第1篇 紙樣崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1,負(fù)責(zé)組織制定公司供應(yīng)鏈策略,對公司的商品的供給力負(fù)責(zé)(包括波段準(zhǔn)時(shí)出貨已及快返)

2,參與制定年度企劃和供應(yīng)鏈計(jì)劃,組織并實(shí)施跟進(jìn)及反饋。

3,制定和實(shí)施一體化表,開發(fā)、采購、生產(chǎn)與品質(zhì)的落實(shí),確保各環(huán)節(jié)在規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成。

4,組織制訂供應(yīng)鏈全流程的操作手冊、崗位職責(zé)、績效考核標(biāo)準(zhǔn)。

5,流程梳理、培訓(xùn)、人才培養(yǎng)。

6,供應(yīng)商審核、成本控制、參與定價(jià)。

7,確保安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實(shí)到位。

崗位要求:

1,年齡35-45歲,至少8年以上行業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),3年以上主要負(fù)責(zé)崗位管理經(jīng)驗(yàn)。

2,大專以上學(xué)歷服裝專業(yè)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先。

3,一流的服裝專業(yè)技術(shù),懂紙樣、工藝、確保品質(zhì)口碑,并能在新工藝新技術(shù)上有死磕到底的工匠精神。

4,有5年以上品牌中高端女裝公司同崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

5,具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通和執(zhí)行能力。

6,具不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的進(jìn)取精神。

7,正直誠信、工作細(xì)致、較強(qiáng)的時(shí)間和成本控制意識。

第2篇 cad紙樣師崗位職責(zé)

1、熟悉至少一種服裝設(shè)計(jì)軟件;

2、與設(shè)計(jì)師溝通好每日的打版出樣各部位規(guī)格及要求;

3、正確理解設(shè)計(jì)要求,仔細(xì)推敲各部位尺寸、造型;

4、根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙及版單要求定尺寸、定cad圖紙;

5、精通紙樣及放碼工藝,對版型敏感 ;

6、根據(jù)設(shè)計(jì)款式及工藝制作,提出合理化建議,及時(shí)反饋、恰當(dāng)調(diào)整;

第3篇 服裝紙樣師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、制定公司基本板型和工藝標(biāo)準(zhǔn);建立公司技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)和制度;

2、與設(shè)計(jì)師共同處理樣衣的審板、批板工作;

3、協(xié)助研發(fā)負(fù)責(zé)人管理部門內(nèi)相關(guān)工作。

任職資格:

1、中專以上學(xué)歷,5年以上紙樣工作經(jīng)驗(yàn)及3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn);

2、精通服裝結(jié)構(gòu),對立裁有獨(dú)道的專業(yè)功底;

3、對板型和工藝有相當(dāng)高的技術(shù)見解。能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同成長和學(xué)習(xí);

4、膽大細(xì)心,有高度責(zé)任感,有獨(dú)到的審美觀。

第4篇 紙樣師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)按照設(shè)計(jì)師的要求完成每件款式的樣板制作;

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)車板師制作樣衣;

3、負(fù)責(zé)解決版型與工藝質(zhì)量問題;

4、負(fù)責(zé)參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制工作。

任職資格:

1、中專以上的學(xué)歷、對服裝車板熟練,能使用各種專機(jī)。

2、三年以上一線品牌女服裝打版工作經(jīng)驗(yàn)。

3、獨(dú)立完成整件樣車縫,了解工藝制作要求,了解各類產(chǎn)品生產(chǎn)特點(diǎn)。

4、能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)。

第5篇 紙樣師崗位職責(zé)范本服裝

1.按設(shè)計(jì)師的要求作出新板,經(jīng)審核批板后,規(guī)范畫出實(shí)樣(含修剪樣)。

2.負(fù)責(zé)每個(gè)新板的正確尺寸及效果的確定。

3.根據(jù)不同質(zhì)地、不同肌理的面料,對紙樣作出不同的細(xì)節(jié)處理。

4.負(fù)責(zé)對裁板、車板過程中發(fā)現(xiàn)的異常問題進(jìn)行解決。

5.按要求填好各新板的表格、制單等,并存檔留底。

6.在工作過程中,必須與設(shè)計(jì)師配合,溝通解決所出現(xiàn)的問題。

第6篇 紙樣師傅崗位職責(zé)

