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財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)(20篇范文)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):91

財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

第1篇 財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

1.在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制,經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

2.負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持增收節(jié)支、勤檢辦事的原則,積極組織各項(xiàng)收人,防止漏收漏記,嚴(yán)格控制支出。

3.按照會(huì)計(jì)制度,做好會(huì)計(jì)核算工作,為經(jīng)濟(jì)管理和經(jīng)濟(jì)決策提供準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)資料和經(jīng)濟(jì)信息。

4.加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)物資、貨幣資金、債權(quán)債務(wù)的核算與管理,參與經(jīng)濟(jì)合同、承包合同的簽訂。

5.按時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析。對(duì)經(jīng)濟(jì)前景和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè),并參與經(jīng)濟(jì)決策。

6.對(duì)全院財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查。

7.負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,協(xié)同有關(guān)部門(mén)組織財(cái)會(huì)技術(shù)職務(wù)的申報(bào)考試工作。

8.完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

第2篇 財(cái)務(wù)科出納崗位職責(zé)內(nèi)容

1.辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,根據(jù)審核簽章的收付款憑證,進(jìn)行復(fù)核,辦理款項(xiàng)收付。

(1)收入款項(xiàng)除在開(kāi)具的收款收據(jù)或交款單上簽章外,還應(yīng)由交款人簽章。付出款項(xiàng),應(yīng)嚴(yán)格遵守《醫(yī)院財(cái)務(wù)開(kāi)支審批制度》,并由會(huì)計(jì)主要人員在付款原始憑證上審核簽章后方可付款。收付款后,在原始憑證上加蓋“收訖”、“付訖”戳記,再交會(huì)計(jì)人員填制記賬憑證。

(2)庫(kù)存現(xiàn)金不得超出銀行核定限額(庫(kù)存限額暫定為6000元,分放在財(cái)務(wù)科、總值班兩個(gè)保險(xiǎn)柜,每個(gè)保險(xiǎn)柜不能超過(guò)3000元),超出部分要及時(shí)送存銀行,不得以“白條”、存折抵充庫(kù)存現(xiàn)金,更不得任意挪用現(xiàn)金。

(3)正確簽發(fā)、使用和妥善保管銀行各種結(jié)算票據(jù),嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算辦法。及時(shí)掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不得將銀行賬戶(hù)出租、出借給任何單位或個(gè)人辦理結(jié)算,不得將公款以私人的名義或用存折方式存入銀行(信用社)。

(4)不得將空內(nèi)支票交由其他單位或個(gè)人簽發(fā)。如因特殊情況須簽發(fā)不填寫(xiě)金額的轉(zhuǎn)賬支票時(shí),必須在支票t寫(xiě)明收款單位名稱(chēng)、款項(xiàng)用途、簽發(fā)日期,規(guī)定限額和報(bào)銷(xiāo)期限,并由領(lǐng)用支票人在專(zhuān)設(shè)登記簿上簽章。逾期未用的空內(nèi)支票,應(yīng)及時(shí)收回注銷(xiāo)。對(duì)于填寫(xiě)錯(cuò)誤的支票,必須加蓋“作廢”戳記,與存根一起保存。支票遺失時(shí),要及時(shí)向銀行辦理掛失手續(xù)。

2.登記現(xiàn)金日記賬,庫(kù)存現(xiàn)金余額要及時(shí)與會(huì)計(jì)現(xiàn)金的賬面余額核對(duì),不相符時(shí),找出原因。出納不得兼管收人、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬簿的登記、稽核和會(huì)計(jì)檔案管理工作。

3.保管各種庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。對(duì)于現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無(wú)缺,如有短缺要負(fù)賠償責(zé)任升溢現(xiàn)金按規(guī)定入賬,不得以溢補(bǔ)損。

要保守保險(xiǎn)柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人。

4.保管好有關(guān)印章、空

第3篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容殯儀服務(wù)中心

1.負(fù)責(zé)本部門(mén)全面工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策,督促會(huì)計(jì)及時(shí)記賬,日清月結(jié),正確反映財(cái)務(wù)收支情況,定期提供財(cái)務(wù)報(bào)表。

