cng卸氣門站管理制度

(一、儀表著裝

1、穿戴整潔,女性無過多飾品,男性無蓄須、長指甲,儀態(tài)穩(wěn)重大方,待人誠懇禮貌,能體現(xiàn)華潤燃?xì)鈫T工積極進(jìn)取,蓬勃向上的精神風(fēng)貌

2、工作時間必須穿著工作服,佩戴工牌,操作時佩戴安全帽、戴手套,不得穿釘鞋、拖鞋。

二、工作態(tài)度

1、 自覺遵守公司及部門有關(guān)勞動紀(jì)律和考勤制度,請假需辦理相關(guān)手續(xù);

2、 工作中嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度和工藝流程進(jìn)行操作,不懂不動;

3、 努力學(xué)習(xí)燃?xì)饫碚撝R和相關(guān)法律法規(guī),努力提高實際操作水平和動手能力;

4、 注重團(tuán)隊精神,工作相互協(xié)同,不相互推諉扯皮;

5、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),每位員工工作有計劃,每項工作有記錄,安排的工作要有結(jié)果、有匯報;

6、 提高執(zhí)行力,對領(lǐng)導(dǎo)交待的各項工作任務(wù)及時、圓滿完成,遇到情況及時上報。

三、值班工作制度

1、交接班時要求嚴(yán)格按照交接班制度進(jìn)行交接,交接內(nèi)容包括制度所列內(nèi)容以及門站安全狀況,工器具是否齊全完好,撬車和減壓撬相關(guān)數(shù)據(jù)及票據(jù)是否相符,各項設(shè)備設(shè)施是否運行正常,卸氣次數(shù)和撬車壓力變化,本班所做維修、維保及其他工作,領(lǐng)導(dǎo)到站檢查工作及工作指示內(nèi)容,電話接聽的重要內(nèi)容,領(lǐng)導(dǎo)交待辦理的工作事項及完成情況,以及其他重要事項。交接方式包括交接記錄本和口頭交接。交班人員詳細(xì)記錄當(dāng)班各項記錄和交接班記錄本,接班人員應(yīng)提前15分鐘到站,交接完畢后,接班人員在交接記錄本做好接班記錄并簽字后,交接班工作才算完成。

注:5月1日假期后--10月1日假期前

白班:08:00--18:00 夜班:18:00--08:00

10月1日假期后--5月1日假期前

白班:08:00--17:30 夜班:17:30--08:00

班中吃飯時間:白班:11:30--12:30

(周末、節(jié)假日)

夜班:班前吃飯,不另安排。

2、衛(wèi)生打掃按值日表執(zhí)行,每班清潔的項目包括:值班室、操作室、工具臺、窗戶、站區(qū)大門口的清潔和站區(qū)雜草、雜物的清理,減壓撬內(nèi)各設(shè)備設(shè)施的清潔,原則要求達(dá)到地面無紙屑,無塵土,室內(nèi)空氣清新,桌面整潔無雜物,廢紙,站內(nèi)無雜草、雜物,設(shè)備無灰塵和蛛網(wǎng)。具體要求參照公司和部門有關(guān)衛(wèi)生和定置管理規(guī)定。

2-1值班室、操作室清潔:夜班人員負(fù)責(zé)地面清潔和垃圾的清理工作,白班人員負(fù)責(zé)桌面和窗戶的清潔,各班應(yīng)保持室內(nèi)清潔,臟污時隨時進(jìn)行清理;

2-2站區(qū)設(shè)備清潔和查漏:交接班后應(yīng)首先進(jìn)行站區(qū)設(shè)備(白班或新撬車到站后)檢漏工作并做好相關(guān)記錄(夜班若無特殊情況可不作設(shè)備查漏工作),然后對站區(qū)整體衛(wèi)生進(jìn)行清理,清除垃圾和雜物,同時對各自責(zé)任區(qū)的雜草進(jìn)行清除。

3、值班人員要按規(guī)定時間和路線進(jìn)行巡檢,規(guī)定時間查抄撬車及減壓撬內(nèi)儀表數(shù)據(jù),并在規(guī)定壓力范圍內(nèi)進(jìn)行卸壓補(bǔ)氣作業(yè),卸氣過程必須嚴(yán)格按照正確的操作流程進(jìn)行,遇到緊急情況立即上報值班調(diào)度和站長并及時按操作程序和應(yīng)急預(yù)案妥善處理,以上各項工作均需詳細(xì)做好記錄報表或記錄。

