第1篇 學(xué)生會(huì)規(guī)章制度章程格式
所謂無(wú)規(guī)矩不成方圓,進(jìn)入學(xué)生會(huì)就要遵守一定的規(guī)章制度,下面是小編整理的學(xué)生會(huì)的規(guī)章制度章程,希望對(duì)大家有用。
第一章總則
第一條為了實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生會(huì)成員的科學(xué)管理,使學(xué)生會(huì)工作走向規(guī)范化,有效發(fā)揮學(xué)生會(huì)在學(xué)生工作中的作用,特制定本條例。.
第二條學(xué)生會(huì)干部管理制度堅(jiān)持為同學(xué)服務(wù)的宗旨和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
第二章義務(wù)和權(quán)利
第三條學(xué)生會(huì)干部必須履行下列義務(wù):
(一)密切聯(lián)系學(xué)院和同學(xué),傾聽意見,接受監(jiān)督,努力為同學(xué)服務(wù);
(二)模范遵守校規(guī)、校紀(jì)和本會(huì)章程;
(三)維護(hù)學(xué)院的榮譽(yù)和利益;
(四)努力工作,服從命令,盡職盡責(zé),互相協(xié)作。
第四條學(xué)生會(huì)干部享有下列權(quán)利:
(一)對(duì)本會(huì)工作進(jìn)行討論并提出批評(píng)和建議;
(二)參加本會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng),享受福利待遇;
(三)獲得履行職責(zé)所應(yīng)有的權(quán)利;
(四)依照本條例的規(guī)定辭職。
第三章組織機(jī)構(gòu)
第五條本會(huì)機(jī)構(gòu)由主席、副主席、辦公室、學(xué)習(xí)部、生活部、體育部、文藝部、宣傳部組成。
第六條各機(jī)構(gòu)主要職能:
(一)主席:全面負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的工作;負(fù)責(zé)召集學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)會(huì)議和全院班長(zhǎng)會(huì)議;負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各職能部室學(xué)生干部的提名任命;代表學(xué)生會(huì)參加學(xué)聯(lián)聯(lián)席會(huì)議;負(fù)責(zé)向院黨總支、團(tuán)總支匯報(bào)工作。
(二)副主席:協(xié)助主席開展工作;分管若干部室的工作;
主席職務(wù)空缺時(shí),代理主席開展工作。
(三)辦公室:協(xié)助主席、副主席處理學(xué)生會(huì)日常事務(wù);負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的檔案管理;負(fù)責(zé)團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)干部的考勤,并協(xié)調(diào)各部開展工作。
(四)學(xué)習(xí)部:在全院學(xué)生中倡導(dǎo)良好的學(xué)風(fēng),及時(shí)了解并和學(xué)院有關(guān)部門反映同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)方面的意見和要求;組織開展有關(guān)文化、科技學(xué)術(shù)活動(dòng),引導(dǎo)全院同學(xué)全面發(fā)展。
(五)生活部:協(xié)助學(xué)校、學(xué)院搞好有關(guān)學(xué)生生活方面的各項(xiàng)工作,并及時(shí)向有關(guān)部門反映廣大同學(xué)的意見和要求;配合校學(xué)聯(lián)和院學(xué)生工作部門做好全院學(xué)生宿舍管理和衛(wèi)生評(píng)比、檢查工作;協(xié)助校有關(guān)部門維持學(xué)生正常的生活、學(xué)習(xí)秩序;負(fù)責(zé)全院學(xué)生各類補(bǔ)助的發(fā)放工作;組織發(fā)放助學(xué)貸款。
(六)體育部:倡導(dǎo)全院同學(xué)積極參加體育鍛煉,組織他們參加各類體育活動(dòng)和比賽;及時(shí)做好我院各類運(yùn)動(dòng)員的選拔和培養(yǎng)工作;負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督全院各班的早操出勤情況。
(七)文藝部:積極組織全院同學(xué)開展各類文娛活動(dòng),豐富廣大同學(xué)的課余生活。
(八)宣傳部:配合院團(tuán)總支、校學(xué)聯(lián)做好各項(xiàng)宣傳教育工作,并做好學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)宣傳工作。
第七條因工作需要,增設(shè)、減少或者變更機(jī)構(gòu)或職位時(shí),應(yīng)報(bào)學(xué)院團(tuán)總支批準(zhǔn)。
第四章錄用
第八條本會(huì)所有職位均采取公開面試、嚴(yán)格考核的辦法,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)錄用。
第九條競(jìng)選學(xué)生會(huì)干部,應(yīng)具備以下資格條件:
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想要求進(jìn)步,遵紀(jì)守法,無(wú)處分;
(二)有良好的人際關(guān)系,愿為廣大同學(xué)服務(wù);
(三)有責(zé)任心,工作能力突出,有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
(四)學(xué)習(xí)成績(jī)良好,無(wú)考試不及格現(xiàn)象;
(五)競(jìng)選主席、副主席,一般應(yīng)具有一年以上學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn),組織、決策能力強(qiáng),富有創(chuàng)新精神,在同學(xué)中具有較高威信;
(六)特殊職位的技能要求。
第十條學(xué)生會(huì)換屆在新學(xué)年第一學(xué)期進(jìn)行。
第十一條錄用學(xué)生干部應(yīng)按照下列程序進(jìn)行:
(一)發(fā)布錄用公告;
(二)由自薦人提交申請(qǐng)書;
(三)進(jìn)行資格審查;
(四)對(duì)審查合格者進(jìn)行公開面試;
(五)對(duì)面試合格者進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面的考核;
(六)通過考核后,主席、副主席由團(tuán)總支書記正式任命,部長(zhǎng)、部員由主席正式任命。
第十二條新錄用的學(xué)生會(huì)干部,試用期為一個(gè)月。試用期滿合格的,正式任職;不合格的,取消錄用資格。
第十三條在特殊情況下錄用人員,經(jīng)團(tuán)總支批準(zhǔn)后可簡(jiǎn)化程序。
第十四條本會(huì)的錄用工作由團(tuán)總支負(fù)責(zé)組織。
第五章考核
第十五條學(xué)院團(tuán)總支按照管理權(quán)限,對(duì)學(xué)生會(huì)成員的德、能、勤、績(jī)進(jìn)行全面考核,重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。
第十六條對(duì)學(xué)生會(huì)成員的考核,應(yīng)堅(jiān)持公正客觀的原則,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)考核與同學(xué)考核相結(jié)合,平時(shí)考核與學(xué)期考核相結(jié)合,平時(shí)考核作為學(xué)期考核的基礎(chǔ)。
第十七條學(xué)期考核先由個(gè)人總結(jié),再由主管領(lǐng)導(dǎo)在聽取同學(xué)意見的基礎(chǔ)上寫出評(píng)語(yǔ),確定考核等級(jí),并將結(jié)果填入學(xué)生干部考核表。
第十八條學(xué)期考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、不稱職三個(gè)等次?？己私Y(jié)果通知本人后,如本人對(duì)考核結(jié)果有異議,可報(bào)團(tuán)總支申請(qǐng)復(fù)核。
第十九條學(xué)期考核結(jié)果作為對(duì)學(xué)生會(huì)干部的獎(jiǎng)懲、辭退和調(diào)整職務(wù)的依據(jù)。
第二十條考核內(nèi)容:
(一)政治素質(zhì),行為表現(xiàn)。自覺學(xué)習(xí)政治理論,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想上進(jìn),遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,在同學(xué)中起模范帶頭作用;
(二)工作態(tài)度。牢固樹立為同學(xué)服務(wù)的思想,工作積極主動(dòng),盡職盡責(zé),有強(qiáng)烈的責(zé)任感,能以大局為重;
(三)工作能力。熟悉本職工作,決策能力強(qiáng),工作方法靈活多樣,按時(shí)完成任務(wù),不弄虛作假。
(四)協(xié)調(diào)協(xié)作能力,群眾基礎(chǔ)。互相團(tuán)結(jié),善于協(xié)作,無(wú)私奉獻(xiàn),不計(jì)較個(gè)人得失,在同學(xué)中威信高;
(五)工作業(yè)績(jī)。工作成效顯著與否,組織參加各類活動(dòng)成績(jī)?nèi)绾巍?/p>
第六章獎(jiǎng)勵(lì)
第二十一條學(xué)院團(tuán)總支對(duì)在工作中表現(xiàn)突出,有顯著成績(jī)和貢獻(xiàn)的工作人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)其獎(jiǎng)勵(lì),堅(jiān)持精神鼓勵(lì)和物質(zhì)鼓勵(lì)相結(jié)合的原則。
第二十二條對(duì)工作成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生干部,在評(píng)選優(yōu)干和單項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金等方面予以優(yōu)先考慮,并在畢業(yè)時(shí)的綜合測(cè)評(píng)中適當(dāng)加分。
第七章紀(jì)律
第二十三條學(xué)生會(huì)干部必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不得有下列行為:
(一)玩忽職守,貽誤工作;
(二)弄虛作假,欺騙領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué);
(三)行為有損學(xué)院的榮譽(yù)和利益;
(四)多次無(wú)故缺席學(xué)生會(huì)例會(huì);
(五)其他違反校規(guī)校紀(jì)的行為。
第二十四條學(xué)生會(huì)干部有本條例第二十三條所列的違紀(jì)行為,團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)將視其程度給予警告、降職使用直至開除的處分。
第八章辭職辭退
第二十五條學(xué)生會(huì)成員因各種原因辭職,應(yīng)向?qū)W生會(huì)提出書面申請(qǐng);學(xué)生會(huì)應(yīng)在兩周內(nèi)予以審批。審批期間,申請(qǐng)人不得擅自離職。
第二十六條學(xué)生會(huì)成員有下列情形之一的,予以辭退:
(一)在學(xué)期考核中,連續(xù)兩次被確定為不稱職的;
(二)不能勝任現(xiàn)任工作的;
(三)學(xué)習(xí)成績(jī)有不及格的;
(四)嚴(yán)重違反本會(huì)紀(jì)律的。
第九章附則
第二十七條本條例由團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)解。
第二十八條本條例自公布之日起施行。
組織委員:負(fù)責(zé)全院團(tuán)員檔案管理、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、團(tuán)費(fèi)收繳及團(tuán)員的民主評(píng)議及'評(píng)優(yōu)'工作;負(fù)責(zé)院團(tuán)總支工作檔案管理。
宣傳委員:負(fù)責(zé)全院團(tuán)員青年思想教育活動(dòng)及團(tuán)課等的組織,安排工作。
