(qū)的知名文創(chuàng)項(xiàng)目,聚集南京當(dāng)?shù)氐奈膭?chuàng)品牌和手工匠人,打造精致禮品百貨,努力成為南京對(duì)外的文化名片。
本職位負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理“南京大視界文藝百貨”的現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)工作。
崗位職責(zé):
1 負(fù)責(zé)南京大視界文藝百貨的日?,F(xiàn)場(chǎng)管理
2 負(fù)責(zé)整合商鋪資源,優(yōu)化空間布局,提升文化氛圍
3 協(xié)助宣傳活動(dòng)的落地執(zhí)行
任職資格:
1 ??埔陨蠈W(xué)歷;
2 2年以上百貨商鋪營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);
3 具有較強(qiáng)的營(yíng)運(yùn)管理能力和思維,邏輯判斷能力,處理問題果斷,具有很強(qiáng)的責(zé)任心,有前瞻性;
4 對(duì)文創(chuàng)、設(shè)計(jì)領(lǐng)域有熱情;
5 善于溝通,注重細(xì)節(jié),統(tǒng)籌能力強(qiáng);
6 有無印良品、誠品百貨等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
第6篇 科技公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
科技服務(wù)公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè)和維護(hù);
2)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、頁面處理以及信息發(fā)布;
3)對(duì)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上所收集的信息進(jìn)行分析并形成報(bào)告;
4)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì);
5)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜;
6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。
第7篇 房屋出租平臺(tái)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
房屋租賃平臺(tái)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的建設(shè)和維護(hù)
2)負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、頁面處理以及信息發(fā)布
3)對(duì)微信公眾號(hào)、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上所收集的信息進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并形成報(bào)告
4)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺學(xué)習(xí)有關(guān)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì)
5)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜
6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處
第8篇 運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé)
運(yùn)營(yíng)專員 武漢客車制造股份有限公司 武漢客車制造股份有限公司 職責(zé):
(1)參與公司標(biāo)準(zhǔn)化管理的建設(shè)與推行;
(2)負(fù)責(zé)公司管理體系、制度、流程的管理;
(3)協(xié)助部長(zhǎng)收集、整理外部政策、行業(yè)信息;識(shí)別公司適用標(biāo)準(zhǔn)的具體條款,建立使用標(biāo)準(zhǔn)臺(tái)帳,并進(jìn)行有效管理;
(4)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行戰(zhàn)略管理體系建設(shè)工作;
(5)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行管理評(píng)審的策劃、組織、實(shí)施和改進(jìn)工作、監(jiān)督和落實(shí)管理評(píng)審輸出工作;
(6)協(xié)助部長(zhǎng)分解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定、分解、監(jiān)督執(zhí)行和考核;負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì)工作;
(7)協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)的對(duì)外項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)工作;
(8)協(xié)助部長(zhǎng)組織和準(zhǔn)備董事會(huì)等會(huì)議工作的計(jì)劃安排,確定會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、與會(huì)人員和會(huì)議日程,并發(fā)出通知;
