第1篇 制度評審修訂管理制度

1 目的與適用范圍

為了加強對安全生產(chǎn)制度的管理,及時評審和修訂安全生產(chǎn)制度,確保安全生產(chǎn)制度的適宜性和有效性,制定本規(guī)定。

本規(guī)定適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章、制度、標(biāo)準評審和修訂。

2 引用法規(guī)、標(biāo)準

《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準化規(guī)范》

3 安全生產(chǎn)管理制度的制訂

3.1安環(huán)部組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)制度,并送達相關(guān)部門、單位進行會簽,征求修改意見。

3.2安環(huán)部根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。

3.3審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批,發(fā)布實施。

4 評審與修訂

4.1安全生產(chǎn)制度的評審

4.1.1評審的頻次:正常情況下,至少每三年組織評審一次(評審年3月為評審期限);當(dāng)出現(xiàn)以下情況時,可隨時組織評審。

a)當(dāng)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準廢止、修訂或新頒布時;

b)當(dāng)企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時;

c)當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴建、改建時;

d)當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時;

e)當(dāng)上級安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時

f)當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時;

g)當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因,發(fā)現(xiàn)制度性因素時;

h)其他相關(guān)事項;

4.1.2評審組織:安全生產(chǎn)制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。

4.1.3評審內(nèi)容

a)與法律、法規(guī)符合性;

b)與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性;

c)與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性;

d)安全管理制度之間的相容性和匹配性;

4.1.4評審輸出

4.1.4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。

4.1.4.2 評審結(jié)果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。

4.2安全生產(chǎn)制度修訂

4.2.1修訂頻次:正常情況下,至少每三年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時組織修訂。

a)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)發(fā)生變化,現(xiàn)行安全規(guī)章制度與之出現(xiàn)沖突,或不能充分滿足法律、法規(guī)要求;

b)生產(chǎn)裝置和工藝技術(shù)發(fā)生重大變化;

c)新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn),現(xiàn)行管理制度不能覆蓋其安全管理;

d)組織機構(gòu)發(fā)生重大變化,需重新分配安全生產(chǎn)職責(zé);

e)各級人員素質(zhì)發(fā)生較大變化,規(guī)章制度的要求已經(jīng)充分轉(zhuǎn)變員工的自覺行動;

4.2.2修訂組織:安全生產(chǎn)制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。

4.2.3修訂依據(jù):

4.2.3.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。

4.2.3.2安全生產(chǎn)制度評審結(jié)果。

4.2.3.3制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。

4.2.4修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由總經(jīng)理審批后,修訂版發(fā)布實施。

4.2.4 安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行

因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請批準終止執(zhí)行。

第2篇 制定評審修訂管理制度

1.目的

為了加強對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的管理,及時評審和修訂,確保企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程持續(xù)合規(guī)性、充分性、有效性、適用性和可操作性,保證崗位所使用的為最新有效版本,制定本制度。

2. 適用范圍

本制度適用于公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、標(biāo)準評審和修訂管理。

3.引用法規(guī)、標(biāo)準

《冶金等工貿(mào)企業(yè)安全標(biāo)準化規(guī)范》

4.職責(zé)

4.1設(shè)備動力部負責(zé)組織公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的編制、評審、修訂工作。

4.2公司安委會委員長負責(zé)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的審批工作。

4.3體系辦負責(zé)組織公司安全操作規(guī)程的發(fā)布工作。

4.4各部門、車間負責(zé)制定本部門、車間相關(guān)的安全操作規(guī)程并適時修訂。

5.安全生產(chǎn)管理制度的制訂

5.1設(shè)備動力部組織有關(guān)的專業(yè)部門制訂公司級的安全生產(chǎn)制度,并送達相關(guān)部門進行會簽,征求修改意見。

5.2設(shè)備動力部根據(jù)會簽提出的修改意見,對初稿進行修改,形成審批稿。

5.3審批稿經(jīng)分管副總審核后由總經(jīng)理審批,發(fā)布實施。

6.評審與修訂

6.1安全生產(chǎn)制度的評審

6.1.1評審的頻次:正常情況下,每三年組織評審一次;當(dāng)出現(xiàn)以下情況時,可隨時組織評審。

1) 適用的法律法規(guī)、標(biāo)準及其他要求廢止、修訂或新頒布時;

2) 公司的管理機構(gòu)或體制發(fā)生重大調(diào)整時;

3) 公司的生產(chǎn)活動、服務(wù)發(fā)生重大變化時;

4) 當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價或其他情況下發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度的缺陷時;

5) 當(dāng)上級管理部門提出相關(guān)整改意見時;