紙樣師傅 美尚服飾 東莞市美尚服飾有限公司,東莞市美尚服飾,美尚服飾,美尚

一、工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)技術(shù)版型的控制,紙樣的設(shè)計(jì)制作、版型的修改與完善、版型確認(rèn)的跟進(jìn);

2、負(fù)責(zé)所分配系列的樣版所有技術(shù)資料的填寫(如生產(chǎn)樣衣,尺寸表,物料確認(rèn)單,鋼圈圖)、制作、修改與審核;

3、負(fù)責(zé)模具開發(fā)及樣品上身效果的修改確認(rèn);

4、負(fù)責(zé)每個(gè)新板的正確尺寸、鋼圈圖、花邊圖及效果的確認(rèn);

5、負(fù)責(zé)做到對不同質(zhì)地、不同肌理的面料,對紙樣做出不同的細(xì)節(jié)處理;

6、負(fù)責(zé)對裁板、車板過程中所發(fā)現(xiàn)的異常問題的溝通和解決;

7、負(fù)責(zé)大貨生產(chǎn)可行性的分析及大貨生產(chǎn)中技術(shù)問題的解決;

8、競爭品牌版型及前沿資訊的調(diào)研。

二、任職資格:

1、3年以上內(nèi)衣紙樣和放碼工作經(jīng)驗(yàn),中專以上學(xué)歷。

2、對設(shè)計(jì)作品的理解力較強(qiáng)。

3、精通制版工藝流程、熟悉生產(chǎn)工藝流程,并具備一定的車縫、結(jié)構(gòu)、面輔料知識;

4、模具開發(fā)、紙樣制作和專業(yè)軟件(旭化成)使用熟練,對相關(guān)物料有比較扎實(shí)的了解

第7篇 紙樣師崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

紙樣師就是根據(jù)服裝設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)的款式和尺寸要求，通過專業(yè)的計(jì)算，把組成服裝的裁片計(jì)劃在紙上的專業(yè)人才，紙樣師能夠保證服裝在生產(chǎn)過程中便于修改，與剪裁。紙樣師一直都有著較高的社會(huì)地位。

紙樣師職位要求

作為紙樣師應(yīng)具備三個(gè)方面的知識：人體知識、材料知識和服裝工藝知識。

紙樣師崗位職責(zé)

1.縫份結(jié)構(gòu)，如上裝的背縫、側(cè)縫、袖縫、上領(lǐng)縫等。下裝的襠縫、腰縫、側(cè)縫等，另外還有做縫的表現(xiàn)方法，有劈縫、倒縫。倒縫又可分為鎖邊倒縫、包邊倒縫、明壓線倒縫、筒子縫、暗包明緝、明包暗緝等等，這些都要在制板時(shí)留放縫頭，作出不同情況區(qū)別。

2.縫邊構(gòu)造，服裝各部位或部件的邊緣都要有一個(gè)連折或另外單绱的形式區(qū)別，如底擺、袖口、褲腳口、止口、袖窿、領(lǐng)口等等，這些結(jié)構(gòu)處理在制板時(shí)都應(yīng)該反映出來。

3.內(nèi)部構(gòu)造的區(qū)別，包括衣服的面和襯及其它輔料的結(jié)構(gòu)關(guān)系，如上衣是掛全里或半里，還是不掛里子，其用襯及制作工藝都要改變，在制板時(shí)就要進(jìn)行不同形式的改變。

4.整形工藝，從目的上是針對某些部位使其縮短或伸長以達(dá)到面上的凸起或凹陷，從手段上包括手工的抻拽或縮攏，加上牽條的固定和手針的拱線收縮等，還有專業(yè)設(shè)備的整形、拔襠、燙胸等等，這些工藝手段的處理在制板時(shí)都要進(jìn)行適當(dāng)?shù)奶幚砗驼{(diào)整。

第8篇 紙樣師/版師崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé):

