第1篇 erp實施項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)企業(yè)erp核心系統(tǒng)的實施；

2、能根據(jù)項目計劃及時完成erp實施項目各個關(guān)鍵階段；

3、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)功能開發(fā)和系統(tǒng)測試以及相關(guān)文檔編寫等工作；

4、參與erp系統(tǒng)的日常運維及開發(fā)支持工作

職位要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；計算機軟件及信息相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

2、熟悉了解數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識，能熟練編寫sql腳本，具備oracle經(jīng)驗者優(yōu)先

3、具備4年及以上大型企業(yè)erp實施項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先

4、具有良好的理解，溝通能力。熟練使用office工具進行工作溝通及匯報

5、具備良好的學(xué)習(xí)能力、人際溝通和團隊協(xié)作能力，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強

6、有一定的出差要求，能適應(yīng)出差人選優(yōu)先考慮

7、有計算機專業(yè)及行業(yè)相關(guān)證書優(yōu)先（java/ocp/pmp等）

第2篇 erp實施顧問/項目經(jīng)理崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé)-實施顧問：

1、為幫助客戶成功應(yīng)用金蝶軟件，根據(jù)金蝶實施方法論，結(jié)合客戶管理信息化需求，主導(dǎo)erp項目實施；

2、具備總結(jié)項目實施經(jīng)驗、形成項目知識文檔等經(jīng)驗，能夠管理團隊成員良好的完成項目實施工作。

崗位要求-實施顧問：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、工商管理、經(jīng)濟或工程等相關(guān)專業(yè)，3年以上項目管理工作經(jīng)驗， 熟悉項目管理知識；

2、熟悉erp理論知識，了解財務(wù)、物流、生產(chǎn)、制造、hr、建筑與房地產(chǎn)等專業(yè)知識；

3、熟悉基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫知識，了解系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)項目過程，熟悉中間件weblogic、websphere、apusic；

4、具備良好的項目及團隊管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力、解決問題能力強；

5、業(yè)界精英或條件特優(yōu)者可從優(yōu)考慮。

崗位職責(zé)-項目經(jīng)理：

1、負(fù)責(zé)集團大、中型客戶的實施支持和項目管理工作；

2、能總結(jié)提煉優(yōu)秀企業(yè)的管理模式，參與實施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；

3、有能力組織一線顧問項目團隊的能力提升。

崗位要求-項目經(jīng)理

1、年齡：28-45歲本科以上學(xué)歷；

2、工作年限：5年，其中項目管理經(jīng)驗3年以上；

3、專業(yè)：經(jīng)濟、管理、財務(wù)、房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)；

4、知識技能：熟悉erp項目管理理論，在某個企業(yè)管理領(lǐng)域有系統(tǒng)化知識

5、工作經(jīng)驗：有大、中型企業(yè)并實施過大、中型erp的乙方或甲方實施管理工作經(jīng)驗；

6、素質(zhì)要求：具備較強的專業(yè)知識、分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、較強的項目掌控能力。

7、優(yōu)先條件：（符合以下條件之一）具備注冊會計師、pmp、cpim或相關(guān)資格者優(yōu)先。