(9)其他相關(guān)職責(zé)。
工作內(nèi)容:
(1)參與標(biāo)準(zhǔn)制定的工作,確保各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化管理事項(xiàng)得到落實(shí);參與有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)體系的外部聯(lián)絡(luò),有關(guān)法律、法規(guī)及其他要求適用性的批準(zhǔn)
(2)根據(jù)策劃的時(shí)間間隔,組織各部門對(duì)規(guī)章制度進(jìn)行刷新修訂;
(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)計(jì)、匯總與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的各類信息資料;跟蹤、督促、協(xié)調(diào)綜合管理部會(huì)議決議,保證其按時(shí)、高質(zhì)量的落實(shí);
(4)協(xié)助部長(zhǎng)按照策劃的時(shí)間間隔對(duì)公司的質(zhì)量體系進(jìn)行評(píng)審,收集整理管理評(píng)審計(jì)劃及輸入資料,編制管理評(píng)審輸出報(bào)告,并監(jiān)督管理評(píng)審輸出情況。
(5)協(xié)助建立績(jī)效考核體系及管理監(jiān)督;
(6)協(xié)助部長(zhǎng)擬定公司經(jīng)營(yíng)工作分析、盡職調(diào)查、及內(nèi)外部所需數(shù)據(jù)的收集匯總相關(guān)工作;
(7)協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行項(xiàng)目申請(qǐng)、監(jiān)督等項(xiàng)目管理工作;
(8)協(xié)助部長(zhǎng)籌備公司股東大會(huì)、董事會(huì)及監(jiān)事會(huì)會(huì)議工作,準(zhǔn)備有關(guān)會(huì)議文件和資料,使相關(guān)記錄和文件及時(shí)送達(dá)相關(guān)人員;
(9)協(xié)助部長(zhǎng)接待外來賓客,如董事會(huì)、股東、董事、監(jiān)事、政府、外部機(jī)構(gòu)、公司間的信息傳遞、反饋、溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、服務(wù)、接待的工作;
(10)協(xié)助部長(zhǎng)做好文件的收發(fā)登記、傳遞、歸檔工作和用印文件管理;
領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第9篇 冰場(chǎng)營(yíng)運(yùn)專員黃村地鐵站崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1、熟悉冰場(chǎng)各項(xiàng)產(chǎn)品、服務(wù)及活動(dòng)的價(jià)格、內(nèi)容、時(shí)間等信息,及時(shí)向顧客提供解答;
2、負(fù)責(zé)接聽顧客打入的咨詢電話等,在前臺(tái)向顧客提供各類冰場(chǎng)信息咨詢;
3、負(fù)責(zé)向顧客介紹推薦滑冰課程,安排滑冰教練、滑冰課程計(jì)劃等,實(shí)現(xiàn)滑冰課程銷售;
4、負(fù)責(zé)滑冰學(xué)員課后跟蹤回訪工作;
5、負(fù)責(zé)各類滑冰比賽、表演的組織協(xié)調(diào)等工作;
6、完成上級(jí)交代的其它工作。
職位要求:
1、了解掌握基本滑冰培訓(xùn)知識(shí);
2、有過客服或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:中技
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)
第10篇 零售營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 銷售數(shù)據(jù)分析的建立,數(shù)據(jù)分析報(bào)表的整合和規(guī)范、優(yōu)化,
2、建立部門每日、周、月、季、年度數(shù)據(jù)分析報(bào)表,
3、制定周銷售排名表,供終端補(bǔ)貨及陳列推廣參考,
4、制定并每日更新銷售日?qǐng)?bào)表,供各終端和調(diào)撥數(shù)據(jù)查詢
5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)
任職資格:
1、全日制大?;蛞陨蠈W(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè);
2、具備零售行業(yè)一年以上的數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn),熟悉整套單店各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析工作,且具有實(shí)際一線工作經(jīng)驗(yàn)。,
3、熟練操作office軟件,精通ppt操作;
4、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、口頭表達(dá)和書面表達(dá)、組織、溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、能抗壓。
第11篇 冰場(chǎng)營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1、熟悉冰場(chǎng)各項(xiàng)產(chǎn)品、服務(wù)及活動(dòng)的價(jià)格、內(nèi)容、時(shí)間等信息,及時(shí)向顧客提供解答;