2.負(fù)責(zé)對(duì)殯儀館、公墓的財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)一支筆審批制度。

第4篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)科日常管理工作。

2.研究提出市糧食總量平衡、品種結(jié)構(gòu)、年度收支計(jì)劃和中長(zhǎng)期規(guī)劃意見(jiàn)與建議,安排重點(diǎn)用糧計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)市糧食行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作,承辦糧食流通、加工、倉(cāng)儲(chǔ)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總上報(bào)工作。

4.配合有關(guān)部門(mén)管理地方糧食風(fēng)險(xiǎn)基金,做好糧食財(cái)務(wù)掛賬的清理和消化工作。

5.組織協(xié)同有關(guān)部門(mén)做好糧食系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理和職工住房資金使用與管理工作。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第5篇 財(cái)務(wù)科員崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)部主辦科員 成都建工預(yù)筑科技有限公司 成都建工預(yù)筑科技有限公司,預(yù)筑 1.協(xié)助部門(mén)主任建立、完善公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理體系;

2.協(xié)助部門(mén)主任指導(dǎo)、監(jiān)督各事業(yè)部、子公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作;

3.協(xié)助部門(mén)主任擬定公司財(cái)務(wù)工作規(guī)劃和年度計(jì)劃,并協(xié)助組織實(shí)施;

4. 協(xié)助部門(mén)主任審核分公司、子公司的財(cái)務(wù)工作規(guī)劃及財(cái)務(wù)計(jì)劃;

5.協(xié)助部門(mén)主任安排好財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等各項(xiàng)工作;

6.協(xié)助部門(mén)主任監(jiān)督、指導(dǎo)部門(mén)員工的工作

7.協(xié)助部門(mén)主任做好其它各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作

8.完成公司交辦的其他工作。

任職條件:

1.具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,1983年1月1日后出生,具有中級(jí)及以上職稱(chēng),具有財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷至少3 年以上,有良好的履職記錄和較好的工作業(yè)績(jī)(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);

2.人品過(guò)硬、德才兼?zhèn)?具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通、控制能力和判斷力;

3. 具備忠誠(chéng)感恩貢獻(xiàn)精神、開(kāi)拓創(chuàng)新進(jìn)取精神、攻堅(jiān)克難創(chuàng)業(yè)精神、鍥而不舍創(chuàng)業(yè)精神、精雕細(xì)琢工匠精神、團(tuán)結(jié)合作團(tuán)隊(duì)精神、追求極致卓越精神,必須完成部門(mén)年度目標(biāo);

4.具有良好的心理素質(zhì),身體健康,認(rèn)同并遵守公司特殊工時(shí)工作制度,能自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司規(guī)章制度;

5.沒(méi)有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。

第6篇 供電局財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)全局財(cái)務(wù)管理工作;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、編制會(huì)計(jì)憑證、帳目、報(bào)表,做好財(cái)務(wù)檔案資料工作;負(fù)責(zé)組織編制企業(yè)財(cái)務(wù)管理計(jì)劃及成本、費(fèi)用計(jì)劃,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo);負(fù)責(zé)交納各項(xiàng)稅金及各項(xiàng)資金的結(jié)算;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理;

第7篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)范本財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)兼

1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定,指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫(kù)存物資的范圍,指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算,并建立管理制度。

2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類(lèi)核算,根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證或原始憑證匯總單,按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求,正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。

3.審查各項(xiàng)收支,根據(jù)國(guó)家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度,逐筆審查各項(xiàng)收支,對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見(jiàn),并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取措施,進(jìn)行處理。

4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證,要進(jìn)行審核,復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和差錯(cuò),應(yīng)通知有關(guān)人員

第8篇 財(cái)務(wù)科記賬員崗位職責(zé)

1.在財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)和主管會(huì)計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)下,做好記賬工作。

2.會(huì)計(jì)科目的設(shè)置,必須符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。