第2篇 z中學(xué)學(xué)生會(huì)規(guī)章制度模板
第一章總則
第一條 中學(xué)學(xué)生會(huì)是在學(xué)校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校全體學(xué)生的群眾性組織。學(xué)生會(huì)接受政教處的管理、指導(dǎo),協(xié)同學(xué)校少先隊(duì)大隊(duì)開展工作。
第二條 主要任務(wù)
①認(rèn)真貫徹國(guó)家的教育方針,促進(jìn)全校學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。幫助學(xué)生培養(yǎng)自學(xué)、自治、自理的能力和自尊、自強(qiáng)、自立、自愛的精神。
②以各種切實(shí)可行、生動(dòng)活潑的形式,對(duì)學(xué)生開展德育活動(dòng),幫助學(xué)生進(jìn)步、成才。
③做學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系同學(xué)的橋梁和紐帶,在維(請(qǐng)注明本文轉(zhuǎn)自寫作頻道)護(hù)國(guó)家、集體利益的同時(shí),積極維護(hù)學(xué)生的正當(dāng)利益,竭誠(chéng)為同學(xué)服務(wù)。
④開展健康有益的課外活動(dòng)。加強(qiáng)校際及社會(huì)的橫向聯(lián)系,廣交學(xué)友,共同進(jìn)步。
⑤加強(qiáng)同學(xué)間的團(tuán)結(jié),協(xié)調(diào)各年級(jí)和各班同學(xué)間的關(guān)系。在團(tuán)委、政教處指導(dǎo)下,積極開展各項(xiàng)有益學(xué)生身心健康的活動(dòng),為凈化、美化校園做貢獻(xiàn)。
⑥促進(jìn)學(xué)生和教職員工間的團(tuán)結(jié)。協(xié)助學(xué)校鞏固良好的教學(xué)秩序,建設(shè)我校富有特色的優(yōu)良校風(fēng)。
第二章會(huì)員
第三條 凡在我校就讀的學(xué)生,均可成為學(xué)生會(huì)會(huì)員。
第四條 會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)
①對(duì)本會(huì)的各項(xiàng)工作有參與、建議和批評(píng)的權(quán)利。
②有選舉和被選舉的權(quán)利。
③對(duì)本會(huì)各項(xiàng)工作有提出質(zhì)詢的權(quán)利。
④有遵守本會(huì)章程,執(zhí)行本會(huì)決議的義務(wù)。
⑤有向本會(huì)反映工作情況,幫助收集資料、傳達(dá)精神、溝通信息的義務(wù)。
⑥有接受并完成本會(huì)委托的各項(xiàng)工作的義務(wù)。
⑦有向本會(huì)交納會(huì)員費(fèi)的義務(wù)。
第三章組織和職權(quán)
第五條 本會(huì)的組織原則是民主集中制。
第六條 本會(huì)的權(quán)力機(jī)構(gòu)是學(xué)生代表大會(huì)。學(xué)生代表大會(huì)每年舉行一屆,每學(xué)期開始舉行例會(huì)一次,特殊情況可提前或推遲召開。
第七條 學(xué)生代表大會(huì)職權(quán)
①聽取和審查學(xué)生會(huì)委員會(huì)的工作報(bào)告。
②討論決定本會(huì)的工作方針和工作任務(wù)。
③制定、討論和修改本會(huì)章程。
④選舉產(chǎn)生學(xué)生會(huì)委員會(huì)。
第八條 學(xué)生會(huì)委員會(huì)職權(quán)
①選舉學(xué)生會(huì)主席1人、副主席2人。
②任命各部部長(zhǎng)1人、副部長(zhǎng)2人。
③召集學(xué)生代表大會(huì)。
④在學(xué)生代表大會(huì)閉會(huì)期間,執(zhí)行學(xué)生代表大會(huì)決議,決定學(xué)生會(huì)重大問題。
⑤審批學(xué)生會(huì)委員會(huì)工作。
⑥每學(xué)期初召開一次會(huì)議,由學(xué)生會(huì)主席負(fù)責(zé)召集。
第九條 學(xué)生會(huì)委員會(huì)日常辦事機(jī)構(gòu)為學(xué)生會(huì)辦公室。其職權(quán):
①主持學(xué)生會(huì)日常工作。
②負(fù)責(zé)召集學(xué)生會(huì)委員會(huì)會(huì)議。
③協(xié)助學(xué)生會(huì)主席在學(xué)生會(huì)委員會(huì)會(huì)議和學(xué)生代表大會(huì)上報(bào)告工作情況。
④辦公室由學(xué)生會(huì)主席、副主席兼任主任、副主任。
第十條學(xué)生會(huì)下設(shè)學(xué)習(xí)部、宣傳部、文體部、生活部、紀(jì)律部、女生部、社團(tuán)部等7個(gè)部,各部設(shè)正部長(zhǎng)1人,由委員擔(dān)任,各部設(shè)干事5——7人。
(一)學(xué)習(xí)部
1、了解學(xué)生對(duì)教學(xué)的意見,及時(shí)向教務(wù)處反映。
2、組織開展有利于學(xué)習(xí)的各種活動(dòng),如配合各學(xué)科進(jìn)行競(jìng)賽、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流等。
3、定期向?qū)W生會(huì)主席匯報(bào)學(xué)生動(dòng)向和情況。
4、進(jìn)行專業(yè)知識(shí)宣傳,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)。
(二)宣傳部
1、充分利用廣播、黑板報(bào)、?？刃麄麝嚨匦麄鼽h的教育方針,以及黨的路線和政策等。
2、宣傳班級(jí)和個(gè)人在學(xué)習(xí)、生活作風(fēng)、組織紀(jì)律、文
體活動(dòng)、文明禮儀、班級(jí)日評(píng)比活動(dòng)以及勞動(dòng)等方面的好人好事。
3、宣傳部可分設(shè)廣播組和?？M。廣播組要按時(shí)放廣播,?？M要定期出?？?/p>
4、定期召開各班宣傳委員會(huì)議,根據(jù)形勢(shì)發(fā)展研究安排布置當(dāng)前宣傳內(nèi)容或采取的形式。
5、定期檢查各班宣傳工作。
(三)文體部
1、定期召開各班文體委員會(huì)議,了解各班文體活動(dòng)情況,負(fù)責(zé)聯(lián)系解決學(xué)生文體活動(dòng)的困難。
2、積極組織同學(xué),開展各式各樣的文娛、體育活動(dòng),活躍學(xué)生的課余生活。
3、組織各班學(xué)生堅(jiān)持“班班有歌聲”活動(dòng),并定期檢查評(píng)比。
4、抓好“兩操”,對(duì)紀(jì)律松懈,經(jīng)常無(wú)故不上操和不參加體育活動(dòng)的班級(jí)和同學(xué),給予教育與批評(píng)。(四)生活部
1、定期召開各班生活委員會(huì)議,了解或征求同學(xué)們?cè)谏钪械膶?shí)際困難、問題和意見,研究解決辦法。
2、配合學(xué)校搞好食堂的飯菜質(zhì)量的監(jiān)督,改善學(xué)生的生活。
3、負(fù)責(zé)檢查督促各班搞好教室,包干區(qū)及宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
4、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)的經(jīng)費(fèi)和收入及預(yù)決算等工作。
(五)紀(jì)律部
1、定期召開各班紀(jì)律委員會(huì)議,了解各班紀(jì)律狀況。
2、負(fù)責(zé)檢查學(xué)生行為規(guī)范,開展值勤、護(hù)校,整頓校園治安。
3、派出學(xué)生會(huì)成員進(jìn)值日打分,將分?jǐn)?shù)匯總報(bào)政教處。
(六)女生部
1、主管女生日常學(xué)習(xí)生活事務(wù)。
2、關(guān)心維護(hù)女生的合法權(quán)益,及時(shí)了解女生思想動(dòng)態(tài)。
3、協(xié)助有關(guān)部門開展有益女生身心的相關(guān)活動(dòng)。
(七)社團(tuán)部
1、根據(jù)學(xué)?？傮w要求、結(jié)合初中學(xué)生特點(diǎn),制定切實(shí)可行的社團(tuán)工作計(jì)劃,選擇適宜的社團(tuán)活動(dòng)及內(nèi)容。
2、負(fù)責(zé)全校學(xué)生社團(tuán)的組織管理,堅(jiān)持正確的政治方向,隨時(shí)向?qū)W生會(huì)主席、副主席、校團(tuán)委匯報(bào)社團(tuán)活動(dòng)。
3、培養(yǎng)優(yōu)秀的社團(tuán)干部,并注意調(diào)動(dòng)社團(tuán)干部,提高社團(tuán)干部整體素質(zhì)。
4、引導(dǎo)社團(tuán)動(dòng)向,規(guī)范各社團(tuán)的制度、活動(dòng),調(diào)動(dòng)各社團(tuán)的積極性,使各社團(tuán)在統(tǒng)一管理下有序的開展工作。
5、指導(dǎo)社團(tuán)與校內(nèi)外各社團(tuán)之間的溝通與聯(lián)系,聽取、反映和解決各社團(tuán)的難題和要求,負(fù)責(zé)布置、安排、監(jiān)督我校的社團(tuán)活動(dòng)。
6、努力開展各項(xiàng)有特色的社團(tuán)活動(dòng),承擔(dān)學(xué)生會(huì)分配的科技文化活動(dòng),使社團(tuán)部工作開展得豐富多彩、有聲有色。
7、協(xié)助其他部門開展工作。
第十一條 學(xué)生代表產(chǎn)生的方法
①學(xué)生代表由學(xué)生選舉產(chǎn)生,學(xué)生代表代表學(xué)生。
②學(xué)生代表由班級(jí)的學(xué)生民主選舉產(chǎn)生,每班3人。
③學(xué)生代表應(yīng)能盡職盡責(zé),做好上傳下達(dá)的雙向交流工作。
第十二條 學(xué)生會(huì)工作制度
1、班委會(huì)是本會(huì)的基層組織。班委會(huì)在班級(jí)民主選舉產(chǎn)生,任期一學(xué)年,可連選連任。班委會(huì)設(shè)班長(zhǎng)、團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員、衛(wèi)生委員、生活委員、文藝委員、體育委員、紀(jì)檢委員等。班委會(huì)應(yīng)團(tuán)結(jié)全班學(xué)生,保證學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),依照學(xué)校規(guī)章和班委會(huì)工作條例積極主動(dòng)地開展工作。
2、學(xué)生會(huì)重要會(huì)議應(yīng)爭(zhēng)取學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門參加指
導(dǎo)。
3、在正常情況下,每周召開例會(huì)一次,檢查和布置工作。特殊情況例外。
4、各部要積極配合,各負(fù)其責(zé),積極大膽開展工作。各部委員會(huì)由部長(zhǎng)臨時(shí)確定召開時(shí)間,爭(zhēng)取主席、副主席參加,必要時(shí)可要求學(xué)校有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參加。
5、學(xué)生會(huì)制定值周制度,各部在搞好本部工作的前提下,都有義務(wù)參加值周。值周工作從各部選擇有能力的成員參加,經(jīng)過培訓(xùn)后分成若干個(gè)值周小組,實(shí)施學(xué)生會(huì)制度的細(xì)則,其職責(zé)是:
(1)認(rèn)真檢查登記各班每天的出勤、紀(jì)律的打分。
(2)檢查紀(jì)律、檢查衛(wèi)生、監(jiān)督檢查班集體和個(gè)人的違紀(jì)情況。
(3)配合學(xué)校維護(hù)校紀(jì)、校風(fēng)。
(4)每周五各部檢查統(tǒng)計(jì)總結(jié)評(píng)比結(jié)果,上報(bào)學(xué)生會(huì)主席,由主席或副主席報(bào)學(xué)校值周教師或領(lǐng)導(dǎo)。
第四章附則
第十三條 本章程解釋權(quán)屬于陶村中學(xué)黨支部。
第十四條 本章程自通過之日起開始實(shí)行。
第3篇 學(xué)生會(huì)團(tuán)總支規(guī)章制度范本
學(xué)生會(huì)是一個(gè)自治的管理團(tuán)體,是連接老師與同學(xué)的紐帶,它具有雙重身份——學(xué)生,檢查、考核同學(xué)。這就要求擔(dān)任學(xué)生會(huì)工作的同學(xué)能夠嚴(yán)格遵守制度。時(shí)刻對(duì)照章程進(jìn)行自我反省與改善。