6) 當(dāng)分析重大事故和重復(fù)性事故原因時,發(fā)現(xiàn)制度性因素

7) 采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時;

8) 當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、改建、擴建時;

9) 其他相關(guān)事項。

6.1.2評審組織:安全生產(chǎn)制度評審,本著制訂部門組織相評審的原則。

6.1.3評審內(nèi)容

1) 與法律、法規(guī)符合性;

2) 與企業(yè)發(fā)展總體水平的相適應(yīng)性;

3) 與工藝流程和裝置變化的相適應(yīng)性;

4) 安全管理制度之間的相容性和匹配性;

6.1.4評審輸出

6.1.4.1評審結(jié)果作為安全生產(chǎn)制度修訂的主要依據(jù)之一。

6.1.4.2 評審結(jié)果要形成書面材料,反饋給參加評審的人員和審批人。

6.2安全生產(chǎn)制度修訂

6.2.1修訂頻次:正常情況下,每三年組織修訂一次。當(dāng)出現(xiàn)以下情況,可隨時組織修訂。

1) 安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準廢止、修訂或新頒布時;

2) 當(dāng)公司歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生發(fā)生重大變化;

3) 當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴建、改建時;

4) 當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時;

5) 當(dāng)上級安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時;

6) 當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時;

7) 當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因,發(fā)生制度性因素時;

8) 其它相關(guān)事項;

6.2.2修訂組織:安全生產(chǎn)制度修訂,本著制訂部門組織修訂的原則,當(dāng)制訂部門發(fā)生職能變化時,由該職能的后續(xù)承接部門組織。必要時,需了解該制度的制訂的原始背景。

6.2.3安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的發(fā)放、使用、保管和回收,嚴格執(zhí)行公司《文件控制程序》,保證各相關(guān)崗位和人員所使用的為最新有效版本。

6.2.4修訂依據(jù):

6.2.4.1國家行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例。

6.2.4.2安全生產(chǎn)制度評審結(jié)果。

6.2.4.3制度執(zhí)行過程中,員工提出其它合理建議。

6.2.5修訂后的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,要履行會簽手續(xù),最后由安委會委員長審批后,修訂版發(fā)布實施。

6.2.6 安全生產(chǎn)制度終止執(zhí)行

因特殊原因,終止執(zhí)行的安全生產(chǎn)制度,按原審批程序申請批準終止執(zhí)行。

第3篇 安全管理規(guī)章制度評審修訂管理制度

1 目的

為了明確評審和修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的時機和頻次,定期進行評審和修訂,確保其有效性和適用性,保證崗位所使用的為最新有效版本。

2 適用范圍

本程序適用于加油站范圍內(nèi)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的評審和修訂。

3職責(zé)

3.1 安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)負責(zé)組織相關(guān)單位組成評審組對安全生產(chǎn)管理制度進行評審和修訂。

3.2 相關(guān)單位負責(zé)本單位安全操作規(guī)程的編制,由安全領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

4 控制程序

4.1 評審和修訂的時機

4.1.1 當(dāng)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準廢止、修訂或新頒布時;

4.1.2當(dāng)企業(yè)歸屬、體制、規(guī)模發(fā)生重大變化時;

4.1.3當(dāng)生產(chǎn)設(shè)施新建、擴建、改建時;

4.1.4當(dāng)工藝、技術(shù)路線和裝置設(shè)備發(fā)生變更時;

4.1.5 當(dāng)上級安全監(jiān)督部門提出相關(guān)整改意見時;

4.1.6當(dāng)安全檢查、風(fēng)險評價過程中發(fā)現(xiàn)涉及到規(guī)章制度層面的問題時;

4.1.7當(dāng)分析重大事故和重復(fù)事故原因,發(fā)現(xiàn)制度性因素時;

4.1.8其它相關(guān)事項。

4.2評審和修訂的頻次

應(yīng)每兩年組織相關(guān)部門進行一次安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的適用性評審工作。

4.3 評審和修訂

4.3.1 制度評審和修訂的原則;

a.制度評審的區(qū)別包括:目的、適用范圍、術(shù)語、責(zé)任、控制要點及方法、相關(guān)/支持文件、相關(guān)記錄。

b.注意把上級制度評審與部門制度評審相結(jié)合,將上級制度和部門制度評審結(jié)合起來,做到“審點帶面”,從而推動制度的健全有效和經(jīng)營管理手段的科學(xué)完善。

c.注意制度評審意見的建設(shè)性,不僅要找出制度制定、執(zhí)行中的漏洞,更關(guān)鍵的是要提出客觀、科學(xué)的建設(shè)性意見,要體現(xiàn)遵守相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準、及其他要求。

d.注意制度評審的科學(xué)性。評審組成員應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識和理論水平,要根據(jù)國家法律、法規(guī)、標(biāo)準、及其他要求進行評審,完善制度。