3.使用會(huì)計(jì)科目,要做到內(nèi)容正確,不得隨意改變科目之間的對(duì)應(yīng)關(guān)系。

4.記賬做到規(guī)范化,編制記賬憑證,力求一事一單,一日—清。填寫(xiě)的金額等內(nèi)容與原始憑證的內(nèi)容要完全相符。

5.收入科目的核算要正確,收人金額必須與實(shí)際金額一致。

6.各項(xiàng)分配比例和藥品的進(jìn)銷(xiāo)差價(jià)的分配,須按規(guī)定辦理,不得任意改變。

7.正確計(jì)算各項(xiàng)費(fèi)用。攤銷(xiāo)要按規(guī)定的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方法正確計(jì)提、記賬。

8.每月五日前要核對(duì)發(fā)生額及余額,編出報(bào)表。裝訂整理會(huì)計(jì)檔案歸檔。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

第9篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

1.在黨總支和院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹(shù)立為醫(yī)教研服務(wù)的思想,保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。

3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃,正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織收入,并遵守國(guó)家規(guī)定的費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,節(jié)約開(kāi)支,監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。

4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門(mén)的財(cái)務(wù)收支及各物資部門(mén)的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作,定期或不定期清查庫(kù)存,核對(duì)賬目,做到賬賬、賬物、賬卡相符。

5.督促清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。

6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況,及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>;j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核,有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員,參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱(chēng)晉升工作)。

第10篇 財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)內(nèi)容

1.在中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)中心及社區(qū)站的財(cái)務(wù)管理工作。教育所屬人員樹(shù)立為一線(xiàn)服務(wù)的思想,保證醫(yī)療任務(wù)的完成。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)會(huì)的法律、法規(guī)、規(guī)章及制度,自覺(jué)遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,防止違紀(jì)事件發(fā)生。

3.根據(jù)事業(yè)計(jì)劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)合理組織收人。根據(jù)中心特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要,本著節(jié)約原則精打細(xì)算,節(jié)約行政開(kāi)支,監(jiān)督預(yù)算資金正確使用。

4.根據(jù)事業(yè)計(jì)劃正確、及時(shí)地編制年度和季度(或月份)的財(cái)務(wù)計(jì)劃,做好財(cái)務(wù)分析,辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),按照規(guī)定的格式和期限報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

5.按時(shí)清理債權(quán)和債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。

6.保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料等國(guó)有資產(chǎn)的安全、不流失,進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查,并經(jīng)常清查庫(kù)存,克服浪費(fèi)和物資積壓,以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。

7.完成中心主任交辦的其他任務(wù)。

第11篇 財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)超聲波科技公司

1.負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和成本費(fèi)用控制工作。

2.負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,監(jiān)督各分公司的運(yùn)作符合財(cái)務(wù)規(guī)范。

3.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。

4.負(fù)責(zé)對(duì)工商、稅務(wù)、銀行等部門(mén)事物的協(xié)調(diào)處理。

5.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常行政管理工作。

6.協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃。

第12篇 財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)-崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)的工作是在財(cái)務(wù)副經(jīng)理的帶領(lǐng)下進(jìn)行的,在進(jìn)行工作之前先了解該崗位職責(zé)內(nèi)容是很重要的,下面為大家介紹了財(cái)務(wù)科科長(zhǎng)崗位職責(zé)的信息,供參考。

1、在所長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,做好本所的財(cái)務(wù)管理工作。

2、負(fù)責(zé)本部門(mén)的財(cái)務(wù)督查和管理,努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。

3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí);對(duì)會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。

4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、組織,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》,適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平,管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé),對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。

6、組織編制、報(bào)送單位的部門(mén)預(yù)、年度決算。

7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬,加強(qiáng)對(duì)報(bào)表的審查,做到及時(shí)、準(zhǔn)確,并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門(mén)。

8、審核出納提請(qǐng)的財(cái)政集中支付授權(quán)憑證及用款計(jì)劃并上報(bào)省科技廳、財(cái)政廳;對(duì)二級(jí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查與指導(dǎo);對(duì)密碼器的簽發(fā)實(shí)行分級(jí)限額授權(quán),以確保資金安全;