一、職責(zé)
1、主席:應(yīng)該對(duì)學(xué)生會(huì)的活動(dòng)有統(tǒng)籌規(guī)劃,及時(shí)做出總結(jié),對(duì)各部的階段任務(wù)有明確規(guī)定。應(yīng)適時(shí)召開內(nèi)部會(huì)議,進(jìn)行討論、總結(jié),計(jì)劃活動(dòng)。對(duì)學(xué)生會(huì)的活動(dòng)動(dòng)態(tài)及時(shí)掌握。
2、副主席:除對(duì)所分管的部進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)外,還應(yīng)及時(shí)配合主席做好學(xué)生會(huì)工作。
3、紀(jì)檢部:要求對(duì)學(xué)校的紀(jì)律進(jìn)行維持,并同時(shí)監(jiān)督,檢查同學(xué)的舉止,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種不良現(xiàn)象。檢查同學(xué)的日常行為。
4、體育部:組織各班認(rèn)真上操,對(duì)每次外出活動(dòng)及各項(xiàng)體育活動(dòng)應(yīng)該進(jìn)行參與和檢查。
5、衛(wèi)生部:對(duì)各班的衛(wèi)生防區(qū)進(jìn)行檢查,督促各班認(rèn)真、按時(shí)收拾衛(wèi)生,協(xié)助衛(wèi)生老師檢查好工作,對(duì)每次大掃除進(jìn)行檢查,檢查各班的公物情況。
6、宣傳部:做好各項(xiàng)宣傳工作,如廣播站、校報(bào)等,及時(shí)向同學(xué)傳達(dá)學(xué)校近階段對(duì)同學(xué)的要求。組織好各種文藝活動(dòng)。
7、學(xué)習(xí)部:掌握同學(xué)的學(xué)習(xí)情況,了解同學(xué)對(duì)學(xué)校提出的建議或存在的想法,并能夠及時(shí)解決,與宣傳部辦好各期的“思想園地”與“手抄報(bào)”。
8、組織部:應(yīng)向同學(xué)宣傳團(tuán)的重要性,監(jiān)督每位已入團(tuán)的同學(xué)的言行舉止,幫助還未入團(tuán)的同學(xué)了解團(tuán)的作用,使每位同學(xué)都能以“入團(tuán)”為奮斗的目標(biāo)之一,使每位團(tuán)員能以自己是團(tuán)員為榮。
二、日常檢查]
對(duì)于日常的檢查不做過細(xì)分工,凡是學(xué)生會(huì)成員,都應(yīng)及時(shí)關(guān)注學(xué)校動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)同學(xué)們的不良行為。
1、紀(jì)檢部:對(duì)照《中學(xué)生日常行為規(guī)范》及《二實(shí)中規(guī)章制度》檢查同學(xué)們的日常行為。課間要維持好紀(jì)律,午休要按時(shí)檢查、核對(duì)各班人數(shù),課間操與體育部共同組織同學(xué)上操,對(duì)各班進(jìn)行檢查、打分。外出活動(dòng)時(shí)要與體育部共同協(xié)助老師做好工作。
2、體育部:課間操時(shí),要認(rèn)真查清各班人數(shù),組織好各班認(rèn)真上操,并對(duì)各班進(jìn)行打分。周一升旗要認(rèn)真組織,對(duì)各班的帶隊(duì)情況進(jìn)行打分,外出活動(dòng)時(shí),要協(xié)助老師提前做好工作,帶隊(duì)時(shí)要組織好紀(jì)律,并認(rèn)真打分。
3、衛(wèi)生部:對(duì)各班的衛(wèi)生防區(qū)要時(shí)刻檢查、督促各班認(rèn)真打掃,不能出現(xiàn)衛(wèi)生死角,要保證校園的整潔。定期大型檢查,并對(duì)其打分。定期檢查各班的公物,做好記錄。
4、宣傳部:對(duì)各班每期的板報(bào)進(jìn)行檢查、打分。做好各項(xiàng)宣傳工作,對(duì)廣播站和校報(bào)小組定期檢查,以保證宣傳工作的質(zhì)量。
5、學(xué)習(xí)部;檢查好各班活動(dòng)課情況,并做好記錄。對(duì)各班送來(lái)的“思想園地”稿件的內(nèi)容、主題、字跡認(rèn)真程度進(jìn)行評(píng)分。與宣傳部一起組織好各期的校報(bào)、思想園地、手抄報(bào)及其各項(xiàng)文藝活動(dòng)等。
6、組織部:檢查每位團(tuán)員的舉止,時(shí)刻提醒其言行,讓每位團(tuán)員時(shí)刻謹(jǐn)記自己的身份。平時(shí)與學(xué)生會(huì)共同檢查及為各項(xiàng)活動(dòng)評(píng)分。
三、要求
1、首先要求每位學(xué)生會(huì)同學(xué)必須端正思想,要嚴(yán)格要求自己,遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,為同學(xué)們樹立好榜樣。工作方式要恰當(dāng),注意自己的言行舉止。
2、對(duì)各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)分時(shí),要求每位成員要公平、公正,認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍,不能袒護(hù)自己班級(jí)或其他班級(jí),按實(shí)際情況給予相應(yīng)分?jǐn)?shù)。
3、做到大膽負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)問題要敢于提出、制止,并注意方法,盡量做到不傷害同學(xué)。
4、各部之間要團(tuán)結(jié),不起內(nèi)哄,服從安排。不能擅自更改工作任務(wù)。
5、不能以自己是學(xué)生會(huì)成員而忘乎所以,目中無(wú)人,要做到謙虛、禮貌。
四、獎(jiǎng)懲
學(xué)生會(huì)獎(jiǎng)懲條例直接與班級(jí)考核掛鉤。推行獎(jiǎng)懲機(jī)制有利于鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。
(一)懲罰
1、沒有做到以身作則,違反校規(guī)校紀(jì)以及學(xué)生會(huì)制度3次以下者(包括3次)給予警告處分,3次以上者,開除學(xué)生會(huì)。
2、有活動(dòng)時(shí),無(wú)故遲到3次以下者(包括3次)給予警告處分,3次以上者,給予記過處分;無(wú)故不到3次以下者(包括3次)給予記過處分,3次以上者,核對(duì)平日表現(xiàn)給予記過或開除學(xué)生會(huì)處分。
3、連續(xù)3次(包括3次)無(wú)故不按值班安排填寫當(dāng)日情況者,給予警告處分,3次以上者,給予記過處分;填寫的內(nèi)容不屬實(shí)或不負(fù)責(zé)任者給予本條上述同樣處分。
4、工作期間嬉笑,不嚴(yán)肅、不認(rèn)真檢查或私自開留3次(包括3次)以下者,予記過處分,3次以上者,開除學(xué)生會(huì)。
5、包庇自己班級(jí)或其他班級(jí)3次(包括3次)以下者,給予警告處分,3次以上者,給予記過處分。
(二)獎(jiǎng)勵(lì)
1、年終對(duì)各部及每人進(jìn)行考核。獎(jiǎng)勵(lì)有突出表現(xiàn)的部或個(gè)人。
2、推行民主評(píng)議制,對(duì)所有成員及各部進(jìn)行評(píng)議。
3、同樣情況下,主席、團(tuán)支部書記和各部部長(zhǎng)的分?jǐn)?shù)高于其他成員。
第4篇 外國(guó)學(xué)院學(xué)生會(huì)規(guī)章制度
一、學(xué)生會(huì)工作的基本原則
1、堅(jiān)持服從黨委領(lǐng)導(dǎo)、接受團(tuán)委指導(dǎo)和維護(hù)學(xué)生利益的原則。
2、堅(jiān)持民主集中制原則。
3、堅(jiān)持群眾性原則。
4、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)、寓教于活動(dòng)之中的原則。
5、堅(jiān)持自我服務(wù)、自我管理、自我教育，促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展原則。
二、學(xué)生會(huì)工作基本形式
1、會(huì)議。學(xué)生會(huì)通過召集各種會(huì)議，如學(xué)代會(huì)、班長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議、全委會(huì)、主席會(huì)議、工作全會(huì)等，討論和研究日常工作中重大問題和事宜。
2、活動(dòng)。開展形式多樣、富有成效的文化、學(xué)習(xí)、文娛、體育等活動(dòng)，寓教于活動(dòng)之中，寓娛樂于活動(dòng)之中。
3、團(tuán)體、興趣小組。以豐富同學(xué)的課余生活，創(chuàng)造良好的校園文化氛圍，促進(jìn)同學(xué)的成長(zhǎng)和成才。
4、社會(huì)實(shí)踐。包括組織參觀、訪問、考察、生產(chǎn)勞動(dòng)、科技文化服務(wù)、勤工助學(xué)等活動(dòng)。
5、其它。通過各種正常的渠道做到上情下達(dá)、下情上報(bào)，維護(hù)和代表同學(xué)利益，配合學(xué)院相關(guān)部門進(jìn)行一些日常管理工作。
三、學(xué)生會(huì)工作的基本方法
1、發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用、運(yùn)用各種有效宣傳形式，在同學(xué)中倡導(dǎo)和培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)，校風(fēng)，為同學(xué)的成才和健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
2、以豐富、有效活動(dòng)作為工作的載體，寓教育和娛樂于活動(dòng)之中。
3、運(yùn)用榜樣的力量和激勵(lì)的辦法在實(shí)際工作中注意以身作則，注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)典型，為同學(xué)指名努力的方向，并推動(dòng)學(xué)生會(huì)工作。
4、貼近同學(xué)，與他們產(chǎn)生思想和感情上的共鳴，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上真正代表同學(xué)的利益，切實(shí)地為廣大同學(xué)服務(wù)。
5、抓住規(guī)律，循序漸進(jìn)；分層次、有針對(duì)性開展活動(dòng)；堅(jiān)持充分發(fā)揮民主和群眾性，調(diào)動(dòng)同學(xué)自身的積極性。
四、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)的基本任務(wù)
一、圍繞學(xué)院黨委中心工作及學(xué)院各階段工作重點(diǎn)，在院團(tuán)委和有關(guān)部門指導(dǎo)下開展全院性的學(xué)生工作。
二、遵循和貫徹黨的教育方針，組織同學(xué)開展學(xué)習(xí)、科技、文體、社會(huì)實(shí)踐等多種活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、奮發(fā)成才。
三、維護(hù)校規(guī)校紀(jì)，倡導(dǎo)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，促進(jìn)同學(xué)之間、同學(xué)與教職員工之間的團(tuán)結(jié)，協(xié)助學(xué)院建設(shè)良好的教學(xué)秩序和學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。
四、組織同學(xué)開展勤工助學(xué)、公益勞動(dòng)等自我服務(wù)活動(dòng)，協(xié)助學(xué)院解決同學(xué)在學(xué)習(xí)和生活中遇到的實(shí)際問題。
五、溝通學(xué)院黨政與廣大同學(xué)的聯(lián)系，通過學(xué)院各種正常渠道和適當(dāng)?shù)姆绞?，反映同學(xué)的建議、意見和要求，參與涉及學(xué)生的學(xué)院事務(wù)的民主管理，做到上情下達(dá)和下情上報(bào)，維護(hù)同學(xué)的正當(dāng)權(quán)益。
五、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)工作制度