4.3.2 評審組的組成

評審組應(yīng)由相關(guān)管理人員、技術(shù)人員、操作人員和工會代表參加。

4.3.3 評審組根據(jù)評審結(jié)果對本單位相關(guān)制度出具修訂草案,提交領(lǐng)導(dǎo)審批。

4.3.4領(lǐng)導(dǎo)審批后,評審組將相關(guān)制度制定成冊,注明生效日期,并下發(fā)各部門。

4.3.5 安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程修訂后,應(yīng)及時組織相關(guān)管理人員和操作人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

5 相關(guān)文件

無。

6 相關(guān)記錄

6.1 《安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程評審修訂記錄》 aqbzh-jl/4-1

6.2關(guān)于《安全生產(chǎn)規(guī)章制度》的發(fā)布文件aqbzh-wj/4-1

6.3關(guān)于《操作規(guī)程》的發(fā)布文件aqbzh-wj/4-2

第4篇 加油氣站管理制度操作規(guī)程評審修訂制度

1.目的

對加油加氣站現(xiàn)行的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程進行定期評審和修訂,確保其有效性和適用性。

2.適用范圍

適用于加油加氣站內(nèi)現(xiàn)行的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。

3.職責(zé)

3.1安全生產(chǎn)規(guī)章制度的修訂,由其制定單位負責(zé)評審和修訂。

3.2安全生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程的修訂,由站長負責(zé)評審,組織相關(guān)人員組成修訂機構(gòu)負責(zé)修訂。

3.3技術(shù)員負責(zé)修訂程序的管理、修訂。

4.評審修訂程序

4.1當(dāng)站內(nèi)進行新建、改建、擴建項目時,應(yīng)對安全生產(chǎn)規(guī)章制度及時進行評審。

4.2制定規(guī)章制度時所依據(jù)的法律、法規(guī)發(fā)生變更時,應(yīng)及時予以審定,將不符合項目進行修訂或重新制定。

4.3當(dāng)工藝、技術(shù)所使用的材料發(fā)生改變時,應(yīng)對現(xiàn)行規(guī)章制度、操作規(guī)程進行修訂,修改不符合內(nèi)容。

4.4如果執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行規(guī)章制度、操作規(guī)程有不適宜的情況時,制訂機構(gòu)應(yīng)及時予以評審和修訂。

4.5安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程制定機構(gòu)應(yīng)每年對其符合性進行評審,并根據(jù)加油站生產(chǎn)變更狀況,適時進行相關(guān)內(nèi)容的修訂。

4.6對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程做出修訂或重新制定后,應(yīng)及時按加油站規(guī)定的文件管理程序下發(fā)到相關(guān)崗位、相關(guān)人員。以保證最新版本能得到貫徹執(zhí)行。

5.管理

5.1文件修訂后應(yīng)采用符合標(biāo)準的程序,并通知各相關(guān)單位相關(guān)人員,同時建檔。

5.2重新制定后應(yīng)按標(biāo)準程序下發(fā)新制度,收回舊文件,并按規(guī)定的程序處理舊文件。

5.3安全員應(yīng)將修訂程序作為日常檢查工作的一項內(nèi)容予以檢查。

第5篇 安全管理制度操作規(guī)程評審修訂制度

為保證公司安全管理制度和操作規(guī)程的有效性和符合性,根據(jù)安全標(biāo)準化的要求和我公司的具體情況,規(guī)定如下:

一、每年對管理制度和操作規(guī)程進行一次符合性評審,并根據(jù)評審情況提出有針對性的修改意見,提請公司相關(guān)制定部門進行修改。

二、如無其它特殊情況,為保證安全管理的有效性和操作規(guī)程的適用性,達到持續(xù)改進的目的,公司每兩年進行一次安全管理制度的修訂,每兩年進行一次操作規(guī)程的修訂。

三、當(dāng)出現(xiàn)工藝變更,新上設(shè)備或出現(xiàn)重大事故后,需要對安全管理制度和安全操作規(guī)程進行修訂。

四、評審過程包括各崗位的操作規(guī)程是否完備、操作是否具有可行性;安全管理制度是否發(fā)放到各相應(yīng)部門和班組,是否是有效版本等等。

五、評審由綜合部組織,參加人員包括專職安全員、綜合部主任、分管經(jīng)理、車間管理人員等等。

六、專職安全員平時檢查時要注意操作人員操作是否合理,并及時調(diào)查管理中的各項制度是否可行,發(fā)現(xiàn)問題及時通報給綜合部以便及時對操作規(guī)程和管理制度進行修訂。具體由綜合部負責(zé)組織,各車間管理人員負責(zé)和安全員參加。