9、協(xié)助本所財(cái)產(chǎn)管理,建立建全財(cái)產(chǎn)管理、核算制度。

10、加強(qiáng)票據(jù)的日常管理,對(duì)票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷(xiāo)、結(jié)存等情況進(jìn)行專(zhuān)門(mén)登記,核對(duì)相關(guān)部門(mén)人員票據(jù)領(lǐng)用情況。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

第13篇 財(cái)務(wù)副科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律法規(guī)及方針政策;

2、協(xié)助科長(zhǎng)制訂本科室的年度工作計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;

3、協(xié)助科長(zhǎng)制定直接下級(jí)的崗位職責(zé);

4、協(xié)助科長(zhǎng)及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行;

5、協(xié)助科長(zhǎng)定期做好各項(xiàng)基金收支的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理,及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室提供、反饋財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息;

6、協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)全市社?;鹪隆⒓?、年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表審核、編制、匯總上報(bào)工作;

7、協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)所屬縣(區(qū))財(cái)務(wù)工作的檢查指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

8、配合有關(guān)科室做好基金征收、待遇支付的工作;

9、協(xié)助科長(zhǎng)積極協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、銀行等有關(guān)部門(mén)的對(duì)賬、聯(lián)系等工作;

10、嚴(yán)守國(guó)家保密制度;按規(guī)定整理、保存、移交好會(huì)計(jì)檔案資料;

11、協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)財(cái)務(wù)票據(jù)和財(cái)務(wù)印章的管理;

12、組織、指導(dǎo)下屬開(kāi)展日常工作,監(jiān)督、檢查、考核其工作質(zhì)量,提出改進(jìn)意見(jiàn);

13、協(xié)助科長(zhǎng)掌握本科的工作進(jìn)度及有關(guān)數(shù)據(jù),不斷提高科室的工作效率;

14、組織好本科室的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高員工素質(zhì);

15、負(fù)責(zé)收集、整理、提交科內(nèi)反饋的信息及合理化建議;

16、協(xié)助科長(zhǎng)做好本科室辦公用具、設(shè)備、設(shè)施的管理;

17、協(xié)助科長(zhǎng)做好協(xié)調(diào)與其他科室的工作關(guān)系,搞好科室間的工作配合;

18、關(guān)心屬下的思想、工作和生活,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮其工作的積極性、主動(dòng)性及創(chuàng)造性;

19、完成所領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

一、 協(xié)助科長(zhǎng)開(kāi)展工作,負(fù)協(xié)助工作的責(zé)任。在科長(zhǎng)缺任或外出期間主持本科工作,行使科長(zhǎng)崗位職責(zé)。

二、 在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,依法開(kāi)展審計(jì)監(jiān)督,認(rèn)真抓好并及時(shí)完成科內(nèi)各項(xiàng)工作,同時(shí),作為審計(jì)人員搞好本人應(yīng)承擔(dān)的審計(jì)業(yè)務(wù)。

三、 認(rèn)真貫徹并自覺(jué)執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則和其他業(yè)務(wù)規(guī)范。

四、 協(xié)助科長(zhǎng)提出年度工作計(jì)劃,進(jìn)行工作總結(jié)。

五、 協(xié)助科長(zhǎng)對(duì)本科工作進(jìn)行組織、實(shí)施、督促、檢查,并對(duì)科內(nèi)工作人員的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

六、 服從處領(lǐng)導(dǎo)和科長(zhǎng)的工作安排,準(zhǔn)確、及時(shí)提供有關(guān)資料,認(rèn)真按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。

七、 努力學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取,堅(jiān)持原則,發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神,熟悉基建審計(jì)業(yè)務(wù),使自己成為審計(jì)業(yè)務(wù)骨干。

八、 在審計(jì)項(xiàng)目中主動(dòng)擔(dān)任審計(jì)組長(zhǎng),負(fù)責(zé)審計(jì)環(huán)境協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)進(jìn)行重大審計(jì)事項(xiàng)調(diào)查,審核或撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告。

九、 協(xié)助科長(zhǎng)開(kāi)展對(duì)科內(nèi)人員的思想教育,搞好與本處各科室及外界的協(xié)調(diào)工作。

十、 在基建審計(jì)科任務(wù)重、人手不足時(shí),服從處長(zhǎng)或分管副處長(zhǎng)的安排,與科長(zhǎng)一起,主動(dòng)協(xié)助基建審計(jì)科開(kāi)展基建審計(jì)的有關(guān)工作。