1、學(xué)生會(huì)全體成員必須履行團(tuán)委規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)和工作制度，積極配合并做好院團(tuán)委開展的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、學(xué)生會(huì)成員在開展各項(xiàng)工作中，必須以熱情的服務(wù)態(tài)度、文明的言行舉止來(lái)對(duì)待他人。要有高度的責(zé)任心、奉獻(xiàn)的精神來(lái)做好各項(xiàng)工作。
3、學(xué)生會(huì)成員在召開會(huì)議時(shí)，不得遲到或早退，有事者必須向辦公室主任請(qǐng)假并說明原因。
4、學(xué)生會(huì)成員在值勤時(shí)，要嚴(yán)格遵守學(xué)生會(huì)的值勤制度，不得無(wú)故缺席，不得遲到或早退。
5、各部門要服從團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的安排，有責(zé)任、有義務(wù)完成團(tuán)委、主席團(tuán)安排的各項(xiàng)任務(wù)。
6、各部門之間要相互協(xié)調(diào)，積極配合、團(tuán)結(jié)一致。各部門負(fù)責(zé)人要率先垂范，調(diào)動(dòng)各成員的積極性，共同處理好學(xué)生會(huì)各項(xiàng)事物。
7、對(duì)于學(xué)生會(huì)成員工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、態(tài)度端正，并積極參加各項(xiàng)活動(dòng)者，將給予表彰。若出現(xiàn)作風(fēng)不正或不認(rèn)真負(fù)責(zé)者，在全體會(huì)議上，將進(jìn)行點(diǎn)名通報(bào)批評(píng)乃至除名。
六、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)干部守則
為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部的規(guī)范化管理，結(jié)合我院實(shí)際，特制定以下守則：
1、學(xué)生會(huì)干部是院學(xué)生會(huì)骨干力量，必須是品學(xué)兼優(yōu)，能起到模范帶頭作用的優(yōu)秀學(xué)生。
2、學(xué)生會(huì)干部要求堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)改革開放，積極參加政治學(xué)習(xí)，不斷提高思想覺悟和思想層次。
3、遵守學(xué)生會(huì)章程和一切規(guī)章制度，模范執(zhí)行各項(xiàng)決議。
4、嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)、校園管理、學(xué)生宿舍管理等各項(xiàng)規(guī)章制度，做遵紀(jì)守法的模范。
5、恪守學(xué)生會(huì)內(nèi)部紀(jì)律，按時(shí)參加例會(huì)和其他會(huì)議，做到準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，不無(wú)故缺席，不中途無(wú)故退場(chǎng)。
6、學(xué)生會(huì)干部在做好本職工作的同時(shí)，對(duì)專業(yè)課要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，做到學(xué)習(xí)、工作兩不誤；學(xué)生會(huì)干部在做好院學(xué)生會(huì)工作的同時(shí)，也要處理好學(xué)生會(huì)工作與系、班級(jí)工作的關(guān)系，處理好與廣大同學(xué)的關(guān)系，以身作則，在校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)中起表率作用，在同學(xué)中樹立威信。
7、學(xué)生會(huì)干部要定時(shí)主動(dòng)向各部、辦公室負(fù)責(zé)人及副主席、主席匯報(bào)思想和工作狀況，及時(shí)反映工作中存在的問題，提出合理化建議。
8、學(xué)生會(huì)各成員要做到分工明確，力戒職責(zé)不清、互相推諉，工作要盡職盡責(zé)，準(zhǔn)確及時(shí)。
9、學(xué)生會(huì)干部換屆時(shí)，原有的各種文件資料、辦公用品須在學(xué)生會(huì)辦公室、院團(tuán)委的監(jiān)督下交換。原成員須向新成員介紹過去工作情況，并對(duì)其工作提出建議。
10、凡受過院內(nèi)、團(tuán)內(nèi)、黨內(nèi)處分的學(xué)生在未撤銷處分之前不得擔(dān)任學(xué)生會(huì)工作。（除有突出專長(zhǎng)，經(jīng)院黨委、團(tuán)委同意擔(dān)任學(xué)生會(huì)工作的同學(xué)外。）
七、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)干部考核制度
第一章 總則
第一條為提高學(xué)生會(huì)干部的思想政治素質(zhì)，提高學(xué)生會(huì)干部的工作能力，建設(shè)一支良好的學(xué)生骨干隊(duì)伍，更好地開展各項(xiàng)工作，更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì)的橋梁和紐帶作用，根據(jù)我院的實(shí)際情況制定本制度。
第二條學(xué)生會(huì)干部的任職條件
（一）具有良好的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)。 （二）遵守院規(guī)院紀(jì)，無(wú)受任何紀(jì)律處分的不良記錄。
（三）承認(rèn)并自覺遵守《中華全國(guó)學(xué)生聯(lián)合會(huì)章程》和《安徽外國(guó)語(yǔ)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)章程》。
（四）熱愛學(xué)生會(huì)工作，工作積極性高，具有為同學(xué)服務(wù)的意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和群眾基礎(chǔ)。
（五）有分析問題、解決問題和組織協(xié)調(diào)的能力，創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力較強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
（六）學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，在班級(jí)排名位居前20名；身體健康。
（七）其它競(jìng)聘學(xué)生會(huì)干部應(yīng)該具備的條件。
第二章細(xì)則
第三條學(xué)生會(huì)干部考核實(shí)行百分制，凡符合以上條件（總則）的學(xué)生會(huì)干部，可以獲得基本分90分，考核總分等于基本分加獎(jiǎng)懲分。學(xué)年末由辦公室匯總統(tǒng)計(jì)，作為學(xué)生會(huì)干部考核依據(jù)。全年累計(jì)超過三次無(wú)故缺席者，取消考核資格。
第四條關(guān)于安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)干部考核細(xì)則（見附件）
第五條本細(xì)則自公布之日起執(zhí)行。
八、安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)會(huì)議制度
為保障會(huì)議能順利、高效的進(jìn)行，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，保證我院學(xué)生會(huì)正常運(yùn)行，特制定如下會(huì)議制度。院學(xué)生會(huì)所有成員必須嚴(yán)格遵守會(huì)議制度，并且有維護(hù)制度尊嚴(yán)，保證制度實(shí)施的職責(zé)。
一、會(huì)議的組織安排
1、為使各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，學(xué)生會(huì)將定期、不定期地召開工作會(huì)議。
2、會(huì)議由學(xué)生會(huì)辦公室負(fù)責(zé)記錄、考勤。
3、會(huì)議通知后，與會(huì)人員須按時(shí)到會(huì)，如有特殊情況，干事或副部長(zhǎng)可在會(huì)議前以書面形式向各部部長(zhǎng)請(qǐng)假, 各部部長(zhǎng)向分管副主席請(qǐng)假，副主席向主席請(qǐng)假，書面材料交至辦公室備案。
二、會(huì)議形式
1、常委會(huì)例會(huì)：定于每周的星期三中午一點(diǎn)學(xué)生會(huì)辦公室召開，各常委會(huì)成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加。
2、全委會(huì)：時(shí)間地點(diǎn)會(huì)議前通知,所有學(xué)生會(huì)成員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加。
3、各部門內(nèi)部工作會(huì)議： 各部門部長(zhǎng)安排本部不定期召開會(huì)議，時(shí)間地點(diǎn)自定并做好會(huì)議記錄。
4、不定期會(huì)議：由主席召集所需成員召開,對(duì)臨時(shí)任務(wù)和緊迫問題給予布置和解決。
三、會(huì)議記錄和監(jiān)督、檢查
1、會(huì)議內(nèi)容由辦公室負(fù)責(zé)記錄和整理。
2、三次無(wú)故不到者將提出警告批評(píng)，屢教不改者將除名，并交至院團(tuán)委備案。
四、本制度自公布之日起執(zhí)行。
安徽外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)工作意見（試行）
為了完善學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理，強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，形成良好的工作作風(fēng)，提高學(xué)生會(huì)工作效率，切實(shí)更好地服務(wù)于廣大同學(xué)，特制定以下工作意見：
一、端正工作思想，牢固樹立“服務(wù)于同學(xué)、服務(wù)于學(xué)院、服務(wù)于社會(huì)”的堅(jiān)定信念。
牢記服務(wù)宗旨：熱情服務(wù)，虛心謹(jǐn)慎，樂于奉獻(xiàn)，以誠(chéng)待人。
三、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)生會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，準(zhǔn)時(shí)出席學(xué)生會(huì)召開的各項(xiàng)會(huì)議，有事必須請(qǐng)假。
四、明確工作職責(zé)，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，做細(xì)做實(shí)各項(xiàng)任務(wù)。
五、增強(qiáng)協(xié)作意識(shí)，各部門之間、各成員之間要緊密團(tuán)結(jié)、密切合作，上下一條心，擰成一股繩。
六、維護(hù)組織威信，嚴(yán)格要求自己的言行舉止，自覺樹立學(xué)生會(huì)干部的良好形象，積極工作，努力提高學(xué)生會(huì)組織的威信。
七、擁護(hù)“適人適位”，以學(xué)生會(huì)工作大局為重，以發(fā)揮自己的最大潛能為主，既要勇于擔(dān)負(fù)重任，更要勇于讓賢。
八、密切聯(lián)系各班委會(huì)及廣大同學(xué)，收集整理多方意見，用于指導(dǎo)工作。 九、擁護(hù)獎(jiǎng)懲措施，對(duì)在工作中高度負(fù)責(zé)、勇于創(chuàng)新、功績(jī)顯著者，除在全會(huì)上通報(bào)表?yè)P(yáng)外，還要報(bào)請(qǐng)?jiān)簣F(tuán)委頒發(fā)相關(guān)榮譽(yù)證書；對(duì)在工作中玩忽職守，不遵守工作紀(jì)律，對(duì)學(xué)生會(huì)的權(quán)威及名譽(yù)造成重大損失者，將視情節(jié)嚴(yán)重，報(bào)請(qǐng)?jiān)簣F(tuán)委分別給予通報(bào)批評(píng)、警告，直至辭退處分。
十、此工作意見自頒布之日起執(zhí)行。
第5篇 z校學(xué)生會(huì)勤工助學(xué)部規(guī)章制度
1、各委員須按時(shí)參加部門例會(huì),凡遲到一次扣3分(五分鐘為標(biāo)準(zhǔn)),無(wú)故缺席一次扣10分,請(qǐng)假需提前一天請(qǐng)假并上交假條,事假扣2分,病假不扣分(發(fā)現(xiàn)裝病扣10分),開會(huì)必須帶筆記本。