4、每天白班值班人員對減壓撬及撬車動靜密封點進(jìn)行查漏工作,檢查設(shè)備設(shè)施的防腐情況以及可能存在的安全隱患并將發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況做好記錄;

5、撬車進(jìn)站及換撬按相關(guān)規(guī)定和要求進(jìn)行操作,并及時做好相關(guān)記錄和油卡和票據(jù)的交接工作;

6、要求每位員工每個工作日寫工作日志,記錄每天工作情況和工作量,以及發(fā)現(xiàn)的問題及處理方法,也包括工作中的不足和建議,以每周四至次周三為一周期,做個人周工作總結(jié),并在周安全例會中匯報工作總結(jié)內(nèi)容,每月24日前上交月度工作總結(jié)。

7、建立定期安全會議制度,時間為每周四下午2時整,每位員工除匯報本周工作總結(jié)外,也要制訂下周工作計劃,同時結(jié)合本周工作情況闡述自己對安全工作的認(rèn)識和感受,其他要求參照公司和部門相關(guān)會議規(guī)定;

四、電話使用規(guī)定

1、原則上要求辦公電話限公司內(nèi)部電話及因公使用,不得因私使用;

2、接聽和撥打電話均需登記:注明對方人名或號碼、時間、事由等,重要情況需上報;

3、嚴(yán)禁煲電話粥。

4、個人手機(jī)要求24小時保持暢通,不得有欠費、關(guān)機(jī)和不接聽現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)有上述行為一次,扣除當(dāng)事人20元,第二次50元,當(dāng)月累計三次或三次以上每次扣除100元(注特殊情況當(dāng)說明原因,且每月不得超過一次)。

五、電腦使用規(guī)定

1、電腦內(nèi)設(shè)密碼,非本站工作人員不得擅自使用。

2、注意保護(hù)電腦清潔,保證電腦正常工作。

3、遇到故障要及時解決或上報維修。

4、工作時間不準(zhǔn)玩游戲、大聲放音樂、聊天等娛樂活動。

5、遵守“急事為先”的原則。

六、站區(qū)安全管理規(guī)定

1. 時刻牢記“安全第一,預(yù)防為主”原則,實行“安全一票否決制”,“站區(qū)安全高于一切”是每個運行工的行為準(zhǔn)則;

2. 本站工作人員進(jìn)入站區(qū),必須按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行著裝,關(guān)閉手機(jī),交出火種,所帶非防爆電器設(shè)備或車輛需關(guān)閉電源,輕拿或推至站內(nèi)安全指定區(qū)域停放;

3. 非本站工作人員進(jìn)入站區(qū),若為上級領(lǐng)導(dǎo)檢查或本公司員工因工進(jìn)入,需先進(jìn)行進(jìn)站登記,同時告知站區(qū)安全規(guī)定,提醒關(guān)閉手機(jī),交出火種;

4. 非本公司員工因工進(jìn)入站區(qū),須有上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并由本公司員工帶領(lǐng),說明進(jìn)站原因,在接受站區(qū)安全教育后方可進(jìn)行進(jìn)站登記,并關(guān)閉手機(jī),交出火種;

5. 除撬車外,其他機(jī)動車輛進(jìn)入站區(qū)需經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可進(jìn)入;

6. 進(jìn)入站區(qū)機(jī)動車輛一律配戴防火帽,否則嚴(yán)禁進(jìn)入;

7. 站區(qū)環(huán)境應(yīng)保持整潔有序,消防通道暢通,不得隨意堆放物資和雜物;

8. 站內(nèi)施工必須手續(xù)齊全,施工人員必須接受過相關(guān)安全培訓(xùn)并辦理進(jìn)站施工許可證和施工人員通行證,若需動火作業(yè)需辦理動火票,提供施工作業(yè)方案和安全防范措施以及現(xiàn)場安全監(jiān)護(hù)人后,方可在站區(qū)指定區(qū)域進(jìn)行動火作業(yè),同時接受站區(qū)工作人員監(jiān)督和調(diào)度。如果有施工人員違反站區(qū)安全規(guī)定勸說不聽,施工單位未按已認(rèn)可的施工方案施工或安全措施不到位的情況之一者,站區(qū)值班人員有權(quán)終止施工并向上級領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)班調(diào)度匯報,由此造成的一切后果由施工單位負(fù)責(zé)。