1、按照設(shè)計(jì)師的款式圖和設(shè)計(jì)要求完成款式的樣板制作；

2、指導(dǎo)樣衣工制作樣衣，匯總樣衣制作過程中的工藝問題，并解決版型與工藝的質(zhì)量；

3、完成推檔標(biāo)準(zhǔn)、尺碼表、排料計(jì)算等生產(chǎn)預(yù)備工作；

4、與設(shè)計(jì)師和生產(chǎn)部門的日常溝通工作及其他領(lǐng)導(dǎo)交付的事情。

任職資格:

1、有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)動(dòng)品牌或設(shè)計(jì)師品牌制版經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

2、?？埔陨蠈W(xué)歷，服裝相關(guān)專業(yè)；

3、熟練使用cad制版 ；

4、了解針、梭織各類面料特性及制作工藝；

5、品質(zhì)觀念強(qiáng)，能控制版型樣衣的質(zhì)量和開發(fā)進(jìn)度；

6、有團(tuán)隊(duì)意識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：中專/中技

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第9篇 紙樣師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1，根據(jù)圖紙、版單及設(shè)計(jì)師要求做出紙樣；

2，根據(jù)設(shè)計(jì)款式及工藝要求，提出合理化建議；

3，負(fù)責(zé)指導(dǎo)車板師傅制作樣衣，跟進(jìn)樣衣制作效果（含工藝與尺寸），在車板過程中所發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)與設(shè)計(jì)師溝通解決；

4，改進(jìn)版式確認(rèn)最終樣衣，填好制單存檔留底；

5、負(fù)責(zé)大貨紙樣及放碼出樣等工作。

6、懂全品類男裝紙樣（t恤，衛(wèi)衣，夾克，褲子，羽絨服，棉衣，外套）

崗位要求：

1，服裝工藝相關(guān)專業(yè)，精通金寶潮牌男裝針織風(fēng)格，做過金寶風(fēng)格優(yōu)先；

2，七年以上經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握服裝流程工藝標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用制圖軟件；

崗位要求：

學(xué)歷要求：高中

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：8-9年經(jīng)驗(yàn)

第10篇 打版師紙樣師崗位職責(zé)

紙樣師/打版師 深圳瑪絲菲爾噢姆服飾有限公司 深圳瑪絲菲爾噢姆服飾有限公司,瑪絲菲爾噢姆 1、嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙制作紙樣,保證版型效果滿足設(shè)計(jì)需要的同時(shí),符合品牌客戶特性和人體工學(xué)原理;

2、參與設(shè)計(jì)部頭版、復(fù)版等樣衣評審工作,并依據(jù)評審意見對紙樣進(jìn)行修訂;

3、監(jiān)督樣衣制作,審核樣衣版型效果,對所負(fù)責(zé)樣衣單位用料進(jìn)行結(jié)果核算,確保樣衣用料成本的最優(yōu)化。

崗位要求:

1、五年以上品牌服裝工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟練使用et軟件,精通立裁優(yōu)先;

3、熟悉服裝工藝、面輔料性能,精通服裝生產(chǎn)流程;

4、性格積極,有韌性,注重細(xì)節(jié),善于學(xué)習(xí),具備良好的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力.

第11篇 紙樣放碼崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、根據(jù)公司產(chǎn)品風(fēng)格或客戶要求,獨(dú)立完成產(chǎn)品的樣板設(shè)計(jì)與開發(fā);

2、了解棉、面布、輔料等特性與設(shè)計(jì)產(chǎn)品及工藝相配合,并能給予合理的建議;

3、負(fù)責(zé)初樣板的制作,手工紙樣板技術(shù)工作,設(shè)計(jì)圖樣及要求、保證其版型;

4、分析計(jì)算好此款布料的縮水程度(縮率),做工縮率等,保證樣衣版型與正確的尺寸;

5、完成紙樣板在移交給樣衣員裁剪制做之前,要跟樣衣員溝通清楚,做工要求等特別注意事項(xiàng);

6、監(jiān)督縫樣之生產(chǎn)流程和操作規(guī)程,按工藝要求指導(dǎo)樣衣員正確生產(chǎn);

7、完成其它紙樣方面的工作。

任職資格: 有五年以上內(nèi)衣(胸圍、運(yùn)動(dòng)圍)紙樣制作經(jīng)驗(yàn),會(huì)用力克軟件者優(yōu)先。