2、全體例會(huì)至少提前10分鐘到場(chǎng),到場(chǎng)后需保持安靜,勿大聲喧嘩或到處走動(dòng),按部門座位安排就坐。全體例會(huì)遲到者扣10分(以通知時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)),事假、病假、缺席的處理同上。
3、每學(xué)期參加校學(xué)生會(huì)活動(dòng)少于3次者,扣15分(整個(gè)學(xué)期學(xué)?；顒?dòng)少于3次的,以1次為標(biāo)準(zhǔn));每學(xué)期校學(xué)生會(huì)活動(dòng)從未參加者,自動(dòng)遞交辭呈;部門活動(dòng)不參加者,一次扣三分,扣完為止(中途參加的只算半次參加)。
4、策劃書、工作總結(jié)、工作計(jì)劃等,遲交扣2分,不交者扣10分,發(fā)現(xiàn)抄襲、雷同策劃扣5分(抄襲部分達(dá)到70%為標(biāo)準(zhǔn)、雷同部分達(dá)到30%為標(biāo)準(zhǔn))。
5、每學(xué)期考試掛科者,自動(dòng)遞交辭呈;受到學(xué)校處罰者,視情節(jié)扣5-10分或自動(dòng)遞交辭呈;受到校團(tuán)委表彰的一次加5-10分,院系表彰除外。
6、優(yōu)秀策劃加5分(由部長(zhǎng)及副部裁決),批準(zhǔn)實(shí)施的策劃加15分。凡參加過校學(xué)生會(huì)活動(dòng)者,例如:表演、演講、主持等,一次加5-10分,參賽獲獎(jiǎng)另加10分,院系活動(dòng)除外。
7、找到兼職并實(shí)施的,一次加5-10分。
8、我部實(shí)行百分制,每學(xué)期總結(jié)一次,60分以下者(不含60)自動(dòng)遞交辭呈,70以下(不含70)取消評(píng)優(yōu)及競(jìng)選等資格。
第6篇 學(xué)院學(xué)生會(huì)規(guī)章制度格式怎樣的
學(xué)院學(xué)生會(huì)規(guī)章制度
第一章 總則
為了保證學(xué)生會(huì)工作正常順利地開展、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的內(nèi)部管理、提高學(xué)生會(huì)干部的思想素質(zhì)和工作能力、強(qiáng)化學(xué)生會(huì)組織建設(shè)，特制定本條例。
學(xué)生干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子和骨干，要熱心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心他人，主動(dòng)維護(hù)廣大同學(xué)的利益，在各方面做青年學(xué)生的表率。
第二章 例會(huì)制度
例會(huì)是學(xué)生會(huì)工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
通過會(huì)議可以及時(shí)的制定安排和總結(jié)工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足，及時(shí)傳達(dá)學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。
例會(huì)或者會(huì)議參加者必須履行好的職責(zé)：
（一）提前五分鐘到會(huì)，不遲到、不早退、不曠會(huì)。
（二）請(qǐng)假必須得到批準(zhǔn)，不得由他人代請(qǐng)。
（三）按會(huì)議通知內(nèi)容的要求，積極準(zhǔn)備，會(huì)上踴躍發(fā)言，縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議效率。
（四）出席會(huì)議時(shí)全體到會(huì)成員必須自帶筆記本和筆，并做好會(huì)議記錄。
（五）各部門召開本部會(huì)議時(shí)必須有主席團(tuán)成員在場(chǎng)。
第三章 工作制度
（一）各部在學(xué)期初第一次例會(huì)時(shí)，擬一份本學(xué)期總體工作計(jì)劃交到辦公室。
（二）各部在學(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔。
（三）各部組織活動(dòng)前兩周交工作計(jì)劃，活動(dòng)結(jié)束后兩天之內(nèi)交工作總結(jié)。
（四）各部門必須嚴(yán)格按照本制度制定的工作程序組織各項(xiàng)工作。
（五）各部門必須積極協(xié)助活動(dòng)主負(fù)責(zé)部門開展活動(dòng)，對(duì)主席團(tuán)分配的工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成，不得拖延。
（六）辦公室負(fù)責(zé)弄好電子檔案制度，把一切書面文件進(jìn)行電子存檔，以便日后保存和調(diào)動(dòng)。
（七）各部設(shè)置專職文書，司職起草工作計(jì)劃、總結(jié)等文件。
要求字跡工整、內(nèi)容合理、切實(shí)可行。
第四章 財(cái)務(wù)制度
（一）學(xué)生會(huì)經(jīng)費(fèi)在學(xué)院學(xué)生工作小組的監(jiān)督下獨(dú)立支配。
（二）學(xué)生會(huì)是為同學(xué)服務(wù)的組織，經(jīng)費(fèi)和收入都要用在為同學(xué)服務(wù)這一目的上，學(xué)生會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)實(shí)行統(tǒng)一管理。
（三）學(xué)生會(huì)日常開支由主管老師和主席團(tuán)審核、批準(zhǔn)、報(bào)銷。
（四）學(xué)生會(huì)大型活動(dòng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在活動(dòng)前制作經(jīng)費(fèi)預(yù)算表交辦公室備案。
活動(dòng)期間由社團(tuán)部統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)結(jié)束后應(yīng)將制作經(jīng)費(fèi)結(jié)算表并附發(fā)票或收據(jù)交由辦公室，由組織人員和指導(dǎo)老師進(jìn)行審核。
（五）學(xué)生會(huì)各部門的報(bào)銷憑條一律采用收據(jù)，不得亂報(bào)或虛報(bào)金額，由辦公室進(jìn)行審計(jì)和監(jiān)督。
任何活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)使用都必須在活動(dòng)開展前的計(jì)劃書上打出經(jīng)費(fèi)預(yù)算，以節(jié)約高效為宗旨。
報(bào)銷收據(jù)須有所報(bào)銷活動(dòng)、報(bào)銷部門、報(bào)銷日期、經(jīng)手人、審核人、負(fù)責(zé)部長(zhǎng)、主席的簽名，并努力做到少用錢、不亂花錢。
報(bào)銷須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律。
（六）學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)部必須本著實(shí)事求是、節(jié)儉的原則制作經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
活動(dòng)過程必須嚴(yán)格按照預(yù)算運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)實(shí)際經(jīng)費(fèi)不得超出預(yù)算經(jīng)費(fèi)。
如在活動(dòng)開展中出現(xiàn)特殊情況需要增加活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，必須報(bào)主席團(tuán)批準(zhǔn)。
（七）學(xué)生會(huì)開展的任何活動(dòng)的帳目應(yīng)清楚明了，由辦公室審查，并定期向全體同學(xué)公布收支情況。
第五章 考核制度
一、考核對(duì)象：
自動(dòng)化學(xué)院學(xué)生會(huì)全體成員
二、考核辦法:
1、采用“他評(píng)”的形式，分為5個(gè)等級(jí)，最后結(jié)果作 終優(yōu)秀部門、先進(jìn)個(gè)人評(píng)優(yōu)依據(jù)。
2、考核制度實(shí)行積分化，每部每學(xué)期、每人每學(xué)期基礎(chǔ)分均為70分，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行加分或減分。
3、具體考核方法：按考核對(duì)象分為主席團(tuán)考核、部門考核、個(gè)人考核，由指導(dǎo)教師監(jiān)督、主席團(tuán)監(jiān)督，辦公室對(duì)此考核負(fù)責(zé)檢查、記錄、統(tǒng)計(jì)。
三、考核內(nèi)容和積分量化標(biāo)準(zhǔn)：
（一）主席團(tuán)考核
學(xué)期初對(duì)各個(gè)部門根據(jù)學(xué)校以及院工作重點(diǎn)和要求制定所管部門工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督活動(dòng)過程以及向指導(dǎo)教師匯報(bào)工作，月末以及學(xué)期末遞交個(gè)人工作總結(jié)。
扣分原則：
1、活動(dòng)、例會(huì)、坐班遲到、早退、代開扣1分，例會(huì)未出席扣2分，未按時(shí)召開例會(huì)扣3分。
2、學(xué)院以及指導(dǎo)教師傳達(dá)的執(zhí)行未達(dá)到要求每次扣2分。
3、規(guī)定時(shí)間內(nèi)未遞交所管部門總結(jié)計(jì)劃每次扣2分。
4、責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，所屬部門在工作中出現(xiàn)突發(fā)情況沒有及時(shí)匯報(bào)私自處理不當(dāng)者視情況而定扣3-5分。
情節(jié)嚴(yán)重者停職查看。
5、有損學(xué)生會(huì)形象行為，經(jīng)核實(shí)后視情況而定扣5-10分，嚴(yán)重者停職查看。
加分原則：
加分原則：
1、 能認(rèn)真負(fù)責(zé)、出色執(zhí)行各項(xiàng)任務(wù)加3分，對(duì)待各項(xiàng)任務(wù)能突破創(chuàng)新加5分。
2、 對(duì)所管部門的管理方式有突破和創(chuàng)新加3分，使所管部門體現(xiàn)較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力加5分。
3、 在所管部門活動(dòng)能按時(shí)按質(zhì)完成的前提下，使活動(dòng)舉辦的更有意義、有內(nèi)涵加5分。
4、 及時(shí)上交工作總結(jié)并積極主動(dòng)和學(xué)院匯報(bào)各部工作情況的加1分。
5、 總結(jié)和計(jì)劃能清楚、明了的反映學(xué)院活動(dòng)開展情況以及動(dòng)態(tài)的加2分。
6、 每次提出合理性建議并采納的加3分。
說明：評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的每一項(xiàng)均為百分制，最終得分=100__%
主席：副主席評(píng)分10%+指導(dǎo)教師評(píng)分20%+主席團(tuán)考核得分50%+學(xué)期末成績(jī)20%
副主席：所管部門部長(zhǎng)評(píng)分10%+指導(dǎo)教師評(píng)分20%+主席團(tuán)考核得分50%+學(xué)期末成績(jī)20%
部長(zhǎng)（副部長(zhǎng)）：所管部門部員評(píng)分10%+指導(dǎo)教師評(píng)分20%+所管部門考核得分50%+學(xué)期末成績(jī)20%
部員：部員互評(píng)得分10%+部長(zhǎng)評(píng)分20%+個(gè)人考核得分50%+學(xué)期末成績(jī)20%
學(xué)期末對(duì)副部長(zhǎng)級(jí)以上成員成績(jī)匯總，成績(jī)積分95分以上者為s級(jí)，94-90分為a級(jí)，89-85分為b級(jí)，84-80分為c級(jí)，79-75為d級(jí)，65分以下人員，進(jìn)行談話視情況任免。
a級(jí)以上含a級(jí)人員有資格參評(píng)院級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部并優(yōu)先推選參評(píng)校級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部。
（二）部門考核