七、工器具使用規(guī)定

1、 站內(nèi)工器具由指定人員管理維護(hù),值班人員負(fù)責(zé)外借登記、工具維護(hù)等。

2、 借用人員(包括站內(nèi)人員)都應(yīng)登記并及時歸還,若遺失或損壞由本人負(fù)責(zé)賠償。

3、 站內(nèi)所有人員均應(yīng)愛護(hù)工具,貴重儀器應(yīng)輕拿輕放,不得野蠻操作。

八、公共財物

本所人員均應(yīng)愛護(hù)所內(nèi)公共財物(桌、椅、柜、床、瓶、電腦、工具等)。若人為損壞由本人負(fù)責(zé)賠償。

九、文件管理規(guī)定

1. 公司下發(fā)的通知或文件均由專人登記注冊并歸檔,員工閱讀后應(yīng)放回原處。不準(zhǔn)亂扔、亂放,以免丟失。

2、內(nèi)部文件按公司有關(guān)保密規(guī)定執(zhí)行,不得對外復(fù)印及傳閱。

十、辦公用品發(fā)放制度

1、辦公用品由指定人員保管,負(fù)責(zé)登記、發(fā)放。員工需要時需提前造計劃,經(jīng)同意后方可領(lǐng)取。

2、發(fā)放人、領(lǐng)取人均應(yīng)登記清楚姓名、物品類別、時間、數(shù)量、用處等。

3、辦公用品實行以舊換新原則,站內(nèi)人員均應(yīng)愛護(hù)使用領(lǐng)取的物品。

十一、勞保用品發(fā)放制度

1、勞保用品即工作時所需的工作服、安全帽、手套、雨衣、雨鞋及其他防護(hù)用品。

2、發(fā)放的種類、數(shù)量及使用年限按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、勞保用品由指定人員保管,負(fù)責(zé)按照規(guī)定登記、發(fā)放。員工急需時需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可領(lǐng)取。

4、發(fā)放人、領(lǐng)取人均應(yīng)登記清楚姓名、物品類別、時間、數(shù)量、用處等。

5、站內(nèi)人員均應(yīng)愛護(hù)使用領(lǐng)取物品。

以上為本站內(nèi)部管理制度,為保證站區(qū)工作順利展開,望各位同事認(rèn)真遵守執(zhí)行。

十二、人員配置及管理職責(zé)

1、 馬斌:擔(dān)任站長職責(zé)外兼顧擔(dān)任門站安全員、巡檢安全員,負(fù)責(zé)前川站區(qū)及巡檢維搶的安全和全面管理工作;

2、 韓麗:負(fù)責(zé)站區(qū)運行工兼顧文件資料的整理,會議記錄、勞保和辦公用品的登記和發(fā)放工作;

3、 閔然:負(fù)責(zé)站區(qū)運行工兼顧門站安全管理員,協(xié)助站長搞好站區(qū)安全檢查、隱患整改的管理、學(xué)習(xí)、計劃制定的相關(guān)工作;

4、 閔濤:負(fù)責(zé)站區(qū)運行工兼顧門站設(shè)備管理員,協(xié)助站長搞好站區(qū)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、搶修搶險的管理、計劃制定和實際工作;

5、 許歡:負(fù)責(zé)站區(qū)運行工兼顧門站工器具管理員,協(xié)助站長搞好站區(qū)工器具的維護(hù)保養(yǎng)、計劃制定和實際工作;

6、 陳洋:負(fù)責(zé)站區(qū)運行工兼顧門站環(huán)境管理員,協(xié)助站長搞好站區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和站區(qū)環(huán)境的整潔,以及執(zhí)行公司和部門定置管理的相關(guān)規(guī)定;

7、 胡友春:負(fù)責(zé)前川管網(wǎng)相關(guān)設(shè)施的巡檢、維護(hù)保養(yǎng)和搶修搶險工作,兼顧管網(wǎng)安全管理員,協(xié)助前川管網(wǎng)負(fù)責(zé)人搞好安全檢查、隱患整改、安全協(xié)調(diào)和計劃制定工作。

以上個人的管理職責(zé)范圍出現(xiàn)問題,除當(dāng)事責(zé)任人負(fù)有直接責(zé)任外,兼顧管理的人員也負(fù)有連帶管理責(zé)任。

本制度如有與公司員工手冊或其他相關(guān)規(guī)定相違背,以公司文件為準(zhǔn),并將在后期工作中結(jié)合實際情況進(jìn)行修改、完善。本制度自10月1日起開始施行。

武漢華潤燃?xì)恻S陂分公司前川cng門站

2009 年 9 月 26 日