2、負(fù)責(zé)接聽顧客打入的咨詢電話等,在前臺(tái)向顧客提供各類冰場(chǎng)信息咨詢;
3、負(fù)責(zé)向顧客介紹推薦滑冰課程,安排滑冰教練、滑冰課程計(jì)劃等,實(shí)現(xiàn)滑冰課程銷售;
4、負(fù)責(zé)滑冰學(xué)員課后跟蹤回訪工作;
5、負(fù)責(zé)各類滑冰比賽、表演的組織協(xié)調(diào)等工作;
6、完成上級(jí)交代的其它工作。
職位要求:
1、了解掌握基本滑冰培訓(xùn)知識(shí);
2、有過客服或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:中技
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第12篇 營(yíng)運(yùn)主管/專員科學(xué)城暹崗崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
一、工程管理
1、負(fù)責(zé)全區(qū)域的遺留工程問題,協(xié)助物業(yè)部進(jìn)行維修與協(xié)調(diào)
2、負(fù)責(zé)將工程遺留單開給項(xiàng)目部,做好商戶遺留工程的跟進(jìn)
3、及時(shí)將問題反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并做好相應(yīng)記錄
二、現(xiàn)場(chǎng)管理
1、每天跟進(jìn)商鋪的動(dòng)態(tài),了解各商戶的情況 巡查發(fā)現(xiàn)的問題
2、保證客戶能正常開業(yè),不影響商場(chǎng)的形象
3、對(duì)重點(diǎn)區(qū)域的商戶進(jìn)行重點(diǎn)管理,處理相關(guān)問題
4、記錄商戶開鋪時(shí)間,要求其能按照商場(chǎng)規(guī)定時(shí)間開關(guān)鋪
5、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的催繳費(fèi),盡量達(dá)到公司要求
6、定期收集商家的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析
7、與營(yíng)銷部核對(duì)每月營(yíng)銷活動(dòng),現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行和配合活動(dòng)
條件遜色者,可應(yīng)聘營(yíng)運(yùn)專員
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第13篇 運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)助理電商運(yùn)營(yíng)電商專員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與京東采銷對(duì)接,按照需有的計(jì)劃提出促銷申請(qǐng),完善銷售措施
2、每日京東店鋪日常數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計(jì)工作,并作出評(píng)估與分析,提出處理方案;
3、監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)及產(chǎn)品管理,包括產(chǎn)品上新、閃購入倉、庫存分析等工作
4、每日營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、整理分析、競(jìng)品分析,完善和調(diào)整計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)店內(nèi)促銷工具的設(shè)置(搭配套餐 限時(shí)特價(jià)等);
6、與美工溝通協(xié)調(diào)版面設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)活動(dòng)版面的審核,完成頁面的上傳和更新
7、完成運(yùn)營(yíng)主管安排的其他運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作
任職資格:
1.有京東閃購自營(yíng)或pop運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
2.具備較強(qiáng)交際能力,善于溝通談判。
4.熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷知識(shí),具備京東自營(yíng)人脈資源者優(yōu)先考慮。
5.富有責(zé)任心,善于溝通、吃苦耐勞,積極進(jìn)取。
6.工作年限:從事電商工作1年以上。
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)
第14篇 sns國(guó)際社交媒體營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)facebook、youtube、linkedin運(yùn)營(yíng)管理
2.社交化平臺(tái)操作;
3.成效記錄;
4.管理公司品牌;
5.文案策劃。
6.培訓(xùn)
職位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷(均可);
2. 符合公司理念文化,勤奮投入,有責(zé)任心;
3. 具備良好個(gè)人形象;
4.英語閱讀能力較好者優(yōu)先考慮;
5.有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)或者外貿(mào)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