辦公室每月末對(duì)學(xué)生會(huì)各個(gè)部門工作進(jìn)行綜合評(píng)定，評(píng)定結(jié)果在月末例會(huì)上公布。
評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)主要來(lái)自以下方面：
扣分原則：
1、學(xué)期初各個(gè)部門根據(jù)學(xué)校以及學(xué)院工作重點(diǎn)和要求制定各部工作計(jì)劃，各部負(fù)責(zé)的活動(dòng)結(jié)束后要有記錄，月末以及學(xué)期末各部要遞交部門工作總結(jié)和個(gè)人總結(jié)。
（1）計(jì)劃和工作總結(jié)的每缺一份扣3分，活動(dòng)記錄每缺一份扣2分。
（2）計(jì)劃、總結(jié)、記錄內(nèi)容不認(rèn)真的扣2分。
計(jì)劃、總結(jié)、記錄遲交的扣1分。
2、對(duì)學(xué)院下發(fā)的各項(xiàng)活動(dòng)通知，不積極組織開展或組織不完善，不得當(dāng)?shù)牟块T扣相應(yīng)部門3分。
3、部門間不配合工作，影響工作順利進(jìn)行的部門，屬實(shí)后，視具體情況對(duì)相關(guān)部門扣2分。
4、長(zhǎng)期工作成績(jī)不明顯，不能有效開展部門工作的，經(jīng)辦公室上報(bào)，學(xué)院審核后扣5分。
加分原則：
1、 向上級(jí)提合理意見或建議并被采納取得實(shí)效的部門加2分。
2、 對(duì)學(xué)院下發(fā)的活動(dòng)積極組織并效果顯著的部門給予3分加分，學(xué)?；顒?dòng)中與之相關(guān)的部門如取得優(yōu)異成績(jī)給予5分加分。
3、 工作方式，使本部工作開展扎實(shí)有效，在工作中有重大突破或創(chuàng)造性改良的部門，經(jīng)學(xué)院核實(shí)后給予4分加分。
4、 部門考核將于各部門成員的個(gè)人成績(jī)相關(guān)聯(lián)。
注：
1、每月對(duì)部門成績(jī)匯總，下月成績(jī)以上月的成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn)分進(jìn)行累加至學(xué)期末。
2、學(xué)期末對(duì)各個(gè)部門成績(jī)匯總，成績(jī)積分95分以上者為s級(jí)，94-90分為a級(jí)，89-85分為b級(jí)，84-80分為c級(jí)，79-75為d級(jí)，65分以下部門，進(jìn)行部門人員調(diào)整。
a級(jí)以上含a級(jí)部門有資格參評(píng)院級(jí)優(yōu)秀部門。
（三）部員考核
1、工作考核
扣分原則：
（1）、在各部組織的活動(dòng)、會(huì)議以及日常坐班的過程中，有事必須向部門部長(zhǎng)請(qǐng)假，無(wú)故遲到或缺席者，或在會(huì)議期間不遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律者，視情況每人次扣3分。
無(wú)故遲到或缺席3次以上者，取消其在學(xué)生會(huì)職務(wù)。
（2）對(duì)分配的工作不按時(shí)完成，以至影響其他工作的正常進(jìn)行者，視情況，每人次扣2分。
（3）、不安心本職工作或長(zhǎng)期工作不明顯扣5分。
（4）、開展工作時(shí)不積極配合，搞個(gè)人主義或不服從上級(jí)工作安排的扣3分。
（5）、出現(xiàn)有損于學(xué)生會(huì)形象的情況視情節(jié)嚴(yán)重扣5-10分。
加分原則：
（1）、每次例會(huì)、活動(dòng)、坐班（不遲到、不早退、不曠會(huì)）加1分。
（2）、積極參加院系組織的各項(xiàng)活動(dòng)，保質(zhì)保量完成的，主動(dòng)參與活動(dòng)組策劃的加2分。
（3）、向上級(jí)提合理意見或建議被采納取得實(shí)效的加3分。
（4）、在工作中有重大突出或創(chuàng)造性改良者，為工作順利開展做出貢獻(xiàn)者，經(jīng)主席團(tuán)提名，學(xué)院審核后加4分。
（5）、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極服務(wù)，出色且有創(chuàng)新低完成任務(wù)者，經(jīng)主席團(tuán)提名，學(xué)院審核后，給予5分加分。
2、學(xué)習(xí)考核
學(xué)生會(huì)在鼓勵(lì)廣大成員認(rèn)真工作的同時(shí)，更鼓勵(lì)各位成員努力發(fā)揚(yáng)“工作學(xué)習(xí)兩不誤，學(xué)習(xí)帶動(dòng)工作，工作促進(jìn)學(xué)習(xí)”的精神。
對(duì)成績(jī)優(yōu)異，進(jìn)步明顯的成員，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，視情況給予5分加分，成績(jī)退步較大且不思進(jìn)取的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，給予5分減分，成績(jī)后退嚴(yán)重以及出現(xiàn)掛科者經(jīng)學(xué)院覺得后取消其任職職格。
3、其他考核
1、全體學(xué)生會(huì)成員，凡有違反校規(guī)校紀(jì)者，或被學(xué)院通報(bào)處分者，撤銷其學(xué)生會(huì)職務(wù)。
2、能對(duì)學(xué)生會(huì)工作提出號(hào)的建議或意見或收集對(duì)學(xué)生會(huì)進(jìn)步有幫助的，給予加5分，必要時(shí)進(jìn)行公開表?yè)P(yáng)或給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
注：
1、每月對(duì)個(gè)人成績(jī)匯總，下月成績(jī)以上月的成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn)分進(jìn)行累加至學(xué)期末。
2、學(xué)期末對(duì)部門成員成績(jī)匯總，成績(jī)積分95分以上者為s級(jí)，94-90分為a級(jí)，89-85分為b級(jí)，84-80分為c級(jí)，79-75為d級(jí)，65分以下成員，取消學(xué)生會(huì)任職職格。
a級(jí)以上含a級(jí)個(gè)人有資格參評(píng)院級(jí)先進(jìn)個(gè)人。
說明：
1、主席團(tuán)成員考核在指導(dǎo)教師監(jiān)督下，由辦公室執(zhí)行考核方案，學(xué)生會(huì)干部考核在主席團(tuán)監(jiān)督下，由辦公室執(zhí)行考核方案，各部成員由部長(zhǎng)協(xié)助辦公室管理，加分、扣分必須按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
2、學(xué)生會(huì)成員的考核由以上工作、學(xué)習(xí)、附加三方面總和而成，設(shè)基礎(chǔ)分70分，每月進(jìn)行分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)，并在月末學(xué)生會(huì)例會(huì)上通報(bào)。
最后，以上制度要求各部門積極配合，加強(qiáng)合作，努力使學(xué)生會(huì)走向制度化、規(guī)范化，使學(xué)生會(huì)真正做到外樹形象，內(nèi)重建設(shè)
第7篇 學(xué)生會(huì)財(cái)物管理規(guī)章制度
(一)經(jīng)費(fèi)管理制度
1、一切活動(dòng)經(jīng)費(fèi)從“節(jié)省經(jīng)費(fèi),多辦實(shí)事”的原則出發(fā),合理使用經(jīng)費(fèi)。學(xué)生會(huì)經(jīng)費(fèi)由生活部統(tǒng)一管理。
2、各項(xiàng)活動(dòng)由主辦部門根據(jù)實(shí)際情況商定所需的經(jīng)費(fèi)數(shù)額,做出書面報(bào)告,隨活動(dòng)方案上報(bào)分管主席及主席簽字同意;再由生活部報(bào)團(tuán)總支審批。
3、經(jīng)團(tuán)總支審批同意的經(jīng)費(fèi)方可報(bào)銷,報(bào)銷憑正式發(fā)票到生活部辦理。
4、批準(zhǔn)開支的經(jīng)費(fèi),憑經(jīng)費(fèi)預(yù)算在活動(dòng)開展前7天到生活部預(yù)支經(jīng)費(fèi);在活動(dòng)結(jié)束后的7天內(nèi)收齊發(fā)票或收據(jù)到生活部統(tǒng)一進(jìn)行報(bào)賬工作。發(fā)票和收據(jù)金額總和應(yīng)與所預(yù)支的經(jīng)費(fèi)相符,多退少補(bǔ)。
5、批準(zhǔn)的正當(dāng)經(jīng)費(fèi),因特殊情況未能取得發(fā)票時(shí),須憑收據(jù)報(bào)銷。因個(gè)人原因未取得發(fā)票的由個(gè)人負(fù)責(zé).
6、每月第一個(gè)星期由生活部進(jìn)行報(bào)銷工作,各部在要報(bào)銷的發(fā)票后用黑色鋼筆注明用途、經(jīng)手人、證明人,不按照要求書寫,恕不進(jìn)行報(bào)銷。
7、生活部設(shè)立經(jīng)費(fèi)收支賬本,做好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支登記,并妥為保管各種單據(jù)和報(bào)銷憑條。
8、每學(xué)期結(jié)束由生活部清算全部經(jīng)費(fèi)的收支情況并向主席團(tuán)、團(tuán)總支老師及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作匯報(bào)。
(二)器材管理制度
1、學(xué)生會(huì)一般財(cái)物由生活部管理,包括學(xué)生會(huì)由于工作出色獲得的集體性獎(jiǎng)品、紀(jì)念品,學(xué)生會(huì)內(nèi)的重要報(bào)刊雜志及日常工作文具等物品。
2、各部自行負(fù)責(zé)本部器材并確定其所置放之處,器材用畢應(yīng)將其放回原處。
3、各部若需向外院系借用器材,應(yīng)先打借條,經(jīng)主席團(tuán)同意后方可借用。所借用器材應(yīng)妥善管理,用畢立即歸還,并注銷借條。
4、外院系或院內(nèi)各班向我院借用器材時(shí),須經(jīng)我院學(xué)生會(huì)主席同意方可外借。
5、院學(xué)生會(huì)器材為公共財(cái)物,各部門應(yīng)妥善管理。若器材有所損壞、遺失,照價(jià)賠償。
(三)檔案管理制度
秘書處負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)各類文件、會(huì)議記錄及其他文字資料的整理、分類及管理工作。
1、 學(xué)生會(huì)檔案分類為:
(1)規(guī)章制度類:學(xué)生會(huì)章程、學(xué)生會(huì)工作制度、學(xué)生會(huì)各部門職責(zé)及各部下屬機(jī)構(gòu)制度等。
(2)計(jì)劃總結(jié)類:學(xué)生會(huì)及各部的學(xué)期計(jì)劃、總結(jié);各部的月份計(jì)劃、總結(jié);各項(xiàng)活動(dòng)的計(jì)劃、總結(jié)。
(3)名單聯(lián)系類:本院老師、學(xué)生會(huì)干部、基層班級(jí)干部的名單及聯(lián)系方式,全院學(xué)生宿舍安排,外校及外院系學(xué)生會(huì)聯(lián)系方式;學(xué)期時(shí)間安排表、課程表等。
(4)內(nèi)部刊物類:學(xué)院內(nèi)的報(bào)刊雜志等。
(5)外部交流類:學(xué)校文件及兄弟院系文件、刊物。
(6)獲獎(jiǎng)評(píng)優(yōu)類:學(xué)生會(huì)評(píng)比材料,各類評(píng)優(yōu)活動(dòng)及校內(nèi)、院內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)獲獎(jiǎng)資料(包括獲獎(jiǎng)人,獲獎(jiǎng)時(shí)間、項(xiàng)目等)。
(7)其他:會(huì)議記錄,活動(dòng)留影等。
2、 各部應(yīng)及時(shí)將各項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃、總結(jié)及其他保留資料交與秘書處存檔,并自行保存本部各項(xiàng)活動(dòng)資料。
3、 各學(xué)生會(huì)正式成員每學(xué)期必須遞交一份詳細(xì)的個(gè)人總結(jié),介紹在這期間的工作內(nèi)容,工作成績(jī)及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并由秘書處負(fù)責(zé)存檔(具體遞交時(shí)間由秘書處統(tǒng)一安排.)