七、經(jīng)相關(guān)部門反映,某種管理制度不適用時,應(yīng)由綜合部組織進行評審,確認是否屬實,確實不能正確執(zhí)行的,交安全領(lǐng)導(dǎo)小組討論后修改。

第6篇 管理制度評審修訂制度

管理制度的評審修訂制度

目的：

為了明確評審公司安全質(zhì)量管理制度的時機和頻次，定期評審和修訂，確保其有效性和適用性，保證崗位所使用的為最新有效版本，特制定本制度。

適用范圍：

本制度適用于公司范圍內(nèi)管理制度、管理標(biāo)準、安全技術(shù)操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、應(yīng)急預(yù)案的評審或修訂。

職責(zé)：

3.1各部門負責(zé)組織相關(guān)人員對本部門職責(zé)范圍內(nèi)的制度進行評審與修訂。

3.2安技部應(yīng)負責(zé)組織相關(guān)人員成立評審修訂小組對安全生產(chǎn)方面的管理制度進行評審與修訂。

3.3各單位負責(zé)組織編制本單位安全技術(shù)操作規(guī)程，由安技部審核,分管經(jīng)理批準。

3.4管理標(biāo)準、管理制度由公司分管經(jīng)理審核，公司經(jīng)理批準。

評審與修訂工作的相關(guān)規(guī)定：

4.1評審與修訂的時機和頻次

4.1.1國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準及其他要求廢止修訂或新頒布時。

4.1.2當(dāng)公司管理機構(gòu)發(fā)生重大變化時。

4.1.3公司新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備（設(shè)施）投入使用時。

4.1.4地方主管部門提出新的管理要求或整改意見時。

4.1.5公司或上級安全檢查、風(fēng)險評價中，發(fā)現(xiàn)制度不符合管理實際或要求時。

4.1.6分析重大事故和重復(fù)事故的原因，發(fā)現(xiàn)制度不符合管理實際或要求時；

4.1.7其它需要評審或修訂時。

4.2評審的內(nèi)容包括：

4.2.1公司安全質(zhì)量環(huán)境管理體系文件及法律法規(guī)適應(yīng)性、風(fēng)險辨識與控制等方面內(nèi)容；

4.2.2公司相關(guān)管理標(biāo)準；

4.2.3公司安全質(zhì)量管理制度；

4.2.4公司安全技術(shù)操作規(guī)程；

4.2.5公司崗位責(zé)任制；

4.2.6公司應(yīng)急預(yù)案；

4.2.7其它有關(guān)需修訂的要求與記錄。

4.3評審形式

評審形式主要注意有兩種：一是公司組織評審會議，根據(jù)會議討論情況形成評審報告，再根據(jù)公司要求組織人員進行具體修訂；二是由公司辦公網(wǎng)絡(luò)下發(fā)需評審的資料，并部署評審分工，提出評審要求，根據(jù)反饋情況形成評審報告后，再組織對制度進行修訂。

4.4評審要求

4.4.1參加評審的人員應(yīng)包括公司相關(guān)管理人員、技術(shù)人員、操作人員與工會代表。

4.4.2注意評審意見的建設(shè)性，不僅要找出制度制定、執(zhí)行中的漏洞，更關(guān)鍵的是要提出客觀、科學(xué)的建設(shè)性意見，要體現(xiàn)遵守相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準及其他要求。

4.4.3注意制度評審的科學(xué)性，評審修訂小組成員應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識和理論水平，要根據(jù)國家法律、法規(guī)、標(biāo)準及其他要求進行評審，完善制度。

4.4.4評審與修訂過程中注意文字描述與細節(jié)。

4.4.5對認真負責(zé)、工作嚴謹?shù)膮⒃u人員，公司結(jié)合“隊為核心”管理給予獎勵；對應(yīng)付湊付、不負責(zé)任者給予考核。

4.5評審修訂小組應(yīng)根據(jù)評審結(jié)果形成制度評審報告。

4.6評審后進行的修訂的制度，須經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后方可執(zhí)行。

4.7新建立的制度須由主管部門組織評審、審核、批準后方可下發(fā)。

4.8安技部應(yīng)每一年年底或次年年初組織進行各項管理制度適用性、有效性的評審工作。

附則

5.1本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行。

5.2本制度由公司安技部負責(zé)解釋。