上班時(shí)間 周一至周五 8:40—11:30 13:00—17:30
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)
第15篇 運(yùn)營(yíng)部營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)部門日常工作,完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)、分析、匯總工作;
2.負(fù)責(zé)整理、編制文件模板,改進(jìn)和規(guī)范工作流程的文字工作;
3.負(fù)責(zé)收發(fā),登記,閱簽,清退,整理,歸檔各類文件、信函、傳真、郵件等,并將資料分類保管,存檔,以便隨時(shí)翻閱調(diào)用;
4.參與策劃相關(guān)會(huì)議,并擬寫通知,傳達(dá)相關(guān)人員,做好會(huì)議記錄并提交給負(fù)責(zé)人審核,然后存檔,以備日后查閱;
5.能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,文秘或相關(guān)專業(yè);
2.有文案編寫能力,計(jì)算機(jī)應(yīng)用熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件;
3.具備分析、解決問題的能力,工作認(rèn)真仔細(xì)、能夠承受工作中的壓力;
4.熱愛本職工作,服從分配,聽成領(lǐng)導(dǎo),能夠自覺的遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度;
5.有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
第16篇 招商營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
商管專員(招商營(yíng)運(yùn)專員) 溫州市夢(mèng)多多文化創(chuàng)意投資有限公司 溫州市夢(mèng)多多文化創(chuàng)意投資有限公司,夢(mèng)多多 1、管理商戶,適時(shí)掌握商家經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)并能及時(shí)給予支持調(diào)動(dòng)商場(chǎng)活性,改善商家經(jīng)營(yíng)情況;
2、分析把握市場(chǎng)和商戶需求,并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;
3、進(jìn)行同類市場(chǎng)調(diào)研,并形成競(jìng)調(diào)報(bào)告提交商管主管;
4、根據(jù)合同節(jié)點(diǎn)完成商戶收租工作;
5、及時(shí)處理商戶經(jīng)營(yíng)中的突發(fā)情況;
6、及時(shí)處理商家及消費(fèi)者投訴問題。
第17篇 營(yíng)運(yùn)招商專員崗位職責(zé)
商管專員(招商營(yíng)運(yùn)專員) 溫州市夢(mèng)多多文化創(chuàng)意投資有限公司 溫州市夢(mèng)多多文化創(chuàng)意投資有限公司,夢(mèng)多多 1、管理商戶,適時(shí)掌握商家經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)并能及時(shí)給予支持調(diào)動(dòng)商場(chǎng)活性,改善商家經(jīng)營(yíng)情況;
2、分析把握市場(chǎng)和商戶需求,并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;
3、進(jìn)行同類市場(chǎng)調(diào)研,并形成競(jìng)調(diào)報(bào)告提交商管主管;
4、根據(jù)合同節(jié)點(diǎn)完成商戶收租工作;
5、及時(shí)處理商戶經(jīng)營(yíng)中的突發(fā)情況;
6、及時(shí)處理商家及消費(fèi)者投訴問題。
第18篇 某房屋租賃公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé)
房屋租賃公司營(yíng)運(yùn)專員崗位職責(zé):
1.登錄公司相關(guān)信息后臺(tái),查看每日信息收集。收集挖掘相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)資料。整理公司活動(dòng)文章。
2.做到信息的準(zhǔn)確錄入,仔細(xì)查看每項(xiàng)數(shù)據(jù)。有效運(yùn)用相關(guān)資源,分析總結(jié)各種賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)規(guī)律。
3跟進(jìn)招商部信息,了解前一天有沒有房子出租了,及時(shí)更新平臺(tái)數(shù)據(jù)。
4.配合解決物業(yè)部的收租短信推送,及時(shí)查看信息是否準(zhǔn)確推送至每個(gè)號(hào)碼,未能推送成功的,及時(shí)反映到物業(yè)管理員查看原因。
5一個(gè)月研究4次線上營(yíng)銷活動(dòng),要了解如何做,對(duì)象是誰,目標(biāo)是什么,需要達(dá)到什么程度。
6.負(fù)責(zé)日常公眾號(hào)的推文收集,以公司業(yè)務(wù)有相關(guān)連的文章為前提,加上自己的見解觀點(diǎn),做到精簡(jiǎn),調(diào)查公眾號(hào)哪類粉絲居多,選擇與其相關(guān)的文章為推送重點(diǎn),實(shí)時(shí)調(diào)整合適推送時(shí)間。
7.著手解決前一天還沒完成的事情,有計(jì)劃的實(shí)施每項(xiàng)分配的任務(wù)。