4、 秘書處每月對(duì)檔案進(jìn)行一次整理,并督促各部門的文件存檔。
5、 本會(huì)檔案只供本院學(xué)生會(huì)干部查閱,但在查閱之前須經(jīng)秘書處同意,并在學(xué)生會(huì)辦公室內(nèi)查閱,未經(jīng)允許不得擅自拿走,如要借出須經(jīng)學(xué)生會(huì)主席、秘書長(zhǎng)同意,并進(jìn)行登記;外院系干部如要借閱,須經(jīng)本院團(tuán)總支老師批準(zhǔn),并在秘書處進(jìn)行登記,方可借出。
6、 秘書處負(fù)責(zé)將學(xué)生會(huì)檔案磁盤化,統(tǒng)一進(jìn)行電腦管理。
(四)工作證使用制度
1、院學(xué)生會(huì)工作證只限院學(xué)生會(huì)干部本人使用,不得轉(zhuǎn)借,持證人要自覺接受全院師生的民主監(jiān)督。
2、秘書處負(fù)責(zé)工作證的分發(fā),并統(tǒng)一管理。
3、各成員在各類大型活動(dòng)中須佩帶工作證。
4、工作證應(yīng)妥善保管,如有遺失應(yīng)立即向秘書處報(bào)告,以便盡快補(bǔ)辦。
5、學(xué)生會(huì)成員退會(huì)應(yīng)交還工作證。
第8篇 學(xué)生會(huì)聯(lián)部規(guī)章制度范本
一、例會(huì)
1、每次例會(huì)必須按時(shí)參加,要有時(shí)間觀念,不得無(wú)故遲到、缺席。
2、例會(huì)請(qǐng)假:每月最多請(qǐng)假不得超過三次,請(qǐng)假前必須提前一天(急事例外)跟負(fù)責(zé)人遞交請(qǐng)假條。
3、每次例會(huì)各成員要帶好筆和筆記本,做好會(huì)議記錄。
4、例會(huì)發(fā)言要積極,主動(dòng)。
二、值班
1、各成員應(yīng)嚴(yán)格遵守值班表值班,若有調(diào)課應(yīng)及時(shí)寫好請(qǐng)假條,下次應(yīng)及時(shí)補(bǔ)上值班。
2、值班請(qǐng)假:如若有事不能及時(shí)值班,請(qǐng)各成員遞交請(qǐng)假條,負(fù)責(zé)人簽字,下次補(bǔ)上。
3、值班過程中應(yīng)嚴(yán)格要求自己,在辦公室內(nèi)學(xué)習(xí),不得大聲喧鬧,若有其它事應(yīng)主動(dòng)積極參加,如:打掃衛(wèi)生,幫助輔導(dǎo)員和其他老師工作。
4、不得無(wú)故遲到、早退,有者三次以上將按照評(píng)分制度處理。
三、部門內(nèi)部
1、各成員之間都有討論或商量部門內(nèi)事務(wù)的權(quán)利,每個(gè)成員的決議都有提出質(zhì)疑與建議的權(quán)利。
2、各成員應(yīng)和睦相處,多溝通交流。
3、各成員對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。態(tài)度端正。
4、工作需要,要有創(chuàng)新的策劃活動(dòng),并及時(shí)與負(fù)責(zé)人溝通,做好部門內(nèi)部工作。
5、協(xié)助其他部門人員進(jìn)行工作。
6、為鍛煉部門的實(shí)踐能力,協(xié)作能力和社交能力,部門成員可以充分的發(fā)揮自己的潛能,為工作搜集資料,并獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,與成員交流商議,向部長(zhǎng)匯報(bào)。
第9篇 學(xué)生會(huì)活動(dòng)中心管理規(guī)章制度
為了加強(qiáng)活動(dòng)中心管理力度,提高工作效率,增強(qiáng)組織凝聚力,充分發(fā)揮學(xué)生干部的先鋒模范帶頭作用,特制定《學(xué)生會(huì)活動(dòng)中心規(guī)章制度》,每位成員務(wù)必自覺遵守。
部門成員守則
1.遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)校風(fēng)校紀(jì),倡導(dǎo)良好學(xué)風(fēng);
2.提高綜合素質(zhì),嚴(yán)格要求自己,注重個(gè)人形象,維護(hù)學(xué)院學(xué)院學(xué)生會(huì)的整體聲譽(yù),并積極開展批評(píng)和自我批評(píng),努力把工作做得更好;
3.樹立高度的責(zé)任感,以“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”為工作開展原則;
4.對(duì)各項(xiàng)工作做到分工合作,并對(duì)自己的本職工作盡職盡責(zé),積極主動(dòng),按時(shí)按量完成,加強(qiáng)干部間的配合協(xié)作;
5.按時(shí)時(shí)出席會(huì)議,并作好會(huì)議記錄,不遲到、早退,不缺席,因故不能參加必須提前請(qǐng)假,并備齊有關(guān)手續(xù);
6.開展各項(xiàng)工作前要有計(jì)劃,有步驟的進(jìn)行,工作完成總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足;
7.積極配合院、系、班以及各部門組織的活動(dòng),拓寬視野;
8.部門內(nèi)與部門間加強(qiáng)溝通交流,建立良好協(xié)作關(guān)系;
9.全體部門成員接受全院同學(xué)監(jiān)督。
工作要求
1.部門成員要積極貫徹執(zhí)行學(xué)生會(huì)以及部門的章程和決議,按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成學(xué)生會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù);
2.部門成員在工作中要顧全大局,不計(jì)較個(gè)人得失,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),積極配合其他部門開展工作,反對(duì)一切形式的小團(tuán)體主義;
3.工作中服從組織安排,主動(dòng)積極,勇于開拓,奮力進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,任勞任怨;
4.嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行活動(dòng)廳管理?xiàng)l例。實(shí)行崗位責(zé)任制,對(duì)于玩忽職守從嚴(yán)處理。
例會(huì)制度管理?xiàng)l例
1.根據(jù)部門具體情況,本部門每周召開例會(huì)一次,定于每周二13:00,地點(diǎn)定于院學(xué)生會(huì)辦公室(1410);
2.會(huì)議紀(jì)律:每周部門例會(huì),部門成員必須準(zhǔn)時(shí)參加,自覺保持會(huì)場(chǎng)安靜,并且作好會(huì)議記錄。不得遲到、缺席、早退,因故不能參加須提前請(qǐng)假,不得擾亂會(huì)議秩序;
3.會(huì)議要求規(guī)范、高效、簡(jiǎn)短、不形式化,充分調(diào)動(dòng)積極性與工作熱情。
4.會(huì)議具體傳達(dá)院學(xué)生會(huì)一周工作安排即“上情下達(dá)”,并總結(jié)上周工作情況,“下情上報(bào)”,要求部門各個(gè)成員積極發(fā)言積極討論。
辦公室值班制度條例
1.為加強(qiáng)部門成員責(zé)任感和服務(wù)意識(shí),方便咨詢和工作安排,要求周日至周四每晚19:00~20:30安排1~2名成員在院學(xué)生會(huì)辦公室(1410)值班;
2.值班人員要按時(shí)值班,及時(shí)簽到,對(duì)于擅自不到者,給予相應(yīng)處理,值班人員需舉止得體,對(duì)來(lái)訪人員熱情大方。不得在辦公室內(nèi)嬉戲喧嘩,不得吸煙。
3.值班人員要服從辦公室人員安排負(fù)責(zé)打掃衛(wèi)生,檢查辦公室財(cái)產(chǎn);
4.值班人員應(yīng)妥善使用和保管辦公室內(nèi)器具,不得浪費(fèi)辦公耗材,臨走時(shí)要收好辦公桌,關(guān)燈鎖門。
考評(píng)制度
為了激勵(lì)部門成員增強(qiáng)自我約束力,互相學(xué)習(xí)和監(jiān)督,特制訂考評(píng)制度如下,部門成員互相監(jiān)督執(zhí)行。
1.例會(huì):部門成員有義務(wù)參加每次部門例會(huì)并積極發(fā)言、作好會(huì)議記錄。例會(huì)無(wú)故遲到一次者予以口頭批評(píng),遲到三次計(jì)缺勤一次,缺勤一次在例會(huì)中警告批評(píng),并視后果給予相應(yīng)處分,缺勤三次自動(dòng)退出活動(dòng)中心;
2.值班:部門成員應(yīng)按值班安排表按時(shí)值班,及時(shí)簽到。不得遲到、早退、缺席。值班人員未按時(shí)簽到和早退的,按缺勤計(jì)。缺勤三次自動(dòng)退出活動(dòng)中心;
3.請(qǐng)假制度:當(dāng)周部門例會(huì)和值班因故不能參加的,需提前請(qǐng)假,以便工作安排。請(qǐng)假需提出書面申請(qǐng),由本人遞交部門負(fù)責(zé)人。核實(shí)情況后方能準(zhǔn)假;
4.工作安排:工作時(shí)間玩忽職守,擅自離崗或不按工作規(guī)程操作導(dǎo)致發(fā)生意外事故或造成了損失,產(chǎn)生不良后果的,視情節(jié)輕重,經(jīng)濟(jì)損失大小由責(zé)任人負(fù)責(zé)賠償外,還并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,情節(jié)十分嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;
5.評(píng)優(yōu):部門內(nèi)由專人負(fù)責(zé)日常工作考勤,每月匯總。期末部門依據(jù)考勤和日常工作表現(xiàn)評(píng)選優(yōu)秀個(gè)人,并推薦到院學(xué)生會(huì)評(píng)選優(yōu)秀學(xué)生干部。
第10篇 z中專學(xué)生會(huì)生活部管理規(guī)章制度
1.工作要抱著“認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的態(tài)度,服從上級(jí)安排。
2.要有團(tuán)隊(duì)精神,相互幫助,相互關(guān)心,熱愛部門,不得做損害部門的事。
3.要遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得違紀(jì)。
4.熟記部門的各項(xiàng)規(guī)章制度并要求做到(有“三從四得“三從:服從領(lǐng)導(dǎo)、服從老師、服從部長(zhǎng);四得:吃得、做得、挨得、玩得、”三心兩意“三心:用心留意身邊事、用心聽、用心做;兩意:心意、誠(chéng)意;與秘訣:膽大心細(xì)臉皮厚等)。
5.早晚檢查按規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)出席,需請(qǐng)假者必須得到批準(zhǔn)方可。(特別是星期五下午)
6.捉蟲、飯?zhí)弥等找轿?值日要準(zhǔn)時(shí),不得無(wú)故缺席,若有特殊情況者可向部長(zhǎng)或該天值日組長(zhǎng)請(qǐng)假,可與其他組員對(duì)調(diào)值日。
7.文書工作要落實(shí)到位(認(rèn)真登記每天扣分情況,做好統(tǒng)計(jì)工作并按時(shí)按量上交等);成員當(dāng)日檢查時(shí),如有班級(jí)衛(wèi)生情況嚴(yán)重等,要及時(shí)向部長(zhǎng)或總文書匯報(bào)。
8.開會(huì)要準(zhǔn)時(shí)出席,做好會(huì)議記錄,尊重他人,嚴(yán)于律己。9.要有時(shí)間觀念,周記要準(zhǔn)時(shí)交,工作、會(huì)議要準(zhǔn)時(shí)出席。
10.儀容儀表要端正,不得佩戴首飾,工作時(shí)不得化妝、穿便服、穿拖鞋;注意言行舉止,待人有禮,尊重師長(zhǎng);做事要以身作則。
11.定期做好工作總結(jié)和工作計(jì)劃。
12.把工作當(dāng)成是一種樂趣,保持高度的工作熱情。
備注:1、如遲到或缺席超過三次者,罰一次為部門義務(wù)衛(wèi)生清潔。(特殊情況除外,勞動(dòng)范圍為四統(tǒng)一處、辦公室等)。
*請(qǐng)大家自覺遵守本規(guī)章制度,做個(gè)合格的生活部成員。
學(xué)生會(huì)生活部
第11篇 技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部規(guī)章制度
第一章、部門職能簡(jiǎn)介
重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部是學(xué)生會(huì)及學(xué)生處領(lǐng)導(dǎo)下分管紀(jì)律和檢查的職能部門，是一個(gè)“嚴(yán)于利己，以身作則”的部門。在學(xué)生處和團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，開展各種檢查、執(zhí)勤活動(dòng)，為實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)“自我管理、自我約束”打下基礎(chǔ)；對(duì)凈化校園風(fēng)氣，穩(wěn)定校園秩序，貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度有很大貢獻(xiàn)。
日常工作
參加各班晚自習(xí)、升旗儀式、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)中的出勤考核，為學(xué)校量化考核工作提供多項(xiàng)基本數(shù)據(jù)。
活動(dòng)工作
協(xié)助學(xué)校及校學(xué)生會(huì)組織各種大型活動(dòng)，維護(hù)各項(xiàng)大型活動(dòng)的秩序。