十一、 具體負(fù)責(zé)抓好本科的審計(jì)檔案管理。

十二、 自覺(jué)接受科長(zhǎng)工作安排,主動(dòng)配合科長(zhǎng)搞好本科各項(xiàng)工作,全面完成上級(jí)和處領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第14篇 某大學(xué)財(cái)務(wù)處基建財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)

大學(xué)財(cái)務(wù)處基建財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)制度和學(xué)校《基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理制度》,負(fù)責(zé)基本建設(shè)會(huì)計(jì)核算與管理;

2、負(fù)責(zé)編制學(xué)校基本建設(shè)年度預(yù)算、決算和會(huì)計(jì)報(bào)表,編制基建財(cái)務(wù)決算說(shuō)明書(shū),填報(bào)學(xué)?;窘ㄔO(shè)投資統(tǒng)計(jì)報(bào)表,提供相關(guān)基本建設(shè)數(shù)據(jù)資料;

3、負(fù)責(zé)基本建設(shè)項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),對(duì)工程概預(yù)算、結(jié)算進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督;

4、按學(xué)?!锻鶃?lái)款項(xiàng)管理辦法》要求,及時(shí)清理基本建設(shè)項(xiàng)目應(yīng)收應(yīng)付賬款;

5、嚴(yán)格執(zhí)行施工合同和采購(gòu)合同,認(rèn)真審核工程預(yù)付款、進(jìn)度款、結(jié)算款,按合同規(guī)定支付相關(guān)款項(xiàng);

6、編制竣工基建項(xiàng)目財(cái)務(wù)決算,配合相關(guān)部門(mén)做好資產(chǎn)移交和入賬工作;

7、參與基建項(xiàng)目管理,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用;

8、基建財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的備份、數(shù)據(jù)安全與管理;

9、負(fù)責(zé)基建會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂、移交工作;

10、處里交辦的其他任務(wù)。

科室人員:

第15篇 地方稅務(wù)局計(jì)劃財(cái)務(wù)科處崗位職責(zé)

計(jì)劃財(cái)務(wù)科(處)是各地(州、市)地方稅務(wù)局主管本系統(tǒng)組織稅收收入、稅源監(jiān)控、稅收分析和預(yù)測(cè)、稅收會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)、稅收票證管理、以及稅務(wù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算執(zhí)行、資產(chǎn)管理的職能部門(mén)。主要職責(zé)是:

1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行計(jì)財(cái)工作相關(guān)法律、法規(guī)、制度和辦法,并結(jié)合本系統(tǒng)實(shí)際,建立和完善本系統(tǒng)各項(xiàng)計(jì)財(cái)工作制度、辦法;

2、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅收收入中長(zhǎng)期規(guī)劃,以及年度、季度和月份稅收計(jì)劃的編制、分配落實(shí)和執(zhí)行分析工作;

3、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅收收入常規(guī)分析和預(yù)測(cè)、以及稅收宏觀(guān)分析工作,建立健全稅收分析檔案,定期組織開(kāi)展稅收分析專(zhuān)題會(huì)議;

4、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅收資金運(yùn)動(dòng)和稅收入庫(kù)情況的核算、反映、監(jiān)督、指導(dǎo)和管理工作,同時(shí)做好各項(xiàng)稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量的審核上報(bào)工作;

5、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅收票證的使用、管理和檢查工作;

6、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)重點(diǎn)稅源企業(yè)監(jiān)控管理工作,按季度開(kāi)展微觀(guān)分析,公布行業(yè)稅負(fù)預(yù)警標(biāo)準(zhǔn);

7、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)部門(mén)預(yù)算的編制、下達(dá)、執(zhí)行情況的監(jiān)督和管理工作,開(kāi)展財(cái)務(wù)狀況分析,提高資金使用效率;

8、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅務(wù)制服、交通工具、信息網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等裝備的計(jì)劃上報(bào)和配發(fā)工作;

