第1篇 片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

性別：不限

崗位職責(zé):

崗位職責(zé)：1．堅(jiān)決服從總公司的統(tǒng)一指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總公司負(fù)責(zé)；2．嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)；3．負(fù)責(zé)組織對(duì)新農(nóng)村建設(shè)的各項(xiàng)工作檢查、修訂及執(zhí)行；4．負(fù)責(zé)制定分公司人事管理制度。設(shè)計(jì)人事管理工作程序，研究、分析并提出改進(jìn)工作意見(jiàn)和建議；5.認(rèn)真做好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)=任職資格：工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，積極熱情，善于與人溝通，有良好的管理能力能吃苦、愛(ài)學(xué)習(xí)，愛(ài)挑戰(zhàn)，有雄心致力于農(nóng)村市場(chǎng)開(kāi)拓。公司面向整個(gè)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)，營(yíng)運(yùn)保險(xiǎn)、旅游、醫(yī)療、舊農(nóng)村改造、農(nóng)產(chǎn)品代購(gòu)代銷?，F(xiàn)崗位職責(zé)職位要求片區(qū)經(jīng)理，建設(shè)片區(qū)新農(nóng)村，運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)模式建設(shè)新農(nóng)村。工作時(shí)間：

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

第2篇 客服片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

客服經(jīng)理/主管(粵西片區(qū)) 廣東奧園縣域商業(yè)綜合體投資管理集團(tuán)有限公司 廣東奧園縣域商業(yè)綜合體投資管理集團(tuán)有限公司，奧園縣域，奧園縣域 一、大學(xué)本科學(xué)歷，五年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷售后客服崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

二、形象氣質(zhì)好，親和力、抗壓力、細(xì)致性、條理性及對(duì)外溝通協(xié)調(diào)力佳;

三、熟悉房地產(chǎn)公司房屋銷售合同簽約流程、按揭流程、銀行貨款放款流程及相關(guān)管理政策;

四、熟悉明源、金碟系統(tǒng)銷控管理及辦公系列軟件操作;

五、有標(biāo)桿房企從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

第3篇 片區(qū)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

1、為客戶做合理的綜合出借需求方案,后幫助客戶制定中長(zhǎng)期規(guī)劃;

2、搭建各渠道的業(yè)務(wù)銷售轉(zhuǎn)化路徑,數(shù)據(jù)跟蹤,并持續(xù)優(yōu)化,提升業(yè)務(wù)收入;

3、周期性策劃線上各類活動(dòng)內(nèi)容方案,并能有效執(zhí)行,順利達(dá)成目標(biāo)。

第4篇 醫(yī)藥片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

一、崗位職責(zé):1、日常具體工作在事業(yè)部市場(chǎng)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展,市場(chǎng)總監(jiān)對(duì)其日常工作進(jìn)行管理,并考核;2、制訂市場(chǎng)部的相關(guān)管理制度以及相應(yīng)的市場(chǎng)服務(wù)措施,并對(duì)市場(chǎng)部的日常管理與服務(wù)工作負(fù)責(zé);3、根據(jù)事業(yè)部總體經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)與計(jì)劃,制訂年度、季度、月度推廣方案,上報(bào)事業(yè)部市場(chǎng)總監(jiān)審核后呈報(bào)事業(yè)部總經(jīng)理;4、根據(jù)市場(chǎng)部各時(shí)期的情況,制訂相應(yīng)的市場(chǎng)推廣策劃方案;5、制訂月度、季度、年度的回款計(jì)劃,按照回款計(jì)劃完成回款任務(wù);6、根據(jù)事業(yè)部運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)與產(chǎn)品特點(diǎn),制定相應(yīng)的市場(chǎng)管理方案以及相應(yīng)的市場(chǎng)服務(wù)方案,并負(fù)責(zé)管理與考核;7、要深入了解各項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)、產(chǎn)品特色和經(jīng)營(yíng)情況,有針對(duì)性的收集相關(guān)信息,并不斷推出各種促銷手段和措施;8、根據(jù)事業(yè)部總體經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)與計(jì)劃中的有關(guān)推廣工作要求,實(shí)施各項(xiàng)目的推廣及措施;9、事業(yè)部交辦的其他工作;10、做好所管理部門人員的日常管理工作。二:任職資格與職位要求:1、具有藥學(xué)、醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2、具有企業(yè)文化認(rèn)同與歸屬感,能夠吃苦耐勞的精神;3、具有相應(yīng)管理崗位2年以上管理經(jīng)驗(yàn);4、otc部產(chǎn)品市場(chǎng)操作2年以上經(jīng)驗(yàn);5、基藥部經(jīng)理、醫(yī)院部經(jīng)理具有產(chǎn)品與同類產(chǎn)品操作3年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;6、具有良好的客戶資源者優(yōu)先;7、年齡要求在2330歲之間

第5篇 東北片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成;

2、終端日常營(yíng)運(yùn)的標(biāo)準(zhǔn)化管理(人員、價(jià)格、店務(wù)、活動(dòng)等);

3、不斷完善銷售服務(wù)(售前、售中、售后),為客戶和消費(fèi)者提供專業(yè)指導(dǎo);

4、加盟商庫(kù)存管理;協(xié)助加盟商進(jìn)行店鋪管理優(yōu)化;

5、對(duì)終端人員實(shí)施有效的績(jī)效管理,業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),促進(jìn)業(yè)績(jī)提升。

任職資格:

1、3年以上珠寶行業(yè)銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)銷售工作;

2、熟悉終端管理模式及流程,具備較強(qiáng)的品牌理念;

3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的市場(chǎng)分析能力和運(yùn)營(yíng)管理能力。

第6篇 浙江片區(qū)經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司人力資源全面工作,制定人力資源各項(xiàng)計(jì)劃;

2、制定與完善各項(xiàng)工作流程與管理制度,并監(jiān)督指導(dǎo)計(jì)執(zhí)行;

3、負(fù)責(zé)招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作;

4、協(xié)調(diào)各部分的關(guān)系,以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,人力資源或工商管理等相關(guān)專業(yè);

2、具有三年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備較豐富的招聘、薪酬、考核管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、掌握勞動(dòng)合同法及相關(guān)法規(guī);

4、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力;

5、能熟練運(yùn)用辦公軟件 。