開展各種學(xué)生日常自我管理活動(dòng)如學(xué)風(fēng)校風(fēng)檢查等。
第二章、部門精神
以身作則，堅(jiān)持不懈；嚴(yán)于利己，吃苦耐勞。
導(dǎo)同學(xué)提高自律意識(shí)，維護(hù)校園秩序，營(yíng)造良好的教學(xué)、育人環(huán)境。
第三章、會(huì)議制度
1、 各部門例會(huì)以及臨時(shí)會(huì)議要求干部和干事全體到會(huì)，因故不能到者，需向本部門部長(zhǎng)上交請(qǐng)假條，并經(jīng)得本部門部長(zhǎng)簽字同意后才可視為請(qǐng)假有效，若不能及時(shí)上交假條者需向本部門部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)提前說明情況，在會(huì)后三天內(nèi)上交請(qǐng)假條，否則將視為曠會(huì)處理。
2、 部門例會(huì)及部門臨時(shí)會(huì)議，三次無(wú)故缺席者取消一切評(píng)優(yōu)資格，累計(jì)五次者做自動(dòng)辭職處理。
3、 開會(huì)不準(zhǔn)無(wú)故遲到或早退。
4、 開會(huì)是須帶工作證、筆記本，手機(jī)須調(diào)成振動(dòng)或關(guān)機(jī)。
5、 參加會(huì)議者須衣著端莊、儀容整潔。
6、 禁止酒后參加會(huì)議。
7、 每周一18：00部門負(fù)責(zé)人須在學(xué)生之家開負(fù)責(zé)人會(huì)議。
8、 本部門每?jī)蓚€(gè)星期開一次例會(huì)，時(shí)間地點(diǎn)等待通知。
第四章、歸檔制度
為了使學(xué)生會(huì)的活動(dòng)與工作具有可持續(xù)性與傳承性，特加強(qiáng)學(xué)生會(huì)在各個(gè)活動(dòng)中以及日常工作中的各種文件及文檔資料進(jìn)行統(tǒng)一歸檔，從而更好地服務(wù)于以后的工作，特制訂本制度。
一、 歸檔范圍：
1、部門各成員的《重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)干事招聘表格》并附申請(qǐng)書。
2、部門全體成員名單（姓名、院系、班級(jí)、電話、qq）。
3、部門活動(dòng)策劃書及活動(dòng)總結(jié)、活動(dòng)登記表。
4、部門例會(huì)會(huì)議記錄。
5、班會(huì)自習(xí)考勤表的制作模版以及計(jì)算方法。
6、每學(xué)期期末的工作計(jì)劃、每學(xué)期期末的工作總結(jié)。
7、部門集體合影和活動(dòng)合影。
二、歸檔時(shí)間
1、學(xué)期總結(jié)于每學(xué)期期末歸檔。
2、其他材料因?yàn)椴欢〞r(shí)，活動(dòng)結(jié)束，整理之后歸檔。
二、歸檔要求
1、歸檔的文件材料必須字跡清楚工整，紙張及文件格式符合要求。
2、歸檔的文件材料要求完整，系統(tǒng)，準(zhǔn)確。
3、歸檔的文件必須有紙質(zhì)檔和電子檔
4、文件材料的歸檔必須辦理移交手續(xù)。
第五章、值班制度
1、部門日常查自習(xí)、班會(huì)、升旗儀式，不得缺席，因故不能到者，需向本部門部長(zhǎng)上交請(qǐng)假條，并經(jīng)得本部門部長(zhǎng)簽字同意后才可視為請(qǐng)假有效，若不能及時(shí)上交假條者需向本部門部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)提前說明情況，在會(huì)后三天內(nèi)上交請(qǐng)假條，否則將視為曠到處理。
2、部門日常工作，三次無(wú)故缺席者取消一切評(píng)優(yōu)資格，累計(jì)五次者做自動(dòng)辭職處理。
3、日常工作不得無(wú)故遲到或早退。
4、日常工作必須佩帶工作證。
5、工作時(shí)須衣著端莊、儀容整潔；工作時(shí)要嚴(yán)肅，認(rèn)真。
第六章、活動(dòng)制度
1、活動(dòng)策劃書必須上交分管主席或主席，由主席交給團(tuán)委老師批準(zhǔn)蓋章才能執(zhí)行。
2、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置方案上交分管主席或主席，由主席交給團(tuán)委老師批準(zhǔn)蓋章才能執(zhí)行。
3、針對(duì)活動(dòng)結(jié)束制定善后工作方案。
4、活動(dòng)結(jié)束后上交策劃書、總結(jié)和活動(dòng)登記表。
5、活動(dòng)前后需簽到。
6、任何部門活動(dòng)檢票維持秩序都由本部門執(zhí)行。
7、其他部門活動(dòng)期間應(yīng)協(xié)助其前期準(zhǔn)備工作。
重慶工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院校學(xué)生會(huì)紀(jì)檢部
*年5月23日
第12篇 團(tuán)委學(xué)生會(huì)辦公室管理規(guī)章制度
為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)對(duì)辦公室的管理,維持正常的工作秩序,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,樹立學(xué)生會(huì)良好形象,加強(qiáng)各部之間的協(xié)調(diào)與合作,確保學(xué)生會(huì)工作、活動(dòng)的順利進(jìn)行,特制定本制度。
第一條物品管理制度
1.針對(duì)辦公室所轄物品進(jìn)行分類整理,入柜保存,列出物品清單并打印物品實(shí)時(shí)借出、歸還記錄表,并定期做物品檢查、核實(shí),保證辦公室物品不丟失。
2.各部或研究生需借用辦公室物品時(shí),應(yīng)首先支會(huì)辦公室人員,經(jīng)同意后有值班人員為其取出相應(yīng)物品并做好物品借出記錄(具體填入物品借出記錄表內(nèi)),如到期未歸還相應(yīng)物品直接追究第一責(zé)任人(借物品者)、第二責(zé)任人(物品借出者)。
3.針對(duì)外院人員借出本院物品同樣要先支會(huì)本院辦公室,經(jīng)核實(shí)與本院使用無(wú)沖突情況下,同意后方可借出,并抵押相應(yīng)證件(學(xué)生證或身份證有效),由中介人簽字并直接負(fù)責(zé)物品追還,對(duì)逾期未還者按天收取相應(yīng)罰金。
4.所有辦公室物品未經(jīng)允許概不許私自借出或帶出辦公室,對(duì)物品在借出期間如有損壞要作相應(yīng)或全額賠付。
第二條值班制
1.辦公室值班實(shí)行各部門輪崗負(fù)責(zé)制,即由各部直接安排人員到辦公室值班(可內(nèi)部協(xié)調(diào)),辦公室直接針對(duì)各部部長(zhǎng),由部長(zhǎng)直接負(fù)責(zé)各部人員安排(每天各部值班人員不局限一個(gè)人,保證值班時(shí)間有值班人員在崗),主席團(tuán)成員帶班負(fù)責(zé)。
2.對(duì)辦公室值班情況由主席團(tuán)做不定期檢查到崗情況并由組織部、紀(jì)檢部做檢查記錄,列入各部和學(xué)生干部考核項(xiàng)目中。
3.各值班人員到崗后應(yīng)到黨委辦公室、團(tuán)委辦公室報(bào)到并做好值班記錄。在值班過程中要切實(shí)盡責(zé),查看三個(gè)網(wǎng)頁(yè)新聞、通知并及時(shí)傳達(dá),未到時(shí)間絕不離崗,離崗時(shí)鎖好門窗并保證辦公室清潔。
值班時(shí)間:上午9:00——11:30下午2:30——5:00
第三條財(cái)務(wù)制度
1.團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部門所有收入(包括所拉贊助,宣傳費(fèi)用,票務(wù)費(fèi)用,場(chǎng)地費(fèi)用等)須如實(shí)報(bào)至辦公室或主席團(tuán)并由辦公室做統(tǒng)一保管和支出。
2.進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng)前團(tuán)委學(xué)生會(huì)各部應(yīng)將經(jīng)費(fèi)預(yù)算和經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)交至辦公室,經(jīng)主席團(tuán)審議后方可使用經(jīng)費(fèi)。
3.學(xué)生會(huì)各部門憑發(fā)票或收據(jù)定期向辦公室申請(qǐng)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷;同時(shí)須注明具體用途,花費(fèi)人、經(jīng)手人簽字等核實(shí)無(wú)誤后由辦公室交至主席團(tuán)審核,后統(tǒng)一撥付款項(xiàng)。
4.辦公室財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)做好發(fā)票、收據(jù)的存檔、記錄工作,定期做財(cái)務(wù)總結(jié)和財(cái)務(wù)公布。
第四條檔案管理制度
1.辦公室檔案分為學(xué)生干部檔案和活動(dòng)檔案兩大類,對(duì)檔案要定期做檔案整理、歸類,確保檔案的完整與保密。
2.學(xué)生干部檔案按學(xué)生會(huì)各部分類整理,各部大型活動(dòng)活動(dòng)檔案按部整理(包括學(xué)期活動(dòng)計(jì)劃、活動(dòng)申請(qǐng)、策劃、預(yù)案、總結(jié)、通訊等內(nèi)容)
3.對(duì)入檔檔案要做入檔前登記記錄,對(duì)于各類檔案保證檔案完整后方可入檔;在對(duì)已在檔檔案核查中發(fā)現(xiàn)有缺少文件的應(yīng)及時(shí)加上相應(yīng)文件。
4.如有關(guān)人員需借用相關(guān)檔案,須經(jīng)辦公室或主席團(tuán)同意后并作登記方可,且用后及時(shí)歸還入檔。
5.定期對(duì)已失去使用價(jià)值的檔案進(jìn)行清理與銷毀,并做好記錄。
第五條具體工作制度
1.當(dāng)辦公室接收到院團(tuán)委或主席團(tuán)主席團(tuán)活動(dòng)、會(huì)議通知后應(yīng)及時(shí)傳達(dá)相關(guān)各部,做好相關(guān)安排。
2.各部舉辦院系大型活動(dòng)前一個(gè)月應(yīng)向辦公室索取活動(dòng)申報(bào)表,由辦公室轉(zhuǎn)交主席團(tuán)審定;通過后在活動(dòng)前兩周內(nèi)遞交辦公室活動(dòng)策劃(預(yù)案、應(yīng)急預(yù)案等)、各部門協(xié)調(diào)方案、物品清單及預(yù)算三項(xiàng)一式兩份;活動(dòng)結(jié)束后一周內(nèi),將活動(dòng)總結(jié)交至辦公室。
3.如涉及緊急活動(dòng)由主辦部門與辦公室、主席團(tuán)商議后可直接開展活動(dòng),活動(dòng)結(jié)束后遞交辦公室活動(dòng)相關(guān)材料。
4.辦公室在接到申請(qǐng)表后協(xié)調(diào)各部活動(dòng)時(shí)間安排,接到活動(dòng)策劃后及時(shí)和活動(dòng)主辦部做好溝通協(xié)調(diào)工作,并召開各部協(xié)調(diào)會(huì)議共同做好各部間的協(xié)調(diào),安排相關(guān)物品、人員等。
5.辦公室人員對(duì)院系活動(dòng)實(shí)行輪崗專項(xiàng)負(fù)責(zé)制,讓每個(gè)辦公室人員充分投入到辦公室的工作中,其他人員協(xié)調(diào)合作。
6.辦公室協(xié)助組織部對(duì)各部的活動(dòng)依據(jù)申請(qǐng)表、策劃實(shí)行檢查,納入部門考核中。
第六條其他
1.辦公室做好團(tuán)委學(xué)生會(huì)每次例會(huì)會(huì)議記錄,并定期召開辦公室內(nèi)部會(huì)議。
2.及時(shí)上傳下達(dá)相關(guān)信息,收集院系各種信息為主席團(tuán)提供信息資源。
第七條
1.嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)吸煙、酗酒、打牌、搞私人聚會(huì)。
2.嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)亂扔果皮紙屑、隨地吐痰,各部門需保持好辦公室的衛(wèi)生,每次活動(dòng)完畢(如做宣傳板、開會(huì)、值班等)后,必須將辦公室布置整齊,清掃干凈。
3.每天參加值班的學(xué)生干部須準(zhǔn)時(shí)簽到,如有特殊情況無(wú)法參加的,應(yīng)提前向主席或辦公室主任請(qǐng)假。
4.值班人員必須按照值日表準(zhǔn)時(shí)到辦公室值班、簽到,做好日常事務(wù)(包括辦公室每天的衛(wèi)生),如有特殊事件,應(yīng)及時(shí)向主席或主任匯報(bào)。
5.學(xué)生會(huì)的所有公共財(cái)產(chǎn)統(tǒng)一由辦公室管理,外借權(quán)屬辦公室,辦公室須做好登記手續(xù),借用人員須到辦公室辦理出借手續(xù),其他部門人員未經(jīng)同意不得隨意外借。
6.辦公室須做好各部門的考勤工作,嚴(yán)格執(zhí)行考核制度。
7.例會(huì)、集體出校參加活動(dòng)必須佩帶?；铡?/p>
8.例會(huì)時(shí)一律把手機(jī)調(diào)振動(dòng)或靜音。
注:
1、以上條例希望學(xué)生會(huì)各成員嚴(yán)格遵守,共同積極營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。
2、本制度自公布之日起開始試行,解釋權(quán)歸院學(xué)生會(huì)辦公室。
3、本條例仍需完善,希望各位學(xué)生干部積極反饋意見。