9、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)基本建設(shè)項(xiàng)目的計(jì)劃編制、項(xiàng)目可行方案上報(bào),以及工程日常管理和監(jiān)督檢查工作;

10、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)政府采購(gòu)和管理工作;

11、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作;

12、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)“三代”(即代征、代扣、代收)稅款手續(xù)費(fèi)的統(tǒng)計(jì)匯總和審核,以及核撥和管理工作;

13、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)國(guó)有資產(chǎn)的使用和管理工作;

14、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅務(wù)代保管資金賬戶(hù)管理工作;

15、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)非稅收入管理工作;

16、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)稅收電月報(bào)、旬報(bào)、五日?qǐng)?bào)、稅收會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、稅收票證報(bào)表、重點(diǎn)稅源報(bào)表、稅務(wù)事業(yè)費(fèi)報(bào)表、部門(mén)預(yù)算報(bào)表、稅務(wù)基建決算報(bào)表等各類(lèi)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總和審核上報(bào)工作;

17、負(fù)責(zé)協(xié)助做好本地區(qū)計(jì)財(cái)系統(tǒng)人員的培訓(xùn)、教育工作;

18、負(fù)責(zé)同本級(jí)財(cái)政、國(guó)庫(kù)、審計(jì)等部門(mén)的協(xié)調(diào)工作;

19、負(fù)責(zé)本部門(mén)政治思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作;

20、負(fù)責(zé)辦理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第16篇 計(jì)劃財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.根據(jù)《會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》,依法開(kāi)展糧食系統(tǒng)會(huì)計(jì)工作。

2.負(fù)責(zé)糧食系統(tǒng)社保資金、住房資金財(cái)務(wù)管理工作;承擔(dān)市軍糧供應(yīng)站、市糧油批發(fā)交易市場(chǎng)管理中心的會(huì)計(jì)日常事務(wù),編制上報(bào)月份、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)預(yù)決算。

3.負(fù)責(zé)全市糧食行業(yè)(企業(yè))月份、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表的匯總、分析與上報(bào)工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

4.協(xié)助做好糧食系統(tǒng)固定資產(chǎn)及非稅費(fèi)收入的登記與管理工作。

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第17篇 財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)

1.在黨總支和院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)本科財(cái)會(huì)人員樹(shù)立為醫(yī)教研服務(wù)的思想,保證醫(yī)院各項(xiàng)任務(wù)的完成。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)方針政策和法律法規(guī),嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)制度,對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要定期研究、布置、檢查、總結(jié)。

3.報(bào)據(jù)事業(yè)計(jì)劃,正確、及時(shí)編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),積極合理地組織收入,并遵守國(guó)家規(guī)定的費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),精打細(xì)算,節(jié)約開(kāi)支,監(jiān)督預(yù)算資金的正確使用。

4.監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)醫(yī)院各部門(mén)的財(cái)務(wù)收支及各物資部門(mén)的會(huì)計(jì)核算和物資管理工作,定期或不定期清查庫(kù)存,核對(duì)賬目,做到賬賬、賬物、賬卡相符。

5.督促清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠,嚴(yán)格控制呆賬。

6.審查或參與擬定院內(nèi)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

7.負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)和職工代表大會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)執(zhí)行狀況,及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表。

8.組織會(huì)計(jì)人員學(xué)>j政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù),負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的考核,有計(jì)劃地培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員,參與研究會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配(配合人事科搞好財(cái)會(huì)人員的職稱(chēng)晉升工作)。

第18篇 日語(yǔ)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作地區(qū): 上海,上海市,浦東新區(qū)

崗位要求: 1、33~42歲

2、本科(會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè))

3、日語(yǔ)n2或以上水平

4、有中級(jí)資格證

5、5年以上大型日企的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理層經(jīng)驗(yàn)

6、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)法律規(guī)則

崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和計(jì)劃,監(jiān)督和完善公司總部及分公司日常的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)

2、負(fù)責(zé)總部的費(fèi)用核算、報(bào)表制作、財(cái)務(wù)審計(jì)、成本核算、資金管理等工作

3、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及有效實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制

4、負(fù)責(zé)向日本本社制作和提交連結(jié)合并財(cái)務(wù)報(bào)表

5、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)稅法規(guī),結(jié)合公司實(shí)際情況,協(xié)助財(cái)務(wù)部制定適用的內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理辦法,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作

6、主持財(cái)務(wù)部門(mén)工作會(huì)議,協(xié)調(diào)部門(mén)人員完成指定的工作目標(biāo)

7、協(xié)調(diào)維護(hù)銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)合作關(guān)系并處理相關(guān)事宜,維護(hù)公司利益

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)

第19篇 財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

以下就是財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來(lái)幫助。

1.嚴(yán)格做好票據(jù)管理工作,對(duì)票據(jù)的登記、填制與保管回收工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好;

2.做好企業(yè)各個(gè)方面的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況的記錄,保障各項(xiàng)記錄的及時(shí)與真實(shí),公司的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是合理且合法的;

3.按照工作安排制定每月或是季度、年度的會(huì)計(jì)報(bào)表,清楚完整的說(shuō)明內(nèi)容,真實(shí)準(zhǔn)確的計(jì)算數(shù)字,并且準(zhǔn)時(shí)有效的報(bào)送上級(jí);

4.對(duì)會(huì)計(jì)憑證每隔一段時(shí)間按時(shí)進(jìn)行匯總整理工作,保障與明細(xì)賬核對(duì)時(shí)相一致;

5.每個(gè)月做好核算預(yù)算費(fèi)用以及待攤費(fèi)用的核算工作,并負(fù)責(zé)好公司各個(gè)部門(mén)的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)手續(xù)的檢查核對(duì)工作;

6.審核與計(jì)算公司財(cái)務(wù)的各個(gè)項(xiàng)目,核對(duì)財(cái)務(wù)收支的憑證,保障及時(shí)的進(jìn)行結(jié)算,賬目記錄清晰;

7.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)完善財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算制度,使財(cái)務(wù)工作規(guī)范、有效的進(jìn)行;

8.負(fù)責(zé)公司的納稅申報(bào)、稅金繳納工作,并著做好稅金工資表的記錄;

9.每月統(tǒng)一編制工資費(fèi)用、水電費(fèi)用以及管理費(fèi)用的分?jǐn)偙砀?,保障各?xiàng)賬目的切實(shí)無(wú)誤;

10.依照會(huì)計(jì)檔案法對(duì)個(gè)的各項(xiàng)會(huì)計(jì)憑證、經(jīng)濟(jì)合同、會(huì)計(jì)報(bào)表等資料進(jìn)行搜集與整理工作,并進(jìn)行審查、編號(hào)登記進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓芾肀4?,如需要銷(xiāo)毀的文檔則需按照規(guī)定進(jìn)行辦理;

11.為了向領(lǐng)導(dǎo)提供準(zhǔn)確可靠的經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù)做參考,需負(fù)責(zé)任的按照財(cái)務(wù)管理要求的制度稽核記賬憑證、正確且真實(shí)的保障各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算,為提供經(jīng)營(yíng)決策提供合理的參考性意見(jiàn);

12.監(jiān)督與把控使用流動(dòng)資金公司資金周轉(zhuǎn)的情況,按時(shí)對(duì)公司的固定資金及流動(dòng)資產(chǎn)進(jìn)行核實(shí)檢查,并按時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作情況。

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1.按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,記賬、復(fù)賬、報(bào)賬做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,按期報(bào)賬。

2.按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提和分?jǐn)偢黜?xiàng)費(fèi)用,正確計(jì)提各項(xiàng)基金和稅金。

3.按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢査,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時(shí)向部門(mén)經(jīng)理提出合理化建議。

4.負(fù)責(zé)向部門(mén)經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)成果情況,及時(shí)提供有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的審核,以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)的核算。

6.月度終了,負(fù)責(zé)總賬科目試算平?,檢査各明細(xì)分類(lèi)賬與總賬的核對(duì)情況,確保賬賬相符。

7.記錄、分析每天銀行收款賬務(wù)工作。

8.負(fù)責(zé)制作收支傳票、稅務(wù)申報(bào)及財(cái)務(wù)資料存檔稅務(wù)申報(bào)情況。

9.負(fù)責(zé)各部門(mén)業(yè)績(jī)考核財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的填報(bào)與匯總。

10.妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

11.處理記賬憑證,登記總賬,編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

12.保持與銀行有關(guān)職能部門(mén)的聯(lián)系,維護(hù)商場(chǎng)良好的外部環(huán)境。

13.按期與銀行對(duì)賬,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)賬項(xiàng)。

14.按財(cái)務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤(rùn)分配。

15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),并及時(shí)反饋執(zhí)行情況。

財(cái)務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定、完善會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度,貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題作出決策。

3.負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核。

4.負(fù)責(zé)對(duì)公司的大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。

5.負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)合同的審定。

6.負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的審核、融資安排及資金運(yùn)用。

7.負(fù)責(zé)對(duì)公司的計(jì)劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核。

8.負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

9.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的日常管理和績(jī)效考評(píng),并提出任免建議,保證對(duì)部門(mén)員工的有效管理與合理激勵(lì)。

10.負(fù)責(zé)公司安排的其他工作。

財(cái)務(wù)部總會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

1.全面管理酒店日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

2.指導(dǎo)制定酒店財(cái)務(wù)管理政策及工作程序,負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)合同的制定與執(zhí)行。

3.管理現(xiàn)金流量,管理貨款、貨幣兌換;負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)事務(wù)、出納、收入稽核業(yè)務(wù)等。

4.在酒店經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中控制成本、定價(jià)和現(xiàn)金流量,并控制財(cái)務(wù)預(yù)算。

5.建立會(huì)計(jì)系統(tǒng),進(jìn)行內(nèi)部控制,定期檢查財(cái)務(wù)工作。

6.監(jiān)督編制預(yù)算表、現(xiàn)金流量報(bào)告。

7.提議薪金工資率的增減及財(cái)務(wù)部人員的編制。

8.負(fù)責(zé)與各個(gè)部門(mén)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

9.制定每個(gè)崗位的工作職責(zé)、工作程序,建立各種物資、資金管理制度。

10.審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專(zhuān)題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽。

11.對(duì)所屬員工進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

第20篇 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)財(cái)務(wù)科副科長(zhǎng)兼

1.按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定,指導(dǎo)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)正確劃分固定資產(chǎn)、低值易耗品、其他材料、庫(kù)存物資的范圍,指導(dǎo)下層設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)建賬和核算,并建立管理制度。

2.按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》的規(guī)定負(fù)責(zé)“醫(yī)療支出”、“藥品支出”、“管理費(fèi)用”等各項(xiàng)支出的明細(xì)分類(lèi)核算,根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證或原始憑證匯總單,按照《會(huì)計(jì)人員基礎(chǔ)工作規(guī)范》填制憑證的要求,正確使用《眾邦惠智財(cái)務(wù)核算管理系統(tǒng)》編制記賬憑證。

3.審查各項(xiàng)收支,根據(jù)國(guó)家的財(cái)政政策和法規(guī)及會(huì)計(jì)制度,逐筆審查各項(xiàng)收支,對(duì)不合規(guī)定的收支應(yīng)提出意見(jiàn),并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取措施,進(jìn)行處理。

4.對(duì)設(shè)備會(huì)計(jì)、財(cái)產(chǎn)會(huì)計(jì)、藥品會(huì)計(jì)等編制的記賬憑證,要進(jìn)行審核,復(fù)核中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和差錯(cuò),應(yīng)通知有關(guān)人員査明更正和處理。

5.負(fù)責(zé)國(guó)有資產(chǎn)管理,辦理產(chǎn)權(quán)進(jìn)轉(zhuǎn)和變動(dòng)登記手續(xù),管理國(guó)有資產(chǎn)管理盤(pán)存、報(bào)廢、鑒定、申報(bào),不斷加強(qiáng)管理。

6.做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)科崗位職責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)(20篇范文)

1.在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制,經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,堅(jiān)持增收節(jié)支、勤檢辦事的原則,積極組織各項(xiàng)收人,防止漏收…
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